
凉山德昌县酒店主管薪资福利:薪资:面议招工人数:5名工作地址:汽车客运站二楼
酒店经理3-5人月结
酒店主管薪资福利:薪资:面议招工人数:5名工作地址:德昌县汽车客运站二楼
凉山德昌县酒店主管薪资福利:薪资:面议招工人数:5名工作地址:汽车客运站二楼
酒店经理3-5人月结
酒店主管薪资福利:薪资:面议招工人数:5名工作地址:德昌县汽车客运站二楼
前台接待
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传递、账务结算及发票开具等日常事务
4.协调客房、餐饮、工程等部门,及时响应并跟进客人需求与投诉
5.保持前台区域整洁有序,妥善保管钥匙、单据及备用金,确保交接班信息清晰完整
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通能力与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统
3.工作认真细致,责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排
4.有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,年龄18-35周岁,身体健康
服务员
6-9千/月
服务员包住包吃全勤奖6-10人月结兼职全职意外险KTV只上夜班
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2.保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,沟通表达清晰
2.具备良好的服务意识与团队协作精神
3.能适应轮班制及节假日工作安排
4. 无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先
5. 最低学历不限,身体健康,无传染性疾病
服务员
3-4千/月
服务员1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责餐品制作,顾客接待、点单
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面、补充餐具与物料
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4.配合店长完成日常营业准备、收尾及交接工作
任职要求:
1.学历不限,有服务意识和勤快能吃苦
2. 工作经验不限
3. 形象端正,身体健康,能适应轮班及站立工作
4. 具备良好的沟通能力与团队协作精神
5.吃苦耐劳,责任心强,服从门店管理安排
快递员月结
【招聘】快递站工作人员时间:上午11点上班,下午5-6点下班薪资:3000元/月工作轻松,有意向直接打电话联系!
快递员月结
【招聘】快递站工作人员时间:上午11点上班,下午5-6点下班薪资:3000元/月工作轻松,有意向直接打电话联系!
石材结晶
沈阳亚世丽致酒店/同方大厦诚聘以下岗位:
1.写字间理石结晶技工,做大理石地面结晶、清洗地毯等,会操作相关机器工具,工资3400元,单休,60岁以下,五险一金。
2.酒店餐饮服务员,工资3200元,双休,五险一金,40岁以下。
3. 酒店宴会主管:工资4500元,双休,缴纳五险一金,需有星级酒店宴会主管经验。
4. 酒店客房房扫:工资3000-5000元,双休,缴纳五险一金,需有星级酒店房扫工作经验,形象好,60岁以下。
提供免费工作餐、年假、工装,外地员工提供住宿。工作地址位于浑南区浑南三路,地铁奥体中心站,2、9号线可达。
高级会所管家
1.2-1.5万/月
酒店经理1-2人月结全职形象得体,谈吐稳重,有高端会所管家经验
会所管家(高端私人会所/商务会所)核心职责
会所管家相当于一对一专属服务总负责人,对接会员全流程需求,兼顾接待、统筹、隐私维护、客情维护,不是普通服务员。
一、接待与到店服务
1. 提前预约确认:会员到店时间、同行人数、用餐偏好、忌口、特殊需求(包厢、茶、酒水、布置)
2. 到店迎送:门口迎接、引导、寄存物品、介绍场地,安排包厢/茶室/休闲区域
3. 现场统筹:协调服务员、厨师、茶艺、保洁等岗位,保障服务节奏,避免出错
二、会员需求一站式处理(重点)
• 餐食:定制菜单、安排上菜顺序、跟进菜品口味反馈
• 酒水茶品:选茶、醒酒、存酒管理、酒水台账
• 场地使用:会议、小型私宴、茶叙、商务洽谈的场地布置、设备调试
• 附加需求:预订车辆、鲜花、伴手礼、安排娱乐项目等,能代办的需求统一落实
三、会员档案与客情维护
1. 建立会员档案:口味、禁忌、喜好、生日、重要纪念日、商务习惯
2. 定期回访、节日问候,记住会员偏好,做到“不用多说就知道习惯”
