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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统者优先 5.诚实守信，认同企业价值观，服从公司统一管理

招聘：店长（节日礼品+团建+底薪+提成****）薪资：6000-10000元/月注：老板平时很忙，可能没时间回消息，有意者请投递简历后，拨打电话联系，谢谢!岗位职责1.本店正规绿色健康产业，负责门店日常运营管理2.监督员工工作表现3.协调客户关系任职要求1.有客户资源2.品行端正，有责任心3.熟悉门店运营流程，具备良好沟通协调能力点击屏幕下方“申请职位”，创建并投递简历，即可与企业联系。有效期限：长期有效，招满即止。

店长性格开朗，善于表达，抗压能力和执行力强有经验者优先招工人数:1人工作地址:随州曾都万达广场1F1026

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店长性格开朗善于沟通，服务意识强，有经验者优先招工人数:3人工作地址:随州曾都万达广场1F1023

店员/训练员/组长/店长愿意积极主动分担事务，爱干净，承担责任，能吃苦耐劳招工人数:多名工作地址:随州曾都万达广场3F3069AB

店长/搭配师/导购有服装销售经验招工人数:3人工作地址:随州曾都万达广场1F1015A

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店长18-40岁有销售经验优先薪资福利:底薪提成奖金分红,月综合薪资4000起，上不封顶！旺季月份综合薪资可达8K-1.2W工作时间：月休2天招工人数:1名工作地址:穰东镇仲景路（穰东李宁专卖店）

招聘干果零食理货员若干名，家附近的，工作不累待遇好，年龄25到45岁，工资3000到4000工作地址：1乘风新玛特理货员2银浪店理货员3库房文员一名男女不限4让胡路菜市场店长5新村景程理货员7远望菜市场理货员8库房业务男女不限9六厂店理货员电话

招聘店员两名，有沟通能力，工资到店面议

1.负责接待客户，为客户提供专业的产品讲解服务。2.承担店面日常工作的有序开展与管理。任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能够与客户进行有效交流。 2.熟悉产品知识，以便准确向客户讲解。 福利待遇:、带薪年假、绩效奖金、年终奖、节日礼物等福利 3.上班时间：8：30---17：30

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招聘：猪肉分割手（社保+提供食宿）薪资：5000-7000元/月【岗位说明】负责猪肉分割【任职要求】具备相关肉类分割经验优先，熟悉猪肉分割流程。点击屏幕下方“申请职位”，创建并投递简历，即可与企业联系。有效期限：长期有效，招满即止

促销员年龄50岁以下，男女均可薪资福利:综合薪资3500—4500招工人数:10人工作时间8小时；联系电话同

招临促工作地点：永旺经开工作时间：8.30-16.30工作内容：禽类生鲜促销要求：有促销经验者优先薪资：150联系方式：（）

导购性格开朗善于沟通，服务意识强，有经验者优先招工人数:2人工作地址:随州曾都万达广场1F1076

岗位职责： 1、按订单需求精准配货，核对商品规格、数量； 2、负责商品入库验收、分类上架及货架整理； 3、遵循先进先出原则，避免错拣、漏拣； 4、完成商品打包、贴单、装箱及出库登记； 任职资格： 1、身体健康； 2、责任心强，服从安排，适应快节奏工作。

招聘：门店收银员（白班+薪资优）薪资：3500-5500元/月岗位职责1.门店日常收银，处理顾客支付及退换货事务2.协助盘点库存，确保数据准确工作要求1.有收银经验者优先2.具备良好的沟通能力、服务意识工作亮点无责底薪+销售额提成，老板人美心善，薪资待遇优工作时间上午4点——11点有效期限：长期有效，招满即止点击屏幕下方“申请职位”，创建并投递简历，即可与企业联系。

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