岗位职责：1.全面管理：全面负责门店的日常运营与管理，包括人员排班、库存控制、成本管理、现金管理等，确保门店高效、顺畅运转。 2.业绩达成：带领团队完成公司下达的销售目标，分析经营数据，制定并执行有效的销售策略和促销活动。 3.团队建设：负责店员的招聘、培训、带教与绩效考核，激发团队潜能，营造积极向上、专业专注的工作氛围。 4.标准执行：严格监督产品制作标准和服务流程的执行，确保饮品品质与顾客服务体验的稳定性和高标准。 5.客户关系：处理顾客投诉与突发事件，维护良好的客户关系，提升顾客满意度和品牌忠诚度。 6.文化传承：作为品牌代言人，向团队和顾客深度传达我们的养生理念与品牌文化。 任职要求：1.经验丰富：拥有2年及以上茶饮、咖啡或快餐连锁行业的门店管理经验，具有独立运营和管理门店的成功经验。 2.领导力强：具备出色的团队领导力和人员管理能力，善于激励和培养下属。 3.经营思维：具备良好的商业敏感度和数据分析能力，精通成本控制和库存管理。 4.专业素养：对食品安全、门店卫生有极高的要求和执行力。对中医养生有基本认知或浓厚兴趣者优先考虑。 5.解决问题：具备优秀的沟通协调能力和突发事件的应急处理能力，抗压性强。 6.责任心：有极强的责任心和主人翁意识，能以身作则，带领团队共同成长。 上班时间：9：00-18:0月休4天

工作地点：时光华厦

招聘：合川重百希色招聘店长薪资：6000-12000元岗位职责：1、全面主持店面的管理工作，配合督导的各项营销策略的实施；2、执行总部下达的各项任务；3、做好门店各个部门的分工管理工作；4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；5、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；6、负责对员工的培训学习、人员招聘。任职资格：1、高中及以上学历；2、2年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；3、较强的团队管理能力、沟通能力、抗压能力、执行力；

我们是位于十八梯风貌街善果巷6号的大宅门建筑风格的独立店铺，主要经营范围；故宫文创、海军文创、独立设计师品牌、雕塑艺术品、水晶转运区道教文化、矿石非遗研学区。 宫囍时来运转店内共有三个空间，每个空间分区定位不同，公司会给你提供一个全面发展方向平台，扁平化管理自由度高，根据个人能力工资无上限，每年两次出游福利多多。喜欢挑战自己、热爱我国传统文化、学历好颜值高优先，我在这里诚挚的欢迎您的加入。

工作职责 1、负责门店统筹工作 2、把控厨房产品品质的稳定出品 3、监督前厅保证服务质量 4、提高门店QSC 5、做好门店外围关系维护 6、分析门店经营数据，提出改善方案 任职条件 1、最近3年工作经验属于餐饮行业的 2、了解掌握前厅后厨运作的 3、执行能力与责任心强

片区店长岗位职责: 1、负责中医理疗片区门店（6-8家）的日常管理与运营，按预算指标达成既定计划。 2、负责监督并确保门店服务质量，维护并持续提升顾客满意度。 3、组建片区团队，组织团队业务培训，提高团队整体专业技能。 4、对接合作单位，组织开展市场运营活动，实现活动目标。 任职要求: 1、大专及以上学历，专业不限，有药店、养生馆、中医馆等相关行业店长经验者优先。 2、具有良好的抗压能力、沟通能力和团队协作精神。 3、能够有效管理门店日常运营，达成业绩目标并保证服务质量。 4、有目标和冲劲儿，对中医理疗有深厚兴趣，愿意不断学习、提升、迭代。

有台球相关从业经验、组建团队、管理能力强

有责任心 上进心 爱穿搭，有过销售经验18-35岁

招聘：服装销售（店长）薪资：5000-8000元/月岗位职责1.负责门店日常运营管理，提升服务质量和客户满意度2.制定销售策略并监督执行，完成业绩目标3.管理团队成员，优化人员配置与培训体系任职要求1.1年以上零售行业管理经验2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力3.熟悉门店运营流程，有连锁品牌管理经验者优先工作时间早班8:30-16:30，晚班13:30-21:30

年龄：20岁-45岁 按单算按单算，每天有活 平台长期稳定派单、订单充足、就近安排、结算稳定周结 负责客户家里防水施工、墙面翻新、厨卫改造等 需自备交通工具（最好是四轮车），长期合作！！ 能接受以上要求的再联系我，非诚勿扰

中高层管理1、年龄45-60岁，特别优秀的可放宽年龄。2、身体健康，有爱心、有责任心，有管理经验的或有相关从业经验者优先考虑。薪资福利:月薪：面议工作时间：上午：9:00-11:30下午：1:30-5:00周日及国家法定假日休息招工人数:多名工作地址:重庆市两江新区蔡家旭辉嘉悦广场18号附26号

