阿坝县玛拉亚酒店招聘一名总台、长期工 包吃包住 上一休一 联系：

阿坝县玛拉亚酒店招聘一名总台、长期工 包吃包住 上一休一 联系：

招聘：前台主管 薪资：4000-4500/月 公司：九寨沟县九之力酒店有限责任公司 经验要求：0------1年 学历要求：大学专科 招聘人数：2人 工作性质：全职 职位福利:包吃包住 职位描述:吃苦耐劳 工作地点:九寨沟县南坪镇

本酒店招聘一名主管，要求业务熟练，服从安排有经验者优先，想干的联系

岗位职责： 1.主要负责现场日常运营管理，确保服务质量与客户满意度； 2.负责与甲方有效的沟通并建立及维护良好的关系； 3.负责员工全面绩效考核标准的执行，人员招聘，财务协调，业务精细化的提升； 任职要求： 年龄：30~45岁 2、具有丰富的管理经验，有过酒店、公寓管理经验或有过大型餐饮管理经验/大型员工餐厅管理经验优先； 3、擅长处理内外部关系，有驾照者优先；

岗位:餐厅前厅主管（综合待遇4800至6000） 要求:20至35岁，具备餐饮管理经验 工作时间：每日九小时，很少加班，加班有加班薪资 月休4天，周休1天，节假日补休 薪资:底薪4000，500基础绩效，500岗位工资，200全勤，社保，业绩提成，团建，包2餐，包住宿 工作门店老板同事都是年轻人好相处，工作氛围和悦，期待加入，试用期为一个月。 [服务员岗位职责] 负责顾客的接待、点单传菜收餐及相关服务；门店日常清洁卫生；酒水饮品基础制作。 【任职要求】 1. 拥有良好的服务意识、沟通能力、认真负责、热情活泼、重视团队协作 2，具备餐饮管理经验，热爱餐饮行业，能接受工作时间及岗位调度， 3，年龄20-35岁，身体健康，爱干净 4，必须会讲普通话 5，全职，不招兼职，暂时不用暑假工 6，有餐饮相关工作经验、e人优先 工作地址： 1，武侯区玉林八巷炭tap

有一定的餐厅管理经验，能独立处理其他事务，和后厨做好工作交接，协助店长处理店内工作事务

有1到3年餐饮管理经验服从安排

岗位职责 1.协助主管落实非遗美食区的日常运营计划与销售目标，确保高效顺畅运转。 2.负责现场服务流程的执行与优化，指导服务人员工作，确保高品质的顾客体验，提升满意度与复购率。 3.协助主管进行班次协调、新员工带教及团队日常事务管理，营造积极向上的工作氛围。 4.处理现场顾客咨询与一般性意见反馈，维护良好的顾客关系，重要客诉及时上报。 5.主动了解并热情传递非遗美食文化，为顾客创造有故事的就餐体验。 任职要求 1.对餐饮行业有热情，对非遗美食、特别是川菜文化有浓厚兴趣或一定了解者优先。 2.拥有1-2年以上中餐厅或特色餐饮服务经验，有带班或小组长经验者更佳。 3.具备优秀的服务意识和沟通能力，能以身作则，关注细节。 4.能高效执行指令，具备良好的现场问题解决能力和一定的抗压能力。 5.备团队精神，乐于分享，能协助管理小团队。 6.渴望学习成长，有责任心和工作热情。 7.餐饮/酒店管理相关专业或有相关培训经历优先。 薪资福利 基本工资+绩效奖金（具体面议） 五险、月休4天、节日福利、晋升通道 享熊猫主题员工培训及文创产品内购折扣，海外调研学习交流 参与国际文化交流活动，接触行业优质资源

招聘：宏泰盛宴招聘厅长 薪资：2800-3000元/月 岗位职责： 1、全面负责餐饮厅的日常运营管理，统筹前厅服务、客户接待、人员调度等工作，确保餐厅运营高效有序。 2、制定并落实餐饮厅服务标准、工作流程和规章制度，监督员工执行情况，及时纠正不规范行为。 3、负责客户关系维护，处理顾客投诉与突发问题，提升顾客满意度和餐厅口碑。 4、参与制定菜品推广、营销活动方案，配合后厨优化菜品呈现，推动餐厅营业额增长。 5、管理前厅团队，组织员工招聘、培训、绩效考核与激励，打造高素质服务团队。 6、把控餐饮厅成本，合理管控物料消耗、人力成本，做好卫生、安全、消防等管理工作。 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、熟悉餐饮前厅运营全流程，具备优秀的统筹协调、沟通表达和应急处理能力；能灵活应对高峰期客流及各类突发状况。 2、拥有强烈的客户服务意识，注重细节，善于挖掘顾客需求，能带领团队提供优质服务。 3、具备良好的团队领导能力，能有效激励员工，提升团队凝聚力和执力。

