酒店经理月结
大堂副理
形象气质佳，沟通强，应变快，责任心强。
薪资福利:3500+工龄奖，8小时工作制，管吃管住，节假日福利、工龄奖、公休4天
工作地址:滨河东路辅路消防支队旁天鹅国际酒店
餐饮主管
1. 团队管理：负责前厅员工的招聘、培训、排班与绩效考核，制定服务标准并监督执行，提升团队整体服务水平。
2. 服务督导：全程把控门店前厅服务流程，包括迎宾、点单、上菜、结账等环节，及时处理顾客投诉与突发情况，保障顾客用餐体验。
3. 运营协调：衔接前厅与后厨的工作配合，根据客流情况调整出餐节奏，管控前厅物料、餐具的储备与损耗，确保门店运营顺畅。
4. 客户维护：建立并维护常客档案，主动跟进顾客反馈，策划并执行门店会员活动、节日促销等引流方案，提升顾客复购率。
5. 环境与安全管理：监督前厅环境卫生、餐具消毒及设施设备维护，落实消防安全、食品安全等相关规定，排查运营安全隐患。
餐饮主管
1.协助店长完成日常管理
2.给员工排班
3.服从安排，吃苦耐劳
4.管吃管住
工资4500提成，能者赚的更多
餐饮主管
诚聘
位于太原青年路段一家餐饮门店招聘以下人员:
主管二名，薪资5000(含全勤)，十提成，要求:年龄25岁一40岁以内均可。
服务员五名，薪资3800(含全勤)，十提成，要求:年龄25岁一45岁以内均可。真诚，无诚勿扰。
以上人员公休为三天。店內生意好，工资有保障并按时发放，不拖欠
打电话时间应在上午10点一11:30分段，下午5点一6:30时间段
酒店总经理
面议
酒店经理1-2人月结全职
工作地点：陵川县锡崖沟景区，红崖谷民宿
一，工作内容
1.运营管理：
*制定并执行酒店的年度预算、商业计划和营销策略，确保完成既定的营收和利润指标（如GOP）。
*监督所有部门的日常运营，包括前厅部、客房部、餐饮部、市场销售部、财务部、工程部和安保部等，确保服务流程顺畅、标准统一。
*定期分析经营报表（如P&L报表），控制成本，优化资源分配，提升酒店整体盈利能力。
2.客户服务与质量保障：
*建立私域客户群，维系长期客户的增长态势，确保所有客人享受到高质量、个性化且一致的服务体验。
*亲自处理重大客人投诉和紧急事件，维护酒店声誉。
*建立并维护服务质量监督体系，定期进行暗访和检查，持续改进服务流程。
3.团队建设与人力资源管理：
*招募、培训、激励和管理各部门负责人及员工团队，营造积极向上、专业高效的工作氛围。
*制定员工培训和发展计划，建立人才梯队，降低核心员工流失率。
*负责团队的绩效评估与考核。
4.市场营销与品牌建设：
*与市场销售部共同制定有效的价格策略和促销方案，提高客房入住率和餐饮上座率。
*积极开拓和维护与旅行社、企业客户、OTA（在线旅行社）及本地社区的良好关系。
*监督酒店在线声誉管理，及时回应各大平台的客人点评。
5.财务与资产管理：
*审批重大采购和费用支出，确保所有运营活动符合财务制度。
*确保酒店设施设备得到良好的维护和保养，管理酒店翻新和改造项目。
6.安全与合规：
*确保酒店严格遵守所有健康、安全、消防和卫生方面的法律法规。
*建立和完善应急预案，并定期组织演练，确保客人、员工和酒店财产的安全。
二、任职资格要求
1.教育与经验：
*本科及以上学历，酒店管理、工商管理或相关专业优先。
*具有成功管理全面酒店运营并达成业绩目标的proventrackrecord（已验证的记录）。
2.知识与技能：
*领导力与决策能力：能够激励和领导大型多元化团队。
*商业与财务敏锐度：精通预算编制、财务分析和成本控制。
*优秀的沟通与人际交往能力：能够与客人、员工、业主及社会各界进行有效沟通。
*问题解决与危机处理能力：能在高压下冷静、果断地处理复杂问题。
四、薪酬
*薪酬待遇面议（基本工资+绩效奖金）。
*提供餐食、住宿。
餐饮主管
岗位职责：
1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，确保营收目标达成
3.组织员工培训与团队建设，提升服务标准与团队凝聚力
4.处理客户投诉及突发事件，维护餐厅品牌形象与运营安全
5.对接总部运营政策，落实食品安全、卫生及合规管理要求
任职要求：
1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验，有连锁餐饮品牌管理经验者优先
2.熟悉餐厅全流程运营，具备较强的执行力、沟通协调与抗压能力
3.学历不限，热爱餐饮服务行业，责任心强，具备服务意识与领导潜质
4.持有健康证，了解食品安全法规及消防基本要求
