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店长1-2人月结全职
招聘非遗会所管理员 要求对非遗、历史或者地质稍微懂一点的人,可以没有管理经验(可以培养),但是需要有文化、底蕴对生活有品质的人,日常管理会所一些运营,销售一些银饰、茶具和茶叶(没有销售指标要求)和一些琐事
北京朝阳区东北菜铁锅炖招聘店长联系电话袁总工资福利待遇具体打电话聊
店长
北京市朝阳区东北菜铁锅炖招聘店长联系电话袁总工资福利待遇具体打电话聊
北京 朝阳区
10月13日 11:02拨打电话
店长6-10人月结全职
我们想找这样的您 不限定您来自金融、财富、保险、汽车、房产、家居、银行客户服务、茶酒礼品、医美健康、企业服务、工业品或其他行业 这次招聘的本质是找真正愿意做销售、过去积累过优质客户资源的人。我们不限定您来自保险、汽车、房产、家居、银行客户服务、茶酒礼品、医美健康、企业服务、工业品或其他行业,只要你会和客户建立信任,做过真实成交,也愿意跨行业尝试,都欢迎来聊。 您现在不一定已经有形成订单的客户,但希望您过去确实服务过一批有价值的客户,知道客户从哪里来、为什么信任您,以及怎样把关系一步步转化为业务。 如果您手上有正在推进的单子,或者有一支成熟销售团队,我们会优先安排进一步沟通。尤其欢迎愿意带团队一起发展的负责人,职位、薪酬、团队政策和发展条件可以单独详谈。 您主要会做什么 - 开发和维护客户,了解客户需求,建立长期信任; - 邀约客户到店体验或参加品鉴、主题活动,推动成交; - 做好成交后的客户服务、复购和转介绍; - 结合门店、活动、会员社群和自己的客户资源开展业务; - 有团队管理能力的人选,可以进一步承担招募、培养、目标拆解和团队管理; - 有门店经营或招商渠道经验的人选,也可以进一步沟通经营管理或招商拓展方向。 我们更看重什么 - 真正做过销售,能够讲清自己的客户来源、代表性成交和维护方法; - 过去积累过优质客户资源,愿意主动开发,而不是等公司分配客户; - 沟通真诚、有目标感,愿意把客户关系做深、把结果做出来; - 有高客单、会员经营、企业客户、本地商务客户或长期客户服务经验会更容易上手; - 有成熟团队的人选优先,希望您确实招过人、带过人,也能讲清团队规模和过往结果。 行业经验不是硬门槛。我们更关心你的客户基础、销售能力和投入度,产品与业务知识可以入职后学习。 关于“带单”和团队 公司过去遇到过少数伙伴入职后的实际投入与面试沟通不一致,长期没有真正开展业务。这样既耽误个人时间,也会让认真做客户、做业绩的伙伴觉得不公平。 所以面试时,我们会和你坦诚聊聊过去的客户资源、正在推进的机会和入职后的首月计划。“带单”不是让您自己购买,也不是让亲友帮忙凑业绩;现在暂时没有形成订单,只要您过去有真实的优质客户资源和清晰的转化思路,也欢迎沟通。 如果您有成熟团队,可以直接告诉我们团队人数、所在城市、主要行业和近期业绩,我们会安排负责人单独沟通适合的职位与合作条件。 薪酬与福利 - 收入由固定工资、岗位工资、销售提成和相关激励组成; - 个人管理序列现有固定部分参考为 16000 元、24000 元、30000 元或 38000 元/月,最终档位结合过往业绩、客户资源和可承担目标确定,提成及激励另计; - 有现成业务机会或成熟团队的人选,职位、薪酬和团队政策单独沟通; - 公司为正式入职员工缴纳五险一金,试用期也缴纳; - 提供产品和业务培训,并有年假、节日福利、团建等员工安排; - 日常工作时间为 9:00—18:00,销售活动、客户接待及休息调休结合所在城市和岗位安排。 关于公司 圣沐元做的是线上线下结合的文化零售业务,目前以消费+收藏产品为主要切入点,通过实体门店、线上商城、品鉴活动和会员社群服务客户。