招聘：店长（免费培训）薪资：4000-8000元/月岗位职责1.负责门店日常运营，制定并执行销售计划，确保业绩目标达成。2.管理导购团队，开展专业培训与激励，提升整体服务与销售能力。3.优化陈列布局与库存管理，营造舒适购物环境，拓展新客源与渠道。岗位亮点提供系统化免费店长培训，助力快速掌握核心管理技能，晋升通道清晰。

店面管理 店面日常 店面销售

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

岗位职责： 1.为服务对象提供基础健康监测与日常保健指导，包括血压、血糖等指标测量与记录 2. 协助开展健康宣教、营养指导及慢病管理支持工作 3.参门店的健康讲座完成健康档案整理与更新 4.关注服务对象身心状态变化，及时反馈异常情况并协助转介 5.遵守职业规范与保密要求，维护服务对象隐私与尊严 任职要求： 1.学历不限，医学、护理、康复、健康管理等相关专业优先 2.具备基本沟通能力与服务意识，有耐心、责任心强 3. 身体健康，无传染性疾病，能适应基层或一线服务环境 4.持有健康管理师、养老护理员、公共营养师等证书者优先 5. 有社区卫生、养老机构、康复中心等相关工作经验者优先

招聘信息【宜爱家】主要经营：床上用品、个人服饰、生活家居。全国上100家直营门店，现拓展常州首店，预计11月初开业，诚邀您的加入。岗位1：店长岗位要求1、员工，45岁以内，高中及以上学历，身体健康。2、有服饰行业销售经历，有床上用品销售经历者优先。薪资+福利1、试用期2-3个月，薪资4500+，转正后5500+。2、提成：店铺业绩总提。3、社保：五险4、奖励：单品奖、月度业绩达标奖、年度业绩达标奖。5、休假：6、法定假三倍工资。岗位2：店员岗位要求1、员工，45岁以内，初中及以上学历，身体健康。2、有服饰行业销售经历，有床上用品销售经历者优先。薪资+福利1、试用期1个月，薪资4000+。2、提成：根据店铺业绩达成率1-3个点。3、社保：五险4、奖励：单品奖5、休假：6、法定假三倍工资。班次：早中晚班上班地址：环球港二楼（紧邻演艺大厅）联系人：罗经理联系电话：

彭世修脚常州市店诚聘店长一名男女均可要求在彭世做过熟悉产品，在彭世做过店长者优先，有运营管理能力，要有责任感待遇8000元

常州天宁区蛙蟹火锅店招聘：店长1名：工资7000-9000，有相关工作经验3年以上。厨师2名：工资7000--9000后厨帮厨工2名：工资4500—5500。杀蛙工2名：工资4500~5500以上岗位男女不限，年龄20岁~50岁。每月安排轮休4天，提供工作餐和员工宿舍，。具体电话沟通。联系电话

龙湖天街女装招聘【招聘品牌】臻妡【招聘岗位】店长【薪资结构】基础底薪5700+绩效1000+个人提成3%～8%+总提0.5～4%【岗位要求】有品牌女装店长经验优先，年龄40岁以内【公司福利】月休4天+缴纳五险+带薪年假+节日福利+各项单促激励【联系方式】欢迎感兴趣的小伙伴来聊，也欢迎推荐！

彭世修脚常州市店诚聘店长一名男女均可要求在彭世做过熟悉产品，在彭世做过店长者优先，有运营管理能力，要有责任感待遇8000元

【工厂#小时工】 工价30元/小时,320元一天 【月薪9000-10000】（打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】 【1】 入职满月、 【2】免费提供#一日三餐。 【3】 外宿补贴500一个月1人。 【4】 离职提前七天告知，人走账清 【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】 工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金 【薪资福利】 ·综合工资9000--9500元/月 ·小时工30元/小时，320元/天，离职随走随结。 ·包吃住， ·缴纳五险一金，宿舍有空调、卫浴、无线网，提供夫妻房。 ·公司设有超市、网吧、洗衣房等生活设施。 【岗位职责】 ·包装，仓管等 *贴标签，QC，品保，巡检，物料员，普工， *坐着干活，不穿无尘服 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手9000-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:9000-10000 现在是旺季加班比较多，工作在苏州招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价320元一天!!! 纯工价320元一天!!! 纯工价320元一天!!!

