
前厅经理
6-8千/月
酒店经理1-2人月结全职
职位详情
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前厅经理招聘中
职位名称前厅经理
薪资待遇6000-8000元/月
福利待遇包住、包吃、加班补助
工作要求本科|3-5年工作经验
工作地点江西省樟树市滨江新城民德路89号
职位描述任职要求:
1.自然条件:年龄:24-40岁;身高:1.65米以上。
2.文化程度:大学本科毕业或同等学历以上,酒店管理相关专业。
3.工作经验:曾在同档星级酒店前厅部任经理职务,熟悉前厅部运作及管理程序。
4.语言能力:流利国语、较强的英语口语表达能力
岗位职责:
1.向饭店总经理或房务总监负责,贯彻执行所下达的指令,提供有关信息,协助领导决策。
2.根据饭店的年度计划,制定前厅部的各项业务指标、规划和预算,并确保各项计划任务的完成。
3.每天审阅有关报表,掌握客房的预定、销售情况,并直接参与预订管理及客源预测等项工作,使客房销售达到最佳状态。
4.经常巡视检查总台及各服务岗位,确保各岗大堂位高效运行、规范服务和保持大堂卫生与秩序处于良好状态。
5.督导下属员工的工作,负责前厅部员工的挑选、培训、评估、调动及提升等事宜。
6.协调、联络其他部门,进行良好的沟通,保证前厅部各项工作顺利进行。
7.掌握每天客人抵离数量及类别,负责迎送重要客人并安排其住宿。亲自指挥大型活动,亲自接待重要团队与客人。
8.批阅大堂副理的投诉记录和工作建议,亲自处理重要客人投诉和疑难问题。
9.与饭店销售部门合作,保持与客源单位的经常联系。
10.负责本部门的安全、消防工作。
酒店经理
5千-1万/月
酒店经理1-2人
一、基本任职资质
1.年龄25-48岁,大专及以上学历,酒店运营管理专业优先,3年以上住宿+餐饮+足浴+KTV综合门店全盘管理经验;
2.熟悉丰城文旅、公安、消防、卫生、税务、市场监管等部门监管规则,具备突发事件及客诉处理能力;
3.精通业绩目标制定、成本管控、营销拓客、团队管理及会员运营。
二、团队管理能力
1.擅长组织架构搭建、人员招聘、培训、绩效考核、薪酬体系制定,能管理前厅、客房、餐饮团队。
2.善于员工激励、矛盾调解,稳定核心员工,降低人员流失率。
3.具备较强执行力,能落地公司制度、指令,上传下达顺畅。
4.品行端正,抗压能力强,能适应夜班及节假日值班,驻店优先;
5.持有相关职业证书、本地资源丰富者优先。
酒店经理1-2人
招聘酒店主管
岗位职责:以客房前厅为主、兼顾餐饮卫生及服务。员工管理及项目负责人安排的其他工作。
任职要求:有酒店管理经验,沟通应变能力强,能妥善处理宾客问题。
包吃住、月休4天,待遇面议
地址:南昌天净湖酒店
联系电话:(刘经理)
酒店前厅部经理
4-5千/月
酒店经理1-2人月结全职
前厅部经理岗位职责:负责前厅部日常运营管理,提升宾客满意度;熟悉本地协议客、会员、OTA平台及新媒体营销策略;组织开展前厅员工培训,确保服务标准;熟练使用绿云酒店管理系统者优先。任职要求:30岁以下,形象气质佳,沟通能力强;具备2年以上连锁酒店同岗位工作经验;熟悉前厅运营流程,有较强的团队管理能力。薪资待遇:4000-5000元/月
餐饮主管
【饶记饶掌柜|大厅店长经理】
招聘岗位:大厅店长经理
工作性质:全职
岗位介绍:门店主营市井特色餐饮,客流稳定,现面向社会招聘前厅门店管理者,全权负责大厅运营管理工作。
【工作内容】
1、全面负责前厅日常运营管理,制定前厅服务标准,统筹前厅人员分工、考勤、员工培训;
2、严控服务质量,妥善处置客户投诉与突发事件,维护门店口碑;
3、协调前厅、后厨高效配合,优化就餐流程,提升翻台率;
4、负责前厅物资管控、成本把控,落地门店营销引流活动;
5、常态化巡查环境卫生、消防安全,规范门店各项制度执行。
【任职条件】
1、拥有2年以上餐饮门店前厅店长/经理实战管理经验;
2、具备较强团队管理能力,能带队伍,有较强执行力;
3、处事灵活,沟通能力出众,有门店经营思维,重视客户体验;
4、服从老板安排,踏实肯干,长期稳定发展。
工资面议
餐厅领班月结全职
【绿茵场餐饮店急招】前厅主管、收银!地点:南昌夜宵餐吧,新店,环境好,生意稳定前厅主管要求:有餐饮夜宵管理经验,能带团队,处理客诉,配合门店日常运营薪资:5500‑7000,包吃住,绩效奖金,新店晋升空间大收银要求:会基础收银系统,细心仔细,对账清晰,有餐饮收银优先薪资:4200‑5000,提供住宿条件,月休3天联系电话:
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法及相关法规,持有健康证,有消防培训经历者优先
4.具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5. 责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
南昌西湖区朝阳新区学校食堂招聘食堂经理1名,有责任心,做过中小学食堂经验者优先。联系电话
餐饮主管
南昌朝阳新区学校食堂招聘食堂经理1名,有责任心,做过中小学食堂经验者优先。联系电话
宜春-急招一名师傅来开车-双休日结500
8千-1万/月
网约车司机滴滴网约车司机全职兼职均可加油充电优惠补贴平台一对一派单顺风车司机 高德司机 花小猪司机C1照
滴滴官方平台招募滴滴司机
【工作内容】
1.根据导航,接送平台乘客到指定目的地
2.时间自由,无要求,想跑就跑,想停就停
3.主业,副业都可以,照顾家庭,兼顾工作
【工作时间】
自行安排无限制可长期也可短期!
