招聘超市店长。要求年龄18-45岁，大专及以上学历，有从事连锁超市全面管理经验，熟练掌握商场管理的各项规范和操作方法。薪资福利为综合底薪8000-18000元/月，加销售奖励和五险一金。工作地址在北京市延庆区。

一、工作职责 1、业绩目标达成：全权负责单店整体销售运营，承接门店月度、季度、年度销售目标，拆解每日销售任务，追踪每日、每周业绩完成进度。及时发现门店销售、客流问题，调整经营策略，保障门店业绩稳定达标，同时做好门店日常业务统筹管理。 2、门店运营标准化管理：严格落地品牌门店运营标准，全面负责门店服务礼仪、环境卫生、产品陈列、设备安全等全流程管理。日常常态化自查整改，规范门店运营细节，提升门店整体质感、顾客消费体验及品牌形象。 3、产品与数据运营：每日、每周统计分析门店销量、毛利、产品动销、库存周转等核心数据，结合顾客反馈筛选爆款产品、优化滞销品类。合理制定门店备货计划、调整售卖节奏，优化产品结构，有效提升门店营收与整体盈利能力。 4、安全与品控管理：严格落实食品安全、消防安全、操作安全管理制度，执行门店各类安全SOP流程。每日开展安全隐患排查、设备设施运维检查，规范食材溯源、加工操作、消杀全流程工作。定期组织门店员工安全培训、应急演练，妥善处理各类安全隐患与突发问题，杜绝安全事故。 5、团队管理与成本管控：负责门店员工的招聘、岗前培训、日常带教、绩效考核与激励管理，搭建稳定的门店团队。合理优化员工排班，提升人效，严格管控门店人力、水电、物料、耗材等各项运营成本，落实费用管控标准，提升门店坪效与整体利润。 6、客户维护与市场配合：负责门店日常顾客维护、客诉处理，挖掘周边潜在客户，维护老客、提升复购。配合公司总部及区域推广工作，落地品牌推广、活动落地等相关工作，及时反馈门店经营、市场需求及竞品动态。 7、合规与突发问题处理：配合市场监管、消防等政府部门的各项检查工作，落实门店合规经营要求。快速响应处理门店各类突发问题，包括设备故障、供应链波动、客诉升级、运营隐患等，梳理门店运营痛点并及时整改，保障门店常态化稳定运营。 二、任职要求 1、大专及以上学历，1-3年小吃、快餐连锁门店店长任职经验，熟悉餐饮门店全流程运营，有合规检查、客诉处理经验者优先。 2、熟悉餐饮行业食品安全、消防安全规范，掌握门店安全SOP落地、员工安全培训及应急演练流程，能独立完成门店安全管理工作。 3、具备良好的数据敏感度，可通过门店销售、库存数据复盘经营问题，输出可落地的门店优化、货品调整、运营改进方案。 4、具备基础的沟通协调与公关能力，可从容应对日常门店检查、客诉处理及各类突发状况，抗压能力良好。 5、目标感、执行力强，具备优秀的团队管理、成本管控能力，善于客户维护与门店问题优化，能够高效完成门店业绩及运营各项指标。 6、工作认真负责、反应敏捷，具备较强的责任心和服务意识，熟悉餐饮门店费用、物料管控逻辑，有良好的经营思维。 三、薪资待遇 1、月休六天，每日工时10小时； 2、可协商缴纳五险； 3、工作门店：方庄体育公园店、通州李老新村店（就近分配）。

招导购

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核及团队建设，营造积极高效的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营与顾客健康安全 5.处理客诉及突发事件，及时向上级反馈运营问题并提出优化建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力，责任心强、抗压能力强 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，持有健康证 4.具备基础财务意识与数据分析能力，能熟练使用办公软件 5.学历不限，有相关管理经验者优先

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息 2.根据顾客需求提供专业选购建议，提升购物体验与成交率 3.负责商品陈列、补货、盘点及货架清洁，保持卖场整洁有序 4.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款及退换货服务 5.及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化销售策略 任职要求： 1. 大专学历，具备良好沟通能力与服务意识 2. 有零售/导购经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，具备基本计算机操作能力 4. 工作认真负责，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备团队协作精神，服从门店日常管理要求

店长有经验

岗位职责： 1. 负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2. 监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4. 核对营业数据、物料损耗及交接记录，确保账实相符 5. 维护餐厅环境整洁与设备正常运转，落实食品安全与卫生规范 任职要求： 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及顾客心理，责任心强、服务意识佳 4. 具备基础团队协作与协调能力，能适应轮班制工作节奏 5. 有餐饮行业领班或储备干部经历者优先

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营与顾客安全 5. 处理客户投诉与突发事件，及时向上级反馈运营问题并提出优化建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力 3.责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.热爱餐饮服务行业，认同品牌文化，能适应轮班与节假日工作安排 5.学历不限，有相关管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责仓储类生活超市门店日常运营管理，确保营运高效、服务优质 2. 策划并执行门店促销活动方案，提升客流量与销售业绩 3.统筹员工排班、培训与绩效管理，打造高执行力团队 4. 对接采购、物流、财务等职能部门，保障供应链顺畅与库存合理 5.监控门店损耗、成本及服务质量，定期分析运营数据并优化改进 任职要求： 1. 具备门店运营管理经验，熟悉生活超市或仓储式零售业态者优先 2. 有较强的统筹协调能力与团队管理能力 3.具备基础数据分析与促销策划能力 4.责任心强，抗压能力好，能适应快节奏工作环境 5. 学历不限，有相关行业管理经验者优先

