负责餐厅的管理和甲方对接沟通

食堂主管，熟悉餐饮管理流程及菜品制作，男女不限，身体健康，责任心，执行能力强，沟通能力强，薪资面议联系电话

岗位职责 1. 出品管理：饼房产品的日常制作、摆盘与出品质控，严格把控口味、颜值、份量标准，杜绝出品失误。 2. 团队管理：排班、带教新员工，统筹日常分工，监督员工操作规范，提升整体出餐效率，配合高峰期营运节奏。 3. 物料与库存：负责饼房食材领用、盘点、存储管理，把控食材效期，做好先进先出，控制原料损耗，按需备料，避免缺货、囤货浪费。 4. 卫生与安全：执行厨房6S标准，负责饼房操作台、设备、冷藏冷冻区域的清洁消杀，做好设备日常保养，严守食品安全、卫生操作规范。 5. 标准化落地：落实产品配方、制作流程标准化，稳定出品口感与品相，配合门店新品试做、陈列调整、节日套餐出品筹备工作。 6. 沟通配合：衔接前厅、西厨岗位，及时对接客诉、加急单、定制单需求，保障营运顺畅。 任职要求 1. 有西餐厅/酒店西点领班经验，熟悉各类西式甜点、面包制作流程。 2. 懂基础班组带教、排班、库存盘点，处理日常营运问题。 3. 熟悉食品安全卫生规范，服从管理，配合团队协作。

现场管理，处理客诉，有较强的服务意识

酒店经理招聘（高薪诚聘·懂运营、能带业绩） 海南本地酒店现诚聘酒店经理1名，主打长期稳定合作，高薪招实干型管理人才，有业绩能力者优先！ 任职要求 1. 硬性条件：拥有5年以上酒店整体运营管理实战经验，熟悉酒店前厅、客房、后勤、人员统筹全流程； 2. 具备独立操盘酒店运营能力，可针对性制定运营方案，有效提升酒店营业额、提升入住率及口碑； 3. 精通酒店线上平台运营、客源维护、成本管控、团队管理等核心工作； 4. 责任心强、执行力高，思维灵活，有较强的创收思维和市场敏感度； 5. 踏实靠谱，只招长期稳定任职人员，短期过渡、混日子勿扰。 薪资福利 1. 薪资区间：4000-10000元/月，业绩上不封顶，能力越强、营业额提升越高，薪资越高，具体面议； 2. 全程包吃包住，食宿齐全，无额外生活开销； 3. 工作环境稳定，正规经营酒店，氛围轻松，长期合作优先，薪资稳定有保障。 诚招有实力、懂运营、能做业绩的资深酒店管理人，期待共赢长期合作！

具备餐饮主管 1-3 年 工作经验，协助店长管理门店日常运营管理，店长不在时独立负责门店日常运营管理工作。年龄 30-40 岁

熟悉团餐工作流程，管控细节管理到位，员工/档口沟通有方法，有策略

店内日常工作

食堂现场主管 有餐饮行业相关工作经验，良好的沟通表达能力，责任心强！

前厅常规工作安排与接待

宜春市上高县电厂附近招电焊工四个人，要求焊工证熟练手把焊对待工作认真听从安排，工作九小时，工期七天，工资400，干完付款，管吃管住

宜春市万载县招木模、建筑木工

宜春市丰城市招抹灰、贴砖

宜春市丰城市招挖机/钩机司机夹木器司机 山上操作捡树装车

招聘厨师。工作地点在工业园区，负责制作20多名员工的一日三餐。提供食宿，住厂。薪资为3000-4500。

招聘大堂副理。薪资为4千-6千。岗位职责包括：协助酒店高级管理层负责整个饭店的运作，收集对客服务过程中所产生的问题信息；在前厅部经理的直接领导下，在当班期间负责整个酒店的正常运作；负责处理宾客的问题和投诉；负责重要宾客的迎领工作；进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作；解决当班期间发生的安全问题；向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。岗位要求：大专以上学历，有同岗位工作经验1年以上；能用流利的英语从事前厅服务，形象气质佳，精通电脑操作，具备较强的英文听说读写能力；仪表端庄，热爱酒店工作，钻研业务，反应敏捷，善于交际，具有较好的管理和协调能力，能够很好地发挥管理、领导和监督的作用；注重细节，工作有责任心，敢于承担责任，执行力较强；有上进心和良好的学习能力和抗压能力。

