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酒店经理月结
山东潍坊小四川酒店餐饮管理有限公司现招聘前厅经理。要求熟悉餐饮管理经验,年龄在30岁至45岁之间。每月带薪休班三天,工资底薪8000至10000左右。
潍坊
8月30日 16:12拨打电话
酒店前厅经理
3000-5000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
餐饮主管
招聘上市工厂食堂项目经理 工资9000~11000,月休4天 要求有谈谈公司工作经验熟知食堂管理要求 甲方要求严格,会干得来
餐饮主管
岗位职责: 1.协助餐厅日常运营管理。 2.组织员工培训与考核。 3.配合总部完成食品安全检查、卫生标准落实及各项合规性工作 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验。 2.学历不限。
餐厅领班月结全职
前厅服务主管经理 1.,五官端正,年龄20-35岁 2.从事2年以上管理经验 3.有良好的沟通能力 专业培训能力 4.
餐厅领班月结全职认真,负责吃苦耐劳
招带班经理一名,工资:底薪加提成综合3000-4500元带薪休假2天。有收银基础,开店经验或者有管理经验者优先。上班时间:两班倒早6:00~下午2点上午11:30~9:30工作地址:滕州人民医院对面稻稼八宝粥店联系人:胡店长联系电话:
济南历城区负责餐厅全面运营管理。
餐饮主管
负责餐厅全面运营管理。
餐饮主管
岗位职责: 1.协助餐厅日常运营管理,统筹人员排班、服务质量与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,监控成本、营收及关键运营指标,确保盈利目标达成 3.负责员工招聘、培训。 4.处理客户投诉与突发事件。 任职要求: 1.具备餐饮行业经验。 2. 无食品行业不良从业记录。 3.学历不限。
前厅领班/主管
5000-8000元/月
餐厅领班月结全职前厅领班服务员
薪资准时发放,薪资准时发放,薪资准时发放!!!可提供食宿,节日礼,奖金,补助 岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹前厅服务、人员排班与现场协调 2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客反馈与突发状况 3.带领团队参与菜单推广、活动执行及客户关系维护 4.协助店长开展员工培训、绩效评估与团队建设工作 5.检查环境卫生、设备安全及物料库存,确保合规运营 任职要求: 1.具备餐饮行业领班或主管相关工作经验,经验要求不限 2.最低学历不限,具备良好沟通表达与抗压能力 3. 熟悉餐厅服务流程与管理规范,有团队协作意识 4. 形象端正,服务意识强,能适应轮班制工作安排
前厅主管
6000-7000元/月
餐厅领班月结
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据、物料损耗及交接记录,确保账实相符 5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转,落实食品安全与卫生规范 任职要求: 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,经验要求不限 2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理,责任心强、服务意识佳 4. 具备基础团队协作与简单排班协调能力 5.工作地点明确后可适应轮班制,服从门店统一安排
腻子工大白工1-4天1-2人完工结算包工二把刀勿扰专业师傅自备工具技术好
潍坊市奎文区招腻子/大白/墙漆,墙面原来浸泡了,现在维修,一定要专业,客户很细,干不好钱不好拿,切记技术一定要好,二把刀勿扰,
潍坊 奎文区
9月8日 04:16拨打电话
促销员
中秋招聘!万达佳乐家超市现火热招聘!岗位:中秋短期促销员,数名。任职要求:身体健康,态度端正,吃苦耐劳;有相关工作经验优先录用!机会难得,欢迎踊跃报名联系电话:
潍坊
9月8日 04:01拨打电话
潍坊寿光市招聘氩弧焊工一名,工作地点位于文圣街与幸福路西北角。有意者可联系报名。
氩弧焊1-2人
招聘氩弧焊工一名,工作地点位于寿光文圣街与幸福路西北角。有意者可联系报名。
潍坊 寿光市
9月8日 04:00拨打电话
山东潍坊上口机械厂找二保焊工2名,车间内工作,工资300/330,联系电话王
300-330元/天
