
酒店经理月结
招聘:招聘大厅经理薪资:3000-3800任职要求:有较强的沟通能力,有相关工作经验优先上班时间:面议薪资待遇:综合工资3000-3800元/月上班地址:沿口古镇
酒店运营
5-6千/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化
5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立制定并推动经营决策
4.服务意识强,注重细节,具备跨部门协作与资源整合能力
5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先
民宿酒店店长
4-7千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责
1. 民宿日常运营管理:客房对接、保洁安排、物资盘点、小院维护,一共13间房,含包栋订单接待;
2. 客诉处理、线上平台(小红书/OTA)咨询接单,接待到店客人,维护客户体验;
3. 小院环境打理,维护院子景观,简单拍照记录小院日常;
4. 台账登记、订单核对,做好出入账记录;
5. 协助策划小院活动,维护民宿口碑。
任职要求
1. 热爱乡村生活,喜欢民宿氛围,有耐心,待人真诚;
2. 有民宿、酒店、门店管理经验优先,无经验但学习能力强也可;
3. 会基础手机拍照,会用短视频/小红书简单运营加分;
4. 做事细心,责任心强,能稳定长期在岗;
5. 接受民宿轮班,能处理突发情况。
前台接待
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.核对账单并完成日常结账与现金/移动支付管理
5.保持前台区域整洁有序,协助完成交接班记录与报表汇总
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话流利,具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5.具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
酒店前台
5-6千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接
5.协助维护大堂秩序与环境整洁,配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4.责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备团队协作意识与服务热忱
5. 学历不限,年龄18-35周岁,身体健康,无不良从业记录
前台
6千-1.1万/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4. 核对账务,完成日结报表及交接班记录,确保账实相符
5. 维护前台区域整洁有序,保持专业形象与优质服务状态
任职要求:
1. 学历不限,形象端正,普通话流利,具备良好沟通能力
2. 有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5. 具备服务意识和应变能力,能妥善处理突发情况
前台接待
4.4-5.3千/月
酒店前台月结
[工资待遇]底薪4800
[工作内容]负责收钱做账,整理好各种单据,统计每天营业额明细
[上班时间]早班14:00-22:00
【福利待遇]带薪培训包吃包住月休三到四天生日福利三倍年假工资门店前台接待
[工资待遇]底薪4400坐满半年4800一年半5300
[工作内容]接待客人询问客人订房信息引导客人去营业区
[上班时间]早班15:00-00:00
[福利待遇]带薪培训包吃包住月休三到四天生日福利三倍年假工资
【福利待遇]带薪培训包吃包住月休四天生日福利三倍年假工资奖金丰厚
收银/迎宾
4-5千/月
酒店前台月结兼职全职
1.按规定流程为顾客结算款项,准确使用收银系统(如扫码、刷卡、现金收款),确保收款金额与订单金额一致,及时开具发票或收据。
2.维护收银台及周边区域的整洁,确保收银设备(如扫码枪、打印机)正常运行,定期整理收银凭证并归档,配合完成门店其他临时安排的前台辅助工作。
3.遇到收款错误、支付故障、顾客异议等问题时,及时与顾客沟通协调,无法解决的及时上报上级或相关部门,避免纠纷。
4.具有良好的形象
公寓前台管家
4-7千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 提供咨询解答、行李寄存、叫车等基础服务,提升客户满意度
3. 处理客房预订、订单核对及账务结算,确保流程规范高效
4.协调客房、餐饮、安保等部门,及时响应并解决客人需求与投诉
5.保持前台区域整洁有序,维护酒店良好形象与服务氛围
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,经验不限
3. 学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),学习能力强
5. 责任心强,服务意识突出,能适应轮班及节假日工作
四川广安招聘帮厨1名,男女不限,年龄55周岁内,工资5500一个月,要会懂得炒几十个人的,
5.5千/月
配菜1-2人月结
招聘帮厨1名,男女不限,年龄55周岁内,工资5500一个月,要会懂得炒几十个人的,请联系我,何
邯郸大名县有没有在馆陶附近的,有个新开业的酒楼,招大堂经理,要求能协调能力强,有的话可以联
大堂经理
有没有在大名馆陶附近的,有个新开业的酒楼,招大堂经理,要求能协调能力强,有的话可以联系,
丽水庆元县酒店经理/薪资福利:底薪+提成招工人数:1/工作地址:大济路48号铂悦云栖酒店
酒店经理1-2人
酒店经理/薪资福利:底薪+提成招工人数:1/工作地址:庆元大济路48号铂悦云栖酒店
宁波鄞州区会往上运营和酒店管理经验,做事情负责,服从工作安排。能负责酒店人员安排和招聘工作
酒店经理
