核心职责 聚焦前厅服务管理，对服务标准化、顾客体验、团队效能、前厅QSCV（质量、服务、清洁、价值）达标及平台评价与榜单优化负直接责任；通过落实运营SOP、调度人力、10分钟响应突发问题、推动评价提升，确保“服务合规、体验优质、团队稳定、口碑领先”，且QSCV月度得分≥80分，支撑门店营收与品牌口碑双提升。 任职要求 1.3年以上餐饮前厅工作经验，1年以上主管经历； 2.熟悉前厅服务流程与标准，能精准理解并执行运营部SOP； 3.具备较强的服务督导能力、团队带教能力与现场应变能力（如快速化解顾客冲突）； 4.严格遵守廉洁从业规定。

餐厅有两层楼，日常负责2楼学生就餐时间的监督及检查，平时辅助主管经理做好日常的工作制度，负责每日员工的监督及检查，公司提供住宿，没有特殊情况的话周末双休

岗位职责: 1. 负责前厅日常运营管理工作，确保服务流程高效有序； 2. 组织并指导前厅员工执行服务标准，提升顾客用餐体验； 3. 协调人员排班与岗位分配，保障各班次运营顺畅； 4. 监督前厅环境卫生、设备使用及服务规范的落实； 5. 协助处理顾客反馈与突发情况，维护良好服务形象。 上班时间： 9：30-14：30 17：00-22：00 薪资待遇：底薪3800+全勤200 月休4天 任职要求： 1.年龄26-35岁 2.具备餐饮前厅工作经验，熟悉前厅运作流程； 3.具有良好的组织协调能力，能有效带领团队完成任务； 4.沟通表达能力强，能够妥善应对现场服务问题； 5.工作认真负责，注重服务细节与客户满意度； 6.具备较强应变能力。

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营统筹，包括人员排班、服务流程监督及客户接待协调 2.主持餐前例会，传达当日菜品重点、服务标准及特殊客需 3.现场督导服务质量，及时处理客户反馈与突发状况，保障中高端商务宴请体验 4.协同厨师长把控出餐节奏与出品质量，确保国宴级豫菜呈现水准 5.参与食堂及劳务外包项目现场管理，落实食药监相关规范要求 任职要求： 1. 具备餐厅领班或同等岗位工作经验，熟悉中高端餐饮服务标准 2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识，责任心强 3.形象气质佳，普通话流利，具备一定应变与抗压能力 4. 认同公司长期发展目标，愿在专注豫菜传承与科技化餐饮管理方向深耕发展 5.学历不限，有餐饮管理培训经历或连锁餐饮经验者优先

职工餐厅项目经理，具有三年以上团餐工作经验，月薪6000--7000。有项目经理证或者食安证。

1.负责前厅全面管理工作。 2.负责上传下达。 3.负责部门人员培训培养， 4.负责班中督导，

工作地点，西华县上亿相遇江湖菜，工资面议，前厅经理一名，主管一名，服务员20人，洗碗工3名，厨师5人，打荷2人，配菜2人，烧烤师傅3人。

服从安排

招聘：服务员2名工资3000—3600前提主管2名工资3500—4000前厅经理一名工资4000—6000联系电话

学校餐厅的日常运营，饭菜花色品种调整，服务质量，安全卫生的监督与检查，日常员工操作规范，冰箱管理，留样管理，原料验收，餐具清洁设施使用规范的培训与管理，6S，4D，现场管理体系的规范导入、检查、改进，每月利润、成本核算及甲方和公司交予的临时性任务和食品安全培训

开封市祥符区招外墙漆/真石漆

东北大马路附近食堂 招面点大工5000交五险 早班6点到下午1点晚班7点半到下午2点交5险 招洗碗2名早7点半到下午2点 切配2名早7点半到下午2点 招凉菜工资4200，早6点到下午1点。 所有岗位每周单休，法休串休 联系电话:130****1404

