招聘：门店店长薪资：6-10K 一、岗位职责： 1，负责完成店面经营指标(手机终端销量，移动业务) 2，带领、培训员工快速进入工作状态 3，处理各种疑难杂症、客诉 二、岗位要求： 1、具有很强的归属感和责任心，把门店作为自己的家； 2、具有一定的领导能力，能协调整个店面工作人员团结一致、各自做好本职。 3、具有较强的沟通能力和理解能力； 4、具有严谨认真的工作精神； 5、接触过移动运营商类工作或者终端门店管理经验三、岗位待遇： 5500底薪+店面经营业绩提点

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后服务 3.维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存，及时反馈补货需求 4. 配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 遵守门店规章制度，保持良好服务形象与团队协作精神 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2.普通话流利，具备良好的沟通表达与应变能力 3.亲和力强，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.无不良从业记录，服从管理，踏实肯干 5. 接受应届毕业生及无经验者，提供带教培训

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，做好团队接待，游客点餐，配合后厨出餐。 待遇2500~4000，达到公司绩效有奖金安排，不忙可调休二天，累区平时工作很轻松，节假日相对忙一点。

岗位职责： 1. 负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2. 热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统，准确完成商品结算、开票及现金管理 4. 协助开展促销活动执行、库存盘点及销售数据记录反馈 5. 及时上报商品损耗、设备异常等运营问题，配合店长完成各项临时任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础计算机操作能力，学习意愿强 5. 形象端正，亲和力佳，遵守职业道德与门店规章制度

外卖订单，捡货发单，有意向直接电话或者微信联系，月薪三千不带吃住，无月休

底薪3500+提成+工作时间:9:00-19:0011:00-21:00月休4 工作内容:接待办单装车等店内日常工作完成 要求:踏实认真有主动性 不要应届生 要有毕业证

招聘：咖啡店店长 薪资：3-5K 一、岗位职责1.全面负责两个咖啡厅日常运营管理，包括人员排班、物料采购与库存管控，确保门店高效运转。2.主导客户服务质量提升，及时处理客诉，维护良好客户关系，提升顾客复购率。3.制定并执行门店营销活动与销售目标，分析经营数据，优化盈利模式。4.管理团队，包括培训新员工，定期组织技能考核等，提升团队凝聚力与专业能力。5.严格把控食品卫生与门店安全，遵守行业监管规定，排查安全隐患。6.负责公司咖啡板块业务的运营与管理，统筹产品、服务、成本、客群等核心板块。 二、任职要求1.一年及以上咖啡厅或咖啡相关门店管理经验。2.熟悉咖啡制作工艺、饮品研发及门店运营流程，具备成本控制意识。3.具备较强的沟通协调能力、团队管理能力及应急问题处理能力。4.热爱咖啡行业，服务意识强，能适应轮班及节假日工作。

就是日常管理，进货，这些有人带工资5000-10000

店长 男女不限，年龄30-45岁，会电脑操作，会收银软件使用，有服装销售工作经验 薪资福利:底薪2500+提成，提供一餐，两班倒，月休4天 招工人数:1名 工作地址:龙潭公园附近

要平车中道一个双针帮忙压止口一个电话

急招挖机师傅，工地云南怒江，技术要好，联系电话。两个驾驶员。工资9000要操作证

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-50周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线火车西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！ 工作地址：昆明

做饭的人，30到40岁

怒江傈僳族自治州泸水市招腻子/大白/墙漆。主要用打磨机器砂内墙，打磨砂纸，专业砂墙的。二把刀勿扰。

招聘：门店经理 薪资：6000-11000元/月 【高薪诚聘】恒温泳池+700㎡健身房 门店经理 岗位职责： 全面负责场馆运营、团队管理、业绩攻坚、泳池安全管控、会员服务及合规运维，把控门店成本，落地本地拓客活动。 ✅任职要求： 28-**岁，3年以上健身+泳池场馆管理经验，熟悉三线城市市场，可接受轮班，持证优先。 薪资福利： 薪资面议，包吃包住，社保、带薪年假！

