
徐家汇诺富特酒店前台
4000-8000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
前台招聘
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
招全职前台,只招优秀的你,不限经验学历,薪资4500-6000元/月,当月6号发薪。 工作内容:负责前台接待,要求普通话标准,有连锁酒店经验,熟悉华住酒店流程。 福利补贴:包吃、四人间、有储物柜、wifi、热水器、空调、环境好,提供员工聚餐和免费培训。享受夜班补助、全勤奖、加班费、年终奖、高温补贴及商业保险。
酒店前台
4000-7000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确高效办理手续
2. 提供咨询解答、行李寄存、叫车、旅游推荐等宾客服务
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及各类日常行政事务
4. 核对账单、日结报表及系统数据录入,确保财务信息准确无误
5. 协同客房、餐饮等部门,及时响应并跟进客人需求与投诉
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 具备酒店前台或相关服务行业工作经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 有责任心、抗压能力强,能适应轮班及节假日工作安排
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
值班经理
6000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2.具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识
4. 有责任心、抗压能力强,能适应轮班及节假日工作安排
5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先
酒店前台
6000-7000元/月
酒店前台月结全职
商务包房服务员(包食宿)
底薪6000,加全勤奖500。上班时间晚7到凌晨2点。
工作内容:点单,送酒水,清理包厢卫生!工作轻松愉悦,每个月综合工资7500左右!公司提供吃住,每个月休息四天,做六休一!公司不压工资!
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台服务工作
2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态信息
3.协调处理客人投诉与特殊需求,提升客户满意度
4.保持前台区域整洁有序,维护良好服务形象
5. 配合销售、客房等部门完成日常运营支持工作
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先
3. 具备基本计算机操作能力,学习能力强
4.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排
5.无学历限制,中专及以上学历者更佳
酒店经理
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化
5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立完成经营分析与决策支持
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强,可适应弹性工作制
5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先
前台接待
4000-8000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及单据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及酒店管理系统者更佳
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5.具备基础英语会话能力者优先
上海静安区招弱电/安防
400-500元/天
熔纤弱电工3-5人包工技术好专业师傅自备工具
机房网格桥架 施工 光纤通道安装 口字形,每个约26米,总共约52米桥架,梳子排理线,总计 11个机柜,每台机柜24根六类线+一根24芯光缆到列头柜,配线架打接,最好有熔接机,看清工作内容
上海静安区招空调风管和新风管做玻璃棉保温
450-500元/天
玻璃棉1-4天1-2人完工结算技术好二把刀勿扰自备工具专业师傅
上海市静安区招空调风管和新风管做玻璃棉保温
酒店经理1-2人
诚聘桔子三河世纪广场酒店诚聘店助一名,有责任心,抗压能力强,有管理团队能力,有经验优先考虑,有意向者电话联系:()
水电工客房保洁酒店经理
临沂市蒙阴盛扬电力安装有限责任公司招聘工地水电工,提供食宿及饭补,薪资6000-10000元。
沈阳市浑南区佳友宾馆招聘酒店管理/酒店经理,提供年底双薪、话费补贴及住宿,薪资6000-8000元。
沈阳市浑南区佳友宾馆招聘酒店客房保洁,提供住宿,薪资3000-5000元。
服务员配菜打荷大堂经理
高台县马由苏夫手抓美食城招聘诚聘精英加入我们服务员 [薪资待遇] 3人 3000-3500元/月、包吃包住 配菜 【薪资待遇】 2人 4500元以上/月、包吃包住 打荷 【薪资待遇】 2人 3800元左右/月、包吃包住 大堂经理 【薪资待遇】 1人 5000-5500,月休正常/包吃包住 手抓小工 【薪资待遇】 1人 3500-4500/月、包吃包住 【工作地点】高台县如意馨园门口电话:(包月8.25)
酒店主管
4000-5000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责酒店日常运营管理,统筹客房、餐饮、前厅等各部门工作
2. 监督并优化客房清洁流程与质量标准,确保宾客入住体验达标
