负责前厅接待区域的品质，协助店长管理内勤工作。

岗位职责： 1、热情接待每一位入住客人，提供专业的入住登记服务； 2、处理客人咨询，包括但不限于酒店设施、服务及当地旅游信息； 3、确保前台区域环境整洁，维护酒店形象； 4、协助处理客人离店手续及账单结算，保证服务流程顺畅。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够使用标准普通话交流； 2、有酒店前台或相关客户服务工作经验者优先； 3、熟练使用电脑及酒店管理软件，打字速度快； 4、对待工作积极主动，具有良好的团队合作精神。

全职前台，熟手优先。要求责任心强，抗压能力强，亲和力，熟悉前台业务

茶楼前台招聘年龄30-50

岗位职责： 1.负责酒店前台的接待工作，热情、专业地迎接每一位宾客，办理入住、退房等手续。 2.准确记录宾客信息，确保信息的完整性和准确性，为后续服务提供基础支持。 3.解答宾客关于酒店服务、设施等方面的咨询，提供优质、高效的服务。 4.处理宾客的投诉和特殊需求，及时协调相关部门解决问题，确保宾客满意度。 5.协助酒店其他部门完成相关工作，如传递信息、安排叫醒服务等。 任职要求：35岁以下 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够与宾客进行有效的交流。 2.熟练掌握前台接待的工作流程和操作技能，确保工作的高效、准确。 3.具备较强的责任心和抗压能力，能够在繁忙的工作中保持冷静和耐心。 4.具有良好的团队合作精神，能够与同事协作完成各项工作任务。 5.熟练使用电脑及相关办公软件，能够快速准确地录入宾客信息。 工作时间： 上1休1，月休4天，法定节假日3倍工资。 薪资福利：3500元-5000元，底薪+提成+社保+综合补贴+奖励计划+销售奖金+带薪休假+法定节假日+带薪年假+工龄工资+生日红包+节日福利。 工作地址：成都彭州市南大街未来酒店。

前台接待，订退房安排，微信，电话，短信客户维护

有无经验都可，有经理带。底薪提成，节假日三倍工资。

接待服务：为到店客人办理登记入住，核对身份信息、分配房间、讲解入住须知；为离店客人办理退房，结算费用、开具发票、处理遗留问题。 咨询与指引：解答客人关于酒店设施（如餐厅、健身房、会议室位置）、周边交通、景点等问题，提供必要的指引和帮助。 预订管理：处理客人的房间预订，包括线上平台订单确认、电话预订登记，以及根据客人需求调整预订信息（如房型、入住时间）。 客诉处理：及时回应并处理客人在入住期间遇到的问题或投诉，如房间设施故障、服务需求等。 信息传达：做好与酒店其他部门（如客房部、工程部、餐饮部）的沟通协调，及时传递客人需求或工作信息。

活泼开朗

岗位职责：​ 负责为客人办理入住、退房手续，准确核对客人信息，妥善处理客人的预订需求。 热情解答客人关于酒店设施、周边环境等方面的咨询，提供优质的服务。​ 负责前台区域的卫生清洁，保持工作环境整洁有序。​ 做好客房钥匙的管理工作，确保客房安全。​ 及时处理客人的投诉和建议，无法解决的问题及时上报给上级领导。 任职要求：​ 年龄在18-35周岁之间，男女不限，形象气质佳。​ 具备良好的沟通能力和服务意识，工作认真负责，有耐心。​ 熟悉电脑操作，能够熟练使用酒店前台管理系统者优先。​ 具备一定的英语听说能力者优先。

甘孜藏族自治州康定市招门窗安装/塞缝(门窗安装)、打胶

甘孜藏族自治州道孚县招家具安装

负责道路及桥梁现场技术，计量，内业，工资待遇1.1起，具体电连

甘孜藏族自治州理塘县招渣车维修、铲车/装载机维修、挖机/钩机维修、其他维修

甘孜藏族自治州理塘县招铲车/装载机维修、挖机/钩机维修、渣车维修、其他维修

老城区招大堂经理工资面谈，招聘杀鱼打杂两名工资3500到4500千，月休两天不休补贴工资有住宿，联系电话

三亚融悦庭酒店热招： 前厅经理 6000-8000 前台接待 3000-3500 福利：五险一金，月休8-10天，含食宿，央企大平台，内部调动、晋升发展空间无极限！ 联系人：高女士

【六福烧烤酒馆】现招聘酒馆主管，工作地点陕西西安，薪资面议。

【九街淑芬掌中宝大明宫】诚邀前厅经理，工作地点陕西西安，薪资面议。

前厅经理 薪资福利:7000元，食宿免费、节假日福利、全职工每月3天带薪休息 招工人数:2人 工作地址:辽宁省营口市站前区盼盼路南保利香槟花园东门(原保利售楼中心)

接待客人，办理入住，帮客房阿姨打扫12个客房，会做咖啡，有过客房工作经验，会铺床。有责任心，性格开朗

招聘：民宿副总理 薪资：6000.0-10000.0 元/月 岗位职责：无 岗位要求："能熟练操作word、excel、ppt等办公系统，酒店管理、旅游管理相关专业背景者优先； 具备3年以上酒店或民宿管理经验，熟悉运营流程、服务标准及成本控制，持有C1以上驾驶证，能适应山区交通环境；具备良好的沟通能力、团队管理能力和市场敏锐度，能承受一定工作压力； 关键要求：能长期离家驻店工作，适应高海拔环境（海拔3200米），性格沉稳、热爱自然、有责任心"

打扫酒店客房卫生

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务品质与运营效率； 2.制定并执行酒店营销策略，提升品牌影响力和市场竞争力； 3.监督并指导各部门工作，优化客户服务流程，提高客户满意度； 4.处理客户投诉与突发事件，维护酒店形象与客户关系； 5.带领团队完成销售目标，推动酒店业绩增长。

岗位职责： 1.主要负责现场日常运营管理，确保服务质量与客户满意度； 2.负责与甲方有效的沟通并建立及维护良好的关系； 3.负责员工全面绩效考核标准的执行，人员招聘，财务协调，业务精细化的提升； 任职要求： 年龄：30~45岁 2、具有丰富的管理经验，有过酒店、公寓管理经验或有过大型餐饮管理经验/大型员工餐厅管理经验优先； 3、擅长处理内外部关系，有驾照者优先；

工作内容 -负责接待客人，提供优质的服务 -处理客人入住、退房等相关事务 -解答客人的问题，提供相关信息 任职要求 -女，身高165以上，男，身高1.75以上，形象气质佳 ～有星级酒店前台工作经验优先 ～具备良好的沟通能力和服务意识 -能够处理前台日常工作，具备一定的抗压能力 -具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务

有无工作经验都可

酒店招聘前台 上一休一，熟手优先，会简单电脑操作，会普通话，具有良好的表达沟通能力、服务意识、有责任心。

1形象气质佳，活泼开朗，普通话标准，有良好的表达沟通能力，懂得基本的服务礼仪接待 2经验不限（有老员工带）不接受还没毕业的从事相关行业者有经验者优先考虑 3有团队合作精神，责任心，服务意识 4年龄18～26

岗位职责：1、负责接待入住的客人，办理入住登记手续；2、提供客房预订、取消服务；3、解答客人关于酒店设施、服务等问题；4、处理客人投诉，解决客人问题；5、保持前台区域的整洁与秩序。 工作时间:8：00-20：00 年龄可适当放宽。