办公室工作人员1、年龄45-60岁，特别优秀的可放宽年龄。2、身体健康，有爱心、有责任心，有管理和销售经验的或有相关从业经验者优先考虑。薪资福利:月薪：面议工作时间：上午：9:00-11:30下午：1:30-5:00周日及国家法定假日休息招工人数:多名工作地址:重庆市两江新区蔡家旭辉嘉悦广场18号附26号

招聘驾驶员1名，工作地点为重庆市两江新区木耳物园中通快递重庆管理中心。 岗位要求：身体健康，持有A2驾驶证一年以上，有快递行业相关运输经验者优先，能适应在车上休息。 薪资福利：月薪8000-12000元，公司提供食宿，入职购买五险，另有亲情1+1、年终奖、生日礼、节日礼，每年有4次晋升机会。

招聘木工帮手，要求会刨料。

阿勒泰万驰广场服装店，鞋店招聘优秀导购店长有工作经验者优先底薪3000-4000提成全勤奖

阿勒泰万驰广场服装店，鞋店招聘优秀导购店长有工作经验者优先底薪3000-4000提成全勤奖

店长形象气质佳，有责任心，有服务意识，有良好的沟通协调能力，有店铺销售管理经验薪资福利:底薪+店铺业绩提成+社保+福利招工人数:1名

店长负责门店全面运营，把控服务和菜品，有餐饮店长经验，责任心强，善于沟通。薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:岳西县天堂镇山货好又多二楼

招聘啦好想来省钱超市镇远汽车站店招聘：店员两名店长一名（工资面议）电话：周女士地址：镇远汽车站旁边

岗位要求： 1、吃苦耐劳，手脚麻利，热情开朗，能适应快节奏工作； 2、有良好的沟通能力，能积极配合领导工作； 3、无需经验，上岗后有专人培训入职。 （有健康证优先） 4、工作时间： 轮班制（根据门店经营情况调整），每月休息4天 工作时间9：00—17：30 16：30—01：00 薪资待遇： 1、时薪13元 2、餐补12元/天 3、全勤100元/月 5、月薪3k——4k 6、晋升从内部择优选择，有兴趣的来加入我们

负责小吃店的日常工作

招聘：中科店收银员薪资：2330-3500元/月工作岗位内容：1).超市商品陈列、销售、收银等日常工作2).完成领导安排的其他工作3).学习和执行能力强4).有责任心、身体健康、吃苦耐劳工作地点：老百姓超市中科店店长工作繁忙，有意向请主动联系

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及库存整理，确保货架整洁、货品充足 2. 主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及退换货处理 4.协助开展促销活动，及时反馈顾客需求与市场信息 5.遵守门店各项规章制度，维护良好服务形象与环境卫生 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3. 工作认真负责，能适应轮班制及节假日工作安排 4.具备基础计算机操作能力，学习能力强 5. 无不良从业记录，认同企业服务理念

招聘：意尔康招聘店长，五险薪资：4500-8000任职要求：1.具备基本沟通协调能力和抗压能力，有零售或服务类工作经验者优先；2.工作积极主动，责任心强，能适应轮班制工作安排。岗位职责：1.负责门店日常运营管理，确保销售目标达成；2.带领团队提供优质服务，维护顾客关系；3.管理库存、陈列及店面卫生，保持良好形象；4.协助总部执行促销活动，完成各项任务指标。薪资待遇：购买五险综合工资4500-8000元/月地址：正兴街意尔康。

早餐店招聘：包子工数名，店长1名，地址:桃花源小区南门，联系电话:

兼职摆摊有驾照你就来 兼职摆个摊吧没有时间要求 公司拿货每天自己出车售卖操作简单 0押金公司没有任何套路 日入200-800

负责生鲜门店猪肉分割，有钱大妈门店经验者有限，愿意学习也可以。

招聘：前台收银员、水吧员 薪资待遇 收银员：底薪3000，转正考核通过4000，另算奖金；上4休2，班次12小时 水吧员：薪资同收银员，额外饮料销售提成；月休3天，班次10小时 员工福利：包吃包住，员工免费上网，环境舒适，团队简单好相处，工作氛围轻松。 岗位职责：前台接待收银、上机登记；水吧制作饮品、门店日常卫生。 希望你做事认真负责，有服务意识，有无经验均可，门店可培训。 有意直接投递沟通，欢迎加入！

招聘：水果店店长和员工薪资：3500-7000元员工：对水果的基本产地知识有了解、水果果篮的包装娴熟、有销售能力和技巧、会打包水果、懂陈列店长：对水果的基本产地知识有了解、水果果篮的包装娴熟、有销售能力和技巧。会带团队，对店内的库存、每日水果的需求、员工的工作安排、果品的陈列和动销等熟悉。