3. 处理客户投诉及突发事件,制定并执行应急预案,保障运营安全稳定
4. 管理酒店设备设施维护工作,协调维修团队或第三方服务商及时响应
5. 合理调度人力与预算,控制运营成本,提升酒店整体服务品质与经营效益
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营全流程
2. 持有有效驾驶证,能熟练驾驶车辆,适应必要公务出行
3. 具备基础设备维护常识及突发问题判断与处置能力
4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理经验
5. 学历不限,具备中专/技校及以上学历者优先
酒店经理
1.5-1.8万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4.处理重大客户投诉及突发事件,维护形象与运营安全
5. 组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3. 具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店客房服务员
7000-8000元/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2.补充客房内洗漱用品、布草及各类消耗品,及时更换脏污布草
3. 检查房间设施设备(如灯具、空调、电视、卫浴等)运行情况,报修异常问题
4. 协助处理客人需求与投诉,提供礼貌、及时、专业的客房服务
5.配合完成楼层公共区域清洁及临时交办的其他服务任务
任职要求:
1. 年龄18-55岁,身体健康,无传染性疾病,持有健康证
2. 有责任心、服务意识强,具备基本沟通能力与团队协作精神
3. 吃苦耐劳,能适应轮班制及节假日工作安排
4.有酒店客房服务经验者优先,无经验者可提供岗前培训
5. 学历不限,初中及以上文化程度,能识字并简单填写工作记录
客房保洁保洁开荒保洁
新店招聘青旅公寓保洁:3人年龄:50-55岁以下早班(公区)7点30-19点30薪资待遇:5000/月(月休二天)补助:餐补交通600/月中班(公区)9点-21点薪资待遇:5000/月(月休二天)补助:餐补交通600/月中班(铺床铺)10点-22点薪资待遇:5500/月(月休二天)补助:餐补交通600/月以上不休息加班200/天要求:识字,身材不能太胖,干净利落,眼里有活,会说普通话。工作内容:打扫公区卫生清洁,卫生间浴室清洁,厨房清洁,客房清洁,有青旅酒店相关工作经验者优先。地址:静安区长寿路5号出口出行10分钟招聘电话:(不收取任何)
客房保洁
5000-8000元/月
客房服务员月结全职
金城大厦公寓,打扫民宿客房保洁,每天上午10点上班下午4点打扫完下班,工资试用期5000,转正底薪2740加10元每间,淡季10间左右,旺季15间左右,工资保底2740加10间每天,月休2天
客房部主管
6000-7000元/月
客房经理月结全职
[岗位职责]
1.合理安排班次和工作分配,定期制定培训计划,监督下属的培训工作,不断的提高部门员工的服务水准;
2.填写各类报表,并将负责区域内各类事项及时向上级报告;
3.参加每日工作例会并将上级交代的工作任务准确无误的分配给各员工;
4.及时与文员保持联系,更新房态,确保房态准确无误;
5.对需要维修的房间、物品及时报修,并跟进维修结果;
6.保证客房及公共区域的卫生达到标准,确保优质的服务质量及设施设备的完好以及所有的装饰摆放都能到达标准;
7.领导交办的其他工作。
【任职要求】
1.具有高中以上学历,
2.有3年以上酒店客房的管理经验,具有较强的协作沟通能领求职币及督导能力。
上海静安区招聘|客房服务员(网鱼电竞酒店·)薪资:底薪3000+计件7‑12元/间,续住房
7000-8500元/月
客房服务员月结
招聘|客房服务员(网鱼电竞酒店·静安区)薪资:底薪3000+计件7‑12元/间,续住房间计件不打折,不扣保底计件,综合7000‑8500/月福利:包住,有餐补要求:做事细心,能吃苦耐劳,有酒店保洁经验优先地点:上海静安区联系:/电话
客房服务员保洁
上海市静安区塘沽路86I号,魔方公寓,找零工,打扫房间,一百一间房,是租房,话轻松好干,一个人打扫两间,有人联系
客房服务员
5000-7000元/月
客房服务员月结全职
岗位薪资:底薪4600 全勤200 餐补500 基本工资共5300
提成按每间房售卖金额3%计算 能者多得 上不封顶
好评提成每间房间金额3% 每月门店奖金200-300
月休4天 不固定休假日期 包住 有员工宿舍
满一年入职 春节期间可享带薪年假 综合薪资6500+
岗位职责:
1.负责酒店公区及前台卫生
2.负责退房后房间消费查货 补货
3.检查房间设施设备运行情况,发现故障或异常及时报修并记录
4.协助办理客人入住/退房相关服务,响应客房服务需求,提供礼貌周到的接待支持
5.配合主管完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务
任职要求:
1.学历不限,身体健康,形象端正,具备良好的服务意识
2. 有酒店客房服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基本沟通能力,服从管理,注重团队协作
5.遵守酒店规章制度,无不良从业记录
酒店前台
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力,有华住经验优先,职级可谈
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限,包吃住,都在店里,0通勤,上四休二,节假日三倍,每月10号发薪
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
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鱼泡直聘为工人提供静安区招酒店经理250一天在线招聘信息,主要招聘静安酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。