任职要求： 年龄22‑35岁，学历不限 有服装/内衣销售经验优先，无经验愿意学习也可培养 性格开朗，服务意识强，吃苦耐劳，有团队精神 能够接受门店轮班，长期稳定工作 薪资待遇： 月薪3500‑6000元，底薪+提成，上不封顶 全勤奖、节日福利、免费工装 完善培训，可晋升店长、督导、合作伙伴 工作地点：纳雍县各门店，就近分配

店长薪资福利丰厚，薪资范围在8000至15000元之间，具体工作内容和地址请点击进入链接查看，工作地点位于贵州毕节纳雍县。

东北劲水饺店招聘店长，店员要求20-30岁，手脚利索，干净卫生。平时负责店内备餐、出餐、外卖打包以及卫生清洁。综合工资3000+。试用期三天！地址：威宁县第四中学对面详情请致电（微同）

40.岗位：店长|公司：三合竹衣|地址：毕节市七星关翠屏路毕节国贸购物中心商场内|招工人数：1人|薪资范围：4000-8000元/月|联系电话：

星程乔台球俱乐部招聘店长一名，负责店内日常管理，员工管理。工资面议

门店组长职位招聘中，无论有无经验公司均提供统一培训，并采用老带新一对一辅导方式。该职位享有底薪三千、团队提成等薪资福利，每月享有四天休息。目前招工人数为3名，工作地点位于纳雍县贵州毕节，详情点击链接查看。

岗位职责： 1. 全面负责游泳健身房日常运营管理，包括人员调度、服务品质把控及客户满意度提升 2. 制定并落地营销活动与会员增长方案，独立策划并执行季度/年度运营计划 3. 统筹教练团队管理与绩效考核，维护并拓展优质销售及教练资源网络 4. 监控门店营收与成本数据，定期分析经营指标并提出优化建议 5. 处理客诉及突发事件，保障场馆安全合规运营，落实泳池及健身设备维保标准 任职要求： 1. 具备游泳馆或中大型健身房店长管理经验，熟悉行业运营逻辑与法规要求 2. 有成功策划实施营销活动案例，具备较强的数据分析与目标拆解能力 3. 拥有稳定销售及专业教练资源，能快速组建并带教一线服务团队 4. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，责任心强，结果导向 5. 学历不限，热爱运动健康行业，持有救生员证、社会体育指导员证者优先

招工，地址，赫章二环路招一名店长，主要做帐卖东西，工资四千左右做要好可以加，有意者请联系

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5. 有同行业店长经验者优先，学历不限

店长有相关中高端女装销售经验优先，长期。工作早晚班，25—38岁的小姐姐，身高158以上薪资福利:薪资待遇4000-10000不封顶工作地址:纳雍万象商城

毕节市黔西市招贴砖、工地小工/杂工

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毕节大方需招钢筋工以下强制要求！55以下工，三个月内县级以上医院的体检报告合格，体检项目，心电图，血压，血常规，眼力。必须服从军事化管理，工地内不能抽烟，不能喝酒，不允许闹事，要有中国银行卡，一天上10个小时，点工工资320/350一天，好一点的师傅做点包工能做500~600一天。工资月结100%。同一个地方的最多4个，工期一年，有耍起的师傅做完后能接受以上条件电话联系

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.有验光师证，基础验光和视功能检查及分析，远视及老花验光 3.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 4.组织员工培训，持续提升团队专业能力与服务意识，日常拍摄抖音视频（每天最少3条） 5.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，具备较强的服务意识与问题解决能力 4. 熟练使用办公软件，能进行基础数据分析与报表制作 5.学历不限，有店长经验者优先

衬衫老罗｜店长招聘品牌男装，诚聘优秀店长，共筑业绩新高！岗位职责1.全面负责门店日常运营、人员排班、考勤管理与团队带教2.制定销售计划，分解目标，带领团队完成业绩指标3.负责货品陈列、库存管控、补货调货与滞销品处理4.维护品牌形象，提升服务质量与客户复购率5.门店数据复盘、成本管控、活动落地与突发情况处理任职要求1.2年及以上男装/服装零售店长经验，熟悉终端运营2.具备团队管理、销售激励、客户维护能力3.执行力强，抗压性好，有责任心与品牌意识4.熟练基础办公软件，有数据分析思维优先5.形象气质佳，沟通亲和，男女不限薪资福利•综合薪资：底薪+绩效+高额提成，4000-8000收入上不封顶•福利：带薪年假，节日福利2、导购，年龄25-40岁，形象要求端庄，沟通能力强，有服务意识，从事过服装销售优先考虑，综合薪资3000元起薪资福利•综合薪资：底薪+绩效+高额提成，收入上不封顶•福利：带薪年假，节日福利联系电话：孙先生地址：吉水银河广场衬衫老罗店（新国光旁）

