
常州武进区【招聘】超市现因业务需要招聘蔬菜主管1名工资面议有意者请联系:谢店
店长1-2人月结
【招聘】常州武进区超市现因业务需要招聘蔬菜主管1名工资面议有意者请联系:谢店
实习店长
2-7千/月
店长月结全职主要培养店长,能管理一家门店所有经营
岗位职责:
1.为服务对象提供基础健康监测与日常保健指导,包括血压、血糖等指标测量与记录
2. 协助开展健康宣教、营养指导及慢病管理支持工作
3.参门店的健康讲座完成健康档案整理与更新
4.关注服务对象身心状态变化,及时反馈异常情况并协助转介
5.遵守职业规范与保密要求,维护服务对象隐私与尊严
任职要求:
1.学历不限,医学、护理、康复、健康管理等相关专业优先
2.具备基本沟通能力与服务意识,有耐心、责任心强
3. 身体健康,无传染性疾病,能适应基层或一线服务环境
4.持有健康管理师、养老护理员、公共营养师等证书者优先
5. 有社区卫生、养老机构、康复中心等相关工作经验者优先
店长
6千-1.5万/月
店长1-2人
任职资格:
1、身高162cm以上,高中学历以上,******,形象气质佳,普通话标准、流利;
2、5年以上服装行业工作经验,3年以上销售管理经验;
3、有优秀的团队管理能力,善于人员、商品、销售技巧等培训;
4、成熟稳重、诚实守信,有良好的沟通表达能力、团队协作精神、亲和力等;
5、具备良好的职业态度及工作热情,愿与公司共同发展。
岗位职责:
1、了解公司品牌的经营方针,依据品牌的特色和风格等制定销售策略;
2、遵守公司各项规定,执行上级指示,完成公司下达销售任务;
3、负责管理日常工作,监督考核员工的工作表现,及时反映员工动态,并对员工进行培训;
4、负责盘点、帐薄制作、商品交接的准确无误;
5、负责店铺内商品订购,商品陈列;
6、协助上级处理与改善专柜运作的问题;
7、协助上级与所在商场维护、保持沟通与协调;
8、定时按要求提供周围品牌在商场的公关推广活动;
9、了解周围品牌销售情况,登记并提供每天店内客流量资料;
10、激发导购工作热情,调节货场购物气氛。
宠物店店长
6千-1万/月
店长1-2人月结全职宠物店
18~25以内的 这个工作的就是跟沟通接待成交卖猫可能需要仪容仪表好一点,不要太邋遢工作内容这边轻松就做做卫生,接待一下客人,没事干了就可以坐那边休息玩手机了#养宠 #宠物店 #宠物行业 #工作推荐 #常州工作
店长1-2人月结全职
鸿义生态农业有限公司招聘招聘
职位:店长、见习店长、店员!
学历不限,经历不限。
沟通能力强,踏实肯干。
综合工资3000-10000
年龄 :18-44周岁以下,
男女不限
工作时间:8小时月休四天
交五险
地址:崔桥地板城公交车站
电话:
门店店长
6-8千/月
店长3-5人月结全职店长,零售,
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与现场协调
2.制定并执行门店营销活动方案,提升客户转化率与复购率
3. 管理库存及商品陈列,确保货品周转高效、陈列规范统一
4.带教培养店员,建设高效协作团队,营造积极向上的工作氛围
5. 监控服务质量与顾客反馈,及时优化服务流程,提升顾客满意度
任职要求:
1. 具备门店经营与团队管理经验,能独立统筹全局事务
2. 具有良好的沟通表达与临场应变能力,善于控场与决策
3.责任心强,具备较强的数据分析意识和结果导向思维
4.学历不限,有零售/快消行业店长经验者优先
5. 适应弹性工作制,能承受一定工作压力
店长店员
3-8千/月
店长3-5人全职吃苦耐劳
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序
3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务,确保账实相符
4. 协助开展促销活动,主动推介新品与优惠信息
5.及时反馈顾客意见及市场动态,配合店长完成各项运营任务
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达良好
2.无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神
4.能适应轮班制,服从门店工作安排
5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先
