岗位职责： 1.负责门店日常接待、游戏介绍，提升顾客满意度与成交率 2.处理顾客电话咨询 任职要求： 1. 学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2. 工作经验不限，服务业经历者优先 3. 形象端正，亲和力强，具备基本抗压能力与责任心

岗位内容： 1。统筹门店各个部门的工作，通过有效的管理实现门店高效运营，为签约率负责。 2。根据市场需求制定合理的产品销售策略，完善售后服务体系，提高顾客满意度。 3。监督门店的工作流程，确保各项指标符合公司要求，达到预期销售业绩。 任职要求： 1。30∽45周岁，男女不限，待遇从优面议，具有5年以上的门店管理经验，熟悉公寓行业的市场动态和手段，能够根据市场需求快速调整运作模式。或者具备地产营销销售背景经验，在地产营销营销领域有一定成绩。 2。拥有良好的人际关系和沟通技巧，能够有效地协调门店各部门的工作，提高团队的协作精神。3。具备较强的商业敏锐性和业务能力，善于从数据中分析问题和解决问题，在竞争激烈的市场中探索突破口。

因为店铺开业[庆祝][庆祝][庆祝] ​现招聘“主管一名” ​包吃包住，底薪提成奖金 ​要求：有责任心，积极乐观，亲和力强，有较好的沟通能力 工作地点，岳麓区桐梓坡

我司是一家在本地具有13家连锁门店的电竞网咖公司，拥有员工一百多人，由于公司发展需要，现招有从事过服务行业同等管理岗位至少一年以上经验人员，有酒店、餐厅从业经验优先，欢迎你的加入！简历不清晰的不会回复，不达要求的不回复 储备期底薪5000（15-30天），转正5200+提成，工作每满半年工龄+50，200封顶；任职满1-2年内5300+提成，2-3内年5700+提成，任职3年以上6000，综合薪资转正6000-10000；奖励非常多，做的好做的久店店长平均每月8000-10000元； 工作时间：13:00-23:00，十小时制。综合薪资在6000-10000 公司福利：包吃/餐补+包住；工龄工资、端午节福利，中秋节福利，生日福利，年终奖福利，年假福利 岗位职责: 1.负责店面日常管理工作，支持门店运营工作开展。 2.执行各项规则制度，监督落实到位。 3.带领团队完成公司下达的营业目标 4.监督员工形象着装，服务规范及考勤等日常 5.做好部门工作协调分配，确保门店正常运转 6.员工关系管理，日常工作培训以及服务与礼仪接待培训 7.店内突发事件的应急处理 8.对门店各种设备的维护及报修处理，了解游戏赛事以及游戏外设

岗位职责 1. 统筹门店整体运营管理，制定月度营收目标并拆解落地，管控门店耗材、人力成本 2. 管理店内 DM、客服团队，开展岗位培训、绩效考核、人员梯队搭建 3. 负责线上平台运营、线下活动策划，处理全部客诉，维护门店品牌口碑 4. 定期向总部汇报门店经营数据，落实总部标准化运营制度 任职要求 1. 1 年及以上线下实体门店管理经验，剧本杀、桌游、餐饮行业管理背景优先 2. 具备团队管理、业绩增长、成本管控能力，拥有商业敏感度与营销思维 3. 抗压能力强，擅长统筹多线工作，能搭建标准化门店服务流程 工作地点：湖南省长沙市岳麓区南丰港商业街22栋2楼

【招聘】FOTOGO韩式自拍馆·店长招募中，薪资待遇：3000底薪+提成+奖金，综合到手4k+，工作时间：12:00?21:00，工作地点：长沙市长沙县FOTOGO韩式自拍馆，联系电话：

招聘：店长薪资：5000-10000元岗位职责：1、负责服装店的日常运营管理，确保店铺高效有序运行；2、带领团队完成销售目标，提升顾客购物体验与服务质量；3、监督商品陈列与库存管理，保持店内形象整洁统一；4、处理客户咨询与售后问题，维护良好客户关系；任职要求：1、具备较强的团队管理能力和服务意识，能有效激励员工；2、沟通表达能力强，能够灵活应对门店各类运营情况；3、熟悉服装零售行业基本流程，有责任心和执行力；4、热爱时尚行业，注重个人形象与职业素养；