5.能适应轮班制工作安排，工作地点稳定性高
酒店招聘店长经理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
负责酒店的整体运营和管理，确保为客人提供卓越的服务体验。您需要协调各部门的工作，制定和执行运营策略，确保酒店的财务目标得以实现。
主要职责：
1.运营管理：
-监督酒店的日常运营，确保各部门高效协作。
-制定和执行运营策略和计划，提升酒店的服务质量和运营效率。
2.客户服务：
-确保为客人提供卓越的服务体验，处理客人的投诉和建议。
-建立和维护良好的客户关系，提升客户满意度和忠诚度。
3.财务管理：
-制定和执行酒店的财务预算和计划，控制运营成本。
-监控酒店的财务状况和业绩，确保财务目标的实现。
4.团队管理：
-领导和管理酒店的团队，制定和执行人力资源策略和计划。
-培训和发展员工，提升团队的专业素质和服务水平。
5.市场营销：
-制定和执行酒店的市场营销策略和计划，提升酒店的品牌知名度和市场竞争力。
-组织和策划酒店的市场推广活动和促销活动，吸引更多的客户和游客。
任职要求：
1.酒店管理、工商管理或相关专业优先。
2.酒店管理经验优先
3.熟悉酒店行业的运营管理、财务管理、市场营销和人力资源管理等知识和技能。
4.具备优秀的领导力和团队管理能力，能够带领团队实现酒店的运营目标和财务目标。
5.具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够处理客人的投诉和建议，提升客户满意度和忠诚度。
6.具备良好的英语听说读写能力，能够与国外客户和游客进行有效的沟通和交流。
【日薪320一天】牛奶厂小时工+免费吃住+随走随结
9000-10000元/月
牛奶厂普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
零费用入职，有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系
———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励———
【薪资待遇】
300一天、月保底到手工资：8000---8500。所有待遇真实有效，现场直接签合同！！！
1、最少做1个月，也可以长期做
2、其它奖励：根据公司状况及员工表现，核发年终奖金
3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资，
4、公司人性化管理，休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天；
【工作内容】
目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等·······
工作地址：苏州
【招聘标准】
18-44周岁，身体健康，学历不限，无需经验。
【食宿待遇】
免费食宿（包吃包住）
1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择；
2、免费住宿、4-6人一间，宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。
酒店经理1-2人
大堂副理
有酒店工作经验，年龄35岁以内
薪资福利:400元/月，包吃包住
招工人数:1名
工作地址:西宁市城中区青海建银宾馆
酒店经理1-2人月结
前厅经理
28 - 45岁，酒店管理或相关专业优先，至少3年以上高端民宿或酒店管理经验，具备优秀的管理能力。全面负责民宿的日常运营管理
薪资福利:薪资6000元，包吃，月休4天
招工人数:1名
工作地址:古镇
餐厅领班餐饮收银
全福宴酒楼诚聘
前厅主管一名 、收银一名、服务员二名、寒假工2名。
缴纳五险，包吃包住，月休4天。
地址：碑林区荣民国际大厦北侧一楼二楼
电话： 沟通
酒店店长招聘
7000-12000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作，确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划及预算，监控营收、成本与利润指标，提升酒店整体盈利水平
3. 带领团队开展客户关系维护与服务质量提升，处理重大客诉，持续优化宾客体验
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极高效、富有凝聚力的组织氛围
