岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存盘点及损耗控制，确保货品结构合理、周转高效 3. 主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4. 开展员工培训与带教，打造高执行力、高凝聚力的门店团队 5.按时完成经营数据分析与报表提交，配合总部优化运营策略 任职要求： 1. 具备门店店长或储备店长相关工作经验，经验要求不限 2.最低学历不限，具备良好沟通协调能力与抗压能力 3.熟悉零售行业运作流程，有快消、餐饮或连锁服务业经验者优先 4.具备基础数据分析意识和数字化工具使用能力 5. 责任心强，结果导向，能适应灵活工作时间

【工作内容】 负责货架上的日用品订单分拣、扫码拣货、打包、补货、货架整理、日常盘点、到货验收等基础仓内工作。 操作简单、全程 PDA 扫码、无需经验、新人一对一带教、快速上手。 【职位要求】 - 无需经验，无学历要求 - 能接受灵活排班，服从管理 【工作时间】 - 具体时间班次面议，做六休一，月休四天 【薪资福利】 - 综合月薪7000-8000元，月结+计件提成 - 加班有额外补助，多劳多得，收入可观

招聘商场超市熟食售货员两名 一天7小时 分早晚班 年龄25-45岁 底薪5000（大约工作8小时） 餐补600 利润提成％10（均分） 要求有健康证 会切菜

岗位职责： 1.负责门店日常接待客户网上下单商品与销售工作，不送货 没有夜班 长白班 一天10小时！！！18-24岁 2.熟悉商品信息，及时陈列，保持店面整洁有序 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先

店铺客户接待，电脑入单，店铺样品整理等

岗位职责： 1. 负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2. 热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3. 熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及日结工作 4. 协助开展促销活动执行与氛围布置，提升顾客进店体验 5. 及时反馈商品销售情况及顾客需求，配合店长优化运营 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，踏实肯干 2. 无经验者可带薪培训，有零售行业经验者优先 3. 具备良好沟通能力与团队协作精神 4. 能适应商圈新店节奏，接受轮班制工作安排 5. 提供住宿支持，工资可按需预支，入职即享基础保障

AR智能眼镜门店店员 招聘名额：2人 薪资待遇：综合底薪+绩效4000元 + 实销毛利提成（上不封顶）。入职购买五险一金。 岗位职责 1. 负责到店客户接待、产品体验引导及咨询解答，提供优质服务； 2. 讲解AR智能眼镜产品卖点，挖掘客户需求，完成门店销售转化； 3. 负责门店产品陈列、设备维护、物料整理，保持门店整洁规范； 4. 完成开闭店、库存盘点、订单跟进、意向客户维护等日常门店运营工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，优秀者可放宽； 2. 形象良好、亲和力强，沟通流畅，有服务意识和销售思维； 3. 学习能力、执行力强，服从门店管理，配合团队完成工作； 4. 有3C数码、智能穿戴、线下门店销售经验者优先。 加分项： 热爱数码科技、了解AR/AI产品、有线下门店活动执行经验优先录用。 工作时间 根据商场时间早晚轮班排班，月休4天，作息规律。

【职位要求】年龄18-35岁 无经验要求，可接受学生兼职、寒暑假工 学历不限，工作年限不限 能长期稳定兼职，时间灵活配合 (工作时间】 长期兼职，无需固定班次 每周工作天数无要求，不限时段 上班时间自由安排，随时可上岗 [薪资待遇】 日结工资，260-280元/天 多做多得，当日结算，准时到账

岗位职责： 1.负责新老客户的店内接待工作，维护好与新老客户的客情关系； 2.会议的配合与客户体验服务的跟进； 3.新老客户的客户回访，协助销售团队完成销售业绩； 4.门店内务与团队成员的配合； 5.完成领导交代的其它工作。 任职要求： 1.年以上医疗器械或大健康或服务性行业工作经验； 2.服务意识好，沟通能力和亲和力较强； 3.热爱从事大健康行业。 4.诚挚欢迎有野心，有创业想法的销售精英们加入我们的团队！ 团队:年轻化团队，氛围轻松，公司平台稳定，内部发展空间充足 我们提供培训：专业老带新+大健康家居行业系统课程 晋升空间：门店店员-储备店长一店长一合伙人 综合年薪：12W-15W，五险一金 公司的福利：员工旅游、带薪年假、绩效奖金、年终奖