麓景路麓谷燕园保健食品店诚聘店长店员各一名底薪加提成8点到4点半周休一天半（周六半天+周日一天）有意联系

1.经验能力•有超市/便利店、商超门店管理经验，懂库存盘点、订货补货、商品陈列；有校园超市经验优先。•会带团队，能管理店员、小时工，排班、考勤、员工培训，处理内部矛盾。•基础电脑操作：进销存系统、Excel做报表、盘点表，核对进销账目。2.个人素质•责任心强，能接受校园作息：开学季、课间、晚自习、周末需要在岗，开学节假日忙。•善于沟通，对接学生、学校后勤、供货商；能处理学生投诉、退换货。•廉洁自律，把控货品损耗、防盗，管好收银、现金，杜绝账目混乱。•熟悉食品安全：零食、饮料、速食保质期检查，临期商品处理。3.硬性条件•年龄25‑45岁，身体健康，无不良记录。•服从学校管理制度，遵守校园各项安全规定。•能接受门店早晚轮班，开学旺季加班。主要岗位职责1.全面负责超市日常运营，订货、收货、陈列、盘点，控制损耗，完成销售目标。2.店员、小时工排班调度，岗前培训，日常工作监督考核。3.把控食品安全，定期排查临期、过期商品，做好卫生。4.对接供应商，对账收货，核对商品价格。5.做好防盗、防火用电安全，落实学校后勤各项检查。6.统计销售数据，做库存报表，及时上报问题。

岗位职责 1. 负责门店日常运营、设备巡检、环境维护，确保正常营业 2. 处理客户咨询与投诉，做好会员推广与数据统计 3. 把控门店安全、成本、物资管理，完成业绩目标 任职要求 1. 22-55岁，吃苦耐劳，有服务/门店管理经验优先 2. 责任心强，沟通良好，会使用智能手机与基础办公软件 3. 能长期稳定，认同品牌，有简单设备维护能力优先 薪资福利 底薪+月度奖金+季度奖金+年终奖金

招聘绿化工4名，要求自带打草机（打边机），日结工资240元/天，包饭。工作地点在马坡岭八一小区，周一至周五可联系。

搬运工，装卸工:一天360，计时30块钱一个小时，每天工作10小时，计时12薪，包吃包住，一个月10000到11000+,工资半个月一结，不压工资，不限学历，不限经验，在芜湖年龄:16~55岁。工作长期稳定，天天有活干，月薪资:10000到11000+，多劳多得 工作内容:装卸车。三个人装一车，装卸车，小件搬 运，箱20斤左右，自由不累。简单好上手。身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 [住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐全。 都有，[火食]食堂免费吃。两荤两素，米饭，面条，馒头想吃啥吃啥。不浪费就行。 新厂新能源滁州包吃包住年龄16-55岁不限经验，360一天工作轻松人走账清非流水线!!!点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!

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小时工:工价30元一小时，360一天，日结，周结，月工资保底9300+，随走随结，包食宿 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、新人满月稳岗津贴5000元 4、介绍朋友一起来入职上班满月奖500元奖。随走1随结，人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在滁州

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【招聘岗位】门店店长/设计师/门店导购/渠道业务（待遇好）【招聘人数】17【薪资待遇】店长8000-15000上不封顶设计师5000-10000导购4000-10000底薪加提成上不封顶【工作地址】风清西路（防疫站西行200米路北）【联系方式】【公司名称】巨鹿县丰溶家具有限公司联系人：老板-------------------------万条岗位尽在【】井号:丨

故城县双虎家私高薪诚聘以下岗位： 1. 导购员4名，薪资4000-9000元。 2. 施工监理2名。 3. 家具安装工4-6名，工资5000-15000元。 6. 商场经理1名，年薪10万以上。 7. 慕思店长1名，月薪5000-15000元。 地址位于故城青罕镇郑口高速口东300米，以及京杭大街富邦花园对面双虎家私。

五福广场钟和风零食店招聘店长：1名短期工勿扰。要求：稳定性强、有责任心、能接受晚班工资面议联系电话：

荔湾区、电白渔港（湛江鸡）总店分店招、店长、7000至8000、、年龄要求30至55岁、工作经验丰富、气质高雅、有能力管理好全面的。部长、5000至5800、服务员、4000至4500、包吃包住、每月休息四天、要求有工作经验熟手的优佳。联系电话、许。。非诚勿扰

招聘启事：乐泰集团（亮甲厂家），新村，龙凤，让胡路，多家门店，就近安排招聘--亮甲品牌连锁店售后服务人员，店长，咨询师，外促宣传员，主要工作内容：①辅助灰指甲顾客快速康复！②指导顾客正确使用亮甲及亮甲配套产品！③有管理团队经验者优先！工作要求:20-50岁！五官端正，具备良好的沟通能力、亲和力、工作责任心强、有团队意识。全职，要求长期稳定，初中及以上学历，公司提供带薪培训及晋升平台，教技术！月休4天，早八晚五，有休息工资3000以上电话