二保焊1-2人
上口机械厂找二保焊工2名,车间内工作,工资300/330,联系电话王
潍坊
9月8日 04:00拨打电话
潍坊昌乐县明天需要1名地坪师傅,要求经验丰富的大师傅。
地坪1-2人
昌乐明天需要1名地坪师傅,要求经验丰富的大师傅。
潍坊 昌乐县
9月8日 03:48拨打电话
北京北工大附近酒店招聘主管1名(有想提升的优秀客房也可以薪资5500+联系电话:
酒店经理1-2人月结
北工大附近酒店招聘主管1名(有想提升的优秀客房也可以薪资5500+联系电话:
北京
9月8日 03:14拨打电话
酒店经理
茂名电白海景湾岭南东方酒店招聘:宾客关系经理前厅主管预订主管礼宾主管客房全岗位。福利:包吃住、五险一金、单休、法定节假日等等!彭先生:
茂名 电白区
9月8日 01:30拨打电话
会所管家
1.1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与经营目标达成 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,提升入住率与收益水平 3.统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与客户体验 4.负责团队建设与员工培训,提升团队专业素养与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求: 1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具备较强的统筹协调能力、客户服务意识及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达与团队管理能力,责任心强、抗压能力佳 4.熟悉酒店管理系统(如Opera、Fidelio等)及办公软件操作 5.有连锁酒店或高星级酒店管理经验者优先
高端私人会所经理
1.8-2.1万元/月
酒店经理1-2人月结
设施巡查与维护: · 每日定时巡查会所各区域(大堂、餐厅、卫生间、休息区、娱乐设施等),确保环境整洁、设施完好、物品摆放整齐。 · 及时发现并上报设备故障,跟踪维修进度。 2. 库存管理: · 管理前台、吧台、休息区的物品库存,如酒水、饮料、小吃、报刊杂志、鲜花等。 · 及时申请采购,确保供应充足且符合标准。 3. 部门协调与沟通: · 作为信息中枢,与餐饮部、康乐部、保洁部、安保部等其他部门保持高效沟通,确保会员的需求被准确传达并执行。 · 例如:将会员的订餐信息准确传达给厨房;将会议室的需求告知会议服务团队。 知识储备:了解葡萄酒、雪茄、咖啡、茶艺、高尔夫、艺术品鉴赏等其中一项或多项知识。 · 活动策划能力:有协助或主导小型高端活动(如品酒会、生日宴、商务沙龙)的经验。 · 驾驶技能:持有驾照,并能熟练驾驶,有时可能需要协助会员安排车辆或临时接送。 要有一定的工作经验,情商高,指挥能力强,策划能力强 语言要求:普通话和粤语 薪资:18000~21000
酒店店长
6000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职酒店管理经验,OTA运营,成本控制
岗位职责: 1. 门店全盘运营:统筹酒店日常经营、服务品控、卫生安全、物资管理,落实标准化运营,保障门店有序运转。 2. 销售业绩攻坚:承接门店营收指标,提升入住率、均价及客房销量;运营OTA平台、拓展线下政企渠道,维护老客、开发新客,完成月度季度业绩目标。 3. 团队统筹管理:负责门店人员排班、培训、考核,搭建稳定服务团队,提升团队服务水平与工作效率,降低人员流失。 4. 品控与客诉处理:把控客房服务及卫生标准,高效处理客诉、差评及客户咨询,提升客户满意度与门店口碑。 5. 经营数据复盘:统计门店营收、入住、成本数据,复盘经营问题,优化定价、营销及运营策略,严控成本,提升门店整体利润。 6. 渠道平台维护:负责携程、美团等OTA店铺运营,优化流量、评分、活动及房源展示,稳固线上线下客源。 任职要求: 1. 硬性经验:1年以上酒店运营、门店主管/店长管理经验,熟悉酒店全盘运营流程,有实际业绩操盘经验。 2. 销售能力:具备较强营收思维,熟悉OTA运营、线下渠道拓客,可独立制定销售方案并完成业绩指标。 3. 管理能力:擅长团队搭建、员工培训与日常统筹,执行力、问题处理能力强,可稳定带队落地各项工作。 4. 综合素养:熟悉酒店服务标准与客诉处理流程,抗压性强、目标感足,对门店营收及利润负责。 5. 优先录用:有连锁酒店经验、擅长线上运营、有业绩提升成功案例者优先,薪资可面议。
