
餐厅领班月结全职要求对线上评分维护做好
招聘前厅经理一名有餐饮连锁店管理经验者优先工资7000一8000,晋升空间大,工作地点新亚洲体育城附近联系电话()
ota运营经理
4-9千/月
酒店经理3-5人月结全职
我们正在寻找优秀的酒店OTA运营,加入我们的团队,共同推动酒店业务的持续增长和发展。
岗位职责:
1. 负责酒店在各大OTA平台(如携程、美团、去哪儿、飞猪等)的日常运营及管理,包括但不限于房源信息维护、价格策略制定与调整、促销活动策划与执行。
2. 密切关注OTA平台规则变化,及时调整运营策略以确保酒店在平台上的良好表现和竞争优势。
3. 分析运营数据,对流量、转化率、客单价等关键指标进行深入研究,提出改进方案并实施。
4. 与OTA平台保持良好沟通,争取更多资源和曝光机会,提升酒店的知名度和预订量。
5. 处理客户评价和投诉,维护酒店良好的口碑和形象。
任职要求:
1. 具备酒店行业工作经验。
2. 熟悉各大OTA平台的运营规则和流程。
3. 具备较强的数据分析能力和市场敏感度。
4. 拥有良好的沟通能力、团队协作能力和问题解决能力。
5. 工作认真负责,有较强的责任心和执行力。
我们提供:
1. 有竞争力的薪资和福利待遇。
2. 广阔的职业发展空间和晋升机会。
3. 积极向上、团结协作的工作氛围。
如果您对这个职位感兴趣,欢迎发送简历至[具体邮箱],期待您的加入!
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
餐厅领班月结全职包吃包住,工资结算准时稳定长期
岗位职责:
1.负责前厅日常运营管理,包括收银操作、现场服务协调及顾客关系维护
2. 独立完成来访接待、各类检查对接及台账资料整理归档工作
3.承担食堂日常影像记录任务,包括拍照、短视频拍摄与基础剪辑
4. 协助优化服务流程,提升社区长者就餐体验与邻里满意度
5.配合开展食品安全与环境卫生日常自查,保障运营规范有序
任职要求:
1.待人热情真诚,具备收银实操经验,做事勤快、手脚麻利
2. 熟练使用电脑办公软件,能独立完成基础台账录入与文档管理
3. 具备良好沟通表达能力,可从容应对各级检查与居民咨询
4.对影像创作有兴趣,掌握手机/简易剪辑工具(如剪映)基本操作
5. 有社区食堂、养老助餐或餐饮服务管理经验者优先
餐厅领班月结全职
广福路南悦城大唐电力招聘职工餐厅主管一名,双休节假日休,,45岁以内上班时间八点到下午两点半,购买五险后工资4500—5000,要懂管理,会电脑,会餐厅摆盘和基本操作,形象气质好一点,不要太矮和太胖,联系电话
餐厅领班月结全职
诚聘
主管1名5500到6000
领班1名4500到5000
服务员3名:3500到4000
点菜员4000到5000
泊车员1名,兼职全职都可以面谈
月休四天包吃住
注:分红是按季度发放,
热线:
地址:北市区月牙塘公园
前厅经理
3-5千/月
餐厅领班月结全职
门店第一负责人,全面负责门店日常运营、人员管理、菜品品质、服务标准、成本管控、营销引流、客户口碑、安全生产及月度业绩目标达成。全权统筹前厅、后厨、收银、保洁全岗位工作,保障自助烤肉店标准化、稳定、盈利化运营。
酒店经理1-2人月结全职年轻有活力,有相关工作经验
文山州麻栗坡县职位:酒店前厅部经理薪资:7000-8000福利:五险、上六休一(国家法定节假日休息另计)、包吃包住。要求:45岁以下,有同等职位工作经验,有意者私聊!。
酒店经理
5-7千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有良好的领导力、沟通协调能力及抗压能力
3.熟悉OTA平台、CRM系统及基础财务分析工具
4.服务意识强,注重细节,具备较强的成本管控与数据分析意识
5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先
酒店经理1-2人月结
前厅经理1.统筹前厅团队管理、日常运营、房态营收、收银账务及风险管控,做好宾客服务、客诉与网评维护;2.负责跨部门协同与品质自查,落实店长交办任务,定期汇报前厅各项运营指标;3.大专及以上学历,专业不限;拥有1年及以上连锁酒店前厅管理经验,熟悉西软系统,掌握前厅销售技巧,擅长客诉处理,具备团队管理能力;4.能接受夜班、倒班;身体健康无重大基础疾病,无犯罪记录。薪资福利:4500元/月招工人数:1名工作地址:兰州新区中川园区彩虹城中心社区贵清山路2241号