【收入流水】
每日预估流水300-500元,综合月收入最高15000流水随时提现,上不封顶,多劳多得.
【职位要求】
1、性别不限,年龄21-60岁,身体健康.
2、驾龄3年以上,近3个记分周期内未扣满十二分.
3、无犯罪、酒驾、吸D记录.
4、符合法律法规规定的其他要求
同时也欢迎,曹操出行、T3出行、如祺出行、顺风车师傅加入我们.
油漆打磨,混油 木皮
7千-1.1万/月
家具打磨月结全职油磨 高定打磨 全屋定制包吃住发工资准时
岗位职责:
1.负责家具产品油漆涂层的精细打磨,确保表面平整、光滑、无划痕及颗粒感
2. 依据不同涂装工艺要求执行初磨、中磨、细磨及抛光作业,严格把控打磨质量标准
3.配合工艺改进,学习并落实新打磨技术与操作规范,持续降低返工率
4.按生产计划完成日/班次打磨任务,服从现场主管工作安排与品质复检要求
5.做好设备日常清洁保养及作业区域5S管理,保障安全生产环境
任职要求:
1.年龄18-43岁,男女不限,身体健康,能适应工厂生产节奏
2.初级岗接受零基础培训上岗;中级需具备3年以上家具油漆打磨经验;高级需5年以上全流程打磨经验
3. 具备良好质量意识与责任心,返工率控制能力达标者优先
4. 有高端定制家具厂工作经验或熟悉木作涂装工艺者优先
5.吃苦耐劳,积极学习,具备基本沟通表达能力
宜春招聘送货员
7-8千/月
货物配送11-20人月结全职
宜春本地招聘送货员
1:年龄19到55岁
2:能够吃苦耐劳
3:工作自由收入稳定,必须长期稳定
4:能够熟练使用智能手机
5:配合公司调度配送工厂订单,物流园订单
,配送无需装卸
6:工资日结,月结
身体健康,无前科犯罪记录
大堂经理1-2人
中型民宿现招大堂经理:2名酒店行业工作五年经验,普通话标准,有责任心,执行能力强!薪资待遇:基本工资全勤社保(包吃住)
酒店客房店长 薪资5000-10000
5千-1万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、OTA调价,安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平
3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广,提升客户满意度、复购率及品牌美誉度
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设,营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围
5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度,保障酒店合法合规、安全稳定运行
任职要求:
1.具备酒店管理相关专业背景,学历要求:不限(具备同等能力与丰富实操经验者优先)
2.拥有3-5年及以上星级酒店部门主管或5年以上酒店运营管理经验,有全盘管理经验者优先
3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力
4. 具备优秀的沟通表达、团队领导及客户服务意识,抗压能力强,责任心突出
5.持有酒店行业相关资格证书(如酒店职业经理人证、消防管理员证等)者优先
酒店经理月结
招聘酒店全职管家岗位职责:1.负责线上客户接待,办理入住手续及退房清算等工作;2.及时响应客户咨询与问题,提供高效贴心的售后服务;3.协助处理住户报修、投诉等日常服务事务;4.配合团队推进销售及营销任务,提升门店入住率;5.按时完成上级交办的其他相关工作。电话任职要求:1.善于沟通,亲和力强,抗压能力强具备良好的客户服务意识;2.工作细致认真,责任心强,能承受一定工作压力;3.熟练使用办公软件及线上服务平台,有相关经验者优先。岗位福利:底薪4500/月有提成和餐补要求住宿大班中高端民宿老板人好和蔼拒绝打酱油需要人品正直执行力强踏实肯干的年轻人能力越强赚的越多能力取决薪资,投递看好要求!勿扰。
大堂经理
4-8千/月
大堂经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3.优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、抗压能力好
4.具备基础财务分析与成本管控意识
5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先
洗碗工
爱尚菜馆【东升花园店】急招前厅经理身体健康灵活有餐饮管理工作经验工资:面议②洗碗工:身体健康灵活有责任心工资:面议地址:袁州区锦绣大道1019号(爱尚菜馆东升花园店)电话:刘
客房服务员月结
客房打扫阿姨要求细心认真做事,如简单糊弄的请勿打扰。客房打扫薪资福利:底薪2350饭补200做房提成.综合3000-45008点前上班,打扫完检查完可以下班,福利待遇优厚工作地址:高安瑞州中路
江西宜春招打扫客房阿姨年纪55岁以下工作时间8小时长白班月休3天底薪2600加提成有经验的
2.6千/月
客房服务员月结
招打扫客房阿姨年纪55岁以下工作时间8小时长白班月休3天底薪2600加提成有经验的优先...
