
店长6-10人月结
门店经理1.有普货物流经验即可2.了解当地二手车市场分布3.有一定业务开发经验4.C1以上驾驶证,2年以上驾驶经验,熟练使用智能手机,有服务意识!薪资福利:4000-5000,不用装卸,不用加班,工作轻松,非中介公司直招,交社保招工人数:10名工作地址:洛阳、濮阳、南阳、许昌、商丘,佛山、惠州、珠海、东莞、中山
剧本演绎店长
4-8千/月
店长1-2人日结全职管理引流培训
岗位职责
1、门店团队管理
全面负责门店日常运营、人员统筹、排班管理、制度落地,把控门店服务标准、卫生、物料、开本质量,统筹店内所有事务,独立带店。
2、员工培训与能力搭建
具备成熟的培训经验,演绎演员新人培训、技能打磨、话术培训、服务礼仪、开本流程标准化;
定期复盘团队问题,提升全员专业度、服务体验、演绎水平,打造稳定、高能的店内团队。
3、线上线下引流拓客
需要具备真实引流经验,负责门店线上平台运营、同城曝光、套餐优化、团购运营、短视频/朋友圈运营、客源拓展;
自主策划门店活动、拉新活动、裂变活动,持续为门店带来新客源,解决客流问题。
4、客户维护与口碑运营
负责老客维护、客情维系、会员管理、复购激活;
处理客诉、优化玩家体验、积累门店口碑,打造高复购、高口碑的客户体系,稳住店内基本盘。
5、全权负责门店整体业绩
对接每月、每季度业绩目标,制定经营方案、业绩提升计划、盈亏复盘;
通过团队管理+培训提能+引流拓客
店长1-2人
店长男女不限,有意可直接咨询薪资福利:待遇优厚,具体面议招工人数:1名工作地址:宜阳县红旗路大张东烟火烤铺
快递驿站超市店长
5-6千/月
店长3-5人月结全职
同店员一起负责快递入库和派件(用户来驿站取快递),打电话催用户取件,处理异常件,线上超市和线下超市的管理。
工作时间10点到晚上8点
工资面议,有店员经验或者快递驿站经验者优先。
店长1-2人
顾问1.美疗师数名有1-3年工作经验的成熟美疗师待遇:3000-8000元2:店长:2名。有管理及销售能力待遇:5000–10000元3:顾问:4名。有销售能力优先。宝丽美容院招聘1.美疗师数名有1-3年工作经验的成熟美疗师待遇:3000-8000元2:店长:2名。有管理及销售能力待遇:5000–10000元3:顾问:4名。有销售能力优先联系电话:薪资福利:3000-8000元招工人数:若干工作地址:宝丽美容院
安全员交通指示牌安装安装监控危货司机
远程安全员岗位,工作地点在洛阳。实行8小时工作制,月休6天,排班休息(非固定)。
薪资待遇:第一个月试用期综合薪资为3000元加200元全勤,共计3200元左右;第二个月起为3100元加200元全勤加200元安全奖,另有双倍加班费,扣除社保后到手薪资为3500至5000元。薪资中包含1000元绩效,绩效考核主要依据对交通法规的熟悉程度,若未违反交通法规,可全额获得绩效。
岗位职责:通过指定软件系统对无人车辆进行实时监控,确保车辆按照预设路线及交通规则安全行驶;实时监测车辆运行状态、路况信息及周边环境,预判潜在风险并提前采取预防措施;在无人车遇到突发情况(如系统故障、复杂路况、交通事故等)时,迅速接管车辆控制,采取应急处理措施,保障车辆及人员安全;记录车辆运行数据、异常情况及处理过程,形成工作日志并及时上报;配合技术团队对软件操控系统进行测试与反馈,协助优化系统功能。
任职要求:具备2年及以上实际驾驶经验,无犯罪记录及一次性扣满12分记录,熟悉国家及地方交通法规、道路标志标线及安全驾驶规范,具备良好的应急反应能力和判断力;熟练操作电脑及相关软件系统,具备基本的网络知识。年龄在23至35岁之间,持有C证及以上机动车驾驶证,大专及以上学历(中专或高中学历亦可)。
保姆月结
洛龙区太康东路,街道钱江路70号院,开元壹号,找一个住家保姆,50岁以下,身体健康,干净利索,家里有个五个月大的宝宝,大的五岁多上幼儿园,只有宝妈,和宝宝,做饭,打扫卫生,一个月4500,双休,联系电话张老师
河南洛阳整装常规大柜子厂招点焊零时两名混日子、计件带包活都行月9000元。联系电话
9千/月
点焊1-2人月结
整装常规大柜子厂招点焊零时两名混日子、计件带包活都行月9000元。联系电话
门店店长
7千-1万/月
店长1-2人月结全职专业能力强,具备量贩运营履历。
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员招聘,培训,排班与绩效管理
2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制,确保货品结构合理、动销高效
3.主导客户服务标准落地,处理客诉并提升顾客满意度与复购率
4.带队开展营销活动执行与本地化推广,提升门店区域影响力
5.定期分析经营数据,向上级提交运营改进建议并推动落地
任职要求:
1.具备门店店长相关工作经验,经验要求不限
2.最低学历不限,具备良好沟通协调能力与团队管理意识
3.熟悉零售行业运营逻辑,有快消、餐饮或连锁服务业背景者优先
4.责任心强,抗压能力好,能适应灵活工作时间
5. 具备线上平台运营能力。
店长
【招聘】招聘岗位:店长服务人员岗位要求1. 做事认真负责,有上进心,愿意学习中医养生相关知识;认可中医理念,愿意长期深耕中医养生行业。2. 待人亲和,善于沟通,有服务意识,有无经验均可(可带教)。3.有超强责任心者优先4.年龄40岁---55岁工作时间:7:00-11:30,14:00-18:00薪资待遇:面谈,月休4天工作地址:北京南路东方坐标城(汉江师范对面)联系电话:王女士
店长1-2人月结
长春万象城二楼国际轻奢品牌诚聘:优秀店长1名店长薪资待遇:底薪(5000—6500)提成(最高2%提)月薪=10000~15000以上入职五险一金节假日三薪月休4天工作满一年带薪年假5天年终奖节假日福利全年2套品牌工装免费工作时间:11:00-18:00职位要求:1.形象好气质佳,身高162cm以上,体重不超过60kg有3—5年以上店长销售和管理经验3.年龄28-38岁之间4.具备基本的计算机操作知识和对办公软件的使用能力5.具备较强的责任心和执行力,具备独立的思想和积极向上的正能量联系电话:同步,具体面议.
