招聘酒店管理人员。薪资为2500元以上每月。

莎车县锦江之星酒店现面向社会公开招聘前厅主管1名。薪资为4000元以上/月，具体范围为4000-4500元/月。该岗位负责前厅日常运营管理、人员统筹、客诉处理与服务质量把控，保障前厅服务流程顺畅。工作地址位于莎车县玛丽亚医院对面锦江之星酒店。

招聘大堂经理1名。薪资为6000。岗位职责包括负责大堂吧日常运营管理，确保服务质量和顾客满意度；制定并执行大堂吧服务标准和工作流程；管理大堂吧员工，包括排班、培训和绩效考核；控制大堂吧成本，包括库存管理和采购计划；处理顾客投诉和突发事件，维护酒店形象；与其他部门协调合作，确保大堂吧运营顺畅；定期分析经营数据，提出改进建议。岗位要求包括具备酒店管理或相关领域知识；良好的沟通能力和团队管理能力；能够承受工作压力，适应弹性工作时间；注重细节，有较强的问题解决能力；具备基本的财务管理和成本控制知识；熟练使用办公软件和酒店管理系统。应聘地址为新疆喀什市深喀大道066号。招聘截止至招满为止。

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程，提升翻台率与坪效 3. 组织员工培训与考核，打造高效服务团队，落实食品安全与卫生管理制度 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象，协调与供应商、物业及监管部门的关系 5. 定期提交运营报表，配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3. 熟悉《食品安全法》及相关操作规范，持有健康证，有食安管理员证者优先 4. 责任心强，具备团队管理经验与服务意识 5. 学历不限，有成功带店经历或相关资质证书者可适当放宽经验要求

要求：有相关餐饮管理经验，形象好，热情利索，有一定客诉处理能力。 工作内容：负责前厅所有事宜 工作时间：12:00-00:00，下午休息2.5小时 直接领导是老板，老板人好事少，奖励多

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、提升营收与利润率 3.组织员工培训与考核，打造高效、稳定的服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与运营秩序 5. 配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨及运营全流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础财务意识与数据分析能力 5.持有健康证，无食品行业不良从业记录

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程，提升翻台率与坪效 3. 组织员工培训与考核，打造高效服务团队，落实食品安全与卫生管理制度 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象，协调与供应商、物业及监管部门的关系 5. 定期提交运营报表，配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3. 熟悉《食品安全法》及相关操作规范，持有健康证，有食安管理员证者优先 4. 责任心强，具备团队管理经验与服务意识 5. 学历不限，有成功带店经历或品牌餐饮背景者优先

新市区铁路局附近汉餐 前厅经理6000-8000 收银员4000-5500 以上岗位包吃包缴纳社保

咖啡厅领班，底薪+提成

招聘：宏泰盛宴招聘厅长 薪资：2800-3000元/月 岗位职责： 1、全面负责餐饮厅的日常运营管理，统筹前厅服务、客户接待、人员调度等工作，确保餐厅运营高效有序。 2、制定并落实餐饮厅服务标准、工作流程和规章制度，监督员工执行情况，及时纠正不规范行为。 3、负责客户关系维护，处理顾客投诉与突发问题，提升顾客满意度和餐厅口碑。 4、参与制定菜品推广、营销活动方案，配合后厨优化菜品呈现，推动餐厅营业额增长。 5、管理前厅团队，组织员工招聘、培训、绩效考核与激励，打造高素质服务团队。 6、把控餐饮厅成本，合理管控物料消耗、人力成本，做好卫生、安全、消防等管理工作。 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、熟悉餐饮前厅运营全流程，具备优秀的统筹协调、沟通表达和应急处理能力；能灵活应对高峰期客流及各类突发状况。 2、拥有强烈的客户服务意识，注重细节，善于挖掘顾客需求，能带领团队提供优质服务。 3、具备良好的团队领导能力，能有效激励员工，提升团队凝聚力和执力。

