岗位职责： 1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2. 具备良好的服务意识与团队协作精神 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受培训，有服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，具备基本读写算能力

请投简历

招待客户 设备调试 提供情绪价值

招收3位服务员，不限地区，年龄限制在30～45岁，不限男女。该工作日常收桌子，打杂，做完该做的可以休息，工作期间不得玩手机，不得闲聊！注意：1，有工作经验者优先 2，工资详情到店谈待遇

可招长期工，暑假工 岗位职责： 1.负责酒水传送，食品小吃传送，清理台面卫生 2.有无经验均可，有人教有人带 薪资待遇： 1、保底6000+包吃住 2、有月休，上班时间晚上七点到两点，面试当天可安排宿舍 坐满15天可预支，店内直招，中介勿扰！感兴趣可以聊聊！

招聘：点餐服务员+收银员 点餐服务员 要求： 1. 待人热情，干净勤快，有无经验均可 2. 会点单、上菜、收拾餐桌，听从安排 3. 能适应饭点轮班，脾气好不跟客人争执 收银员 要求： 1. 细心算账，会手机扫码、电脑收银 2. 人品端正，不贪钱财，每日对账清晰 3. 做事稳重，有收银经验优先 福利待遇：薪资面议，包吃，月休，节日福利 有意直接到店咨询

招喜欢李老火锅（松阳店）新华北路99号，招聘厨房㧅配，前厅服务员数名，有经验者优先，电话.工资面议，薪资面议，喜欢李老火锅（松阳店）新华北路99号，招聘厨房㧅配，前厅服务员数名，有经验者优先，工资面议

岗位职责： 年龄：长期16-25，暑假工18-25 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5.配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力 3. 吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写与计算能力

年龄18岁到30岁

招工地小工/杂工，铺大理石，水泥石材现场有。工具自备，需要切割

需要工人两人20一个小时包吃住干不够十个小时按十个小时算上班在衢州

工地杂工

衢州市衢江区招贴砖

浙江海景新材料有限公司诚聘清洁工：1名，，50周岁以内，有相关工作经验，爱干净，薪资3000-3500元/月。福利待遇：入职即五险、工龄补贴、高温补贴、加班补贴、过节福利、年终奖、每周单休+国假等。联系电话：（）颜女士地址：浙江龙游经济开发区金星大道32号

上海奥林匹克俱乐部丽笙酒店招聘管事员（Stewarding）。提供工作餐。

招聘大堂经理，提供食宿。薪资为8000-10000元/月。岗位职责包括：负责客户接待与需求对接，提升服务满意度；协调前台与各部门工作，确保运营顺畅；监督大堂环境与设施维护，保持整洁有序。任职要求：酒店管理或相关专业优先；具备良好沟通能力与应变能力；有酒店或服务业管理经验者优先。

招聘酒店前厅主管，薪资为4000-5000元/月。岗位职责包括：负责酒店前台日常运营管理，指导并培训前台员工工作；监督客人入住、退房等流程执行，确保服务质量与效率；处理宾客投诉与突发情况，并提供及时有效的解决方案；协调与其他部门的工作对接，保障前厅运营顺畅；完成上级交办的其他管理及服务相关任务。任职要求：具备良好的沟通协调能力和服务意识；有责任心，条理清晰，能适应白夜轮班工作；形象端正，举止得体，具备良好的职业素养；能熟练操作相关办公软件；拥有良好的团队协作精神，能积极推进工作。

