招聘店长岗位，薪资为每月4000元以上。岗位职责包括：负责门店关键业绩指标的达成；负责店内各类资产的管理及安全，指导店员有效提高设备的使用效率；负责店员的管理与发展，对店员的工作及时给予帮助与支持；处理门店日常经营中出现的意外事件及顾客投诉；定期向上级管理层汇报店内各项经营业绩、指标完成进度等门店运营情况；对公司标准与工作要求能够严格执行，确保任务高质量、高效率闭环。任职要求为：大专及以上学历；具有1-3年以上快消零售行业管理经验，化妆品、超市类经验优先；踏实负责，有良好的沟通技巧及工作热情，有现场管理能力、数据分析能力；热爱零售行业愿意长期发展优先；能够接受区域调动。福利保障包括：每月休息4-6天，入职即享受体系培训；提供季度团建、过节福利。晋升畅通：公司核心岗位均为内部提拔，每年有2次晋升机会。高额薪资：法定节假日享受3倍薪酬，薪酬水平高于同行20%，入职即享受无责底薪。

招聘门店店长/主理人。要求3年以上生鲜或零售门店管理经验，具备老板心态，对利润和结果负责。能够自行带领团队、开展私域运营、控制损耗。愿意投入时间和精力。薪资面议。期望应聘者以寻找事业的心态加入，将门店视为自己的店来经营。成长路径为：店员、储备店长、见习主理人、主理人、高级主理人、合伙人、区域合伙人（可进阶）。联系方式与号码相同。

招聘咖啡馆店长。薪资为3550-4450元/月。岗位职责包括：负责咖啡馆日常运营管理，涵盖接待、点餐、送餐、巡台、结账等全流程服务标准的督导与执行；制定并落实促销活动及优惠政策，提升门店营收与顾客满意度；处理顾客咨询、建议及投诉纠纷，及时解决问题并优化售后服务流程；监督咖啡及餐品的出品质量，确保标准化、口感与品相符合要求，杜绝不合格产品出餐；管理物料采购、入库验收、效期管控及库存盘点，控制损耗并按需申领备货；统筹设备维护与清洁保养工作，保障咖啡机、冷藏设备等正常运行，及时上报故障问题。任职要求：具备2年以上管理工作经验，有咖啡馆或冷饮服务行业背景者优先；熟练操作WPS办公软件，具备良好的数据分析与文档处理能力；具备较强的服务意识与执行力，能够带领团队完成游客接待及日常运营任务；了解餐饮服务流程，熟悉点餐、收银系统操作及账款核对流程；具备良好的沟通协调能力，能有效管理员工排班、培训及绩效考核；身体健康，无不良记录，具有责任心与安全意识，能独立处理突发事件。

【鸿瑞堂养生】诚聘英才！如果你热爱养生行业，有亲和力，能吃苦耐劳，那我们找的就是你！诚聘岗位：店长、学徒年龄：25-45岁，男女不限待遇：底薪+提成，3000-5000，月休4天我们专注疼痛调理21年，欢迎你的加入！有意者联系：

要顶替店长了。

招聘减重师和塑形师。薪资为3000-12000元/月。岗位职责包括：现场接待新客，做好客人登记并建立客人档案；协调部门内部关系；拓展及维护顾客，做好顾客管理；协助完成部门计划业绩和管理工作；店面日常经营管理。任职资格要求：有两年以上店务管理经验，专业知识扎实；具备良好的职业道德，有月度季度促销经验和培训经验；有团队意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强；为人真诚，能吃苦耐劳，工作踏实。

鸿程鞋店招聘:1.储备干部:数名3800-7000元/月（基本工资+绩效工资+福利）要求:36岁以下，全日制大专以上学历，对鞋服行业有浓厚兴趣者。2.德克士餐饮人员:1名3000-6000元/月（基本工资+绩效工资+福利）要求:36岁以下，对餐饮行业有浓厚兴趣。有意者请投简历或者拨打:（代女士）

