负责整个门诊的运营，类似店长，汇报对象:院长

招聘：店长/卖场管理 薪资：6000-6500元/月 有食品健康证，热爱餐饮，服从分配，服务意识强，有相关经验优先录取。 备注：副店长，辅助店长管理相关工作。 服务企业各项规章制度及管理。

海淀大悦城二层EZIOedition 职位: 店长1名 任职资格：有女装销售经验年龄22-36岁. 薪资待遇：底薪➕提成 福利：五险、法定三薪、 综合薪资：8000-15000 上班时间:11点-6点 首创奥莱: 小时工-- 上一休一一天260 提点:2个点提。 联系方式: 赵 同步

高薪急聘女装导购 品牌-ZCZZ姿子 招聘地点：花乡奥莱、世界之花 薪资待遇：底薪+高额提成（综合薪资6000-10000）法定三薪，五险 班次:上一休一 岗位要求： 1、年龄40岁以内 2、有女装品牌服装销售经验 3、会搭配有亲和力品行端正 有意者请联系：董女士同步 (另：店长、兼职导购面谈)

店长 薪资福利:8000 - 12000+提成+月休4天+年终奖金 咨询时间：8:00 - 18:00（不，请电话咨询） 工作地址:1.花园小区1号楼底商2.密西三期底商3.涧桥山小区北门4.上河湾南区西门对面5.中医院对面6.橡树湾北区西门底商

骑手电动车服务门店店长招人啦！就等有能力的你！ 各位职场达人看过来！如果你是那种能hold住全场、带团队超给力的狠角色，还能给骑手们安排得明明白白的全方位车辆服务，那咱这门店店长的位置，简直就是为你量身定做的！快来加入我们，一起把店打造成骑手们都信赖的暖心小港湾～ 你要做的事儿 门店运营管理 全权掌管门店日常大小事儿，租车、买车、修车这些到店订单必须高效搞定，催收工作也得给力，把到店客户变成回头客，营收目标稳稳拿下！ 带头冲销售！车辆租赁、配件、周边还有会员卡，啥都能卖，公司定的销售KPI，咱必须轻松搞定～ 店里维修师傅的活儿安排得明明白白，员工考勤和工作状态盯紧点，团队效率upup！ 库存得心里有数，定期盘盘车和配件，进货补货计划弄得妥妥的，别断货也别积压。 门店的“面子工程”也得管，陈列、卫生、商品展示啥的，都得支棱起来，品牌形象不能输！ 客户服务管理 定个客户服务的小规矩，大家照着来，客户有啥疑问、不满，都能妥善解决，让他们打心底里满意。 多琢磨琢磨客户想要啥，把租赁、销售、维修套餐使劲推推，让客户跟咱店越处越亲～ 员工培训与管理 时不时给员工补补课，产品知识、销售技巧、维修技能都得教，让大家业务能力越来越强。 搞点激励小机制，业绩考核严格点，培养出一群核心骨干，团队战斗力嗷嗷叫！ 合规与安全管理 开店得守规矩，各种法规都得遵守，消防、用电这些安全事儿，一点都不能马虎，保证门店平平安安的。 我们想找这样的你 有过门店运营管理的经验，统筹协调能力一级棒，执行力超强，说干就干！ 销售本事牛，对市场门儿清，带团队冲业绩那叫一个厉害。 特会跟人聊天，客户服务意识杠杠的，能把客户的问题都摆平，让他们笑得开心。 带团队、搞培训是把好手，能把员工的潜力都挖出来，打造一支超强战队。 懂法规，安全意识强，合规和安全方面的事儿，交给你放心！ 薪资福利超可！ 钱景光明：底薪5000块打底，再加门店销售提成，平均下来一个月8000-15000妥妥的，业绩越好，票子越多，上不封顶哦～ 福利到位：五险一金安排上，带薪年假、节日福利、生日惊喜啥的，一个都不能少！ 发展路子宽：晋升路径清清楚楚，干得好就能升区域经理，跟公司一起成长，未来可期～ 额外惊喜：定期搞搞团建，吃吃喝喝玩玩，还免费给你培训产品知识、管理技能，让你越来越优秀！

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北京个人店招聘 店面：丰台  石景山  海淀 销售总监1名 院长1名 前台2名 销售5名 销售5名 服务2名 就近安排，手法好，待遇高                    【要求】： 1、有强烈的赚钱欲望！ 2、有责任心，有上进心！ 3、人品第一，能力第二 只要你有能力工资不是问题，混工资者，负能量者勿扰。 联系电话

招聘： 营业员/店长4200-7000+ 烘焙中工/烘焙师傅 5000到9000+ 月休四天，包住 有饭补， 不住宿舍可就近安排，发展空间大 电话联系

通州亦庄，招聘，店长一位工资面谈，服务员两位工资45到50，传菜一位45到50，打包一位工资45到50，配菜一人工资60左右，打荷一人工资45，洗碗一人45，有合适的联系我刘

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有去北京干活的吗，需要五六个人，350管吃。

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福源滩羊小院、南门涮肉火锅店招聘： 传菜员：5000-7000(2名) 服务员：5000-7000(5名) 刨肉师傅6000一7000 (1名) 15号准时发工资 只招长期工，短期工勿扰，包食宿。 地址：北京市通州区龙旺庄小区36号（福源滩羊小院） 联系电话：同步， 年龄18周岁-50周岁 短期工勿扰