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招聘保管员，薪资为3000元以上每月。岗位职责包括负责种子、化肥、农药、农具、农产品等物资的出入库登记与清点。做好货物分类摆放、库房整理、防潮防火及日常巡检。定期盘点库存，确保账物相符，并上报库存异常及缺货情况。维护库房环境卫生，严格遵守物资管理及安全制度。任职要求为熟悉基础仓储流程，有农资或农业库房工作经验者优先。会简单电脑操作和记账，做事细心负责、吃苦耐劳。身体健康，服从管理，能长期稳定工作。

招聘罐车驾驶员。薪资为每月3000元以上。要求持有B2以上驾驶证，不喝酒，身体健康，服从公司管理。

大堂经理工作地址:沈阳市大东区小东路与小东路吉隆巷交叉口西40米（锦龙大厦）地铁一号线东中街站A口出直走350米上24休24底薪5000全勤300提成综合工资6000以上工龄奖每满勤6个月后涨100元200元封顶有洗浴，酒店同行业管理经验者

招聘前台经理岗位。要求大专学历。薪资为月薪3000至5000元。招聘人数为2名。该岗位缴纳社保。工作地址为兖州区建设东路297号。

海口筹备酒店招聘优秀店长，待遇好沟通，有需要的联系，各位老总欢迎推荐[抱拳][抱拳][抱拳]。

招聘管家岗位。要求具备1年以上酒店前台管理经验。负责客人入住登记、退房办理，解答客人咨询，处理投诉与建议，协助管理客房状态信息并与各部门协调。需熟练操作智慧入住机、自助发票机、PMS系统及智能语音系统。实行三班倒轮班制，每班10小时，实上8小时，无月休。薪资福利包括月薪2800—4500元，售卡提成，订房提成，网评分数，销售提成、绩效奖金、缴纳五险，包吃。招聘人数为2名。工作地址位于秀山县武陵西路3号（火车站对面）栖宸阁酒店七楼办公室。

招聘前台主管1名。薪资为3800元加200元全勤奖。录用后提供食宿。餐饮部带薪休假4天。工作地址为岷县万国大酒店。

喀什陌上轻居酒店招聘前台收银员2名，工资4000元，要求会国语，有2年以上工作经验，形象气质好，联系电话：

招聘餐厅经理。薪资为每月2070元以上。岗位职责包括全面负责餐厅日常运营管理，涵盖人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升。制定并执行月度经营计划，监控营收、成本及利润指标，确保达成经营目标。负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极高效的工作氛围。管理食材采购、库存控制及后厨出品标准，保障食品安全与操作规范。处理客户投诉与突发事件，维护餐厅品牌形象与顾客关系。任职要求为餐饮管理、酒店管理或相关专业大专及以上学历。具备3年以上连锁餐饮或中大型社会餐饮门店管理经验，有独立店长经历者优先。熟悉餐饮运营全流程，掌握成本控制、人员管理及服务标准体系。具备较强的执行力、抗压能力与跨部门协调沟通能力。

招聘客房服务员1名。要求年龄在18至28岁之间，国语流利，有责任心，有相关经验者优先。薪资待遇面议。工作地址位于塔县布尔洪路。

招聘（没干过的，请勿打扰）客房大姐形象要好，国语好，会写汉字，老员工的优先考虑8间保底抹尘1.5元菧薪3000元十200全勤套房16元连系电话与

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润达成 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营 5. 处理客诉及突发事件，及时向上级反馈经营动态与改进建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班与节假日工作安排 4. 具备基础财务意识与数据分析能力 5. 学历不限，有相关管理证书或成功开店经验者优先

招聘客房经理，薪资面议。日常管理：负责客房部整体运营，确保卫生、服务、布草、物资达标。负责排班、考勤、督导服务员、PA保洁、布草员工作。负责查房，包括抽查或全面检查客房卫生、设施、安全。卫生与质量：制定并执行客房清洁标准、流程、检查表。控制布草洗涤、损耗、盘点、领用。处理客诉，包括卫生、异味、设施、服务问题。

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招聘主管一名，薪资为5000元。提供全勤奖200元，宿舍配备24小时热水。工作地址位于喀什古城附近。

招聘领班一名。薪资为每月2000元以上。要求勤快、认真、聪明，有责任感和管理能力，国语水平良好。工作内容包括检查服务与货品，协助店长进行日常管理、业绩目标制定、员工管理，并保证每天正常运营。

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