招聘门店店长，年龄25至35岁，共20人。要求销售能力强，亲和力佳，热爱学习，具备良好的沟通能力、理解能力和责任心，有团队协作精神，并能熟练操作电脑和办公软件。负责门店销售工作，包括收发、检查衣物，与客户沟通洗衣后续事宜，做好客情服务。薪资为3000至6000元。其中代班小助理需在区域内门店轮流上班。工作地址涉及高笋塘片区、观音片区、江南片区、北山片区、五桥片区。

招聘店长。要求具备服装店长经验，销售能力较强，年龄在45岁以下。薪资福利为底薪加提成，并提供各项激励及五险，综合薪资为4000至8000元以上。工作地址位于永川重百。欢迎永川的朋友自荐和推荐。

招聘店长。薪资为5500-8000元/月。要求有餐饮店长工作经验2年以上。岗位职责包括：门店整体运营管理，负责日常营业、人员排班、现场服务、环境卫生，保障门店正常高效运转；把控菜品品质、出餐效率及服务质量，处理客诉、维护门店口碑，提升顾客复购率；负责门店物料盘点、库存管控、成本把控，杜绝浪费，控制门店运营成本；团队管理与培训，带领店员做好服务、落地门店制度，提升团队执行力与稳定性；执行门店营销活动，配合落实线上线下推广，完成门店月度营业目标；负责门店安全管理，落实水电、消防、食材储存等安全检查，规避经营风险。任职要求：1-3年餐饮门店管理经验，熟悉餐饮门店整套运营流程；具备良好的统筹能力、沟通能力和团队管理能力，执行力强；责任心强，抗压能力好，能适应餐饮行业排班工作；有串串、火锅、中餐门店、烧烤烤肉管理经验者优先。

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2026-合川汽配厂招聘名短期电工要25-52岁以下熟手要做1个月左右持低压电工操作证工资33元一个小时每天8.30-20.30下班吃是餐补12+12一餐合计：387元一天周结工资报名热线陈老师，。

江津双福招聘长白班二保焊工，薪资7000元以上。工作轻松，上班可带手机。招聘岗位为二保焊工，要求年龄20-50岁，熟手无需证书。底薪3500元，实行5天8小时工作制，加班另计，综合工资6000-7500元。餐补8元/天，先吃后补。面试合格后需进行职业病体检。

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1，工作内容:淘宝网店商品上下架，统计订单。(简单上手快) 2，工作时间:白班，早上10点-下午4点夜班，下午4点-晚上10点 3，薪资待遇:底薪白班100，夜班120，工资日结下班就发。(提成，卖一单5元，平均一天10单左右) 注:可以长期做，满10天底薪+20，能接受开店再来，店铺全程自己操作。办公室坐班。

招聘店长一名，薪资面议。岗位职责包括：制定医院年度经营目标和月度分解目标，并根据目标制定年度及月度运营计划并有效实施。控制合理的人员成本、药品及耗材成本以及医院的日常支出，做好报销管理、盘亏管理及出入库审批管理工作。组织院内学习，持续提升技术和服务水平，提升服务交付能力。建设和维护客户关系，提升医院在当地的知名度和美誉度，持续提升医院经营业绩。认真贯彻落实医院各项规章制度、政策及活动的落地与执行。任职要求：有爱心、责任心。

招贤榜1.招聘：打包员，服务员，切配，洗碗阿姨，暑假工2.地区：泉州，晋江3.岗位：打包员，服务员，切配，店长，洗碗阿姨数名4.薪资：4100-50005.工作时间：月休两天，遇国家节假日加休一天。每天工作10小时6.要求：男女不限，25-55周岁，有团队意识，脚踏实地，服从工作调动，头脑灵活，具有吃苦耐劳的精神。7.福利：包吃两餐，包住，加班工资另算8.联系方式：

