招聘店长。销售组长岗位要求具备同行同岗2年以上工作经验，拥有团队协作能力、责任心、积极性，具有大爱精神、事业心及优良的品德素质。珠宝销售顾问岗位要求年龄在22至40岁之间，工作时间为上半天休半天。要求长期稳定，临时工勿扰，需具备团队意识，健康积极，有责任心，无需任何工作经验，公司将提供免费团队培训。薪资福利包括底薪、全勤奖、年终奖、化妆补贴、提成、奖励及其他福利。招聘人数为1名。工作地址位于兰坪县团结路农贸市场1号门。

招聘：门店店长薪资：6-10K 一、岗位职责： 1，负责完成店面经营指标(手机终端销量，移动业务) 2，带领、培训员工快速进入工作状态 3，处理各种疑难杂症、客诉 二、岗位要求： 1、具有很强的归属感和责任心，把门店作为自己的家； 2、具有一定的领导能力，能协调整个店面工作人员团结一致、各自做好本职。 3、具有较强的沟通能力和理解能力； 4、具有严谨认真的工作精神； 5、接触过移动运营商类工作或者终端门店管理经验三、岗位待遇： 5500底薪+店面经营业绩提点

招聘店长一名。要求应聘者表达能力良好，善于沟通交流，有责任心、上进心，性格开朗，能吃苦耐劳，抗压能力强，具备初中及以上学历。有销售经验者优先录用。薪资福利由店长面议。工作地址为人民东路43号（林肯乔治男装）。

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2. 熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货服务 3. 保持货架整洁有序，及时补货、理货，确保商品陈列规范、标识清晰 4. 协助开展促销活动执行与氛围布置，提升顾客购物体验与门店销售业绩 5. 做好营业前后巡检，保障门店安全、卫生及设备正常运行 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 工作认真负责，具备基本的数据记录与协作配合能力 5. 遵守公司规章制度，认同企业文化，注重职业素养

1. 年龄18-35岁，身体健康，形象气质良好，无不良嗜好； 2. 具备良好的沟通表达能力和服务意识，态度热情、有耐心； 3. 能适应行业工作节奏，接受轮班制 4. 工作认真负责，执行力强，能快速适应团队协作氛围。

工作时间：08:00-18:00，做六休一，八小时工 作制 带薪休假，16岁就能上班，无需经验，面试当天 就可以安排吃住，可。 —、招聘店员要求：16-43岁，男女不限、学历不限、无需工作经验 二、薪资待遇：6500--7500元/月 三、食宿条件：免费提供宿舍、免费提供一日三餐，两荤两三一汤。 四、工作町向：08:00-18:00 五、福利待遇：节假日福利好，有升职加薪空间

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后服务 3.维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存，及时反馈补货需求 4. 配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 遵守门店规章制度，保持良好服务形象与团队协作精神 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2.普通话流利，具备良好的沟通表达与应变能力 3.亲和力强，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.无不良从业记录，服从管理，踏实肯干 5. 接受应届毕业生及无经验者，提供带教培训

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5. 定期分析经营数据，优化运营流程，及时向上级反馈市场动态与改进建议 任职要求： 1. 具备门店管理经验，熟悉零售/服务行业运营逻辑，经验要求视企业实际需求可设为“不限”或“3-5年” 2. 学历要求灵活，高中及以上学历，具备中专/技校、大专或本科背景者优先 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及基础数据分析意识 4. 有责任心、服务意识强，能适应轮班及节假日工作安排 5. 持有相关行业资格证书或有连锁品牌管理经验者优先

招聘：咖啡店店长 薪资：3-5K 一、岗位职责1.全面负责两个咖啡厅日常运营管理，包括人员排班、物料采购与库存管控，确保门店高效运转。2.主导客户服务质量提升，及时处理客诉，维护良好客户关系，提升顾客复购率。3.制定并执行门店营销活动与销售目标，分析经营数据，优化盈利模式。4.管理团队，包括培训新员工，定期组织技能考核等，提升团队凝聚力与专业能力。5.严格把控食品卫生与门店安全，遵守行业监管规定，排查安全隐患。6.负责公司咖啡板块业务的运营与管理，统筹产品、服务、成本、客群等核心板块。 二、任职要求1.一年及以上咖啡厅或咖啡相关门店管理经验。2.熟悉咖啡制作工艺、饮品研发及门店运营流程，具备成本控制意识。3.具备较强的沟通协调能力、团队管理能力及应急问题处理能力。4.热爱咖啡行业，服务意识强，能适应轮班及节假日工作。