会往上运营和酒店管理经验,做事情负责,服从工作安排。能负责酒店人员安排和招聘工作
客房服务员月结
招聘:斯优特酒店招聘客房服务员薪资:2500-3000岗位职责:负责客房日常清洁与整理,保持房间整洁卫生,及时更换床品和洗漱用品。按标准流程检查房间设施,发现损坏或缺失及时上报并记录。配合楼层主管完成区域巡查,确保公共区域干净有序。任职要求:有责任心,做事细致,能够按要求完成每项操作。适应轮班制工作节奏,愿意在岗位上持续稳定工作。能听懂并执行口头指令,日常沟通无障碍。
酒店前台月结
招聘:酒店客房前台薪资:面议岗位职责:1.负责酒店客房前台的日常接待工作,包括客人入住登记、退房结算及信息核对;2.热情高效地为宾客提供咨询与服务,解答关于酒店设施、周边景点及交通等各类问题;3.协调处理客人投诉与特殊需求,及时反馈并跟进解决,提升客户满意度;4.严格执行酒店财务制度,确保账目清晰准确,完成每日营收数据汇总;5.保持前台区域整洁有序,妥善保管钥匙、房卡及重要物品;6.配合团队完成夜班交接工作,确保服务无缝衔接。任职要求:1.年龄18-*岁,中专及以上学历,形象端正,亲和力强;2.具备良好的沟通表达能力与服务意识,能应对多任务场景;3.熟练操作办公软件及酒店管理系统(如PMS),有前台工作经验者优先;4.工作细致认真,责任心强,具备一定的抗压能力与团队协作精神;5.可适应倒班制工作安排,包括周末及节假日轮班。
酒店前台月结
招聘:酒店客房前台薪资:3000-4000武胜万嘉国际酒店招聘【酒店客房前台】任职要求:1.中专及以上学历,形象气质佳,亲和力强;2.具备良好的沟通表达能力与服务意识,能应对多任务场景;3.熟练操作办公软件及酒店管理系统,有前台工作经验者优先;4.工作细致认真,责任心强,具备一定的抗压能力与团队协作精神;5.可适应倒班制工作安排,包括周末及节假日轮班。联系电话:
国家一级企业诚聘前台
3-5千/月
酒店前台月结全职
国家一级企业,广安著名集团公司,旗下酒店,诚聘前台,公司人员氛围融洽,工作稳定有保障
1、年龄23至45岁左右
2、工资3500至5000,包吃住,导航四川省广安佳霖建工集团或红玖酒店(公司和酒店在一起)
3、一个月只需要上15天班
(工作比较轻松,有客人来时登记入住即可,平时大部分时间为坐班玩自己的手机)
5、身高165以上,身体健康,有责任心
6、平时比较忙,不能及时回复,有意者请直接私信,感谢
客房服务员月结
招聘:客房服务员薪资:2600-3000负责客房日常整理与清洁工作,确保房间整洁舒适,符合服务标准。每天按要求完成指定区域的打扫、更换布草、补充用品等任务,保持卫生达标。熟悉酒店或公寓类住宿环境清洁流程,能独立高效完成工作任务。有相关工作经验者优先,吃苦耐劳,责任心强,具备基本的服务意识和团队协作能力。工作认真细致,注重细节,能够适应轮班制工作安排。对岗位工作内容有基本了解,能接受简单培训并快速上手。不设年龄限制,欢迎踏实肯干的伙伴加入。
酒店前台月结
招聘:邻水凌云酒店招聘前台薪资:2800-3000岗位职责:1.负责酒店前台接待工作,包括宾客入住登记、退房结算及日常咨询解答,确保服务流程规范高效;2.维护客房预订系统数据准确,及时处理订单变更与特殊需求;3.协助处理客户投诉与突发事件,提供贴心周到的服务,提升客户满意度;4.保持前厅区域整洁有序,做好日常设备检查与物品补充;5.配合完成酒店其他临时性工作任务,服从统一安排。任职要求:1.高中或中专及以上学历,年龄26?**岁,形象端正,语言表达清晰;2.具备良好的沟通能力和服务意识,有耐心、责任心强;3.熟练使用办公软件(如Word、Excel),具备基础电脑操作能力;4.工作积极主动,能适应轮班制及节假日值班安排;5.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验可培训上岗。
客房服务员月结
招聘:客房部服务员薪资:2600任职要求:有工作经验优先上班时间:面议,月休4天薪资待遇:生日福利综合工资2600元/月上班地址:迎宾大道450号
楼层服务员月结
招聘:客房部-楼层服务员薪资:2800-3800用工方式:劳务派遣有意者请直接电话联系!!岗位职责:1.认真填写每日物品使用表和做房登记表;2.根据前台反馈的客人退房信息,及时查房,反馈信息;3.按标准要求清洁房间卫生和提供对客服务;4.及时向客房主管报告需要维修的设备和项目;5.及时报告客人的遗留物品、物品损坏、遗失和索赔等情况;6.按规定程序进行房间清洁,达到既定标准;7.注意观察所负责区域的情况,发现可疑问题,及时上报;8.合理使用各类物料用品,合理节约物料消耗。任职要求:1.熟练掌握客房清洁程序知识;2.具备一定的对客交流能力;3.受过客房服务专业培训,具有1年**型酒店客房清洁工作经验优先;4.学历不限。薪资待遇:综合薪资2800-3800元/月含五险个人部分+绩效+提成面试地址:龙湖公园丽呈华廷酒店6楼人力资源部
客房服务员月结
招聘:廊桥主题酒店招聘客房服务员薪资:2800-3200任职要求:身体健康,有服务意识,熟手优先上班时间:8:00-下午6:00月休4天薪资待遇:综合各工资2800-3200元/月上班地址:岳池县滨河西路
酒店前台月结全职
成都W.梦达轻奢酒店!诚聘 前台接待2名 试岗当天包住宿,综合底薪2700元,加售房提成,加售卡提成,上1休1每班24小时,晚上12点可以睡觉休息到第二天早上7点, 酒店房价和标准均超过全季亚朵,房间有51间,工作环境很好。酒店位于华西医院附近,地铁一号线华西坝站
前厅服务员
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及单据,每日完成账目核对与交接,确保财务合规
5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统
4.具备服务意识与责任心,能适应轮班制(含夜班)及节假日工作安排
5.学历不限,中专及以上学历优先,持有酒店从业资格证者更佳
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