客房服务员月结
招聘:宾馆服务员薪资:3000元以上/月1.?负责客房清洁整理:打扫客房卫生、更换布草(床单、被套、毛巾),清理垃圾,擦拭家具、卫生间,补充客房易耗品(洗漱用品、纸巾等),按标准完成客房检查。2.?负责公共区域保洁:走廊、楼梯、大厅公共区域清扫,保持干净整洁。3.?客人服务:响应客人需求,提供送物、咨询等服务;发现客房设施损坏、物品缺失及时上报领班。4.?做好物资管理:领用客房耗材,节约物料,做好布草清点,做好工作记录。5.?遵守宾馆规章制度、消防安全
酒店前台
前台接待员年龄35岁以内,高中及以上学历。五官端正,普通话标准,有团队协作精神,有酒店前台经验者优先考虑薪资福利:月薪:4200及以上招工人数:1名福利:单休,提供食宿,五险一金,带薪年假,有年终奖,节日福利,生日福利,高温补贴,夜班补贴,岗位培训,岗位内部晋升,每年定期体检等;满一年享有工龄奖100元/月,八年封顶工作地址:孝丰镇新建路和也大健康产业园内
客房服务员月结
;地址:江西省宜春市宜阳新区宜阳大道239号(原天虹负一楼)[咖啡]:[太阳]江西省宜春温泉工人疗养院[太阳][爆竹]客房服务员(2人)2000~3000/月要求:经验不限初中联系人:刘经理联系电话:
厨师长月结
招聘;省中医院(高新区)厨师长一名,年龄45岁以下,无犯罪前科。待遇7000+,月休两天。上班时间7点到1点半,下午3点半到7点下班。职位详情有厨师长经验 食堂/团餐 成本管控能力食堂/团餐经验 中晚餐经验 3到5年厨师长经验岗位职责:1.负责厨房的日常运营管理,确保餐饮出品质量稳定;2.组织制定菜单并控制食材成本,优化菜品结构;3.领导厨师团队完成各项烹饪任务,合理安排人员分工;4.监督食品安全与厨房卫生,严格执行操作规范;5.协调与其他部门的工作对接,保障用餐服务顺利进行。任职要求:1.具备良好的沟通能力和团队管理能力,能有效带领厨房团队:2.熟悉各类菜系制作流程,掌握食材特性及烹饪技术标准;3.具有较强的成本控制意识和食品安全管理意识;4.工作责任心强,能够在高强度环境下保持高效运作;5.拥有持续改进工作的主动性,注重菜品创新与服务质量提升。需要叫我
餐厅领班月结
招聘:餐饮领班薪资:3800元以上/月岗位职责:1.负责餐饮服务现场的组织与协调工作2.管理并指导服务员完成日常服务任务3.确保服务流程符合标准并高效运行4.处理用餐过程中客户的反馈与突发情况任职要求:1.具备良好的沟通能力和服务意识2.能够有效带领团队完成服务目标3.适应轮班工作节奏,具备较强应变能力4.注重细节,有责任心和执行力
江西宜春打扫客房卫生,保底2200,有做房提成,月休4天,月综合薪资4000左右,享受福利
4千/月
客房服务员月结
打扫客房卫生,保底2200,有做房提成,月休4天,月综合薪资4000左右,享受福利个人奖...
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宜春大堂经理招聘190一天在线招聘信息,主要招聘宜春酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。