3. 跟进会员投诉、意见,及时上报、处理,安抚客户
四、资产、库存与台账管理
1. 会员存酒、存茶、私人物品登记保管,进出登记,防止丢失错拿
2. 会所物资、餐具、软装、备品检查,发现损耗及时上报
3. 做好消费登记、核对账单,协助会员结账
五、秩序、隐私与安全(高端会所重中之重)
1. 严格保护会员隐私:不对外透露会员身份、到场时间、同行人员、谈话内容
2. 把控进出人员,核验预约,维护会所安静私密氛围
3. 留意消防安全、突发情况,应急处理(身体不适、设备故障等)
六、日常值守与配合管理
1. 班前检查包厢、茶室、卫生间环境卫生、设备
2. 服从会所店长安排,配合会所活动、沙龙、私宴的落地执行
服务员:做端茶上菜这种执行工作;
会所管家:会员的专属对接人,统筹全部服务,对整段体验负责。商务会所管家:更侧重商务接待、宴请安排、会务、保密;
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
世纪金源茗傣酒店招聘:①前厅部接待收银员3名,前厅主管1名,要求男女不限,年龄18-45岁,五官端正,普通话表达流利,热情好客耐心好。②客房部楼层服务员3名,主管1名。年龄18-55岁,要求及熟手优先考虑,底薪+提成。电话联系
酒店经理
1.5-2万/月
酒店经理大堂经理1-2人月结全职酒店
【岗位职责】
· 负责前厅日常运营管理,确保服务标准执行到位
· 协调大堂各岗位工作,提升客户满意度
· 处理客人投诉及突发情况,保障服务顺畅
【职位要求】
· 2年及以上会所/星级酒店前厅管理或大堂经理经验
· 具备良好的沟通协调与应变能力
【工作时间】
具体面议,无固定班次
【薪资福利】
· 综合月薪15000-20000元
· 五险一金、包住(单人间)、包吃、年底双薪、免费工服
前厅部主管(懂英语,懂OTA运营)
5-6千/月
酒店经理月结全职
岗位职责:
1.协助前厅经理对该部门日常工作进行管理,参与前台工作过程并检查和督导。
2.每天检查部门员工的着装、卫生、仪容仪表、行为举止、服务态度及服务技能是否符合标准,并予以及时的指正。
3.第一时间处理客人投诉,权限范围内的当即解决,其他投诉及时向前厅经理汇报。
4.协同各有关部门处理突发事件,将当班客人意见、突发事件等特殊事件详细记录,并向前厅经理或总经理反馈。
5.合理控制房态,掌握客户预订状况和每天常住客人的情况,亲自处理需要特殊安排的订房事宜,达到收益最大化,出现问题要及时指导下属采取对策。
6.负责为部门员工提供基础知识和业务技能的培训。
7.及时对部门员工传达或组织学习公司最新政策、活动,使员工能准确回答客人关于酒店的问题。
8.关心员工生活,多与员工沟通,了解员工思想动态,及时向前厅经理反映。
9.定期评估前台员工的工作表现及效率,向前厅经理汇报,提出对员工考评奖惩建议。
10.对于欠费房间要认真核对,联系客人,积极催收。
11.次日负责夜间账务审核,对各类发票、冲减单、换房单、悬单、挂账单等凭证进行审核。
12.按规范做好前厅员工各班次的交接班工作,并及时落实好其他交接工作。
13.负责前厅财产管理和客用物品管理,最大限度地减少物品损耗,合理控制成本。
14.协助前厅经理主持每日班前会议,帮助下属解决工作中碰到的难题。
15.及时向前厅经理汇报工作中的异常情况,反映需要经理出面解决的问题。
负责协助确保前台设施设备的安全运转以及各项物资的安全和财务准确。
民宿管家
2-5千/月
民宿管家月结全职包住
这是一份轻松自在但是时长较长的工作,我们提供住宿,方便随时接待客人。我们在别墅区,客人很容易找不到路,需要客人到小区引领一下,做一些日常的客人迎送。
岗位职责要求:
1,客人迎送礼貌接待,积极接受客人意见,追好评,做到上传下达,未预订客人引导客人看房下单。
2,客人退房安排保洁打扫房间,保洁打扫完检查卫生是否达标,房间是否需要补充的耗品和需要维修设备,及时补充安排维修;配合保洁处理日常事宜;
3,及时提醒采购物资,不影响店里的正常运营;
4,定时盘点库存,熟悉店里的储备和设备使用,以方便为客人及时解决入住期间问题;
5,配合店长处理其他需要协助的事情;
平时店里客人不多,做到不影响客人入住体验,保证店里设备物品不遗失损坏,店里异常能及时处理或汇报,其余日常没有硬性的打卡要求,没事情不影响店里形象前提下不要求站门口一直迎接,空闲可自我成长和合理休息。
5
小吃/饮品师
3-4千/月
服务员有提成餐补月结
招聘咖啡店全职小吃/饮品要求如下:1,能做长期,做事勤快服务意识强待遇:服务员工资3200提成,提供一顿餐,不提供住宿,月休4天,招长期联系电话:面试地址:星月湖公园门口第一家whatever咖啡店
西昌肯德基服务员
3-4千/月
服务员20人以上月结兼职假期工全职
肯德基总部直聘全职兼职服务员,肯德基门店就近分配,时间地点你决定,上班全都看心情,欢迎您的加入!