招聘宾客服务经理，薪资为5千至6.5千。主要职责包括：1.每班检查当日抵店客人信息，包括贵宾、万豪旅享家会员、回头客人、团队的情况以及特别要求。2.与所有部门保持良好的工作关系。3.熟悉前厅部工作标准及程序。4.按照万豪的政策和程序处理无法发现预订记录和酒店客满时婉拒客人入住的情况。5.向管理层汇报酒店运行过程中的不足和不合理行为。6.对酒店房价、折扣、包价、酒店设施、特别事件要全面了解。7.确保客人的投诉被合适的记录并采取行动避免客人不满意的离开酒店，必要时从管理人员处获得帮助。8.时刻高度了解酒店相关公司计划。9.维持对万豪尊贵会员计划的高度了解，确保正确处理、准备报告并积极参与发展新会员。10.协助解决财务问题、争议、丢失的备份等。11.熟悉万豪顾客满意标准并以此作为每日工作的指导，以此为标准不断监督员工表现。12.协助部门的培训和评估。13.积极思考对部门和酒店有利的建议和系统。14.尽可能代表酒店管理层处理与客人有关的一切事宜。

招聘礼宾部经理。薪资为9千至1.2万。根据酒店标准，负责支持礼宾部各方面工作，保持礼宾服务和管理理念，作为员工指导。协助发展和保持对所有客人的感谢与服务。支持管理层，确保所有部门在客人到达前了解其需求与信息，为客人提供独特、难忘和个性化的住宿体验。遵守所有公司政策和流程，并确保合规使用钥匙。

酒店招聘周至酒店招聘经理一名，有单体酒店三年以上管理经验，精通线上OTA运营，工资5000到8000，月休假四天，联系方式

叶柏寿招工年龄55岁以下，男女不限，身体健康，需要五位。大堂经理一位，男女不限，45岁以下。烧烤店工作。工资不菲，具体面议。电话注意，上午不要打电话，以后再打电话

招聘民宿管家1名，男女不限。要求能吃苦耐劳，身心健康，具备管理能力，会使用电脑，有经验者优先。工作内容包括前台及整个民宿的运营。薪资待遇面议。工作地址位于孝丰镇下汤村王家庄。

[七天酒店·铜鼓汽车东站店]招聘：前台接待员一名40岁以下1、负责前台接待、安排房间预定、办理入住，退房手续，接听电话；2、按时并保证高质量完成酒店内部相关日常事务。职位要求：1、有责任心，上进心，工作认真，待人热情周全；2、会简单使用办公自动化设备及办公软件；3、有经验者优先录取。薪资待遇：底薪提成全勤平台奖金连锁酒店续拓展，晋升空间大，联系方式：张。欢迎你加入

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、提升营收，确保门店盈利目标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 监督食品安全与卫生标准落实，确保合规运营并通过各项检查 5. 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店稳定运行 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮或单店全流程运营 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立决策并高效执行 3. 有责任心和团队意识，认同服务导向型经营理念 4.具备基础财务意识与数据分析能力，能看懂经营报表 5. 身体健康，能适应餐饮行业弹性工作时间

江西省宜春市高安城区世博华城中餐店招聘配菜员一名和餐厅领班一名。配菜员负责按标准菜谱精准配制各类菜品，保障出餐效率与品质。领班负责日常前厅运营管理，带领团队提供优质服务，提升顾客用餐体验。薪资待遇面议。每月休息两天。工作地点为高安城区世博华城中餐店。有意者请联系罗先生。

诚聘餐饮主管一名。薪资待遇为底薪3800元加绩效、全勤和提成。月休3天，包吃中晚餐。

招聘客房服务员。要求品行端正，服从安排，有经验者优先。薪资为底薪加提成加工龄工资，综合工资在3000至4500元，另有法定节假日。工作时间分白班8点至16点，中晚班16点至8点，月休4天。工作地址位于高安市汽运城红绿灯十字路口。

岗位:前台收银（包食宿+三节福利）薪资：4000元/月链接：岗位:服务员（包食宿+节日福利）薪资：3600元/月链接：岗位:领班（包食宿+三节福利）薪资：4200元/月链接：高安豪情夜宵店公司福利：提供食宿地址：豪情夜宵电话：----◆----◆----◆----就关注井号：井号：，本地平台更靠谱！

招聘厨房主管，有经验者优先。综合薪资5500～6500元，福利包括包吃、包住、月休3天、销售奖金、法定节假日三薪。

招聘客房服务员1名，薪资面议。

招聘客房服务员。要求品行端正，服从安排，有经验者优先。薪资为底薪加提成加工龄工资，综合工资在3000至4500。白班工作时间为8点至16点，中晚班工作时间为16点至8点，月休4天，另有法定节假日。工作地址位于高安市汽运城红绿灯十字路口。