【此岗位包住！包住！包住！】 这是一条靠谱的真实的招聘文案~你需要: 1、负责店面推广，挖掘门店周边潜在客户进行宣传，并跟进维护客户； 2、公司有大量自有其它业态自然客流以及上万名会员体系，拓客无压力； 3、公司通过线上+线下的模式，店员不直接销售，主要以客情维护为主，减少了销售压力。 如果你具有相关行业销售管理经验，还会一些培训技能的话，那欢迎你挑战我们的店长岗位~ 你将获得什么？ 高底薪，高提成，高收入！ 不画饼，来源于可测算的数据和成功模式的复试。 我们会给你一份稳定的平台+无责底薪+上不封顶的业绩奖金+五险一金 我们要什么？ 不看学历，只要能力； 情商高，抗压强，勤奋想挣钱！

本项目为市政管线项目，要求有市政项目经验，有C3安全员证书，可以随时转入，会做安全资料，会操作395、403等管理平台，不符者务扰

需要专业外包轻工团队。地址在延庆，养狗场外墙保温加喷涂真石漆，建筑面积大概2000平方左右，墙高2-3米左右，工具自己带，能干的接。混子勿扰，省的麻烦，弄不好你还要赔偿，

北京延庆新店开业 招聘 服务员：底薪5000-6000 工资可上涨 ，干的好可以谈！ 2:高服工资底薪6000-7000 满18岁，35周岁以内 提成加绩效另算！每月15号工资准时 每个月四天带薪休假五一十一各加一天 提供住宿，四人间，环境好

北京市延庆区招装修木工

找住在延庆县的钻孔师傅，数量较少，需要保护墙面的，装修好的房子安装壁挂新风机需要打孔，数量不多，有兴趣师傅联系。

门店招聘导购、店长导购：底薪3500+提成店长：底薪4000+提成（需要有服装店店长经验）统一月休2天工作地点：同创品牌总部联系人:董女士

，2【元江丰元超市招聘启事】因超市业务发展需要，现面向社会公开招聘店长2名，具体招聘要求如下：一、招聘岗位店长（2名）二、任职要求1.男女不限，年龄50岁以下，身体健康，精力充沛。2.热爱零售行业，具有良好的服务意识和责任心。3.具备较强的团队管理能力和沟通协调能力。4.有超市或零售行业管理经验者优先考虑。三、应聘方式有意者请先添，发送个人简历。手机：

1、昆明市区超市招聘店长两名，有想法的联系:

招聘店长：山东德州宿安镇超市招聘店长一名，超市面积1700平方，非诚勿扰。联系方式：

【招聘｜门店店长】招聘品牌：IDPAN女装工作地址：北京世纪金源购物中心岗位：店长底薪:7000，绩效提成另算福利：缴纳五险一金要求：年龄38岁以内，有门店管理经验优先，责任心强，能扛事，善于带团队，适应商场班次。负责门店全盘运营、人员管理、业绩达成。：（同）

[烟花]【蜀园餐饮】北京延庆店诚聘以下岗位，欢迎有志之士加入[握手]1.服务主管1名2.收银一名以上岗位均提供食宿，公休4天，每月15号开工资希望你的加入！！联系人：王经理

认真负责！

[烟花]【蜀园餐饮】北京延庆店诚聘以下岗位，欢迎有志之士加入[握手]1.服务员:2名2.半天班1名3.传菜员1名4.服务主管1名服务员要求:45岁以下，积极乐观，学习能力强，吃苦耐劳以上岗位均提供食宿，公休4天，每月15号开工资希望你的加入！！联系人：王经理

干净利落的，干活积极的优先

急聘伊利成人奶粉促销员一名，适应倒班，2000保底+绩效奖励1000元，5险，要求40岁以内，有丰富的沟通能力，有商超经验者优先，延庆城区，电话

伊利成人粉促销员一名，适应倒班，2000保底+绩效奖励1000元，5险，要求40岁以内，有丰富的沟通能力，延庆城区，电话

店员不限，不限，年龄：二十三岁到三十六岁，能吃苦耐劳，干活干净利索，不合条件者勿扰。工作时间早8点到晚上11点早晚班倒，每天工作时间8个小时，一个星期休一天，节假日不休，只招长期全职薪资福利:4500-6500元招工人数:1人工资5000-6000（加班工资+工龄工资+奖金）**不限。有意者需电话联系到店面谈！地址：环球新意西门，微信同号：工作地址:延庆区环球新意西门

荣记·京湘宴·诚聘英才北京延庆招聘岗位-服务领班4名薪资：6000–7000+-服务员8名薪资：5000–6000+丰厚福利免费工作餐+员工宿舍每月4天公休菜品提成+绩效奖金+会员卡提成优秀员工奖+带薪年假免费办理健康证推销各类的勿扰联系电话：工作地点：北京市延庆区百泉街

明人不说暗话,我缺人才,你缺钱.这是一条正儿八经的招聘文案!我们[紫光园八达岭长城]招人啦!岗位:店员/服务员40岁以下 8:30-18:00下班！节假日晚点下班 每月带薪休息四天 要求:活泼开朗,积极向上,会玩微信/抖音优先薪资:5500_5500元/月(具体工资面议)福利:事少不卷,氛围轻松,包食宿别再躺平啦,快来当我的上班搭子联系电话:微信同步可以帮忙转发转发[加油][加油]福利待遇:包吃包住月休4天晋升空间大！

北京延庆火锅店诚聘以下岗位1.服务员1名2.收银员1名3.服务主管1名4洗碗工一名，服务员要求:积极乐观，学习能力强，吃苦耐劳，长期干，稳定踏实。以上提供食宿，月休3天，薪资面谈联系电话：