我们既重视产品销售,也重视到店体验、客户关系、复购和转介绍。目前北京和河北唐山是重点招聘和业务拓展地区。 联系我们时,可以这样介绍自己 为了让我们更快了解你,可以发送以下信息: 1. 意向方向:`个人销售方向`、`现成单子方向`、`自带团队方向`、`门店经营方向`或`招商渠道方向`; 2. 希望工作的城市:北京或唐山; 3. 过去所在行业和代表性销售成绩; 4. 主要客户类型,以及是否有正在推进的客户、成熟团队、门店经营或招商渠道经验。 不确定自己更适合哪个方向也没关系,把真实经历告诉我们,HR 会和您一起判断。
高薪诚聘
1.5-3万/月
店长3-5人日结全职
高薪诚聘 18-28 岁,工资面谈
店长
8千-1万/月
店长1-2人月结全职
在东四环一个街边商铺,有个漂亮的小院子,环境可以,面积163平,主要做身材管理,现在招聘一位店长,要求专业,上进,爱干净,有亲和力,有创业心态。 符合条件的工资+提成+分红
经理
店长
负责店内货品进货渠道的拓展
店长1-2人月结
店长,年龄:42岁以下,表达能力强,有无销售经验都可以,有团队合作意识。(有珠宝饰品销售经验优先)薪资福利:底薪+提成,综合薪资:店长综合薪资10000-15000元,上一休一,五险+法定节假日三薪+工龄招工人数:2名工作地点还包括:长楹龙湖天街、朝阳合生汇店、朝阳门悠唐、西单大悦城、中关村大融城,工作地址:通州万象汇
北京 朝阳区
10月14日 10:30拨打电话
门店店长
4-5千/月
店长1-2人月结全职自我管理能力强
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制,确保货品结构合理、动销高效 3.主导客户服务标准落地,处理客诉与突发事件,提升顾客满意度与复购率 4.带领团队开展营销活动执行与本地化推广,挖掘区域消费潜力 5. 定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求: 1.具备门店店长相关工作经验,熟悉零售/快消/餐饮等行业运营逻辑 2.具备良好的团队管理能力与跨部门协作意识 3.责任心强,抗压能力好,具备较强的执行力与问题解决能力 4. 具备基础数据分析能力,熟练使用办公软件 5. 普通话流利,沟通表达清晰,服务意识突出
店长1-2人月结
品牌:北极狐 招聘店铺:合生汇 1、职位:店长 要求:有服装销售经验(大女装和奢侈品背景优先) 3、年龄:22-35周岁 4、班次:中班/早晚班(月休4天) 5:综合工资10000-20000上不封顶 6、联系方式:刘女士 电话: 同步/欢迎大家推荐
店长,或合伙人,只做外卖
5-6千/月
店长1-2人月结全职
负责店里一切事物
保安包住包吃交通补助免费培训20人以上月结全职两班倒三班倒长白班夜班
面向全国招聘保安,公司规模强大在北京各区都有岗位,可以给您就近安排岗位。公司给大家解决后顾之忧,入职当天即可安排食宿,来了就能上班不用培训!请广大求职者放心投简历或者点击微聊详细咨询。 入职要求:18-55周岁,身高165以上,无前科纹身,身体健康,精神正常即可! 公司经营项目:小区,学校,商场,酒店,园区,大厦,写字楼,企业,单位,工地,公园,景区保安等等 求职者可以根据自己的身高年龄自由的选择岗位! 所有的岗位全部包吃包住,包服装被褥,正规公司招聘,,不压证件,开支准时。凡是在本公司入职满7天可预支薪资。 公司量才而用工作认真负责有能力的队员可提升班长,队长,项目经理。期待有识之士您的加入! 友情提示:现在招工单位比较多,但其中有很多中介公司,找工作的亲人们,不要相信高工资,的单位,高工资就是为了吸引您的眼球,一定要擦亮双眼找正规有保障的公司。不要被高薪所迷惑,谨防上当受骗
北京朝阳区海友酒店招聘前台形象大使1名有酒店经验者优先联系电话:
5-7千/月
酒店前台月结全职善于沟通,敢交流,对工作认真
海友酒店招聘前台形象大使1名有酒店经验者优先联系电话:
货物配送包住保险高温补贴餐补20人以上周结兼职假期工全职
不需要高学历,新手个月薪资1万以上, 老员工平均月收入12000,上不封顶,多劳多得。有图有真相 岗位要求:年龄18-52周岁,男女不限,会骑电动车,会使用手机导航 岗位福利 1:入职当天安排住宿4-6人间,独立卫生间,可洗澡,做饭! 2:新人福利奖,额外奖励1000元,每周都有休息,可自由调休等福利。 3:晋升空间大,每季度评选,表现良好可晋升副店长,店长,副站长,站长等。 岗位职责:准确配送物品到客户位置,只负责配送任务,
货物配送包住保险高温补贴餐补20人以上周结兼职假期工全职
不需要高学历,平凡的我们也可以有高收入。新手个月薪资1万以上, 老员工平均月收入12000,上不封顶,多劳多得。有图有真相,门店直招! 岗位要求:年龄18-52周岁,男女不限,会骑电动车,会使用手机导航 岗位福利: 1:入职当天安排住宿4-6人间,独立卫生间,可洗澡,做饭! 2:新人福利奖,额外奖励1000元,每周都有休息,可自由调休等福利。 3:晋升空间大,每季度评选,表现良好可晋升副店长,店长,副站长,站长等。 岗位职责:准确配送物品到客户位置,只负责配送任务
电工水暖工长期1-2人周结点工电工证技术好
1、电工2人,水暖工2人; 2、必须有电工证; 3、白夜休休,管吃不管住 4、要求55岁以内 5、必须有经验,可以长期做。 6、300元/天
北京 朝阳区 大屯
10月22日 11:04拨打电话
佛山禅城区,招聘:猪肉主管一名待遇面聊包吃住,月休假2天联系:,信息太多,可以直接打电话,
店长包吃包住1-2人
,招聘:佛山禅城猪肉主管一名待遇面聊包吃住,月休假2天联系:,信息太多,可以直接打电话,或联系()
佛山 禅城区
10月22日 11:07拨打电话
门店店长
7千-1.2万/月
店长保险年终奖全勤奖有提成3-5人月结5-10年学历不限全职
1、负责超市店面日常经营及员工管理 2、工作认真负责,有生鲜超市店长3-5年,管理2000平店面经验优先
门店店长
4-8千/月
店长包吃1-2人月结1-3年高中全职
岗位职责: 1.全面负责门店经营,包括维修、销售、客户,完成月度营收目标 2.从学徒做起,学习故障判断、维修保养、配件更换,逐步独立出工单 3.客户接待、故障说明、报价、售后跟进,维护老客户与周边口碑 4.车辆与配件管理:在修车辆登记、进出场清点、车辆调度、配件进销存盘点 5.带教学徒或助手,安排排班、盯服务标准 6.门店卫生、安全、工具设备维护等日常事务 任职要求: 1.不需要会修车,店里带薪教,师傅一对一,但要求动手能力强、学得快、不怕脏累 2.有门店、销售、服务经验优先(零售、餐饮、快修、外卖、快递、退伍军人皆可) 3.会跟客户沟通、敢报价,能独立守店 4.稳定性好,愿意长期做,不接受只做两三个月的 薪资福利: 试用期2个月,试用期工资3000,包住;转正后底薪 3800+维修提成+销售提成,月综合5k-8K。一般1-2个月能上手常规维修,考核通过即转正。提供包住(宿舍水电自理),师傅一对一带,月休4天。
店长
(电话可能没时间接)【招聘】①全屋定制店长,工资10000~20000,全面负责门店经营和管理。要求:善于沟通协调,两年以上全屋定制/家居行业销售经验,一年以上门店管理经验优先,熟悉本地家装市场优先。②全屋定制销售顾问,工资6000~13000,接待客户,跟进意向客户促成签单。要求:服务意识强,亲和力强,有家居、建材、全屋定制销售经验优先,无经验可培养。③全屋定制设计师,薪资:8000~15000基础工资+岗位工资+绩效工资。地址:小蓝工业园江涤大道288号,联系电话:
南昌
10月22日 11:06拨打电话
舞蹈室店长
4-9千/月
店长5-10年学历不限
适合JS舞蹈校区,直接可以做岗位职责表、招聘文案 一、门店运营管理 1. 负责舞蹈室整体日常运营,制定排班、课程表,把控上课秩序、环境卫生、教室设备(音响、镜子、地胶、空调)定期检查维护,有问题及时报修。 ​ 2. 管理校区物资:舞蹈服、周边、体验卡、物料、消耗品采购、盘点、保管,控制成本。 ​ 3. 落实校区规章制度,规范前台接待、打卡、消课流程,做好学员档案、课时登记,核对消课数据,避免漏消、错消。 ​ 4. 把控安全:上课安全提醒、场地隐患排查,学员突发情况应急处理。 二、销售&招生转化(核心) 1. 接待到店咨询、线上咨询(抖音、微信、私信),介绍课程、套餐、优惠,跟进意向客户,促成成交。 ​ 2. 维护直播间、短视频引流线索,及时回访,邀约到店体验试课。 ​ 3. 策划落地活动:体验课、团购、老带新、节假日活动,跟进活动效果,完成每月业绩目标。 ​ 4. 老学员维护:回访、跟进续卡、升班、转介绍,做好学员粘性。 三、师资与团队管理 1. 对接舞蹈老师,沟通排课、上课质量、学员反馈,收集课堂问题。 ​ 2. 收集学员对老师的评价,同步给老师,协助稳定师资;做好老师课时核对、考勤统计。 ​ 3. 带教前台/助教新人,统一接待话术、接待流程。 ​ 4. 定期开简短校区例会,同步业绩、问题、改进方向。 四、学员服务管理 1. 学员入班登记、分班通知、请假调课处理,协调补课。 ​ 2. 处理客诉:家长/学员不满意、退费纠纷,耐心沟通,妥善协调,及时上报。 ​ 3. 组织学员展示、拍视频、成果拍摄,配合做宣传素材。 ​ 4. 学员群维护:通知上课、温馨提醒、课堂日常分享。 五、数据&财务 1. 每日登记营收、订单、到店、试听、成交数据,提交日报/周报。 ​ 2. 核对收款、套餐核销,做好台账;配合老板对账。 ​ 3. 统计转化率、到店率、续费率、转介绍数据,复盘优化。 六、宣传推广 1. 配合拍摄学员短视频、日常素材,提供抖音/朋友圈素材。 ​ 2. 落实线上宣传:发朋友圈、社群运营,配合主播直播引流。 ​ 3. 维护校区口碑,打造门店形象。   精简版(放招聘海报用) 负责校区整体运营,课程排期、场地、物资、安全管理 接待客户咨询,邀约试课,完成招生业绩目标 学员全周期服务:登记、消课、调课、回访、续卡、处理客诉 对接管理舞蹈老师,跟进课堂质量 做好营收数据统计、台账核对 配合短视频、直播、活动引流,维护校区口碑
肉类分割师营业员店员1-2人月结全职
一、工作内容 1.负责卖场肉品分割、加工及包装工作 2.负责完成肉品的日常陈列补货以及售卖工作 3.保持工作区域以及设备的卫生整洁 4.满足顾客合理要求 5.相关的其他工作 二、职位要求 1.男女不限,年龄20-45岁之间,身体健康 2.手脚麻利,工作认真仔细,有责任心,可接受断班 3.具有良好的食品安全意识,能够遵守相关操作规范 4.熟练掌握猪肉分割技术,能独立完成工作者优先 三、薪酬福利 综合5500-6500元,月休4天,每天8小时,全勤奖,年终奖,加班补贴,五险,年假,生日福利,大爱基金,贺仪礼金,节假日福利,职工子女助学金
餐饮主管
和府捞面招聘 (选择当下赢在未来) 因公司发展需求现招募以下, 欢迎有志者前来加入我们的团队, 储备管理组 1、岗位要求:20-35岁之间,阳光自信,手脚麻利,具有一定的管理能力,吃苦耐劳,服从调动,有连锁店经验优先 2、做六休一,公司提供带薪年假,社保福利,生日礼品,过年红包等。 3、综合薪资: 兼职薪资:28-30元/小时 员工:5700_6000+ 资深员工待遇:4900-6000+ 主管工资待遇:5500-7000+ 店长工资待遇:6500-7500+ 地址:北京,哈尔滨,呼伦贝尔,唐山等 和府捞面致力于打造餐饮业明星品牌,目标2023年 全国1000家。 和府面向大众,提供晋升平台。先进和府先人一步。只要你有能力,只要你有学习热情,选择和府不会错。真正有能力的人,从实习员工到店长用时不足一年,而且含金量十足,你还在等什么?同一时间看到这个招聘信息的人,坚决而果断进和府的人,也许到时候已经是主管,甚至更高。而徘徊不定,犹豫不决的人 ,还在等待什么。。。。。。 有意者速联