今天活 门头沟石门营 橱柜拉篮掉了，需要维修一下 100元 联系人：

【工作内容】 -负责门店日常运营管理，确保店铺正常运转及服务质量； -监督员工工作表现，组织培训与团队建设，提升团队凝聚力和执行力； -管理库存与商品陈列，优化商品结构，提升销售业绩； -协调处理顾客投诉与服务问题，维护良好的客户关系； -完成公司下达的经营指标，定期汇报门店运营情况。 【任职要求】 -大专及以上学历，有零售或餐饮行业管理经验者优先； -具备良好的沟通能力、组织协调能力和抗压能力； -熟悉便利店运营流程，有连锁品牌工作经验者优先考虑； -有责任心，能够适应轮班工作制度； -持有健康证及相关上岗证件。

哈投悦采星国企便利店急聘 1⃣店长:4000-8000元 2⃣店员:3000-5000元 早班:早7晚5.晚班:11-21点 月休5天.缴五险.晋升通道.福利待遇.有商超便利店经验 ☎高女士

集安本草体质调理馆招聘 1⃣岗位:优秀店长1名， 年龄:45周岁以内 要求:有管理能力会直播会拍简单剪辑 2⃣岗位:打扫卫生做饭工1名 工资面议 有意者拨打电话：

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招聘：西餐厅店长（免费工作餐+店内提成） 薪资：7000-10000元/月 岗位职责： 1.负责店面的日常经营，人员管理，对销售数据进行分析并拿出有效解决方案。 2.有高度的责任心，有创业精神，思维活跃，对于牛排、轻食类自身有着一定程度的喜爱。 3.善于沟通，善于维护客户关系，提现专业性。 岗位要求： ，45 岁以下，有餐饮工作经验为佳，为人有活力，抗压力强，要有自主创新精神，当成自身事业爱好来胜任此项工作内容. 上班时间： 11:00-23:00，通岗，5000-16000（含提成） 员工福利：工作餐+意外保险++员工内部用餐折扣+生日礼券

岗位职责： 1.负责门店课室的整体运营管理，确保各项业务指标的达成； 2.指导并培训课员，提升团队的专业能力和工作效率； 3.监控库存管理，优化商品陈列，提升顾客购物体验； 4.分析销售数据，制定并执行促销策略，推动销售业绩增长； 5.维护良好的客户关系，处理顾客投诉，提升客户满意度。 任职要求： 1.具备出色的领导能力和团队管理经验，能够激励团队达成目标； 2.优秀的沟通协调能力，能够有效处理跨部门事务。

井号 新杭派 招聘 店长助理1名 要求： （1）综合能力、业务能力、管理能力强 ，正能量 ，有激情！ 优秀销售精英 要求： （1）热爱服装行业，有很强的销售能力和搭配能力。 （2）对客户熟悉以及对商品和客户有一定的经营能力。 （3）做事勤快、稳重、认真、负责任、品行端正！ （4）曾在新杭派、老中洲、新中洲有欧货经验销售的优先。 店铺薪资待遇： 底薪+日目标奖+月目标奖+个人提成奖+团队目标完成奖+餐补+全勤奖 能力决定薪资 欢迎优秀的伙伴加入我们 T ☎（井号备注）

岗位职责：责任心，上进心，学习能力强 任职要求：积极向上，干活不墨迹， 岗位福利：无责任底薪，饭补，交通补，房补 岗位经验：有经验者优先，小白也能接受

岗位职责： 超市里照着单子拣货，工作轻松简单，有人带 任职要求： 18岁~40岁，无需经验，不限学历，有相关经验更佳 薪资待遇： 综合薪资7000~9000 可接受兼职，实习

理货员 学历不限，经验不限 薪资福利:6000~8000元 招工人数:若干 长按二维码识别 工作地址:北京北京市朝阳区沙河镇松兰堡村西(北京富雷科技股份有限公司

【佰果优招聘啦！】 想找份靠谱工作？咱这儿正缺人！ 我们是本地人都知道的生鲜店——佰果优 天天都有水果、零食、蔬菜、鲜肉，顾客多，生意火！ 现在招聘以下岗位： 店员/配送员/储备店长/城市合伙人 【全职/兼职都可以，时间灵活】 工作内容不难，就是帮顾客拿拿货、理理货、打打包、送送货 人实在、肯干就行！ 工资不拖不欠，干得多拿得多 带薪培训，不会也有人教 福利多，节假日有礼品，员工买东西也有优惠 干得好还能升职当店长！ 我们希望你： • 年龄18-45岁，能干事，干净利落 • 不偷懒、不挑活，干活有眼力见儿 • 有零售经验更好，没有也欢迎来学！ 工作地点：佰果优各门店（通州/就近安排） 有兴趣的朋友直接私聊我，名额不多，招满就停！ 一群实在人，一份不坑人的活儿， 欢迎来试试——佰果优，等你来上班！ ​全职兼职均可

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北京中路与通达街交叉口米线店正在招聘店员。

北京知名团餐公司中小学直聘以下人员 一、前厅主管1名 要求熟悉电脑办公软件 工资5000-5500 二、前厅服务员3名 工资4500-5000 1、每月四天公休 2、法定节假日 3、每月20号左右准时发放工资。 4、学校旁边小区，地上宿舍。 以上人员需提供北京健康证，无犯罪证明记录，工商银行卡 联系人: