宾客关系主任 五官端正，形象气质佳，有接待服务等工作经验者优先；工作时间：早班：7:30-15:00，晚班14:30-22:00。1.处理宾客意见，并负责酒店服务品质提升工作，包括仪容仪表等检查。 薪资福利:5000元 招工人数:1人 工作地址:振兴东路199号

招聘：前厅主管/储备干部薪资：5000-9000元/月岗位职责：1.负责酒店前厅日常运营管理，确保服务质量与效率。2.熟练运用大众点评、、小红书等新媒体平台，提升酒店品牌知名度与影响力。3.协调前厅各岗位工作，处理宾客投诉与特殊需求，提供优质服务体验。任职要求：1.具备酒店管理工作经验，熟悉前厅业务流程。2.精通大众点评、、小红书等新媒体运作，有成功的推广案例者优先。福利待遇：1.薪酬**。2.享有年终奖、全勤奖。3.提供旅游机会。4.发放加班费。5.缴纳五险。6.提供工作餐。

合理安排员工排班、订货。维护店里日常运营

潮汕牛肉余姚火锅店招聘有一定工作经验的领班及优质服务人员，要求执行能力强，有责任性和具备团队协作精神，具体薪酬按绩效奖励

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作，确保出品稳定与供应链顺畅 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求 4. 有责任心、服务意识强，具备团队培养与绩效管理能力 5.学历不限，持健康证，有餐饮管理证书者优先

岗位内容 1. 依托酒店现有工程资源，协助对接酒店内部维修、翻新、改造等项目信息。 ​ 2. 负责项目前期沟通、信息对接，推动业务落地。 ​ 3. 无需坐班，不影响现有本职工作，时间自由。 任职要求 1. 目前为在职酒店工程部经理/工程负责人。 ​ 2. 熟悉酒店工程流程，在酒店内部有良好沟通渠道与资源。 ​ 3. 做事稳妥，保密性强，沟通高效。 合作待遇 1. 按项目高额佣金提成，。 ​ 2. 长期稳定合作，一单一结，不拖欠。 ​ 3. 资源优质者可签订长期合作协议，收益丰厚。

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据，协助盘点库存与物料管理 5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转，落实食品安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉社区食堂运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，能独立应对现场问题 3.有责任心和抗压能力，具备基础数据分析与报表整理能力 4. 形象端正，普通话流利，具备团队管理潜质 5.学历不限，持有健康证，无犯罪记录

1.需要同岗位连锁火锅店管理1-3经验 2.需要独立思考 独立判断 可以独立带班 3.负责线上数据运营 4.负责客诉处理 4.懂服务标准 会员工培训

学历/背景要求：大专及以上学历，具备适配岗位的综合素养与学习能力； 经验要求：拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验，熟悉餐饮产业生态，对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力； 核心能力要求： 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力； 掌握投资流程全链路逻辑，可协助推进项目谈判、交割等关键环节； 具备团队搭建与管理能力，能组建投后服务团队； 拥有较强的沟通协调与资源整合能力，可高效对接被投品牌，开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决； 具备敏锐的风险识别与预判能力，能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险，制定针对性规避方案 工作地点： 其他要求：做事踏实严谨，抗压力强，对餐饮投资领域有高度热情，能精准捕捉行业投资机遇。

浙江嘉善江西小炒餐饮招聘江西小炒师傅一名，工龄5年以上，能吃苦耐劳，半桶水勿扰，工资11000，包吃住，要求手脚麻利，手艺过硬，要善于和老板沟通，月休1天，联系电话章

招打包临时工一名，18块一小时日结，可做两三天，工作地点海洲华光篮球场附近，可

招聘 拉捆条，一名 查货，一名 （毛） 地址：云汉青云路41号好百姓二楼

招套口工多名 欢迎新老员工的加入，粗细针都能做的优先，工资准时，包吃包住（宿舍有空调热水器）外住有补贴，常年做内销订单，货源充足。工资亦可预支，地址:革新小区199号。电话

本厂自产自销，现需招副刀一名，月休三天，工资8500到9000，房补500 电话

五星级酒店管事员：早班：06：00-15：00晚班：14：30-23：00夜班：21：30-06：30薪资：早班、晚班2800元/月夜班2800元/月+200元/月（夜班补助）八小时工作制，月休4天，免费提供食宿，工服及洗浴工作内容：清洁锅碗、后厨灶台、地沟、地面及厨房设备要求：63岁以下，如身体硬朗时年龄可以放宽地址：大街附近电话：

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象与合规运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导力，能有效激励跨部门协作 4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识 5.形象气质佳，服务意识强，具备良好的职业道德与责任心

工作内容 -负责酒店前厅的日常管理和运营工作 -提供优质的客户服务，确保客人满意度 -协调内部资源，保证前厅运作顺畅 任职要求 -具备良好的沟通能力和服务意识 -能够有效管理团队，具有较强的领导能力 -对工作认真负责，能够承受工作压力