岗位职责： 1. 负责店铺日常运营，包括商品陈列、库存管理及收银结算 2. 热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，提升客户满意度 3. 维护店内环境整洁，确保设施设备正常运转 4. 协助完成促销活动执行与销售数据记录 5. 配合店长完成交接班、盘点及临时性工作任务 任职要求： 1. 工作认真负责，具备良好的服务意识和沟通能力 2. 能适应轮班制，服从门店工作安排 3. 有零售或服务业经验者优先，无经验者可带教上岗 4. 具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统 5. 初中及以上学历，身体健康，形象端正 岗位职责： 1. 负责店铺日常运营，包括商品陈列、库存盘点与收银结算，确保销售流程顺畅 2. 热情接待顾客，提供专业咨询与个性化导购服务，提升客户体验与复购率 3. 维护店内环境整洁有序，定期检查设施设备运行状态，及时报修异常情况 4. 协助执行促销活动，准确记录销售数据并反馈活动效果 5. 配合店长完成交接班、月度盘点及临时交办的运营支持任务 任职要求： 1. 工作认真负责，具备良好的服务意识、沟通表达能力及团队协作精神 2. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度与管理 3. 有零售、快消或服务业从业经验者优先；无经验者提供带教培训，可快速上岗 4. 具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统及常用办公软件 5. 初中及以上学历，身体健康，仪容整洁，形象端正

18~26岁，包住不包吃

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及库存整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，主动介绍商品信息，提供专业咨询与导购服务 3. 熟练操作收银系统，准确完成销售结算、开票及售后服务 4.协助开展促销活动，及时反馈顾客需求与市场信息 5.遵守公司服务规范与安全管理制度，维护品牌形象 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2.普通话流利，具备良好的沟通表达与服务意识 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班工作制 4. 具备基础计算机操作能力，学习意愿强 5.无不良从业记录，认同企业服务文化

小象超市直招|薪资透明无套路，每月15号准时发薪分拣员:5500-7000|计件多劳多得，室内恒温拣货打包白班理货：5600-6500|收货上架盘点夜班理货：6300-7800|含夜班补贴，货量稳定水产专员：6800-8500|水产暂养宰杀，岗位津贴高班次自选：白班7:00-19:00/夜班20:00-8:00，月休4天，就近安排站点，男女不限，18-40岁不接受联系人：张先生，

全职全职，兼职勿扰！ 连锁品牌（披萨速递）披萨店店员 招聘 一、薪资福利 1. 全职。年龄18-35岁，男女不限。底薪4000元，有提成（按店内单量计算正常情况每月500+），有加班费（时薪计算）单独核算 2. 两人轮班制。每月带薪休息4天，弹性工作时间每天9--10小时，上班时间早上10点至晚上12点，早晚班一周一轮 3.节假日福利，带薪年假等 4.完善晋升体系：工作能力达标、表现优异者，入职满2个月可晋升店长 二、岗位职责 1. 按照标准流程制作披萨及相关餐品 2. 负责店内环境卫生、设备清洁与日常整理 3. 完成店长安排的其他门店日常工作 三、任职要求 1. 手脚麻利，做事认真负责，吃苦耐劳 2. 有无相关经验均可，带薪培训 3. 服从门店管理，有长期稳定工作意向优先 四、其他说明 食宿：不包吃住，店内用餐员工价 联系人：王 生

全职全职，兼职勿扰！！ 连锁品牌（披萨速递）披萨店店员 招聘 一、薪资福利 1. 全职。年龄18-35岁，男女不限。底薪4000元，底薪每月逐增100，有提成（按店内单量计算正常情况每月700+），有加班费（时薪计算）单独核算 2. 两人轮班制。每月带薪休息4天，弹性工作时间每天9--10小时，上班时间早上10点至晚上12点，早晚班一周一轮 3.节假日福利，带薪年假等 4.完善晋升体系：工作能力达标、表现优异者，入职满2个月可晋升店长 二、岗位职责 1. 按照标准流程制作披萨及相关餐品 2. 负责店内环境卫生、设备清洁与日常整理 3. 完成店长安排的其他门店日常工作 三、任职要求 1. 手脚麻利，做事认真负责，吃苦耐劳 2. 有无相关经验均可，带薪培训 3. 服从门店管理，有长期稳定工作意向优先 四、其他说明 食宿：不包吃住，店内用餐员工价 联系人：王 生

小吃店炸食物，能看懂外卖单，能制作餐品，店面卫生，就当自己经营店面一样什么事都能接受去做。会培训上岗，要求性格开朗，长期稳定，好相处。，接受随时上岗优先，。工作时间下午2：30~晚上12：00，月休2天后面可能调整4天，试用期底薪3000＋提成，后面根据做事能力沟通薪资待遇，能独挡一面直接零投资做合伙人。（店负责人非常好相处）

急招湘雅附一住院部一个只换被子床单单阿姨，年龄50岁以下，影响气质要好点的，做事麻利细致有责任心有五险一金工资面议今天明天要上户联系电话

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.配合店长完成日常运营事务，包括卫生维护 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识