餐饮店长/储备店长 因品牌快速开店，我们正在寻找经验丰富的餐饮店长，我们是大米先生直招，请放心投递～ 1.维护门店日常运营，包括但不限于员工管理、库存控制、成本管理、食品安全和卫生标准 2.确保高标准的顾客服务，处理顾客投诉，提升顾客满意度 3.领导和激励团队，进行员工培训，确保员工遵守公司政策和服务标准，培养人才 4.有经营能力，能做业绩提升，利润提升，并能总结战术 任职要求 1.必须有餐饮店长工作经验不低于2年以上 2.年龄22-35岁，大专以上学历 3.有抗压能力 发展路径：店长-双店店长-三店店长-小区督导-中区督导-大区督导-市场营运总-市场总经理 餐饮店长 1-3年 大专 月结 7000-15000 7000-15000 10号 五险一金 销售额提成 绩效奖金，加班费 22-35岁 有餐饮店长经验，2年以上餐饮店长经验，连锁餐饮店长经验， 根据需求选择地址 按照需求填写 餐饮储备店助/储备干部 因品牌快速开店，我们正在寻找想在餐饮行业发展的伙伴，我们是大米先生直招，请放心投递～ 岗位要求： 1.大专及以上学历优先，21-35周岁； 2.有连锁餐饮品牌的管理组经验一年及以上 3.会基本的电脑操作，如word、excel、PPT等； 4.学习能力强，工作认真，吃苦耐劳，诚实守信，具有良好的沟通能力和意识； 5.热爱餐饮管理，具有较强的服务意识，愿意借助公司平台持续发展 6.学习门店基础岗位轮岗，外卖，公司办公操作软件，排班，值班 7.3个月可以参加晋升考试，后续每月都有晋升考试 晋升方向：店助-店长-双店店长-三店店长-小区经理-中区经理-大区经理-事业线-营运经理-市场总 服务员/储备干部 1-3年 高中 月结 5500-8000 5500-8000 10号 五险 销售额提成 绩效奖金，加班费 21-28岁（大专学历） 21-35岁（有餐饮管理组经验） 有餐饮经验/管理经验 根据需求选择地址 按照需求填写 餐饮储备管理生 因品牌快速开店，我们正在寻找想在餐饮行业学习的伙伴，我们是大米先生直招，请放心投递～ （大专及以上学历优先） 1.学习门店基础岗位知识 2.轮岗学习，大厅开铺打烊，吧台开铺打烊等 3.负责协助店长管理门店日常工作 4.学习门店基础营运知识 5.学习外卖，订货管理，排班入职等 6.3个月左右一次晋升考试，没有考过次月还有机会继续考试晋升 7.有工作经验者优先 晋升方向：管理生-店助-店长-双店店长-三店店长-小区经理-中区经理-大区经理-事业线-营运经理-市场总 服务员/储备干部 有餐饮经验优先 大专 月结 5000-7000 5000-7000 10号 五险 / / 18-28岁（大专以上） 21-35岁（有餐饮经验优先） 做过服务员/连锁餐饮/快餐店/火锅店 根据需求选择地址 按照需求填写 餐饮厨师长/储备厨师长 因品牌快速开店，我们正在寻找想在餐饮行业发展的伙伴，我们是大米先生直招，请放心投递～ 1.全面负责门店厨房的组织管理、监督员工遵循食品安全 2.了解掌握各岗位人员技术水平和工作特点，合理安排技术岗位，并带训门店厨师技能水平 3.有成本管理经验和实践，会毛利核算和毛利管理 4.会川湘菜系优先，技术过硬 5.检查与指导厨房安全、卫生、设备设施使用等情况，保证工作安全、卫生、规范 任职要求： 1、22～40周岁，学历不限，专业不限。 2、必须有湘菜经验，有2年以上厨房经 历 5-8年 ， 在厨师长/副厨师长岗位上管理经验2-3年优先）懂菜品出品质量的监督管理、菜品制作流程和出品标准规范的管理培训，参加过厨房食品卫生安全的管理培训，有川湘菜经验 ，炒菜功底扎实，有成本管理经验需要到店实操 发展路径：厨师长-双店厨师长，三店厨师长-小区总厨-中区总厨-大区总厨-市场总厨 餐饮厨师长 1-3年 / 月结 7000-15000 7000-15000 10号 五险一金 销售额提成 绩效奖金，加班费 22-40岁 有餐饮店长经验，1-3年餐饮店长经验，连锁餐饮店长经验，

上海市普陀区招水电

上海市普陀区招电焊工工期一月左右，420元一天。要求建交委电焊证，建工医院体检报告，老板电话。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要撰写及办公用品申领管理 4.配合人事、行政等基础事务性工作，保障办公流程顺畅 5. 完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可 5. 形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

看好路线[爱心]普陀区铜川路58弄7:00～11:00，保洁做饭，口味清淡，要求阿姨有经验的。45元一小时，3960做五休二，廖老师

需要顶班几天的阿姨，洗洗切切菜上午8点12点下午5点到19点150一天，活很轻松稍微灵活点阿姨就可以，活轻松普陀万里

国奢品牌艾米尔即将入住远大南岗店4楼，现开始招聘店长，副店长，导购若干名1.具有3年以上中少淑品牌经验，年龄25-40岁之间2.较强的目标感，着急赚钱，喜欢热爱品牌3.底薪+提成+五险+各项机制福利+带薪年假+出国游4.综合薪资：8000-15000+联系电话：

沙驰商务男装(公司直营)招聘销售精英工作岗位：店长，店员工作地点：正价，奥莱任职资格：1、形象气质佳，身高162cm以上，年龄40岁以内2、性格开朗，为人正直，善于沟通，执行能力强，热爱服装销售，善于搭配，热衷于新媒体平台社交。大装二年以上工作经验福利待遇：底薪+提成+激励+节假日三薪满一年有年假入职即缴纳五险一金电话:

后港镇优帛名品招店长，店助，导购店长，店助工资面谈导购薪资：2000-5000元/月（多劳多得，上不封顶）福利：内购折扣+专业培训+生日福利+销售奖励+工龄工资+节假日福利要求：认真负责、爱穿搭、性格开朗，有无经验都可，包教包会地点：后港镇零食很忙旁优帛名品服饰的姐妹直接私信/到店咨询！

招聘馆长1名，，年龄22-37周岁。有爱心，幼教工作经验者优先。性格外向，反应敏捷，表达能力强，具有一定的亲和力。有良好的团队合作意识和承压能力。能吃苦耐劳，保持良好的工作积极性。薪资待遇面议。

[庆祝][庆祝]大型连锁生鲜超市，招聘精英：[發]店长5名，工资面议，待遇优厚。月薪15000/20000元菜管3名，保底6000果管3名，保底6000，要求：爱岗敬业，以身作则，有独立带店管理能力，有三年以上管理经验者优先。联系电话

普陀区世纪联华超市招聘联系人

连锁超市招人了 可周结 300一天 工作简单 公司提供车，提供食堂住宿 可长期 可短期 可兼职 全上海就近分配，接受无经验

百威招聘-饭店地址：普陀区长寿路21-42工作时长：每天3-4小时（17:00-21:00）区间工资：30-35元/时，2300-3600元/月联系人：

工作地址：普陀区招聘徽菜/土菜厨师长薪资：11000元左右本店主营正宗徽菜、农家土菜，现诚聘厨师长一名。（有相关经验者优先）联系电话：常：

本岗位属于纯夜班，主要负责夜问的仓库管理，接货，仓库 内货物的盘点，晚间工作轻松自由，一个前置仓内只需要招5名夜班人员，如果有想上夜班并且不想像工厂那样流水线工 作，并且想要挑战高薪的，尽快联系确定就近分配站点！ 【福利待遇】 1、薪资待遇：基本工资++职级津贴＋绩效奖金＋项目奖金， 22、其他福利：带薪年假、工龄津贴、职级津贴、绩效奖金； 【职位描述】 1、负责整体站内商品的接入、入库; 2、负责站内整体安全工作的保障； 3、负责商品的及时清点处理、及一键入库； 4、做好和仓管员的承接工作及完成站长安排的相关工作； 【备注】 上海主城区皆有岗位，根据个人情況就近分配站点。 招聘需求不高，想要挑战高薪的小伙伴联系安排面试， 月薪过万的机会！

责门店线上订单商品核对、整理、分装与归位； 维护店内商品陈列与货架整洁； 工作为室内环境，流程简单，入职后有专人培训，上手快 按小时算 白班7:00-21:30 20-45，要求做事细心、踏实肯干，服从门店日常管理，长期稳

叮咚招聘夜班专员，无学历限制！！！ 全职岗位 找兼职请勿投递 不包吃 部分门店可提供前两个月免费住宿 【本公司承诺】 此职位为叮咚招聘，不收费无套路，薪资每月12号准时发，面试通过当天试岗专人带教！ 本岗位属于纯夜班，主要负责夜间的仓库管理，接货，仓库内货物的盘点，晚间工作轻松自由，如果有想上夜班并且不想像工厂那样流水线工作，并且想要挑战高薪的，尽快联系确定就近分配站点！ 【福利待遇】 1、薪资待遇：基本工资+职级津贴+夜班补助，综合7000-9000 2、其他福利：带薪年假、工龄津贴、职级津贴、绩效奖金 【职位描述】 1、负责整体站内商品的接入、入库； 2、负责站内整体安全工作的保障； 3、负责商品的及时清点处理、及一键入库； 4、做好和仓管员的承接工作及完成站长安排的相关工作； 年龄要求：18-40岁 晋升空间：仓管---店长---主管，最快的是1个月升级一次 全上海区域就近安排，不用看下面的位置，各区域缺口不一致，欢迎咨询

招聘招聘招奶粉促销员爱婴室普陀区中环百联麦德龙上海闵行店薪资待遇：4220+新客奖+销量奖+超额奖+法定假三薪+生日津贴+缴纳上海五险一金商业险，待遇优厚，多做多拿综合薪资5000，非诚勿扰要求:  ，做一休一，年龄25-42周岁，，有经验者优先，欢迎咨询，欢迎推荐

可以只短期，也可长期兼职！ 早9点-晚12点之间，自选4小时起做，工作时长看个人空闲情况选择！ 一般薪资200-360 时薪35-50 薪资结算方式： 日结，现场结算！ 工作地点各大城区自己选择！ （就近分配原则）

【上海SAM会员店】促销员，做五休二 薪资： 真如店：5000~6000 法定节假日三薪 上班时间：早班8:30-17:15；晚班12:45-21:30；供参考，具体以门店实际上岗时间为准 工作内容：工作内容：执行促销活动，推广商品，解答咨询（品类包含不限于食品饮料生鲜水果等） 工作环境佳，提供通畅的发展通道，普通员工-小组长-见习主管-主管-经理，遇到定向表扬，有应对激励（以实际沟通为准）