5.遵守行业法规及安全标准，落实消防、食品、卫生等合规管理，保障酒店合法稳健运营
任职要求：
1.具备3-5年及以上星级酒店管理经验，有单体酒店或中型连锁酒店全面管理实绩者优先
2.学历不限，持有酒店管理相关专业背景或职业资格证书（如CHIA、HMS等）者更佳
3.熟悉酒店运营全流程，具备较强的经营分析、团队领导与跨部门协调能力
4. 具备良好的服务意识、应变能力及抗压能力，能适应轮班与节假日值守安排
5.普通话流利，具备基础英语沟通能力，熟练使用办公软件及酒店管理系统（PMS）
酒店管理运营
面议
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作，确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略，持续提升酒店入住率、客户满意度与盈利能力
3.带领管理团队开展员工培训、绩效考核与人才梯队建设，营造积极向上的团队文化
4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与客户关系
5. 对接集团总部及监管部门，落实合规要求，保障安全生产与服务质量达标
任职要求：
1.具备3-5年及以上星级酒店部门主管或副经理经验，有独立运营单体酒店或中型连锁酒店经历者优先
2. 熟悉酒店运营全流程及PMS系统操作，具备较强的财务分析、成本管控与市场应变能力
3. 本科及以上学历，酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先
4.具备优秀的沟通协调能力、抗压能力与跨部门协作意识，持有酒店职业经理人证书者加分
5.形象气质佳，服务意识强，能适应轮班及节假日在岗安排
厨师洗碗工
临汾华门美居酒店招聘厨师:
客房数量:112间
⚠有华住、亚朵酒店工作经验优先录用
❤大厨薪资如下❤:
工资5700元底薪（月休4天）
不休息1天补200元，即不休息每月6500元工资，不积假，当月随工资发放。
不需要做员工餐，需符合餐厅工作调配。
❤洗碗工薪资如下❤:
工资3000元底薪（做六休一）
清洗餐具、灶具、锅具
协助厨师出餐，所有餐具必须落实消毒。
联系电话:
王先生
副厨师长上什厨师长
岗位名称：厨师长；副厨师长；炒锅；上什；团队伙伴（厨房岗位）。
岗位要求：1.人品好，心态积极；2.有上进心与责任感；3.注重团队协作。
薪资待遇：1.厨师长：转正后月收入；2.副厨师长：转正后月收入；3.炒锅：底薪5200+全勤200，综合工资约5600；4.上什：全勤3800，月休4天；5.提供菜品提成和营业超额奖金。
客房服务员
招聘：长期房嫂一名，50岁以下，工作地点洪洞梗壁水云间民宿，早7.30到下午5点。早10点到晚8点。有需要联系
酒店前台
3000-6000元/月
酒店前台月结全职
只招长期，短期勿扰，有经验者优先
上班时间采用12小时倒班制，合理安排您的工作与生活！
【我们为您提供】：
宽敞明亮的工作环境，团结友爱的团队氛围，让您心情愉悦地投入工作！
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【岗位要求】：
具备良好的沟通能力和服务意识，能熟练处理宾客需求！
具备一定的团队合作精神，能与同事和谐相处，共同完成工作任务！
有责任心，能够认真对待每一个工作细节，确保宾客满意度！
如果您对酒店服务行业充满热情，愿意为宾客提供优质的服务体验，那么请不要犹豫，加入我们吧！桔子临汾解放东路酒店期待您的加入，让我们携手共创美好未来！
客房服务员
招聘：长期房嫂一名，50岁以下，工作地点洪洞梗壁水云间民宿，早7.30到下午5点。早10点到晚8点。有需要联系
山西临汾招聘：临时房嫂一名，干完就能走。地址在梗壁，年前一天70，初一到初七一天100。
客房服务员
招聘：临时房嫂一名，干完就能走。地址在梗壁，年前一天70，初一到初七一天100。
客房服务员
房嫂
吃苦耐劳，细致认真，服从安排。
薪资福利:2700底薪+提成+工龄奖，8小时工作制，管吃管住，节假日福利、工龄奖、公休4天
工作地址:滨河东路辅路消防支队旁天鹅国际酒店
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供临汾大堂经理急招220一天在线招聘信息，主要招聘临汾酒店经理相关人才。作为酒店经理工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
