门店合伙人

因品牌快速开店，我们正在寻找经验丰富的餐饮店长，我们是大米先生直招，请放心投递～ 1.维护门店日常运营，包括但不限于员工管理、库存控制、成本管理、食品安全和卫生标准 2.确保高标准的顾客服务，处理顾客投诉，提升顾客满意度 3.领导和激励团队，进行员工培训，确保员工遵守公司政策和服务标准，培养人才 4.有经营能力，能做业绩提升，利润提升，并能总结战术 任职要求 1.必须有餐饮店长工作经验不低于1年以上 2.年龄23-36岁，大专以上学历 3.有抗压能力 发展路径：店长-双店店长-三店店长-小区督导-中区督导-大区督导-市场营运总-市场总经理

耐心服务顾客并把产品推销出去

岗位职责：1.负责闵行区形象店的管理包含但不限于产品进销存管理、产品陈列、客户接待、卫生维护、产品讲解等； 2.负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作； 3.负责店内促销活动、沙龙活动、溯源活动的落地执行； 4.负责店内直播引流、资源外拓等工作，对门店销售指标负责。； 岗位要求： 1.年龄35岁以下，大专及以上学历，能力优秀者可放宽录取； 2.热爱大健康行业，大健康/保健品/药店/等行业门店销售或运营管理经验优先； 3.有良好的语言表达能力与沟通协调能力，富有亲和力; 4.有直播经验者或资源外拓经验者，优先考虑 福利待遇：综合薪资1W-1.5W,五险一金，有餐补、工龄补、交通补、节日福利等。

1.需要负责店铺日常运营，客户接待，物料采购，销售管理 2.承担店铺营收指标 3.可以包住或者给予租房补贴 4.优秀者可享受营业分红 5.可弹性工作

本岗位在上海直营店。 工作职责: 1、熟知各岗位服务标准及操作流程； 2、门店的经营数据整理及分析等工作，及时对接相关部门； 3、按公司要求管理直营门店整体展示、服务态度、服务流程、产品质量及食品安全等； 4、做好员工考勤以及排班工作； 5、根据市场情况，掌握其他原材料市场行情，有效控制门店成本； 6、处理餐厅突发事件能力及对客沟通能力； 7、熟练掌握各项服务技能，有效开展员工培训； 8、开餐后督促服务员认真做好餐中服务并亲自参加服务。 任职资格: 1、从事连锁餐饮行业、快餐行业门店管理2年以上工作经验； 2、具备店面常规的运营管理能力； 3、具备基本的工具表格使用能力； 4、具备一定外卖基础知识者优先考虑； 5、具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心。

岗位职责： 1.运营管理: 门店日常运营管理，包括库存管理、成本控制、营销推广、客户服务等； 2.领导能力：有效地领导和管理团队，包括协调员工工作、培训新员工、调度和绩效管理等； 3.质量控制: 确保食品质量和卫生符合相关标准和规定，监督员工遵守操作流程和卫生要求； 4.销售和业绩：制定销售目标和策略，监控销售业绩并采取措施以实现或超越业绩目标； 5.客户关系: 建立良好的顾客关系，提供出色顾客服务，处理客户投诉并解决问题； 6.团队协作: 协调员工工作，促进团队合作和员工发展，营造积极的工作氛围； 7.管理报告: 准备和提交相关的管理报告，包括销售报告、财务报表、员工绩效评估等 8.沟通技巧:具备良好的沟通和人际交往能力，能够与员工、上级和供应商进行良好沟通； 9.完成领导交办其他工作 任职资格 1. 大专及以上学历 2. 具备2-3年以上大型连锁餐饮/茶饮/烘焙甜品行业门店管理经验； 3. 拥有优秀的人际交往技能及团队合作能力； 4. 具有快速的学习能力及培训他人工作的能力； 5. 可熟练使用系统（office等）； 薪资待遇：6-15K （总额9200元 底薪：6000元，绩效3200元） 工作地点：上海地区就近分配

男女不限，有连锁店运营经验丰富优选，主要是手机店整体运营规划管理和人员编制管理，待遇可以按照股份制或者整体业绩！

岗位职责 派驻门店，负责华为产品销售 负责门店相关运营事项及培训落地 提升门店销售及消费者接待能力 岗位要求 在门店能够理解消费者需求，服务意识强，有连接力 诚实守信，勤奋踏实，品德端正，形象良好 能够有一定销售能力、门店运营管理能力和学习能力

运营一家店日常。具体电话效率沟通。1点点奶茶。普通伙伴及兼职1年以上，管理伙伴2-3年以上。

棋牌室前台烧饭保洁阿姨（年后初十上班） 地址：杨浦区周家嘴路 工作时间：17-3（夜班）无休 客户预算：5000、包住、也可以自己煮饭 工作内容：需要会收钱的前台阿姨、打扫卫生，偶尔需要烧饭，看客人量烧，年龄不限，要长期做的，江浙沪优先 联系严老师

微铲司机谁有空 杨浦明天干活

杨浦国顺路大学食堂招聘厨师长，吃饭人数900人，5个厨师烧，初八左右到，工资12000，做六休一，联系电话潘，要求有大型团餐厨师长经验，江浙沪人，本帮菜OK的

集市搭建：运物料，搭帐篷，在帐篷上贴广告泡沫板。 2月17号晚上9点，到次日早上9点。 时薪30，保底350，包水饭。

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店长 负责售卖炸货，店内管理工作 薪资福利:工资面议

招聘：店长 薪资：3000.0-10000.0 职位详情： 负责门店运营。

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欢迎想利用课余时间兼职的大学生们哈！ 工作内容：调试ps5和switch设备及游戏 工作要求熟悉热爱玩游戏 工作时间26年2月份 薪资福利日结

招聘服务员服务员5500至6000，招聘领班6500，一个月休息4天，提成奖金另算联系电话，上海杨浦区，平台

招聘服务员，服务生底薪5500至6000，提成另算，一个月休息4天，招聘领班6500，联系电话177****8661，工作地点上海杨浦区

形象干净利落，待人和蔼可亲，能顺畅和客人交流沟通

18-35岁，做过中高端餐饮，同岗位1年以上经验。

员工薪资23.5元/小时，法定薪资43.97元/小时，正常排班8h，做6休1，果蔬品质等维护;设备清洁，维护标品、收货、补货、陈列售卖、门店基本清洁维护、收银服务、商具体排班根据门店需求，品陈列维护、商品效期管理等，听从店长安排

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招聘服务员，服务生底薪5500至6000，提成另算，一个月休息4天，招聘领班6500，联系电话185****1118，工作地点上海杨浦区

工作内容： 鲜食：关东煮/蒸包/烤炸小吃/热食/茶叶蛋/煎饼等，咖茶，果切制作，果蔬品质等维护； 设备清洁，维护标品、收货、补货、陈列售卖、门店基本清洁维护、收银服务、商品陈列维护、商品效期管理等 工作时间： 15：00---24：00（8小时排班+1小时吃饭休息时间） 薪资待遇： 时薪23.5一小时，综合薪资5500-7000一~全上海可以就近分配 任职要求： 1.年龄18-35周岁，有经验者可放宽至40周岁 2.本地食品健类康证 3.无明显纹身 4.初中以上学历，非文盲 5.可接受区域内调店，服从安排管理

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