酒店管理和前台工作

招聘华东区域连锁酒店区总。薪资为1.5万-2万。岗位职责包括：1.业绩目标达成：负责将战区目标分解到每家门店，并对所辖城区或城市的营收、RevPAR、售卡等核心运营指标的达成负责。2.现场运营督导：通过高频次巡店，对门店的运营标准（SOP）、服务流程、清洁卫生、食品安全等进行现场检查、指导与纠偏。3.门店业绩帮扶：针对业绩未达标、品质得分低、客户评价差的门店，进行一对一驻店辅导，帮助店长进行问题诊断，制定并跟踪落实《业绩提升行动方案》。4.店长管理与赋能：负责所辖门店店长的日常管理、在岗培训、绩效考核与面谈，激发店长潜能，提升门店管理团队的执行力。5.营销活动执行：指导并监督门店执行公司及战区制定的市场营销策略与促销活动，确保活动效果。6.新店开业支持：负责督导新开业酒店的筹开工作，包括验收检查、团队组建、牵头组织新店员工进行开业前系统化培训（如品牌标准、服务流程、系统操作、安全预案等）、市场调研、开业营销等，确保新店顺利爬坡。7.加盟商日常沟通：作为所辖门店加盟商的主要日常对接人，维护客情关系，及时响应并解决加盟商的日常运营问题与需求。8.舆论优化与品牌落地：负责所辖城区品牌的本地化影响力建设，核心关注并提升门店在主流线上平台（如OTA、大众点评、社交媒体）的评分、口碑与正面评价，组织和指导门店参与有影响力的本地社区活动、异业合作，将总部及战区的品牌策略转化为具体的本地市场行动，塑造良好的品牌形象。任职要求：1.2年以上运营管理工作经验或3年以上带店经验。2.熟悉酒店筹备期、运营期工作流程和关键节点把控。3.具备酒店项目前期市场定位、筹备开业及后期营运等相关经验。

西区阿里巴巴招配菜一名，服务员一名，工资面议

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

招聘全职服务员。薪资为4000-4500元，月休2天。工作时间为9点至8点。工作地址在浙江省衢州市柯城区西区江源路。招聘人数为2名。

小老汪饭店招聘服务员（暑假工不招）：年龄60岁以下，能吃苦耐劳，工资5200元/月，好再加，月休1天，包吃住。地址：浙江省衢州市市区裱褙巷23-25号。联系电话：《

招聘外卖店打包员，工作时间一个月休息两天，9：30-2：00，4：00-8：00，工资待遇3000-3500一月，暑期工工资面议，电话（）

寻渔记招聘服务员：年龄40-55岁，工资4200元/月，月休3天，包吃住。地址：浙江省衢州市东港开发区绿岛南路58号。联系电话：

服务员招聘启事 岗位职责 1. 负责店内迎客、点餐、上菜、撤台等日常服务工作 2. 保持店内环境卫生整洁，桌椅餐具摆放整齐 3. 耐心接待顾客，维护就餐秩序 4. 配合店内完成其他日常工作 任职要求 1. 年龄18-45岁，身体健康，五官端正 2. 工作积极主动，吃苦耐劳，有服务意识 3. 有无经验均可，免费带薪培训 4. 服从管理，性格开朗，亲和力强 薪资福利 • 薪资：3800-4500元 • 待遇：月休、包吃包住、全勤奖、节日福利 • 工作环境好，团队氛围轻松，长期稳定

服务员年龄:50岁之内，形象气质佳，清爽点，认识字薪资福利:薪资:3800-4000元(刚来3800元，试用过后可以加)上班时间:8:30-13:30/15:30-20:30(轮到值班，值班时间不定)，月休2天4个半天药膳餐厅招聘联系人：工作地址:浙江省衢州市衢江区沈家信安西路289号

- 负责酒吧顾客接待与点单服务 【职位要求】 - 无经验要求，可接受新手 - 不限学历、不限年龄、不限工作经验 - 态度积极，有责任心，能适应夜班工作 【工作时间】 - 夜班工作:19:00-2:30 【薪资福利】 - 综合薪资：4000-10000元/月 - 提成激励：菜品提成 + 酒水提成，多劳多得 薪资4000+提成+月休4天+工作餐+年底奖金

因业务需要，在浙江省衢州市东港区域急招代班人员2名，工作期限为两天。岗位主要负责餐厅日常运营支持，包括前厅接待、餐品传递及顾客服务等相关工作。薪资待遇优厚，具体面议，按时结算不拖欠。欢迎有相关经验或热爱餐饮行业的人员来电咨询，现场面试合格后可立即上岗。工作氛围轻松，团队协作融洽。