常州溧阳店长
6千-1.1万/月
店长1-2人月结全职有连锁酒店、舒适性酒店管理经验酒店店长
岗位职责:
1、根据市场实际情况和酒店经营状况确定酒店业务规划,制定酒店经营方针;
2、组织实施执行酒店业务计划和经营方针,将任务合理安排至下属人员;
3、监督和控制酒店业务计划和经营方针的实施情况,如有问题及时解决;
4、定期分析酒店经营情况,制定费用预算,进行费用结构优化及成本控制;
5、主持酒店的基本团队建设及员工管理,制定基本的管理规范,激励考核员工业务,营造良好的工作氛围;
6、负责运营期间的市场开发、客户维护;
7、负责全酒店的经营管理,合理配备人力资源,协调酒店各部门的关系,领导各部门员工完成酒店的各项计划目标;
8、全面负责安全管理,确保客人和员工的人身、财产安全;
9、负责与社会职能部门之间的协调和沟通,为酒店创造良好的经营环境;
10、完成领导交代的其他任务
任职要求
1、25-40岁,学历不限
2、有一定的酒店管理经验,店长经验1-3年;
3、熟悉酒店整体运营管理,擅长酒店的人员管理、日常管理;
4、责任心强;工作主动积极,
5、较强的沟通影响能力和团队建设能力
店长1-2人月结
招聘!!!迪诺水镇奥特莱斯探拓户外专柜店长一名要求:20-40岁基本底薪3800个提总提有丰富的管理经验,亲和力,执行能力强,会电脑操作,踏实肯干,服从管理(每周四休)工作地址:常州迪诺水镇联系电话()
行车工行吊6-10人月结
国强对接行车吊镀线(13*2*3.3)招聘行车工,招聘普工10人,负责镀角钢塔、螺旋管和外加工件,货源稳定。提供食宿,薪资7000至10000元,每月准时发放。工作地址位于浙江。
行车工行吊11-20人月结
对接行车吊镀线(13*2*3.3)招聘行车工4人招聘14人。主镀角钢塔、螺旋管和外加工件,货源稳定。管吃管住,工资计件7000+,每月准时打卡。
氩弧焊工摇把焊长期1-2人日结
40/小时,焊法兰,氩弧焊打底氩弧焊盖面,会摇把焊,要求管道满焊
长白班包住,每顿餐补13,年龄50以内
氩弧焊工摇把焊长期1-2人日结
40/小时,焊法兰,氩弧焊打底氩弧焊盖面,会摇把焊,要求管道满焊
长白班包住,每顿餐补13,年龄50以内
店长
高薪诚聘|快餐档口店长、副店长地点:长春理工大学春明湖校区(米沙子)店长保底6000,副店保底5000,提供住宿,寒暑假带薪,享在职股份晋升:店长→区域经理→省区总经理要求:熟悉快餐制作,有肯德基/麦当劳/德克士经验优先;店长自备电动汽车通勤,家住米沙子周边,会带团队,踏实稳定联系人:王先生
店长1-2人月结
迈凯西威MYCXIV招聘启示店长1名:工资5000-8000月休4天工作要求年龄20岁-45岁五官端正身体健康热爱服装行业■具有团队精神,乐观积极,责任心强能吃苦耐劳。善于沟通,执行力强,有服装经验者优先。工作地点:佳木斯万达广场一楼电话同步:期待你的加入!
店长月结
店长身体健康,年龄50岁以下,做过医药大健康行业,服务行业优先录用。无经验者有人带薪资福利:转正签劳动合同+医保+社保+意外伤害,工资:3000-5000以上工作时间:早8晚5,月休4天+法休工作地址:将军商场旁边
店长3-5人月结
店长具有相关行业工作经验,做事认真、良好的团队协作精神,年龄22-36岁,男女不限薪资福利:5K-10K不等,公司福利,节假日福利,完善的晋升机制,专业的培训体系招工人数:3名
常州金坛区汉堡店招聘有餐饮工作经验人员储备店长,店助,表达能力强,工作认真,执行力强,寻找
储备店长
汉堡店招聘有餐饮工作经验人员储备店长,店助,表达能力强,工作认真,执行力强,寻找稳定一点。
店长
招聘:店长
负责驿站日常运营管理,确保服务流程顺畅高效
任职要求:
1.有零售或服务业管理经验优先;
2.良好的沟通协调能力,能有效处理顾客及员工关系;
3.家住朝阳,红梅,五角场等附近。
汽车配件批发店理货发货
4-7千/月
理货员1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责商品的清点、分类、上架及陈列,确保货品数量准确、摆放整齐规范
2. 核对进货单与实物,及时发现并反馈差异问题
3. 定期盘点库存,协助完成月度/季度盘点工作,保证账实相符
4. 维护货架及仓储区域清洁卫生,做好防潮、防损、防火等基础安全工作
