两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验；有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。 市场洞察与数据驱动：对消费者口味偏好、消费习惯变化（如单身经济、外卖适配需求）敏感，能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。 沟通与资源整合：具备较强的商务谈判与沟通能力，能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队，清晰输出选品报告与投资建议。 抗压与决策力：能适应餐饮投资快节奏，面对市场波动与多选项决策时，具备较强的抗压能力与果断的判断能力，保障选品投资效率。 职业素养：坚守食品安全底线与投资诚信原则，具备强烈的成本意识与风险管控意识，对餐饮投资行业有热情，兼具创新思维与务实落地态度。

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据、物料损耗及交接记录，确保账实相符 5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转，落实食品安全与卫生规范 任职要求： 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理，责任心强、服务意识佳 4. 具备基础团队协作与简单排班协调能力 5.工作地点明确后可适应轮班制，服从门店统一安排

协助店长日常运营

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策，按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

火锅店主管3~5年经验，能管理8~10人员工。

有过快餐从业经验优先，店经理主管都可以，要求能吃苦、肯学习、有上进心

一、岗位职责 1. 酒店公寓整体运营管理：全面负责酒店公寓日常运营管理，统筹酒店公寓经营目标、出租率、续租率、收缴率及利润指标达成，制定并执行运营计划。 2. 长租客户全生命周期管理：负责长租客户全周期管理，包括客户咨询、带看签约、入住接待、租期服务、到期续租、退租验房等全流程服务提升，维护客户关系，提升客户满意度与口碑。 3. 团队管理与带教：负责团队管理，包括管家、保洁、维修、安保等岗位的排班、培训、督导、考核与激励，打造高效稳定的服务团队，确保服务标准统一落地。 4. 房源与品质管理：负责管理督导、设施巡检、维修跟进、保洁质控、布草与物资管理，保障房源品质达标，提升房源周转效率与出租竞争力。 5. 租金与财务管理：负责租金、物业费、水电费、杂费等费用的核算、催缴与对账管理，严格控制成本，做好营收与支出台账，完成财务报表提报。 6. 安全与风控管控：落实消防、治安、用电、门禁等安全制度，定期开展安全巡检与隐患整改，处理突发事件与应急事件、客诉纠纷及各类应急事件。 7. 渠道与招商拓展：维护线上平台、中介、企业客户等合作渠道，开展长租推广与拓客活动，提升客源去化速度与出租效率。 8. 供应商与现场管理：对接保洁、维修、消杀、洗涤等供应商，监督服务质量；执行公司标准化制度，定期上报数据、总结与计划。 二、 任职要求： 1. 学历与经验：大专及以上学历，3年以上长租公寓、酒店公寓、集中式公寓店长/运营管理经验优先。 2. 行业认知：熟悉长租公寓运营模式，熟悉出租、续租、催缴、客诉、安全管理等全流程。 3. 客户服务：具备较强的服务意识与沟通能力，擅长客户关系维护与纠纷处理。 4. 经验思维：懂出租率、坪效、成本控制，能独立完成经营指标。 5. 管理能力：具备团队管理、现场管理、执行力强，能抗压、责任心强。 6. 基础技能：熟练使用手机办公、酒店公寓管理系统、线上房源平台。 7. 素质要求：形象端正、做事细致、诚信正直、适应酒店公寓工作节奏。 8.熟悉：公寓全房通，酒店pms等系统

岗位职责：负责现场排班带班、员工协调、日常运营管理，保障场馆服务与卫生秩序 任职要求：有洗浴/酒店/足浴行业现场管理经验，沟通协调能力强，责任心强，能适应轮班 薪资福利：5000-6000元/月，包吃，福利完善，能力突出薪资可面议 有意者可直接联系，到店面试，长期稳定招聘，欢迎踏实肯干、有经验的朋友加入！

月薪8q起步，实习期3个月转正后1w起， 要求思维敏捷，活跃，有责任心，负责夜总会服务生的管理工作，年龄30-40之间，有意者可面议，电话联系时间下午3点到凌晨1点，谢谢配合。

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中冠一手单长白班【钟楼区-亿灵服装厂】427日面试 ：正式工800元×3个月 长白班全空调车间，必须会26个英文字母大小写，需要体检，体检免费（正式工）。 缝纫工：年龄18-48岁，必须要熟练踩平车，计件工资+房贴300+全勤750+社保+年终奖+节日福利+。综合工资税后6000+。 上班时间：长白班7:30-18:00，活忙的时候8点下班，月休2-3天。 ⚠员工无 以上岗位，其它少数民族可以接受 每月20号发上月工资！ 面试时间：周一到周六上午8：30下午14：00面试 驻厂电话：

【蜂巢能源科技】同工同酬6800-8500提前报备 蜂巢是一家专业从事汽车动力电池研发、试制、试验组装、量产以及原材料生产的新能源公司。公司立志跻身于欧美市场和高端OEM配套体系成为世界一流的新能源企业和电池供应商 12小时两班倒！月休4-6天！ 丰盛工作餐，公寓住宿。 外宿补贴400 『薪资待遇』 综合底薪(3538～4008）+综合加班2200左右(平时加班1.5倍，周日2倍，节假日3倍）+岗位补贴+夜班补贴+外宿补贴400 综合工资6800-8500元左右。年终奖10000左右 免费丰盛工作餐，住宿免费，水电自己承担，新厂发展空间大，晋升快， 『招聘要求』 19-38周岁 ，高中以上学历！要毕业证复印件 招聘岗位：普工 [爱心]️『福利待遇』 恒温车间，干净整洁，工作自动化，

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熟悉餐饮类上下调度

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客房清扫员 有相关工作经验者优先 薪资福利:综合工资3000–5000元

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招聘：万豪酒店门迎人员1名、（金坛） 时间：长白班早8点到晚8点，每天提供2餐，月休4天 地点：金坛金沙科技金融中心 待遇：4200～4500 交五险 其他：长白班55岁以下 联系电话：

【肥叔锅贴招聘】诚聘店长一名，加入我们成熟稳定的餐饮运营团队！工作地点位于省常州市吴江高新路肥叔锅贴112号。岗位主要负责门店全面运营管理，包括人员安排、出品把控、客户维护及日常事务协调，协助总部落实品牌标准，提升门店业绩与顾客满意度。有餐饮行业管理经验者优先考虑。薪资待遇面谈，提供月休四天。有意者请联系李经理，电话：，期待您的加入，共同发展！

前台接待 工作地址:华驿酒店 3000 - 5000元/月 交社保

管家 1.负责预定客人的对接；2.负责客人的住宿办理、退宿、夜审报表制作等工作；3.负责客人住店期间的用餐推荐、游览行程推荐安排等；4.负责酒店客人的网络好评、复购销售等工作。 薪资福利:面议；五险一金 工作地址:常州市溧阳市天目湖旅游度假区

酒店前台，有-年以上工作经验。