内蒙古呼伦贝尔优秀店长薪资福利:底薪+满勤+绩效+公休待遇优厚工作时间面议招工人数:2名
店长1-2人
优秀店长薪资福利:底薪+满勤+绩效+公休待遇优厚工作时间面议招工人数:2名
店长
设计师招聘销售顾问:店长1名+导购1名销要求:38岁以下,形象气质佳(有大装2年管理销售经验)工作地点:北国商城(二楼)底薪4800+(高提成:3、7、11)个点提成高奖金!超导奖!人人都有拿福利:带薪年假+五险+法定三薪+公休有意者-电话(同步)
店员/营业员
2-4千/月
营业员店员有提成3-5人月结假期工全职
岗位职责:
1. 负责门店日常商品陈列、补货及货架整理,保持营业环境整洁有序
2. 热情接待顾客,主动介绍商品信息,提供专业、友善的购物服务
3. 熟练操作收银系统,准确完成销售结算、开票及退换货处理
4. 协助盘点库存,及时反馈商品缺货或滞销情况,配合促销活动执行
5. 遵守门店各项规章制度,保障商品与资金安全,维护品牌形象
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,无不良从业记录,学历不限
2. 具备良好的沟通表达能力和服务意识,有亲和力与责任心
3. 能适应轮班制工作安排,服从门店统一管理与工作调配
4. 有零售行业经验者优先,无经验者可带薪培训上岗
5. 遵纪守法,诚实守信,认同企业服务理念
中医科店长
5-8千/月
店长体检中心、管理经验
岗位职责:
1.全面负责中医诊所/健康管理机构护理团队的日常管理与工作协调,确保服务质量与运营规范
2. 主导中医体质辨识、健康评估及慢病管理方案制定,指导护士开展个性化健康干预
3. 解读中医体检报告,配合医师开展舌诊、脉诊等辅助诊疗支持,提升客户健康服务体验
4. 开展中医健康宣教与客户沟通,推动健康管理模式落地,协助完成客户转化与复购目标
5.管理体检信息系统及中医健康管理工具(如舌诊仪、脉诊仪),保障数据准确与系统高效运行
任职要求:
1. 中医类大专及以上学历,或护理、健康管理相关专业;持有中医助理医师证、健康管理师证者优先
2. 1年以上中医诊所、体检中心或健康管理机构工作经验,熟悉中医基础理论与常见健康管理方法
3. 具备良好的客户沟通能力与市场服务意识,能独立开展健康咨询与方案推介
4.熟练操作办公软件及体检信息系统,具备中医体检报告解读与基础诊疗知识
5. 责任心强、细致耐心,具有团队协作精神、抗压能力及问题解决能力
营业员1-2人
文具店诚招一名营业员,年龄要求为18至35岁,要求认真负责、具备良好的沟通和表达能力,工作时间包含早七点左右时段,薪资福利待遇面议,工作地点在河南洛阳。
促销员
[庆祝][庆祝][庆祝]招聘:大张长申国际店,低温伊利鲜奶招聘临促一名,沟通能力强,服从安排,联系电话:
理货员1-2人月结
理货员招聘,适合年龄在20至50岁,提供每月休息两天和薪资范围在3500至5000元的待遇,负责三餐,提供住宿可选,招聘两人,需携带身份证面试,工作地点位于河南洛阳山化东屯产业园附近。
促销员
招聘大张系统迪卡店.周川店.丽新店各招周末临促1名要求:50岁以下,在大张系统干过,有销售经验会卖货电联
促销员
招聘!!!567新都汇店招促销1名工资:120/天要求:年龄25-53岁,熟悉工作流程,有销售经验优先联系电话:
店长
火神凹【浙江服装大卖场】秋季大量招人来面试直接赠送精美礼品一份导购员薪资3500-6000店长薪资5000-10000收银薪资3000-5000裁缝薪资3000-5000财富热线:
店员/营业员
2-3千/月
营业员店员免费培训1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理,保持营业环境整洁有序
2.热情接待顾客,主动介绍商品特点,提供专业选购建议并促成销售
3.熟练操作收银系统,准确完成收款、开票及退换货等业务流程
4. 及时登记销售数据,协助盘点库存,反馈商品销售与缺货情况
5. 配合店长完成促销活动执行、客户信息登记及售后服务跟进
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,形象端正,具备良好服务意识
2. 沟通表达清晰,有亲和力与责任心,能适应轮班工作制
3.具备基础计算机操作能力,学习能力强,可快速掌握业务流程
4. 有零售行业工作经验者优先,无经验者提供带教培训
5.遵守职业道德,服从管理,具备团队协作精神
栏目概述
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