新北招铆工/钣金工早八晚五500一天 铆工（大铆）图纸必须会看60/小时，早八晚五，会有加班，5天定岗定工资，5天内离职45/小时发放.吃住:包吃中午一餐，加班包吃两餐，住宿目前床位不多，房补200/月/人，不用体检

常州市新北区招爬架/提升架

常州市武进区招工地小工/杂工、拆除/运渣日结.半天120，附近联系

不锈钢橱柜安装 岗位职责： 1.负责家具的现场测量、安装、调试及售后维护工作 2. 严格按照安装图纸和工艺标准完成各类板式、定制家具的组装与固定 3.主动与客户沟通安装需求，确认现场条件，确保安装安全与效果达标 4.妥善保管并及时归还安装工具及剩余配件，保持作业环境整洁 5.记录安装过程问题并反馈至项目负责人，协助提升服务品质 任职要求： 1.有家具安装相关经验者优先，无经验者可提供带教培训 2.身体健康，能适应常州市武进区范围内上门服务及适度体力劳动 3.具备基本识图能力，能理解简易安装说明书及结构图 4. 诚实守信、服务意识强，具备良好的沟通与应变能力 5. 自备常用安装工具者优先

天祝福鑫易货公司（货换货超市）因原来店长晋升为助理，，现招聘店长一名！要求，员工，年龄40岁以下！有责任心，会操作简单的收银系统！能吃苦，人勤快，人品好！正常上下班！有轮休！联系电话

公司是做大健康行业的，主营业务是中药泡脚和特膳食品销售 工作内容：主要是负责泡脚店的日常运营，负责店面的拓客以及产品的相关介绍和销售。能够按照要求完成领导交付的其他工作。 无责底薪提成分红绩效综合薪资6-9K！！ 8-6点 午休2小时 月调休4天 福利待遇：购买社保、商业意外险、节假日！！！

杉杉男装招聘1、岗位：店长，导购2、待遇：店长：底薪4000元+提成（总提）+五险+公休+节假日三薪导购：底薪3000元+提成+五险+公休+节假日三薪3、任职要求：形象好，气质佳亲和力好、责任心强，团队协作能力强、有男装销售经验者优先。联系人:周琳琳，

宜春连锁超市招聘生鲜经理1名工资8000-12000要求：3年大型超市同等职位管理经验，陈列，控损电话

店长年龄28-46岁薪资福利:底薪+高额提成招工人数:2名

需要出力气 紧固件行业 需要有驾照 也需要偶尔送货

工资日结，就近安排，时间灵活可短期 18-57岁，做事踏实勤快，服从安排，有无经验均可 要求无犯罪记录

全职做蛋仔。

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息 2. 根据顾客需求提供专业选购建议，提升购物体验与成交率 3. 负责商品陈列、补货、盘点及货架清洁，保持卖场整洁有序 4.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款及退换货服务 5.及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化销售策略 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 2. 有零售/导购经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，具备基本计算机操作能力 4.工作认真负责，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备团队协作精神，服从门店日常管理要求

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.主动接待顾客，了解需求并提供专业推荐与咨询服务 3.熟练操作收银系统，准确完成销售结算、开票及售后服务 4. 协助开展促销活动，执行销售目标，及时反馈市场与顾客信息 5.配合库存盘点与交接班工作，确保账实相符、单据完整 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通能力和服务意识，亲和力强 3. 工作认真负责，具备基本的数字计算与应变能力 4. 能适应轮班制，服从门店统一排班安排 5. 无不良从业记录，认同企业服务理念

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货处理 4.协助开展促销活动，及时反馈顾客需求与市场信息 5.配合店长完成库存盘点、报表填写及基础行政事务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备基本计算机操作能力，学习意愿强 5.形象端正，亲和力佳，注重职业礼仪

岗位职责： 1.协助店长完成门店日常运营管理，包括人员排班、货品陈列、销售目标跟进与数据分析 2. 主导顾客服务标准执行，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4.配合总部营销活动落地，推动促销执行与业绩达成 5.定期盘点库存，优化商品结构，保障门店运营合规与资产安全 任职要求： 1.学历不限，有零售/快消行业基层工作经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，抗压能力强 3.责任心强，具备基础的数据分析与问题解决能力 4.愿意接受轮岗学习与阶段性外派，认同企业价值观与发展路径 5.无不良从业记录，能适应早晚班及节假日工作安排

岗位职责： 1.负责货物的清点、分类、上架及库存核对，确保账实相符 2. 按照订单要求准确拣货、打包并完成出库交接 3. 定期整理货架，保持仓储区域整洁有序，及时处理破损或临期商品 4. 使用扫码设备或ERP系统录入出入库数据，保障信息实时准确 5. 配合盘点工作，协助分析差异原因并提出改进建议 任职要求： 1.学历不限，有仓储物流相关经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本的数据记录能力 3. 身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 4.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 5.服从安排，能适应轮班或旺季加班需求

岗位职责： 1. 接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2. 提供专业的产品知识和时尚建议，提高顾客满意度； 3. 维护店铺的整洁和商品陈列的吸引力； 4. 参与促销活动的策划和执行。 任职要求： 1. 18-45岁，高中学历以上，热爱运动、时尚，有服装行业优先； 2. 有相关工作经验者优先； 3. 具有较强的沟通能力及服务意识，能有效解决顾客的问题； 4. 能吃苦耐劳，具有良好的团队合作精神。

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁，没有工作强度，就坐着看店，没事玩手机，帮帮忙，基本上没事情做 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先

进，销，存，货物整理，货物陈列，