招聘：森屿设计师*装买手店招聘店长1名导购2名薪资：3000-8000元/月我们是一家专注于*装设计的买手店，现诚聘店长1名、导购2名，欢迎热爱时尚、踏实肯干的你加入。店长：负责门店日常运营管理，包括人员协调、库存管理、销售目标达成及陈列搭配优化。需具备基本审美能力，熟悉服装店运营流程，有团队协作意识，能主动解决问题。导购：主要负责顾客接待、穿搭推荐、商品展示与维护，保持门店整洁有序。要求对服装有热情，愿意学习新知识，具备基础审美和沟通能力。两个岗位均看重三观正、学习能力强的人才，经验不是首要条件，成长意愿更重要。工作氛围轻松，团队年轻有活力，重视每一位成员的发展。我们相信，真诚付出的人终会收获认可与成长。

茅台酱香万家共享店招聘:店长1名店员1名工作时间:每天8个小时固定工资2600，加店内销售提成联系电话:工作地址:两厢路与滨河路交叉口

居家服招聘：需求岗位：店长店铺位置：深圳区域任职资格：1、初中及以上学历2、有2年以上销售工作经验和带店带团队经验3、具有较强的沟通能力及服务意识，有冲劲活力，执行力和学习力强4、，年龄25-40岁(形象好可放宽),身体健康。5、工作时间：做六休一，月休四天福利待遇：1:买社保；2、法定节日享三倍薪资；3、底薪提成大单奖完成奖，有进阶空间自荐推荐可V我～黄女士：手机

招聘：诚招卫浴厨电店长、店员，有相关经验优先，待遇4000元一8000元，年龄40岁以下，有意私聊。电话地址：丰城市剑南路新海洋县域物流配送中心

蓝月亮怒江分公司公司招聘：超市临时促销员2名 日薪：100+提成，（-）为五天联系电话：（小周）

营业员吃苦耐劳，服务意识好，手脚麻利，有无经验均可。水果陈列打包、接待销售、货品整理、门店清洁。薪资福利:4000+招工人数:4名工作地址:六库江东大桥底下华天商贸城(人民路128号商铺)

收银员细心诚信，会基础电子操作，服务态度好。快速精准收银、账款核对、收银区卫生维护。薪资福利:3000+招工人数:2名工作地址:六库江东大桥底下华天商贸城(人民路128号商铺)

便利店招店员 有上进心 有意向的联系

便利店招店员有上进心有意向的联系

导购员

营业员 1.年龄性别不限，高中以上学历，医药相关专业优先；2.热爱零售行业和服务行业，有较强的学习能力，沟通能力，组织能力。1.门店销售及相关工作的完成，区域内商品及卫生的管理；2.门店基础工作的完成，专业知识的学习。 薪资福利:带薪休假5天，岗位日礼券，岗前培训、生日礼券。 招工人数:10名 工作地址:福贡、贡山县、泸水

招聘岗位：OPPO体验店导购/体验顾问 薪资范围：4000-8000元/月（底薪+高额销售提成+上不封顶） 工作地点：怒江OPPO官方体验店 年龄要求：18-35周岁，男女不限 学历要求：高中/中专及以上，能力优先无学历歧视 岗位职责 1. 负责OPPO手机、平板、智能穿戴等产品的体验讲解、销售及售后基础服务，达成门店销售目标； 2. 主动接待顾客，挖掘购机需求并提供专业购机方案，提升顾客体验； 3. 维护店面形象，做好产品陈列、物料摆放及店面清洁，配合门店活动执行； 4. 及时学习新品知识，参与门店培训，快速掌握产品卖点。1. 性格开朗外向，沟通表达流畅，有强烈的服务意识和赚钱欲望； 2. 对3C数码产品感兴趣，学习能力强，零基础可带教； 3. 能适应零售行业早晚班轮岗，责任心强，有团队协作精神； 4. 有手机销售、零售行业经验者优先，咨询热线

零食很忙招人啦 零食很忙招收银员一位 要求年龄18岁以上 外观干净整洁 有责任感 工资待遇第一个月2500 第二个月2600 以此类推每月上涨100 联系电话

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店长有生鲜/超市管理经验，责任心强，执行力佳。门店全面运营、团队管理、业绩提升、货品管控、客诉处理。薪资福利:5000+招工人数:1名工作地址:六库江东大桥底下华天商贸城(人民路128号商铺)