促销员
5-8千/月
营业员月结全职性格活泼开朗自信
岗位职责: 1. 负责店铺日常运营,包括商品陈列、库存整理与补货 2. 热情接待顾客,提供专业咨询与导购服务,促成销售达成 3. 熟练操作收银系统,准确完成结账、开票及日结工作 4. 维护店铺环境整洁有序,确保符合安全与卫生标准 5. 配合店长完成促销活动执行、数据登记及临时性任务 任职要求: 1. 工作认真负责,具备良好的服务意识和沟通能力 2. 能适应轮班制,服从门店排班安排 3. 具备基础计算机操作能力,学习能力强 4. 有零售/快消行业经验者优先,无经验可带教培养 5. 身体健康,形象端正,无不良从业记录
店员包吃免费培训包住3-5人月结全职
招聘螺狮粉店员 年龄18-45岁 男女不限 包吃包住 薪资5000-6000元/月 有意者请联系 电话微信 工作地址 北京市朝阳区
水果店店员
5-6千/月
店员包吃交通补助包住1-2人月结全职最好干过 灵活一点的
岗位职责: 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题,确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动,主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求: 1.学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制,服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先
店长
【友信口腔店长】6 年社区老店|固定底薪 15000-20000 + 绩效奖励+分红 ,综合收入 3万到4万,上不封顶。 我们是友信口腔,6 年社区口碑老店,患者基数大、25年相对24年业绩增长 60%,平台稳定、机制透明。 加入我们的核心理由: 1.固定薪酬高、收入极稳固定底薪 15000 ---20000,远超本地同行,基础收入有保障,不用靠低底薪拼提成。 2.真实分红不画饼,收入看得见固定工资 + 绩效奖励 + 门店分红,2025年门店店长岗位全年总分红 18 万,机制成熟、真实兑现; 3.成熟老店,不用从零拓客6 年社区口碑沉淀,患者量大、复购高,业绩基础扎实,上手快、更容易出成绩。 4老板直管,简单高效不内耗小而精团队,沟通直接、层级少,有想法能落地,有能力就能快速晋升。 岗位职责: 负责门店日常运营、团队管理与服务质量提升 维护客户关系,提升复购与转介绍 任职要求: 1.有门店管理经验。有无口腔经验均可。 2.专科以上学历 3.26到40岁
店员/店长
5-7千/月
店员营业员3-5人月结全职打包分拣理货收银