都匀招值班部长一名，工资4000+全勤500+充卡+客流提成=7000以上。（要求踏实稳重，能吃苦耐劳）有兴趣的请联系联系电话：

苗水源头疗养生馆连锁公司同时招聘永泰城、五里营店，馨康花园店，金游城店，东万达招聘头店长，疗师，疗养师15名，要求有耐心，有责任心，有时间观念，有团队意识，会做养生者优先，底薪＋补助3300＋手工提成＋业绩提成＋特提（6000-12000）上不封顶电话（）

门店：佳木斯百货大楼女装招聘店长1名：有女装门店管理经验，销售能力强、人员管理、货品陈列，擅长会员维护招聘导购1名有女装门店相关工作经验目标感强，热爱服装销售积极主动，有良好的服务意识电话

导购做过销售行业优先，需要招聘长期工作者，善于交流，了解客户需求有上进之心。电子产品行业销售优先考虑。主要负责:华为手机平板电脑笔记本融合配件等产品的售前售中售后等车薪资福利:底薪+提成+五险一金，年终奖、生日福利、节日福利，月休4天，年假5天工作地址:纳雍县

招聘：金牌店长薪资：5000~10000元/月招聘人数：2人工作性质：全职职位类别：店长学历要求：学历不限经验要求：经验不限【岗位职责】1.带队攻坚、统筹门店运营、冲刺业绩【任职要求】1.有管理及带队能力，擅长门店运营【工作时间】实行门店综合排班制（含早、晚班轮替），每班工作不超过8小时（含就餐及轮休时间），每周工作不超过40小时，每月休息不少于4天，排班表提前公布；工作日延时加班依法支付不低于工资150%的加班工资，休息日加班支付不低于200%，法定节假日安排工作的支付不低于300%或安排补休。【薪资待遇】5000-10000元【福利待遇】具体面议【工作地点】威宁【有效期限】本招聘信息有效期至2026-10-26，过期请联系用人单位确认。温馨提示：本岗位为用人单位直招，入职不收取报名费、体检费、培训费等任何，不扣押证件。如遇收费情况请向平台举报。

岗位职责：1.销售管理：负责店铺每日/周/月销售计划的制定，并分解到班组、个人及时段并监督完成；2.利润管理：负责门店的销售结构、毛利、费用、货品周转等指标进行管理，确保达成公司下达的利润指标；3.人员管理：员工招募、人员训练与发展、绩效考核；4.营运标准&系统管理；任职要求：1.年龄：20-40岁；2.工作经验：1年以上店面销售管理工作经验；3.懂消费者心理学、陈列知识、店铺管理知识、顾客服务意识、店铺销售技能。薪酬福利：6000-10000+各类额外奖励+入股额外分红+内部创业帮扶培训体系:专业培训师授课，理论与实践相结合。

药品导购员18岁-53岁，学历不限薪资福利:合综‬薪资：2000～5000元/月；包吃住月休三天，全勤奖，工龄工资，绩效考核工资，月度员工排名奖；工作地址:七星关区长春堡/杨家湾/撒拉溪/青场/放珠

沙窝马路菜市场招工，杀鸡一名，工资三到四千，能吃苦的有意者请联系

家具导购员工，25-45岁有无销售经验均可，踏实肯干，愿意学习薪资福利:提成上不封顶，多劳多得招工人数:1-2名新人一对一带教，零基础可入行；展厅环境舒适，团队简单和睦工作地址:纳雍商贸城5000□自有家具工厂店

招聘：营业员薪资：2600-3500元/月【工作内容】五官端正，口齿伶俐，热情大方【招聘条件】初中以上文化程度，工作7---8小时，有工作经验者优先。工资底薪+提成+工龄工资。

店内管理，善于沟通，服从安排，思想灵活。

药店急需招聘年龄在35至45岁之间的员工营业员三名，要求性格外向善于交流，薪资为每月3000至4500元之间，工作地点位于贵州毕节市区。

招聘：导购 薪资：3000–6000 蜘蛛王招聘导购，长期稳定的优先。有过相关行业经验的优先，，活泼开朗，亲和力强，服从管理