餐饮主管
潍坊奎文区酒店诚聘:资深餐饮主管一名工资5000-5500,月休四天。联系电话:---------------自助广播井号:///井号:
酒店前台酒店迎宾员
招聘:前台接待薪资:3000-5000元/月岗位职责:1、熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益;2、熟练总台各项专业业务和技能,做好对客服务;3、熟练掌握店内信息,办理入住登记手续,提供准确的问讯服务;4、制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。5、完成领导交代的其他事宜。任职要求:1、12小时,轮班制,有夜班,******大专及以上学历,******本科及以上学历优先,符合集团青苗生标准者优先2、有连锁品牌工作经验,形象气质佳者优先;3、服务意识强,会要好评,发,住邦泰天著小区附近者离公司近者优先。面试前可以了解下连锁品牌的晋升制度,如果您只是临时找个工作过渡一下,并不认可服务行业,请不要互相打扰,有意向直接电话,谢谢
潍坊
9月5日 08:24拨打电话
客房服务员月结
招聘客房清洁师一名:薪资待遇:底薪3000加绩效工资要求:年龄18-55岁,能吃苦耐劳,有责任心,服从安排,有经验者优先录取。工作时间:早八晚五岗位福利:包吃住,月休四天,发放双节福利!工资发放及时。工作地点:滨海大学城欣泰商业街心悦酒店详情请咨询:牛经理
潍坊
8月31日 08:42拨打电话
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限 3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
山东潍坊招聘酒店前台,3000提成9:00-21:00,房间27间凤凰路4105号(金山饭
3000元/月
酒店前台月结
招聘酒店前台,3000提成9:00-21:00,房间27间凤凰山东路4105号(金山饭店附近)
潍坊
8月31日 16:51拨打电话
酒店客房
4000-5000元/月
客房服务员月结
负责客房卫生清扫 补齐用品 上班时间8点50-17:30 月休4天 55岁以下都可以
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人接待、入住登记、退房结算及问询解答等前台日常服务工作 2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态及客人信息 3. 协调客房、餐饮、安保等部门,及时处理客人需求与突发情况 4.维护前台区域整洁有序,确保服务环境温馨专业 5.遵守酒店服务标准与保密规定,保障客人隐私与信息安全 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,经验不限 3.学历不限,中专/技校及以上学历者更佳 4. 工作认真细致,责任心强,能适应轮班制工作安排 5.具备基础计算机操作能力,学习能力强,服务意识突出
客房服务员
滨海区央子街道裕源大厦全季酒店招聘:客房清洁1名,早8点晚5点年龄:35~50有经验者优先工资及时,缴纳五险,环境优美,欢迎加入联系人吴女士
潍坊
9月4日 21:17拨打电话
店长
招聘清真连锁店1、有餐饮/面馆店长管理经验,懂面馆优先;2、责任心强,爱操心,踏实肯干,能吃苦;3、有大局观,会带人,不混日子,想长期稳定发展;4、有合伙创业想法优先。【薪酬&发展模式】模式A(雇佣):基本工资+门店绩效奖金,营收越高奖金越高;模式B(店长合伙):工资+奖金,表现达标后,可参与店长店入股,投资分红,成为门店股东;工作岗位一拉一收银.一拉一炒,一收银一出汤都可以,我们持续开新店,优秀店长有机会独立操盘新店,真正干成自己的事业。工作地点:联系电话:
潍坊
8月30日 19:54拨打电话
潍坊寒亭区纳朵酒店招聘客房服务员2名年龄55周岁以下工资面议联系电话(地址:欧洲小镇南门)
客房服务员月结
纳朵酒店招聘客房服务员2名年龄55周岁以下工资面议联系电话(地址:寒亭区欧洲小镇南门)
潍坊 寒亭区
9月7日 08:50拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供潍坊招聘大堂经理190一天在线招聘信息,主要招聘潍坊酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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