
招一名有经验有责任心独当一面的“店长”
6-8千/月
店长1-2人月结全职
餐吧店长
工作内容:
1. 日常运营管理:全面负责餐吧日常运营工作,包括营业时间规划、人员排班调度、前厅服务流程优化及后厨出品衔接协调,确保餐吧高效有序运转。
2. 客户服务管理:主导客户服务体系建设,监督员工服务质量,及时处理客户咨询、投诉及建议,提升客户满意度和复购率,维护餐吧良好口碑。
3. 团队管理与培训:负责餐吧员工的招聘、入职培训、技能提升培训及绩效考核,建立积极的团队氛围,激发员工工作积极性,提升团队整体服务水平。
4. 营销与活动策划:结合餐吧定位和市场需求,制定阶段性营销计划和主题活动方案(如节日促销、主题派对等),吸引客流,提高餐吧营收。
5. 库存与成本控制:负责食材、酒水、餐具等物资的库存管理,定期盘点,合理把控采购量,降低库存损耗;严格控制运营成本,包括人力、物料、能耗等,确保利润目标达成。
6. 安全与卫生管理:严格执行食品安全和公共场所卫生标准,落实消防安全制度,定期开展安全卫生检查,排除安全隐患,确保餐吧运营符合相关法规要求。
7. 报表与数据分析:定期汇总餐吧运营数据,包括营收、客流、客单价、菜品销售排行等,进行数据分析并形成报告,为运营决策提供依据。
任务要求
1. 经验要求:具备2年以上餐饮或餐吧相关管理经验,熟悉餐吧运营流程及行业规范,有成功的门店运营或业绩提升案例者优先。
2. 能力要求:具备较强的组织管理能力、沟通协调能力及问题解决能力,能有效统筹餐吧各项工作。拥有良好的客户服务意识和营销思维,能敏锐捕捉市场动态和客户需求。具备基本的财务知识,能熟练进行成本核算和库存管理,有成本控制经验者优先。熟悉食品安全、消防等相关法规,能确保餐吧合规运营。
3. 素质要求:
工作积极主动,责任心强,能承受较强的工作压力,适应餐吧弹性工作时间(包括晚班、周末及节假日)。
具备良好的职业素养和团队合作精神,以身作则,带领团队达成运营目标。
形象良好,亲和力强,具备一定的领导力和感染力。
4. 其他要求:无不良从业记录,具备餐饮行业相关管理资格证书者优先。
连锁面包品牌店长+福利环境好+缴纳社保
8-9千/月
店长1-2人月结全职连锁烘焙品牌面包店蛋糕店3-5年门店管理经验销售经验大客户团购订单
【岗位职责】
1-结合门店销售目标,按照不同时段分解跟进销售目标,确保业绩达成
2-监督促销活动落地,跟踪订单、品类及活动反馈
3-门店检查QSC(服务/清洁/品质)、设备物料、仪容仪表
4-店内人员入离职、考勤、排班、工时预算及人效分析
5-管理门店人才储备、带教培训及流失率
6-处理客诉及突发事件,维护大客户,开发周边客户
7-关注门店附近商圈动态,定期收集分析竞品信息,与营运团队共同制定应对策略。
【任职要求】
a-大专及以上,3年以上连锁烘焙门店管理经验,管理过4人以上团队
b-熟练Office办公软件,具备数据分析能力
c-能完成门店业绩目标,高执行力,可接受区域门店支援协作,抗压能力强
d-沟通协调能力强,能对接多部门,并具备良好的汇报与复盘能力。
e-有从0到1开新店经验、大客户销售者优先
大健康门店店长客户经理
5-6千/月
店长1-2人月结全职大健康行业工作经验
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与业务能力
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力
4.具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统及进销存工具
5.有同行业店长经验者优先,学历不限
店长1-2人月结全职执行力强,吃苦耐劳,有团队精神
连锁新汤包馆招聘。
前厅店长2名,工资7000,绩效3000,
服务员3名、工资4000到5000
厨师1名,工资7000−8000家常小炒
点心师1名,工资6000/7500生煎,小笼。
下面工1名,工资5000/7000苏式捞面 ,会包大小馄炖
包食宿,月休息4天,月绩效、有年假,上海奉贤南桥附近。电话
应聘前厅请联系
店员/营业员
4-8千/月
营业员店员有提成免费培训3-5人月结全职
凯美多羊奶专卖店|诚聘店长1名、店员3名
凯美多全国连锁羊奶品牌,深耕中老年营养乳品行业,门店客源稳固、复购率高,现因门店扩编招人
一、门店店员
岗位职责
1.接待到店顾客,讲解产品的相关知识,引导成交,维护服务新老客户
2.货品上架陈列、库存盘点、门店卫生、配合门店会员活动落地
3.跟进老顾客回访,做好客情维护
任职条件
1.有上进心
2.做事踏实细心,能吃苦耐劳
3.男女不限
薪资福利
[爱心]底薪+阶梯提成+月度奖励综合4000--8000;
二、门店店长
岗位职责
1.完成公司下达的门店任务
2.统筹门店日常管理
2.策划执行门店促销、会员联谊活动,开发新客、稳固老会员,管控门店货品
3.店员带教培训,处理客诉,完成领导下达经营指标
任职条件
1.有责任感,有上进心,有大局意识
2.擅长解决门店顾客的日常问题
3.大专及以上学历
薪资福利
[爱心]底薪+团队提成+门店年终分红,综合7000-20000,晋升空间大,优秀店长可以晋升区域总监
工作时间
周一至周六
每天上午8:00—11:30
每天下午1:00—4:30
[爱心](周日休息)
[庆祝][庆祝][庆祝]欢迎有理想、有抱负、有目标、想赚钱的同志加入[握手]
[][][]请无上进心,喜欢安于现状的同志勿扰勿扰[抱拳]
门店地址:七宝万科城市花园
店员
7-8千/月
营业员店员有提成包吃免费培训包住3-5人周结兼职全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客满意度与复购率