开封市杞县招泥瓦工、贴砖

开封市杞县招工地砌砖师傅

开封市尉氏县招泥瓦师傅，价格合理

博毅酒店招聘：坐班店长岗位要求：熟练前台操作和酒店相关管理技能，有管理经验待遇工资：底薪4000+提成地址：张家界影视文化城一楼联系电话：

招聘：酒店经理薪资：7-9K元/月1.在大型酒店工作3年以上工作经验；2.吃苦耐劳，工作能力强，富有团队精神；3.工资面议。

前台主管 工作地址:舟山普陀voco酒店 5000-6000

招聘：前厅部经理(不限) 薪资：3-5K元/月 岗位职责 负责前厅部日常运营管理工作，确保服务流程顺畅高效。协调各部门之间的工作关系，提升客户满意度。监督员工工作表现，组织培训与考核，提高团队整体素质。处理客户投诉及特殊需求，维护企业良好形象。制定并执行前厅部工作计划和管理制度，确保各项服务标准落实到位。关注市场动态，收集客户反馈，提出改进措施。完成上级交办的其他任务。 岗位要求 具备相关工作经验2年以上，熟悉酒店或类似行业前厅管理工作。具有良好的沟通能力和团队协作精神。具备较强的责任心和应变能力，能妥善处理突发事件。掌握基本的管理知识和技能，能够独立开展工作。了解客户服务流程和标准，注重细节。具备一定的文字表达能力，能撰写工作报告和总结。遵守法律法规和公司规章制度，保持良好职业操守。有较强的服务意识和敬业精神，愿意不断学习和提升自我。 我们期待您的加入，共同创造更加美好的未来。

景博酒店招聘主管一名，服务员数名，联系电话尉总

维也纳酒店清明上河园河大店诚聘英才 一招聘岗位 客房服务员1名 PA保洁 1名 二福利待遇： - 薪资面议 - 包吃包住、员工餐、员工宿舍 - 法定假日3薪、夜班补贴 - 缴纳社保 地址：维也纳酒店清明上河园河大店 ☎联系电话：

招聘：收银员 薪资：面议 岗位职责： 1. 负责酒店前台日常收银工作，确保账目准确、流程规范； 2. 为宾客提供热情、专业的接待服务，处理入住与退房相关事宜； 3. 协助解决宾客咨询与需求，维护良好的客户体验； 4. 配合团队完成酒店日常运营支持工作，保持前台区域整洁有序。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与服务意识，性格积极开朗； 2. 工作认真负责，具备较强的责任心与执行力； 3. 有酒店或服务业相关工作经验者优先； 4. 能适应轮班制工作安排，具备团队协作精神。 福利待遇：餐补。 工作地点：罗马假日酒店前台。

客房服务员 ，43岁以下，身高1.58米及以上，初中/中专及以上学历；统一着宋装（含鞋子），在岗不可佩戴框架眼镜。早班8:30 - 15:40（有公休）、中班11:00 - 18:10（有公休）、夜班18:00 - 次日8:30（无公休） 薪资福利:3300 - 6000元/月（含全勤奖、绩效工资、用餐补助、加班补助、节日流量奖金），每年薪酬福利提升；缴纳五险+免费工作餐+节庆福利+国内团建 工作地址:清明上河园

九鼎门口酒店招客房服务员，早8晚5，24间房，月薪4000，联系电话:

客房服务员，1工作地址:开封市七大街与安康路交叉口底薪+提成负责客房打扫整理，床铺更换工作有经验者优先30-45岁

招聘：收银员薪资：面议岗位职责：1.负责酒店前台收银工作，准确完成宾客结账、及各类核对；2.提供专业、热情的客户服务，解答宾客咨询，处理日常接待事务；3.配合团队完成每日营业数据汇总与账目交接，确保财务流程规范有序。任职要求：1.具备良好的服务意识和沟通能力，性格开朗，积极主动；2.工作认真负责，具备较强的抗压能力与团队协作精神；3.有酒店或相关服务业工作经验者优先，熟悉收银操作流程者更佳。公司提供餐补福利，工作环境舒适，发展空间广阔。欢迎热爱服务行业、追求职业成长的您加入我们，共同为宾客创造优质体验。

复兴大道一川休闲居酒店诚聘客房服务员三名。底薪2700。综合工资4000到4500。房间小。好打扫。没有地毯。熟手干的快，15分钟一间房。联系电话。

招募合适的上班搭子 岗位名称：前台服务大使福利待遇：全国连锁、系统培训、晋升空间、社保、节假日三倍工资、提供员工餐、员工宿舍 薪资待遇：底薪3453+提成+工龄工资+节假日3倍工资 任职要求：1.年龄20～35之间，吃苦耐劳，有良好的沟通能力和服务意识2.有集体荣誉感，良好的团队协作能力3.有酒店相关岗位工作经验的优先录用 地址：开封鼓楼区五一路60号

18-35岁形象气质佳沟通能力强能接受轮班24休24有酒店前台工作经验优先工资面议

清园汉庭酒店招聘客房主管1⃣名，薪资待遇优厚，电话