酒店经理
招聘:前台主管薪资:面议岗位职责:1.全面负责酒店前台日常运营管理,确保前厅服务标准高效执行。2.统筹安排前台员工排班、培训与绩效考核,提升团队专业服务水平。3.处理宾客入住、退房、问询、投诉等全流程服务事项,保障客户满意度。4.监督并优化预订管理、房态控制、账务核对及报表编制等核心业务流程。5.协调与其他部门(如客房、餐饮、安保)的沟通协作,保障酒店运营顺畅。
邯郸大名县有没有在馆陶附近的,有个新开业的酒楼,招大堂经理,要求能协调能力强,有的话可以联
大堂经理
有没有在大名馆陶附近的,有个新开业的酒楼,招大堂经理,要求能协调能力强,有的话可以联系,
丽水庆元县酒店经理/薪资福利:底薪+提成招工人数:1/工作地址:大济路48号铂悦云栖酒店
酒店经理1-2人
酒店经理/薪资福利:底薪+提成招工人数:1/工作地址:庆元大济路48号铂悦云栖酒店
店长
景东橙子酒店急招前台和店长各一名,前台要求年龄20岁以上有相关工作经验优先,店长需要有相关工作经验电话:地址:锦屏镇卫生院对面
客房经理
客房主管年龄28-48岁,吃苦耐劳,爱干净,身体健康,服从安排,有相关工作经验者优先。薪资福利:面谈提供员工食堂+其他福利待遇。招工人数:1名工作地址:思亭路3号附1号
客房服务员酒店前台
普洱铂悦酒店招聘:招聘前台、客房打扫各一名,提供极具性价比薪资,综合薪资4000+要求:前台要求大专及以上学历,有相关服务行业经验,服务意识强,有责任心客房要求责任心强,有相关酒店从业经验,吃苦耐劳联系电话:范:
客房服务员
企业名称:蓝拓度假酒店招聘岗位:客房服务员2名。岗位要求:年龄26-50岁,吃苦耐劳,爱干净,身体健康,服从安排,有相关工作经验者优先。薪资待遇:3000元/月+提成。岗位福利:提供员工食堂+其他福利待遇。联系电话:
酒店前台
景东银生茶府酒店招聘酒店前台前台接待2名年龄20-28岁,形象好气质佳,懂得商务礼仪,有酒店工作经验优先!待遇面议。联系电话:
餐饮主管
云南春勤餐饮管理有限公司招聘食堂项目经理一人,工作地点在普洱,有相关工作经验优先,年龄45岁以下,面谈或者电话沟通
客房经理
企业名称:蓝拓度假酒店招聘岗位:客房主管1名。岗位要求:年龄28-48岁,吃苦耐劳,爱干净,身体健康,服从安排,有相关工作经验者优先。薪资待遇:面谈岗位福利:提供员工食堂+其他福利待遇。联系电话:地址:思亭路3号附1号
酒店经理月结
招聘:前台主管薪资:4000元以上/月具备良好的沟通协调能力,能有效妥善处理客户投诉及内部员工关系。拥有酒店前厅经营管理及营销经验,能够带领团队达成销售目标。具备较强的责任心和抗压能力,适应酒店全天营业环境。熟悉酒店运营流程,具备一定的组织协调能力;工作认真负责,具备较强的责任心和应变能力。
瑞幸店长
4-8千/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1.全面负责餐饮门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行销售目标与成本控制计划,确保门店盈利水平持续优化
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 监督食品安全与卫生标准落实,确保符合国家及地方监管要求
5. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店声誉
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨及运营全流程
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂事务
3.有责任心和执行力,注重细节,具备较强的数据分析意识
4.具备基础财务知识,能看懂经营报表并制定改进措施
5.热爱餐饮事业,认同企业文化,愿意长期稳定发展
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供普洱大堂经理诚聘200一天在线招聘信息,主要招聘普洱酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。