5. 配合仓管、配送及销售部门完成出入库交接与信息录入
任职要求:
1. 学历不限,吃苦耐劳,责任心强,无不良从业记录
2. 具备基本识字算数能力,能熟练使用扫码枪、手持终端等基础设备
3. 有仓储、超市或电商物流相关经验者优先
4. 身体健康,能适应站立作业及适度体力劳动
5. 具备良好沟通意识和团队协作精神
店内收银员
3-4千/月
收银员长期1-2人
岗位职责:
1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作
2.核对商品价格与系统信息,确保账款一致
3.管理收银台现金、票据及电子支付凭证,日清日结
4.维护收银区域整洁有序,协助商品陈列与基础盘点
5.主动提供礼貌服务,妥善处理顾客咨询与简单投诉
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础
2.无经验要求,有零售或服务行业经历者优先
3. 责任心强,细心耐心,具备良好沟通能力
4.能适应轮班制工作安排,服从门店统一调度
5.遵守职业道德,无不良信用及违法记录
餐饮店长月结
招聘:门店店长年龄:28-35周岁经验要求:1-3年餐饮店长经验薪资待遇:9K-13K联系人:刘店电话:地址:常州万象城四楼胡叨叨砂锅焗海鲜岗位职责:1、负责餐饮门店的日常运营管理,确保服务质量和食品安全;2、制定并执行门店销售计划,提升营业额和顾客满意度;3、管理店内团队,包括员工培训、绩效评估和团队建设;4、控制成本,优化库存管理,确保高效运营;5、处理顾客反馈和投诉,维护良好的客户关系。任职要求:1、具备餐饮行业管理经验,熟悉餐饮门店运作流程;2、优秀的团队领导能力,能够激励员工达成目标;3、良好的沟通能力和服务意识,能够处理各类顾客需求;4、具备成本意识,能够有效控制运营成本;5、具有较强的解决问题能力和应急处理能力。
零食店理货员
3-4千/月
理货员3-5人月结全职兼职
岗位职责:
1.负责货物的清点、分类、上架及库存核对,确保账实相符
2.按照订单要求准确拣选、打包及出库,保障发货及时性与准确性
3.定期整理货架,保持仓储区域整洁有序,符合5S管理标准
4. 协助完成到货验收、破损登记及异常情况反馈
5. 配合仓管员完成盘点、数据录入及其他日常仓储支持工作
任职要求:
1.学历不限,能适应仓储环境及体力劳动
2.工作认真细致,责任心强,具备基本数字计算与识字能力
3. 能熟练使用扫码枪、手持终端等基础仓储设备者优先
4. 服从安排,具备良好的团队协作意识和沟通能力
5. 无不良记录,能接受轮班或旺季加班安排
促销员
3-5千/月
促销员月结全职兼职假期工
岗位职责:
1.在指定岗位进行商品的试吃服务。
2.向顾客介绍产品特点、优势及促销政策,提升产品认知度和购买意愿
3.主动引导顾客体验产品,解答咨询,促成现场销售转化
4.负责区域内卫生要求,食品安全要求
5.遵守公司服务标准与行为规范,有问题及时上报管理层
任职要求:
1. 表达清晰、亲和力强,具备良好的沟通能力与服务意识
2. 工作积极主动,责任心强,能适应快节奏及阶段性驻点工作
3. 具备基础销售经验者优先,无经验者可提供带教培训
4.学历不限,中专/技校及以上学历者更佳
5.身体健康,形象端正,能适应节假日及周末排班
店长
招聘信息【宜爱家】主要经营:床上用品、个人服饰、生活家居。全国上100家直营门店,现拓展常州首店,预计11月初开业,诚邀您的加入。岗位1:店长岗位要求45岁以内,高中及以上学历,身体健康。2、有服饰行业销售经历,有床上用品销售经历者优先。薪资+福利1、试用期2-3个月,薪资4500+,转正后5500+。2、提成:店铺业绩总提。3、社保:五险4、奖励:单品奖、月度业绩达标奖、年度业绩达标奖。5、休假:周休一天6、法定假三倍工资。岗位2:店员岗位要求45岁以内,初中及以上学历,身体健康。2、有服饰行业销售经历,有床上用品销售经历者优先。薪资+福利1、试用期1个月,薪资4000+。2、提成:根据店铺业绩达成率1-3个点。3、社保:五险4、奖励:单品奖5、休假:周休一天6、法定假三倍工资。班次:早中晚班上班地址:环球港二楼(紧邻演艺大厅)联系人:罗经理联系电话:
栏目概述
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