KODAK美式休闲品牌新店开业招聘销售精英工作岗位；店长/员工工作地点：西城红场任职资格：1、年龄25-35岁，2、吃苦耐劳，积极向上，具有良好的团队沟通能力及服务意识。3、工作勤勉自律，有责任心，有耐心，执行力强，目标感强，遵守公司及店铺的工作制度。福利待遇：1.店长：底薪绩效提成五险月休4天2、法定假日三薪3、节假日福利联系电话:同步，非诚勿扰有意者打电话或

招聘店长1名。要求有家装销售经验，具备独立谈单能力，以及良好的团队协作能力。薪资面议，另加提成和奖金。工作地址位于曲周县小河道村西南迈点家居全屋定制环保工厂。

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招聘收银员1名。要求具备1年以上汽车行业收银工作经验。工作地址位于5号和睦路轻轨站附近。

2期店铺重庆佛罗伦萨小镇新店开业（达衣岩）招聘高级导购，店长：月薪：5500-10000+：各种福利：社保品牌工服月休4天:要求：18岁--35岁，具备热情高效的执行力，心态积极，良好的沟通学习能力，有大女装经验优先！联系人：刘欢电话:

招聘店长。岗位职责：全面负责摩托车销售店的整体运营与管理，确保各项业务高效开展。制定并执行销售策略，提升店铺销售额，达成销售目标。管理团队，包括人员招聘、培训、考核，激励团队成员提升业绩。负责店铺库存管理，合理控制库存水平，确保货品充足。维护客户关系，处理客户投诉与反馈，提高客户满意度。与供应商保持良好合作，保障货品供应稳定，争取有利合作条件。任职要求：具备丰富的摩托车销售或相关零售行业管理经验。熟悉摩托车产品知识，能为客户提供专业的咨询服务。拥有出色的团队管理能力和沟通协调能力。具备较强的市场洞察力，能根据市场动态调整销售策略。有良好的抗压能力，能够应对销售任务等工作压力。熟练掌握办公软件，具备基本的数据分析能力，以支持决策制定。工作地址为璧山东路61号至69号。

重庆佳仙食品有限公司招聘：一、理货员3-5名（能适应短期出差）岗位职责：1. 负责所管辖区域内合作门店的日常理货、补货、陈列维护工作，保障产品货架形象规范、库存充足；2. 执行公司组织的试吃、促销等各类市场活动，推动产品销售达成；3. 维护与门店的良好合作关系，及时反馈市场信息、产品动销情况及客户需求；4. 完成公司下达的月度、年度销售任务及其他相关工作安排。岗位要求：年龄50岁以上联系人：朱女士.联系电话简历投递邮箱：工作地点:重庆区域薪资架构：底薪+车补/话补+绩效+提成+任务奖励.

商圈经理/店长工作地址:重庆市昌欣房地产经纪有限公司9000-15000元/月

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2.熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的服务意识与沟通能力 2.工作认真负责，有较强的学习意愿和团队协作精神 3.具备基础电脑操作能力，能适应轮班制工作安排 4.有零售或导购相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，年龄18-45周岁，身体健康，形象端正

负责店铺内顾客接待，收银，各类表格制作等

招聘店长一名。薪资为3000-3500元/月。岗位职责包括负责门店日常运营管理，确保经营目标的达成与服务质量的提升，以及组织并协调员工工作安排，提升团队凝聚力与工作效率。任职要求为具备良好的沟通能力与团队管理经验，有门店管理或相关岗位经历者优先，同时具备责任心与抗压能力，能吃苦耐劳。

营业员工作地址:黔江区鲸涛小饰品店4000-8000元/月

招聘[庆祝][庆祝][庆祝]金豆芽品牌需求以下门店临促：上班时间：11号12号，18号19号早晚高峰班上班地点：黄杨路上蔬永辉，45岁以下，责任心强、服从管理，条件优秀者可放宽年龄；2、能做叫卖、试饮推广；3、薪资：120元+销售奖金；4、上班时间8小时；5、凡有临促推广的门店都配有赠品。备注：赠品有限，送完为止。联系电话付老师，