阿坝藏族羌族自治州茂县招拆除/运渣

阿坝藏族羌族自治州松潘县招泥瓦工，做零活，干一个星期，招1个师傅

汶川周达需要一个60代班的

岗位名称：机修工；l钣金工；喷漆工。 岗位要求：1. 有相关工作经验，能独立完成本职工作，技术熟练；2. 吃苦耐劳，责任心强，服从管理，有团队精神；3. 身体健康，无不良嗜好。 薪资待遇：薪资面议，待遇优厚，包吃包住，工资月结，多劳多得。

罗总，找个中挖开沟，自己联系

南京江宁百家湖酒店招聘 公司地址：南京江宁百家湖附近 招聘职位 1. 前厅经理 1名 • 岗位职责：负责前厅部整体运营管理，包括团队建设、服务质量监控、客户关系维护等 • 任职要求：有酒店前厅管理经验，具备良好的沟通协调能力和团队管理能力 2. 前台主管 1名 • 岗位职责：协助前厅经理管理前台日常工作，负责员工排班、业务培训、客户投诉处理等 • 任职要求：有前台工作经验，熟悉酒店预订系统，具备一定的管理能力 3. 前台接待 6名 • 岗位职责：负责客户入住登记、退房办理、预订服务、行李服务等 • 任职要求：形象气质佳，有良好的沟通能力和服务意识，能适应轮班制 4. 无底薪销售 若干名（不用坐班） • 岗位职责：负责酒店客房销售、会议场地销售等业务拓展 • 任职要求：有销售经验者优先，具备良好的市场开拓能力和客户资源 联系方式： 工作地点：南京江宁百家湖附近，交通便利 福利待遇：薪资面议，提供行业竞争力薪酬和良好的职业发展空间

雅斯菲尔酒店 工作地点：北京市朝阳区 诚聘： 前厅经理，综合薪资6000-8000； 前台接待，综合工资4000-6000； 有合适的欢迎大家推荐！ 待遇优厚 ：底薪+提成+奖金+年终奖+带薪年假+保险+免费食宿+晋升空间+学习机会+节日福利 +生日福利 +意外惊喜...... 请联系：

敦煌上域国际大酒店招聘前厅主管、前厅接待员、客房保洁和早餐厨师，要求身体健康、有责任心，提供基础工资加多项福利。

【山丹瑞景酒店高薪诚聘】 长期！长期！长期❗❗❗ 现招：酒店大堂经理 长期保安2名 长期客房服务员4名 长期客房前台1名 长期餐饮服务员3名 ✨要求：亲和力强、沟通强、形象佳、重细节、有经验者优先！ 联系电话

泗洪开元名庭酒店诚聘餐饮部经理1名（男女不限，综合工资5500-6000）、餐饮VIP接待员2人，综合工资3000-4000）: 要求： 1、有餐饮工作经验。 2、熟悉包厢及宴会服务流程； 3、月休4天，国企福利有保障。 联系人：人资姚总监 联系方式：（）

【招聘】本酒店找前台1名，，会双语，懂酒店基本的电脑操作，有工作经验，要长期工作者，段期勿扰，工资待遇面议。有意者请联系: （酒店地址：阿坝县）。

招聘客房服务员一名 ，有工作经验，会汉语识字者优先，需要长期工，短期不考虑。包吃包住，尚客优悦酒店。联系人：杨店 ，电话：

前台接待 身高160cm以上，五官端正，热情有礼貌，有酒店前台经验优先 薪资福利:底薪3200 - 3500，➕提成

若尔盖绿野酒店急招一名前台有意者请联系

松潘县 AB地块壹号院隐舍酒店 招聘前台1名 上一休一 工资底薪3800+200全勤+提成 包吃住 电话:

理现需要一名前台，要长期的，包吃包住，地址阿特依纳大酒店

酒店前台 负责客人的入住办理和日常的简单问题处理 上班时间上一休一 工资底薪3000

招聘 本店招聘，酒店前台，1名服务员，包吃包住，要求年满18，服从管理。工资面谈。联系电话：

招聘 本店招聘，酒店前台，1名服务员，包吃包住，要求年满18，服从管理。工资面谈。联系电话：

岗位职责： 1、负责线上线下的客人咨询、订单处理。 2、负责线下接待、办理入住、住后服务、房态管理、好评维护、设施维护（力所能及简单的维修）等。 任职资格： 1、普通话标准，性格开朗随和，善于沟通，富有亲和力，工作耐心细致。 2、服务意识强，让入住客人满意，具备一定的突发事件处理能力； 3、勤奋好学，做事有条理，服从工作安排，执行能力强；动手能力强。 4、形象气质佳，身体健康； 5、熟练操作office等办公软件； 6、熟悉携程ebooking、途家、美团、榛果民宿等的后台操作优先。 7、若能立即上岗，则优先考虑。