我们是琥珀酒铺连锁店。是一家全品类酒水店。主营白酒啤酒清酒红酒烧酒洋酒等。 工作时间两班倒或者三班倒,具体看店里人员配置,每周单休,酒水零售。 外卖单居多。 年龄最好在20-35岁之间 薪资:5000-8000元/月 福利:可缴纳社保,月休6天排休 学历:大专及以上(本科优先) 工作时间:轮班制,单班8–12小时,含夜班,排班由门店统一安排 岗位职责 1. 负责线上外卖订单拣货、核对、出单,做好酒水的入库、理货、盘点工作 2. 接待线上线下顾客,讲解酒水产品信息,做好商品推荐 3. 使用Excel等基础表格完成库存登记、台账统计 4. 维护门店陈列、环境卫生,遵守门店与平台各项运营规范 5. 配合门店完成各类活动执行,跟进订单履约,保障即时零售配送效率 任职要求 1. 大专/本科起步,会使用Office基础表格,能做简单的数据登记 2. 对酒水行业感兴趣,有一定酒水基础知识优先,无基础可带教 3. 记忆力好,能够快速记住各类酒水规格、价格、产品特点 4. 能吃苦耐劳,可接受轮班、夜班,适应10–12小时班次 5. 做事细心负责,执行力强,有良好服务意识 清晰晋升通道 • 门店线:店员 → 店长 → 门店部区域管理 后面也可转运营 公司重视人才培养,只要能力达标,内部优先提拔,不空降管理岗,广阔发展空间等你来
店员有提成免费培训1-2人月结兼职全职
24小时超级仓 拣货员店员薪资:4500-6500元 薪资构成:基本底薪2700+城市补贴1500+全勤奖100+工龄奖+绩效奖金200-400+夜班补贴(每晚50元)+住宿补贴600 班次: 例如:早班/9:00-21:00、晚班/21:00-9:00(具体班次以当店为准),例休4天。 福利:年假五天,节假日三倍工资 【岗位职责】 1、负责线上订单的履约完成:根据外卖订单要求进行快速、准确的拣货并合理打包装袋,然后放置到取货区; 2、订单复核:检查复核订单内容与货品是否一致齐全,确保拣货商品与容户下单商品完全一致; 3、库存管理: 收验货:负责收货核对到货单与物品有无差异; 盘点:做好库存准确管理; 报损:问题商品的定期清理; 【任职要求】 1、学历初中以上,21-35岁,不限经验,要有责任心,做事主动,有较强的适应能力; 2、能熟悉记住商品陈列位置、商品名称等,能在较短时间内找到所需货物;手脚勤快,效率高,没单拣货时可以适当休息; 3、服从公司调动,能接受倒班制及夜班。 以上为仓店工作内容和待遇,如果还需要进一步了解,可以安排到店面试!需要面试可以回复,谢谢!
超市收银员
5-7千/月
收银员长期6-10人月结全职
岗位职责: 1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证,每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行,及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务,妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求: 1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.工作认真细致,责任心强,具备良好服务意识和沟通能力 3.无不良信用记录,能适应轮班及节假日工作安排 4.有零售或收银相关经验者优先,接受应届毕业生 5.遵守职业道德,严守财务纪律,无现金管理失职记录
店员有提成免费培训月结
赵一鸣零食富力又一城华联店,上班时间,。 早班8:00-18:00晚班。 下午13:00-23:00。 工作9小时,吃饭一小时。每月休两天,工资底薪2600+1700满勤500绩效200.=5000稽查评分奖励100-300,
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鱼泡直聘为工人提供朝阳区店长找人4000一月在线招聘信息,主要招聘朝阳区门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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