任职要求:年龄30-40周岁，，口齿清晰，学历无要求，民族无要求，居住在附近的最佳。工作时间:早上8点半至晚上9点半。 薪资待遇:底薪+提成，月休3天，每月15号准时发工资。

怒江傈僳族自治州兰坪白族自治县招广告安装成品尺寸：宽3.29米*高1.85米· 模组用量：宽10张*高11张，备用模组3张 模组型号：室内P1.86 模组类型：320*160 控制方式：同步+安卓播放盒（带音频口）（可以插U盘的）+配遥控器 支架结构: 4.5公分边框 安装环境： 其他设备：2台30瓦壁挂音箱+1个功放+1个音频分离器

旺季招聘，贴标签320/天，工作轻松 免费吃住，长短期都可以，当天入职 薪资待遇:28/小时，320一天，新人奖金3千 ，午休2小时) 每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝 饮料厂区：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 福利补贴 介绍一个人做满月奖励2000/人 免费三餐+免费住宿，吃住全包 长白班坐岗，工作地点在苏州 有意向直接点击【立即沟通】详细咨询 在苏州

怒江傈僳族自治州贡山独龙族怒族自治县招工地小工/杂工

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忙宽要个挖机驾驶员带班，300一天，小挖机，杂活，附近来的电话

招聘：水果主管：8000提成，蔬菜主管：7000-8000（提成）要求业务能力强，上班9小时，月休2天，法定大节日多休一天，所有员工都包吃包住电话：先生，同步，要是电话没接就麻烦，上班地址：江门荷塘

自行联系零食有鸣宜宾临港招聘店长工资4000-5000工作内容:1.员工招聘、培训、工作安排保证门店正常运营2.货品管理:订货、库存3.卖场标准:维护卖场标准4.食品安全管理任职要求：年龄:店长要求28-45岁经验:有超市/零食店经验为佳岗位福利：节假日福利、生日福利、季度团建工作时间:两班倒:早班:8.30-16.30晚班:15:00—23.00工作时长:8小时月休:2天联系方式：

卤三朗卤味店招人｜长期稳定，待遇实在【招聘岗位】店长年龄45岁以内，具备餐饮熟食店管理经验，负责门店日常运营、库存管控、人员管理。薪资5500‑10000，能力越高收入越高。卤味店员45周岁以下，踏实肯干，主要做熟食售卖、切肉打包、收银、店内卫生。有相关工作经验者优先。薪资3500‑6000，多劳多得。每月工资准时发放，工作简单好上手，长期优先。有意向直接致电，或到店面谈！地址：敬德街与唐冶中路交叉口东城便民中心电话：

清真店招聘店长，薪资为7000-8500元（含绩效）加奖金。提供食宿，每月休息2天（或4个半天），全勤奖200元。店长岗位职责包括：负责门店全面运营管理，统筹前厅、后厨、人员、卫生及出品；完成门店成本控制、客户满意度等经营指标；负责员工排班、培训、考勤、团队管理，处理客诉与突发事件；执行店面标准，做好日常盘点、报表及物料管理。任职要求为：年龄25至45岁，身体健康，能吃苦耐劳，责任心强；需懂管理、会带团队、服务意识强，且无不良从业记录。联系电话为，联系人为石经理。招聘地址位于兰州市城关区民主西路（蓝宝石酒店对面）。短期工作，缺乏信心者请勿联系。

招聘店长1名。招聘销售精英8名，有家纺或服装销售经验者优先。工作地点位于蒲城县朝阳路与云辉路十字向东60米凯盛家纺。

招聘导购人员数名。年龄要求为18至40岁，学历不限。工作经验不限，提供带薪培训。工作时间为上半天休半天。薪资待遇为底薪加高额提成加奖励，工资范围为3000至10000元。福利包括带薪旅游和过节福利。

