
酒店经理1-2人月结
河津市银月宾馆招聘啦!
地址:河津市东星对面
酒店前台2名
年龄23-35
任职要求:形象好,普通话标准,沟通能力强,工作负责。
经理1名
年龄40岁以下
任职要求:有过酒店管理经验,爱岗敬业,责任心强,做事认真。
有意者请致电咨询
联系电话:
酒店经理3-5人月结
主管年龄35周岁以下、大专以上学历、从事酒店类管理岗位2年以上薪资福利:薪资4000元+、管食宿、缴纳职工社保、福利待遇好招工人数:3名
酒店经理
5-6千/月
酒店经理3-5人月结全职
阳泉豪远国际酒店
招聘各部门管理层
要求:
1.大专以上学历
2.大型单体/连锁酒店同岗位3年以上经验
3.熟悉酒店管理全流程,能承受工作压力,适应岗位节奏
4.入职缴纳五险,高薪寻人才。
5.自荐或者推荐同行都可以!非诚勿扰
酒店店长
4-6千/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立制定经营策略
4.服务意识强,注重细节,具备高度责任心与抗压能力
5. 持有酒店管理类相关证书者优先
餐饮主管
招聘前厅经理。要求身体健康,沟通能力强,有亲和力。薪资为5500~7500元/月,提供五险一金,包吃包住。工作时间为早9:30至2:30,下午5:30至10点,月休两天。工作地址位于太原市大东关街。
餐饮主管
招聘前厅经理。要求身体健康,沟通能力强,有亲和力,吃苦耐劳。薪资为5500~7500元/月,提供五险一金,包吃包住。工作时间为早9:30至2:30,下午5:30至10点,月休两天。工作地址位于太原市大东关街。
隔断3-5人包工自备工具技术好二把刀勿扰专业师傅
岗位职责:
1.负责隔断工程的现场精准测量、方案设计及全流程安装施工
2. 依据施工图纸与客户需求,独立完成玻璃、石膏板、金属等各类隔断的安装、调试与收口处理
3.协同项目经理统筹材料进场、工期节点把控及现场安全文明施工管理
4.快速识别并解决安装过程中的结构、尺寸、配合等技术问题,确保隔断稳固性、密封性与美观度
5.参与客户沟通交底,提供专业选材建议,配合完成验收交付及售后基础支持
任职要求:
1.有隔断安装、幕墙辅助施工或公装精装修现场实操经验者优先
2.熟悉常用隔断材料性能、构造节点及电动工具/测量仪器使用方法
3. 具备基本施工图识读能力,能按图放线、定位、校准并独立作业
4.吃苦耐劳,安全意识强,服从管理,具备良好的沟通协调与团队协作能力
5.学历不限
山西运城外地出柴胡需要装车员工2名。一天260。每天10小时。干到底的。联系电话
260元/天
装卸工1-2人
外地出柴胡需要装车员工2名。一天260。每天10小时。干到底的。联系电话
山西运城明天招聘一名大工进行抹灰工作,工作量较小,下午均可。薪资为100元。老板的父亲将担
小工抹灰
明天招聘一名大工进行抹灰工作,工作量较小,下午均可。薪资为100元。老板的父亲将担任小工协助工作。
酒店经理月结
值班经理(长期)1.具备良好的客诉处理能力,抗压能力强;2.性格开朗,五官端正;3.工作态度认真,责任心强。4.必须要有酒店相关的工作经验。连锁酒店相关经验优先。1.协助店长负责酒店的日常管理工作。2.带教前台各项数据的完成;3.负责处理客户投诉,具备良好的抗压能力;4.确保各项工作认真、负责地执行。薪资福利:3000-5000/月月休4天+社保(入职半年后购买)+带薪年假工龄补贴,完善内部晋升通道,发展空间充足,每天19点以后勿扰工作地址:荔波古镇二幼对面
酒店经理月结
招聘:酒店管家2500-5000元(底薪+绩效奖金+社保+工龄奖+全勤奖+学历津贴+加班费,享受免费中餐及月休4天等相关福利待遇)岗位要求:1.具有良好的政治素质,品行端正,服从安排,能吃苦耐劳;2.身体健康,具有正常履行岗位职责的身体条件;3.具备良好的服务意识、沟通合作能力和较强的工作责任心;4.大专以上学历,有相关工作经历者优先;
酒店经理
重庆高新区熙街诚聘以下岗位:前厅管理,月薪6000-8000元。,28-38岁,具备两年以上管理工作经验。月休三天,包吃住。头炉,月薪9000-10000元。要求30-40岁,八年以上工作经验,技术好、速度快、服从管理。月休三天,包吃住。凉菜,月薪7500-9000元。要求28-40岁,八年以上工作经验,技术好、速度快、服从管理,有酒店工作经验者优先。月休三天,包吃住。联系电话:156****7707,欢迎来电。
酒店经理
4-7千/月
酒店经理1-2人月结全职上进心,责任心
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
厨师长月结
招聘:社区食堂后厨厨师长薪资:4000-5000元/月岗位职责1.负责食堂日常运营管理,保障供餐服务质量2.控制成本与库存3.处理客户反馈,提升食堂服务满意度任职要求1.大专以上学历,餐饮管理等相关专业2.熟悉食堂管理流程,具备良好沟通能力3.有食堂管理经验者优先4.年龄不限
工资底薪3500管吃住月休2天少休一天100
3-5千/月
餐饮店长月结全职
串串店简单好上手,小白一天就能轻松上手。前厅也可以做,看自己适合干啥就干啥。有提成,工资一个月基本都在5000左右。提成当天发红包
厨师长月结全职
招聘厨师长一名。工作地点位于山西省运城市。薪资面议,待遇优厚。主要负责厨房整体运营管理,包括菜品研发、成本控制、人员安排与培训,确保出品质量稳定并不断提升。要求应聘者具备丰富的中餐烹饪经验,熟悉本地食材及口味,有较强的团队管理能力和创新意识。有相关岗位工作经验者优先考虑。
客房服务员
2-3千/月
客房服务员月结
岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品,及时更换脏污布草
3.检查房间设施设备运行状况,发现故障或异常及时报修
4.协助办理客人入住、退房相关服务,提供基础问询与协助
5. 配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务
任职要求:
1.学历不限,身体健康,仪表端正,具备良好服务意识
2.有酒店客房服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基本沟通能力,服从管理,团队协作意识良好
5.遵守酒店规章制度,注重职业素养与客人隐私保护
酒店前台月结
◆【招聘】:前台、收银•运城南风广场高家垣福临宾馆,招聘:前台、收银员,工资:2400提成,联系电话:
餐厅领班月结
前厅经理形象气质好、服务意识强,有餐饮经验优先薪资福利:高薪面议,有晋升空间和节日福利招工人数:一名工作地址:芮城
客房服务员
3-5千/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房内洗漱用品、布草及各类消耗品,及时更换脏污布草
3.检查房间设施设备(如灯具、空调、电视、卫浴等)运行情况,报修异常问题
4.协助办理客人入住/退房相关事务,提供基础问询与便民服务
5. 遵守酒店服务规范与安全操作流程,保障客人隐私与财产安全
任职要求:
1. 无学历限制,身体健康,仪表端正,具备良好服务意识
2. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
3.具备基本沟通能力,普通话流利,有酒店从业经验者优先
4. 无不良记录,服从管理,注重团队协作
5.接受岗前培训,愿意在服务岗位中持续提升职业素养
栏目概述
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