酒店前厅部经理任职要求 1. 大专及以上学历，酒店管理相关专业优先，3年以上同岗位或前厅管理经验； 2. 熟悉前厅接待、预订、投诉处理等全流程，熟练使用酒店运营系统； 3. 具备优秀的沟通协调、应急处理及团队管理能力，服务意识强； 4. 形象气质佳，普通话标准，有外语交流能力者优先； 5. 责任心强，能适应倒班，抗压能力良好，注重服务品质与宾客体验。

一、岗位核心 全面负责电竞酒店日常运营，重点做督查管控，保障门店合规、服务、设备、业绩都达标，管好门店、管好员工、管好客户体验。 二、主要工作内容 1. 运营督查 监督门店前台接待、入住退房、清洁消杀等全流程按标准执行，严查违规操作；做好消防、卫生、治安合规检查，杜绝安全隐患和违规经营。 2. 服务督查 盯紧客房卫生、员工服务态度，抽查设备完好度；处理客户投诉，跟进线上评价整改，保证客户满意度，维护门店口碑。 3. 设备资产督查 监督电竞设备、水电设施的日常巡检维护，确保设备正常使用；管控门店资产、耗材库存，防止浪费和流失。 4. 人员纪律督查 管理员工考勤、在岗状态，严查迟到早退、怠工等违纪行为；监督员工工作落实，按督查结果做绩效奖惩。 5. 业绩与成本督查 紧盯门店营收目标，监督营销活动执行；管控水电、耗材等成本，杜绝铺张浪费，监督财务收银规范，避免资金漏洞。 6. 其他管理 主持门店日常工作，处理突发问题；对接总部，定期上报运营和督查情况。 三、任职要求 1. 有电竞酒店/酒店/网咖店长经验，熟悉行业运营流程。 2. 做事认真负责、有原则，执行力强，擅长督查管控、问题整改。 3. 能适应电竞酒店工作时间，懂基本电竞设备常识优先。

客房打扫阿姨 年龄65岁以下，有经验优先。客房打扫 薪资福利:薪资3000-8000，月休四天，

招聘 如是海洲至奢选酒店客房招成手服务员，早八点半到下午五点半，管三顿饭，现在日工120/天，开业计件20块钱一间，有想去的联系我 ☎

玲珑湾假日宾馆招 客房服务员：2名，50-60岁之间，熟练工优先 提供工作餐，不包住，月休2天，具体面谈！ 工资：3800元左右/月 上班时间：8：00-17：00 食堂阿姨：1名，50-60岁，3000元 上班时间：7：00-12：30 15：00-19：00 联系电话： 联系人：朱经理 地址：建国路与环城北路十字路口

招聘：民宿收银（包吃住）薪资：4000元/月岗位职责：1.负责民宿日常收银工作，准确处理各类收款业务。2.熟练操作收银系统，确保账目清晰、准确记录。3.解答客人关于消费及支付的相关疑问，提供优质服务。4.与其他部门协同工作，保障民宿运营流程顺畅。5.负责现金、票据等的管理，保证资金安全。任职要求：1.具备吃苦耐劳精神，能承受一定工作压力。2.熟悉收银操作流程，有相关工作经验者优先。3.工作认真细致，有较强的责任心，确保账目准确无误。4.具备良好的沟通能力，能与客人及同事有效交流。5.拥有基础的财务知识，可熟练处理各类收银事务。

招聘：餐饮主管薪资：5500-6000元/月岗位职责1.带领团队提供优质餐饮服务，处理客诉2.协助主管进行人员培训与考核工作3.负责餐厅物资盘点，保障正常运营任职要求1.熟悉餐厅服务流程，沟通能力较强2.有1年以上餐饮领班经验者优先福利待遇满一年工龄奖100元/月，生日当天带薪休假，每月团队聚会，绩效奖金等

招聘岗位 1.客房服务员：综合薪资:3500-5000元 主要工作内容：打扫酒店客房退房卫生 2.公区PA：底薪3000元 主要工作内容：打扫大堂，公共区域卫生 以上出勤月休四天，年龄限制55岁以内 3.酒店前台：综合薪资4000-6000元 主要工作内容：接待客人入住，对客服务等 出勤时间：做三休二 福利待遇 基础保障:法定节假日三薪、一日三餐、提供住宿、缴纳保险 培训发展:专业技能培训、体系化晋升发展路径 福利关怀:团建活动、生日福利、节日福利专属福利:亚朵花儿行(自住优惠) 酒店名称:桐乡万象汇振兴西路亚朵酒店 酒店地址:浙江省嘉兴市桐乡市梧桐街道振兴西路亚朵酒店 联系方式: 戚月 （） 应聘方式:简历投递至

宾馆前台有工作责任心，能够接受新环境，服从安排，能接受夜班，尽量是长期的，不接受只做一两个月的短期工。做一休一薪资福利:可以提供住宿，有工作餐工作地址:新苑路108号

格林豪泰酒店招酒店前台接待

酒店前台包吃住

招聘酒店客房整房员：年龄30—55岁工资面议。地址：地址晋阳东路522号6楼青果商务酒店，联系电话

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工 2:配合上级安排的工作和下发指标的完成。 3:有餐饮管理经验者优先。打酱油勿扰