营业员 1.年龄性别不限，高中以上学历，医药相关专业优先；2.热爱零售行业和服务行业，有较强的学习能力，沟通能力，组织能力。1.门店销售及相关工作的完成，区域内商品及卫生的管理；2.门店基础工作的完成，专业知识的学习。 薪资福利:带薪休假5天，岗位日礼券，岗前培训、生日礼券。 招工人数:10名 工作地址:福贡、贡山县、泸水

招聘猪肉分割师1名。要求年龄18-35周岁，初中以上学历，岗前会有培训。服从工作安排，有吃苦耐劳的精神和团队意识，收银员需会电脑基础操作。身体健康、无不良嗜好。薪资为2000+500+300(绩效)+50全勤+180(加班)+100/月(年终奖)。工作地址为福贡县江西政务服务中心一楼。本次招聘信息为公益性发布。若您有求职需求，可直接拨打以上号码与招聘方联系，致电时请说明是福贡县推荐。在整个报名流程中，若遇到任何需要缴费的情况，请务必提高警惕，，谨防遭遇诈骗陷阱，切实保障自身财产安全。

招聘导购员5名。年龄要求18-35岁，有相关经验者优先。要求身体健康，无不良嗜好。薪资待遇为保底加提成，具体面谈。工作时间为一个月休息4天，星期六和星期天不休息。工作地址为福贡县。

招聘导购员数名，要求年龄在20至38岁之间，形象气质佳，有责任心，客户服务意识与团队意识强。薪资福利待遇优厚，采用半天班工作制，每月休息2天。薪资结构为底薪加提成，另加全勤奖、业绩奖励及工龄工资。最低保底薪资为3000元，平均工资范围为4000元至12000元，工资无上限，只要肯努力最高可达20000元以上。此岗位为长期工。工作地址位于福贡县上帕镇上帕街梦金园黄金店。

招聘营业员1名。要求年龄18-35周岁，高中或中专以上学历。需具备医药相关专业背景或零售工作经验。待人热情细心，有上进心，稳定性强。身体健康，无不良嗜好。薪资福利为2000元加提成和奖金。试用期两个月，。工作地址为福贡县鹿马登一心堂。

招聘导购员数名，要求年龄在20至38岁之间，形象气质佳，有责任心，客户服务意识与团队意识强。薪资福利待遇优厚，实行半天班制，每月休息2天。薪资结构为底薪加提成、全勤奖、业绩奖励及工龄工资，最低保底3000元，平均工资在4000至12000元之间，工资无上限，只要肯努力最高可达20000元以上。此岗位为长期工。工作地址位于福贡县上帕镇上帕街梦金园黄金店。

招聘营业员1名。岗位要求：年龄18-35周岁，高中或中专以上学历；需具备医药相关专业背景或零售工作经验；待人热情细心，有上进心，稳定性强；身体健康，无不良嗜好。薪资福利：2000元加提成和奖金，试用期两个月，。工作地址：福贡县鹿马登一心堂。

导购员

招聘岗位：OPPO体验店导购/体验顾问 薪资范围：4000-8000元/月（底薪+高额销售提成+上不封顶） 工作地点：怒江OPPO官方体验店 年龄要求：18-35周岁，男女不限 学历要求：高中/中专及以上，能力优先无学历歧视 岗位职责 1. 负责OPPO手机、平板、智能穿戴等产品的体验讲解、销售及售后基础服务，达成门店销售目标； 2. 主动接待顾客，挖掘购机需求并提供专业购机方案，提升顾客体验； 3. 维护店面形象，做好产品陈列、物料摆放及店面清洁，配合门店活动执行； 4. 及时学习新品知识，参与门店培训，快速掌握产品卖点。1. 性格开朗外向，沟通表达流畅，有强烈的服务意识和赚钱欲望； 2. 对3C数码产品感兴趣，学习能力强，零基础可带教； 3. 能适应零售行业早晚班轮岗，责任心强，有团队协作精神； 4. 有手机销售、零售行业经验者优先，咨询热线