2.熟悉商品信息,准确解答顾客咨询,协助完成下单、收银及售后处理
3.维护店内陈列整洁美观,定期盘点库存,及时反馈补货需求
4. 配合开展促销活动,主动引导顾客参与,达成销售目标
5. 遵守服务规范与操作流程,保障营业秩序与资金安全
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有零售行业店员/营业员经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 形象端正,亲和力强,能适应轮班及节假日工作安排
4.工作认真细致,具备基本的数据记录与协作能力
5. 遵纪守法,无不良从业记录,认同企业服务文化
营业员包吃
年龄:30-50岁
吃苦耐劳、真诚用心、头脑灵活
1.不需要销售,只需配合老板完成店里辅助工作,整理清洁,店内提供免费早餐
2.工作时间:早上5:00-10:00点
下午4:00-8:00之八点
3.工资面议
进口超市员工
7-8千/月
营业员3-5人月结全职
1、理货、收银、捡外卖单:2、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;3、做好店铺的卫生清洁工作;4、完成店长安排的其他工作。
1、有相关工作经验者优先;2、具备学习能力和具有挑战精神;3、具有沟通能力及服务意识,吃苦耐劳精神;4、年龄在22-36岁,身体健康,做六休一。
店长1-2人月结
店长年龄20岁-40岁、高中及以上学历、有工作经验者优先。薪资福利:工资待遇4000元-8000元、享受工龄工资和国节法定节假日补贴及年终奖、月休4天、包工作餐。招工人数:一名工作地址:永兴县干劲路广电大厦(肯德鸡)三楼
店长
店长优秀者可面聊薪资福利:全店提成+社保+年终奖+分红,月均收入可以达到3000-7000以上优秀店长还可升区经或合伙人做老板工作地址:30+门店
店长月结
店长年龄25-45岁薪资福利:5000-8000元,两班倒,月休2天。满勤+工龄工资+免费午餐、晚餐+年节福利同步工作地址:长春市内就近分配
店长月结
店长行业经验2年以上,充满正能量薪资福利:工资6000-8000,底薪6000营业中50+店高密市区10+店|潍坊市区7店|城阳5店工作地址:高密地区门店千树海店:创业街千树海小区门口西100米路南;老银座店:密州路群邦新天地E区,凤都东300米路北
店长家具安装全屋定制
清水河全友家居整装家具店招聘以下岗位:店长1名,装修全案设计师1名,家具安装师傅1名(无经验也可)。另寻找清水周边500平左右的库房一个。
店员/营业员
5-8千/月
店员营业员有提成1-2人月结全职
岗位职责:
1. 提供良好的顾客服务,确保顾客购物体验;
2. 熟悉商品的基本知识,能够准确解答顾客咨询;
3. 随时整理商品陈列及补货调整,保证店铺的正常营运和销售;
4. 工作时间实行早中晚三班制。
任职要求:
1. ,年龄18-30岁,学历不限,普通话标准;
2. 吃苦耐劳、积极向上,有相关工作经验者优先。
薪资福利:
底薪+提成,综合薪资保底5k+,上不封顶;定期团建,节假日享受三薪待遇,提供保险。
促销员
急招临促:蓝湾天地(上海市奉贤区云樱268弄1-3号)-,48岁以下,工资180/天,要健康证,做过促销活动优先,聪明伶俐活泼开朗,联系人;鸽子勿扰,谢谢!
营业员
4-5千/月
营业员有提成免费培训1-2人月结全职
任职要求:
1. 年龄30-50岁,性格开朗,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 能适应轮班制,工作时间11:00-23:00,需保证稳定性与长期在岗意愿
3.吃苦耐劳,责任心强,无不良从业记录
4. 学历不限,有零售行业工作经验者优先
5.遵守公司规章制度,服从工作安排,具备基本学习能力 活不累
入库,协助送货
4-6千/月
店员有提成包吃免费培训包住1-2人月结
快递驿站招聘
岗位:驿站店员
工作内容:快递入库分拣、出入库登记、接待取件客户、整理货架
任职要求:做事细心有责任心,能适应轮班,会基础手机操作
薪资:面议,月结稳定,福利从优
工作地点:奉贤区万景峰
店员
4-6千/月
店员1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序
3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务,确保账实相符
4. 协助开展促销活动,主动推介新品与优惠信息
5.及时反馈顾客意见及市场动态,配合店长完成各项运营任务
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达良好
2. 无经验要求,18~26之间
3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神
4.能适应晚班,习惯熬夜
导购
5-7千/月
销售导购3-5人
岗位职责:
1.热情接待顾客,主动介绍商品特点、功能及促销信息,提供专业选购建议
2. 熟悉店内商品陈列与库存情况,及时补货、整理货架,保持销售区域整洁有序
3.准确完成收银结算,核对销售单据,妥善处理退换货及顾客咨询投诉
4.积极参与门店营销活动,协助完成销售目标与客户回访工作
5. 遵守服务规范与公司制度,维护品牌形象与顾客满意度
任职要求:
1. 服务意识强,具备良好的沟通表达与应变能力
2.工作认真负责,有亲和力与团队协作精神
3. 能适应轮班制及节假日工作安排
4.有零售或导购相关经验者优先
5. 学历不限,接受应届毕业生
栏目概述
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