【工作要求】:学生兼职和社会兼职(接受晚班),均需年满18岁
【工作时间】:弹性工作时间,不影响您的学习或正常工作(每周可规划20小时以上供班,每次5-8小时,可持续3个月以上)
【工作内容】:前台点餐配餐,大厅服务,总配制作,厨房炸烤以及清洗。前期会有免费带训,不用担心。
【薪资待遇】:时薪制(综合基本时薪14-20元/小时),多劳多得,享受法定节假日加班工资,还有丰富的员工活动和奖励机制晋升的机会,工作环境舒适(中央空调,专用员工休息室,微波炉,冰箱等),欢乐的工作氛围。
若不符合餐厅自有用工条件,可以以其他方式入职。
服务员
3-4千/月
服务员包吃全勤奖房补1-2人月结全职
岗位职责
1.负责在用餐高峰期帮忙。
2.负责晚班出餐
3.负责接待顾客,维护用户体验,避免出现食品安全问题,
4.负责店面卫生,提升客户体验;
5.管理商品库存、物料盘等
任职要求:
1. 具备良好的服务能力,思维灵活。
2. 有较强的服务意识和责任心,能适应快节奏的连锁门店工作环境;
3. 有餐饮管理经验,出餐备菜经验,优先考虑
薪资待遇:
中午11点上班,下午可以休息1-3个小时,下午5点上到晚上12点闭店;
基本薪资,社保补贴,房补,节日福利,工龄工资,全勤,到手3500-4000左右
福利:带薪培训、带薪年假、包吃住/餐补、节日福利、生日福利、定期团建
工作地点西昌市
服务员
3-4千/月
服务员全勤奖房补1-2人月结全职
请一定一定看完招聘内容!!!
看完有其他问题再问我!!
招聘内容都是 真实!真实!真实的!
打包岗位:
硬性要求和重要提示:
1.要会看外卖单,
2.不要短期和暑假工,两三个月的都不要哈,
3.只需要一个人,
4.要有一年工作经验,服务行业都行,
5.事情多,经常需要请假,不需要
以上不符合要求的都不考虑
工作内容:
负责餐品出餐,根据用户需求搭配餐品,自己区域卫生,备菜,等工作,
需要会识字,,头脑灵活,做事勤快
认真仔细,动作快上手快,没有重活累活,用餐高峰站的时间较长,没单子可以随时休息。
1.工作时间晚上8点-凌晨3点
3.转正工资:【3000左右】
4.试用期一个月,薪资根据上手快慢2500-3000上手快和正式工资一样。
5.试岗三天,转正算工资。
福利:绩效奖励,全勤奖,房补,节日福利等
面试地址:西昌市文汇路
服务员
5-6千/月
服务员包住包吃6-10人月结全职
岗位职责:
1.提前准备好门店运营所需要准备的商品,饮料,小吃
2.保持门店的桌面整洁卫生
3.对待客户热情有礼貌,有良好的服务态度
4.与同事之间合作配合融洽,与同事之间关系保持良好
要求:
1.年龄18周岁以上,五官端正,无疾病史
栏目概述
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