清水大酒店： 现高薪招聘以下工作人员！ 《 酒店经理工资：7000-10000+绩效 大堂经理工资：3000-4000+绩效 要求：男女不限，会操作办公软件，沟通能力及应变能力强，性格活泼开朗，有责任心，有酒店工作经验者优先。 以上职位均提供食宿，晋升空间大，具体详情可拨打电话咨询！电话️:…… 地址霍城县清水大酒店

酒店前厅主管

招聘：大堂经理薪资：5000-6000任职要求：1、中专以上；2、年龄30-35岁；3、会双语（哈语）；4、有相关经验（专业酒店管理）；5、有责任心，有团队意识，服从酒店管理薪资：5000+（根据实际表现、考核可提升待遇）缴纳社保

招工：大堂经理：工资10,000以上加提成：包吃包住，每个月休息四个半天：伊宁市霍尔果斯：电话王

招工：大堂经理：工资10,000以上加提成：包吃包住，每个月休息四个半天：伊宁市霍尔果斯：电话王

招聘：前厅主管 薪资：5500.0 带领团队成员做好酒店前厅工作

招聘：酒店前台经理薪资：5000-6000岗位职责：1.全面负责酒店前台日常运营管理，确保服务质量与客户满意度达标。2.管理前台团队，包括排班、培训、绩效考核及人员发展。3.主导客户关系维护与升级销售工作，推动房费收入及附加服务（如餐饮、会议、会员等）销售目标达成。4.处理重大客户投诉及突发事件，协调各部门快速响应并闭环解决。5.监控前台运营数据（如入住率、平均房价、客户满意度、投诉率等），定期分析并提出优化建议。6.配合销售部制定前台端销售策略，落实促销政策与价格体系执行。任职要求：1.本科及以上学历，酒店管理、旅游管理或相关专业优先。2.5年以上四星级及以上酒店前台管理经验，具备销售管理或客户服务高级管理岗位经历。3.熟悉酒店PMS系统及CRM工具，具备数据分析与销售目标拆解能力。4.出色的跨部门协同能力、客户导向意识及高压力下的决策与应变能力。5.具备优秀的中英文沟通表达能力，能熟练处理外籍宾客事务。

招工：大堂经理：工资10,000以上加提成：包吃包住，每个月休息四个半天：伊宁市霍尔果斯：电话王

招聘餐饮店，找服务员，有经验优先考虑，一个月工资5000+5%提成联系电话vx:

奎屯附近有招聘需求，寻找有经验的师傅。工作内容为蒸汽管相关作业，薪资为150元。工作时间为明天，可当天完成。

明天新源县需要一名150挖机顶班驾驶员。 岗位职责： 1. 验收整改跟到底，确保闭环。 2. 遵守纪律，不违章操作。 3. 班前检查车况和防护措施，班后停好车辆并收好料具。

保姆活，工资8000元，气管切开，照顾一下老太太，地址在拓海乐小区，有干的联系我电话

前台做过酒店前台的优先，如果你会拍视频、剪短视频，能帮忙拍店里日常、景区素材，会直播，工资可以谈，额外加薪！日常工作：接待入住退房，接待各地游客希望你性格外向，好沟通，做事踏实想来上班的小伙伴直接联系我！

察县招聘250链挖顶班驾驶员，要求技术熟练，有意者可联系。

酒店前台经理｜招聘2人【薪酬福利】薪酬结构：底薪6000+岗位绩效1200+门店总业绩提成，综合月薪8000元加休息：月休4天，享有法定节假日带薪休假（按集团制度执行）食宿：集团提供优质食宿配套，生活便利发展：集团化运营平台，完善内部晋升机制，能力优先，广阔成长空间【岗位职责】全面负责前厅团队管理、日常运营统筹；搭建前厅服务标准，做好人员排班、培训与督导；妥善处理宾客咨询与客诉，把控前厅服务品质，带领团队完成门店经营指标。【任职要求】1. 拥有1年及以上酒店前厅经理实操经验，具备独立的团队人员管理经验；2. 形象气质佳，沟通逻辑强，处事沉稳，责任心强；3. 年龄18–35周岁。工作地址：北京市东城区联系人：高电话：

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及抗压能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定并落实经营策略 4.服务意识强，注重细节，具备出色的客户关系管理经验 5.持有酒店管理类相关证书者优先，有连锁酒店管理经验者优先

内官酒店招前台主管收银服务员保洁电话

岗位职责： 1.全面负责店内日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹技师、等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 任职要求： 1. 具备足浴管理相关工作经验，熟悉足浴运营标准与流程 2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备较强的财务分析与成本管控意识 4.有客户导向思维，注重服务细节与体验提升 5. 能适应轮班及节假日工作安排

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3.优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、抗压能力好 4.具备基础财务分析与成本管控意识 5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先

【招工】前厅服务员·包吃住黄记煌三汁焖锅招前厅全职服务员啦！要求：热情大方、服务意识强、服从安排、认真负责待遇：工资面议，包吃包住电话：有意者直接来电，非诚勿扰！

工作简单，轻松好干，

只要人品没有问题，心地善良，有吃苦耐劳的精神，所有的事情我们都可以手把手的教

铜锣湾红旗路亚朵酒店招聘以下岗位：客房服务员1位，回，汉，蒙中班客房服务员1位保安1位，回，汉以上岗位要求：需要长期稳定，包吃，有经验者优先，没有经验可带教，非诚勿扰:

伊宁市开发区招聘服务员一名，有工作经验优先 名族不限

电话聊聊

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5.配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

招聘，服务员5-10人，收银员一名，后厨各岗位，洗碗工2人

马晃晃全城招聘 昭苏县马晃晃火热招人啦！ 前厅收银员一名 前厅服务员5人 后厨各岗位 后厨洗碗工2人 短期工也可以，长期干优先 包食宿（楼房）环境舒适 全勤奖 奖金 工作环境好，氛围轻松，待遇优厚 期待踏实肯干、积极热情的你加入我们大家庭！ 应聘热线：

要有工作经验的朋友

马丽丽辣卤火锅|高薪诚聘 地址：伊宁市解放路8巷 电话： 招聘岗位： 管理人员（经理.主管）（4000-10000）具体待遇面议 收银员，服务员，传菜生，保洁15名，月休4个半天，包吃包住（3300-4500）。 后厨切配5名（3300-4000）后厨主管1名（4000-5000） 洗碗工：1名（3000-3500）要求：身体健康，形象良好，最好有工作经验，具备良好的沟通能力和服务意识，有团队精神。期待小伙伴们的加入