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门店经理
5-6千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展经营分析 4.服务意识强,注重细节,具备高度责任心与抗压能力 5. 持有酒店管理类相关证书者优先
木棉小粤招聘经理
6-9千/月
酒店经理1-2人月结全职
负责管理团队
餐饮经理/主管
餐饮主管
主营宴会包桌,有经验优先
烟台蓬莱区招聘:前厅主管、服务员、洗碗打杂工资待遇优厚,踏实肯干就来!联系:______
5-6千/月
餐厅领班月结全职
招聘:前厅主管、服务员、洗碗打杂工资待遇优厚,踏实肯干就来!联系:______
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、损耗及营收目标达成 3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与运营安全 5. 对接供应链、巡检卫生与食品安全执行情况,确保合规运营 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先 4.责任心强,具备团队管理意识与服务导向思维 5.学历不限,有3-5年餐饮主管或店长经验者优先
青岛城阳区自助餐后厨,水吧4800,月休4天管吃住实习领班,后厨数名实习主管两名电话
6-7千/月
餐厅领班月结全职
自助餐后厨,水吧4800,月休4天管吃住 实习领班,后厨数名 实习主管两名 电话
青岛即墨区酒店招聘餐饮经理,店小好干,宿舍条件好,工资面议,薛,
餐饮主管
即墨区酒店招聘餐饮经理,店小好干,宿舍条件好,工资面议,薛,
前厅领班
5-6千/月
餐厅领班月结
主要负责前厅用餐的秩序,薪资待遇5000/6000️
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收,确保各项运营指标达成 3. 组织员工培训与团队建设,提升服务标准与团队凝聚力 4. 处理客户投诉及突发事件,维护餐厅形象与运营秩序 5. 严格执行食品安全与卫生管理制度,确保合规运营 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3. 责任心强,注重细节,具备成本意识与服务意识 4.具备基础财务知识与数据分析能力,能熟练使用办公软件 5. 热爱餐饮行业,认同企业文化,有持续学习与改进意识
前厅经理
8千-1万/月
酒店经理3-5人
前厅管理,人员安排,具备收银系统销售能力,组织能力,等
长白班车间普工免费培训包吃夜班补贴保险社保五险包住6-10人月结经验不限两班倒
交五险长白班的工作来了 16-55岁管吃住大量要人 恒温车间,每月15号发工资 缴纳五险,包吃住,零费用 夜班补贴100元/天 俩班前工序自动机岗位|男女不限 综合6000‑9000元
挂件工普工免费培训夜班补贴保险餐补20人以上月结夫妻工不体检两班倒
长期工 穿挂工 普工 易上手无技术含量 月工资均9000-10000 年龄:55岁左右 有房补,有饭补 面试结束立马工作 不体检 入职0费用
青岛黄岛区招腻子/大白/墙漆
100-110元/件
腻子工大白工15-30天3-5人完工结算二把刀勿扰专业师傅自备工具
青岛市黄岛区招腻子/大白/墙漆
青岛 黄岛区
10月23日 14:59拨打电话
青岛即墨区招贴砖工资面议
300-400元/天
贴砖1-2人
青岛市即墨区招贴砖工资面议
青岛 即墨区
10月23日 14:59拨打电话
气割工电焊焊接
中车项目招聘焊工,工期约一周,项目完工后结算工资,提供工作餐,不提供住宿。 岗位要求具备手把焊和气焊技能,主要工作内容为切割和焊接,涉及返修除尘设备改造,需上高作业,高度约3米。每天工作量约六七个小时。 薪资为每天350-400元。要求技术熟练,技术不佳者无需报名。
青岛 城阳区
10月23日 14:58拨打电话
安徽合肥明天下午班次经理己安排好16.00一。22.00看到自己名字统一回复,如果来不了的
酒店经理
明天下午班次经理己安排好16.00一。22.00看到自己名字统一回复,如果来不了的提前联系我。
合肥
10月23日 14:24拨打电话
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
月亮山庄酒店招聘:一、前台接待员(领班、主管):1、年龄18至35岁,大专以上学历,形象气质佳,男身高165cm以上,女身高160cm以上。2、精通电脑操作,仪表端庄,具有较强的工作责任感和敬业精神。3、工资面议备注:以上岗位,工资面议(需提供无犯罪记录证明);提供住宿(空调、洗衣机、免费WiFi)、提供被褥行李、提供工作服、免费四餐。联系电话:
六盘水
10月23日 14:06拨打电话
咸阳礼泉县玉泉酒店招聘经理一名。有经验的优先,工资3000到8000,加提成。联系电话
3-8千/月
酒店经理1-2人月结
礼泉玉泉酒店招聘经理一名。有经验的优先,工资3000到8000,加提成。联系电话
咸阳 礼泉县
10月23日 14:04拨打电话
天津滨海新区酒店找管事部男女不限年龄60岁以下,一天8小时,管吃住工资3800,有意向联系
3.8千/月
酒店经理月结
天津滨海新区酒店找管事部男女不限年龄60岁以下,一天8小时,管吃住工资3800,有意向联系
天津 滨海新区
10月23日 13:34拨打电话
河北承德单体酒店招聘前台经理1名工资5500-6000包吃住独立宿舍联系电话
酒店前台
单体酒店招聘前台经理1名工资5500-6000包吃住独立宿舍联系电话
承德
10月23日 13:24拨打电话
客房服务员
4-6千/月
客房服务员月结全职
一共20间,底数10个,底薪3500,退房6元住客4元,每周休息一天,打扫完卫生即可下班,加班每天120
酒店前台
5-7千/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台日常服务工作 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店设施信息 3.处理客房预订、变更及特殊需求协调,确保服务及时准确 4.监控房态信息,与客房、销售等部门高效协作 5. 妥善处理客人投诉与突发情况,提升客户满意度 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通与服务意识 2.具备基本英语交流能力,能应对外籍客人需求 3.熟练操作酒店管理系统(PMS)及办公软件 4.有酒店前台工作经验者优先,无经验可带薪培训 5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班制工作安排
山东青岛招聘楼层主管,月薪范围在2100至4500元之间。
2.1-4.5千/月
楼面经理月结
山东青岛招聘楼层主管,月薪范围在2100至4500元之间。
青岛
10月22日 15:17拨打电话
客房服务员月结全职
汤小泉温泉酒店即将盛大开业[庆祝][庆祝][庆祝]前厅,餐饮,客房,保洁,厨师等多个岗位火热招聘中招聘热线:地址:即墨区温泉街道温泉一路76号
餐厅领班月结
城阳区城阳街道南疃社区饺子馆招(广告产业园) 包饺子工,领班,服务员各一名 要求:要求熟练勤快,干净利索,年龄25/30/40/50周岁,工资4000~6000具体工作事项电话沟通 联系电话:
客房保洁
3-7千/月
客房服务员月结兼职全职客房保洁酒店客房服务员民宿保洁
岗位职责: 1、负责客房的日常打扫和清洁工作; 2、提供基础的对客服务,确保客房整洁舒适。 任职资格: 1、具备良好的服务意识,能够积极主动地为客户提供优质服务; 2、具备吃苦耐劳的精神,能够适应高强度的工作环境; 3、具备责任心,能够认真对待每一项工作任务,确保工作质量。
客房服务员
4-5千/月
客房服务员月结全职包住饭补绩效全勤五险
岗位职责: 1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品,及时更换脏污布草 3. 检查房间设施设备运行情况,发现故障或异常及时报修 4. 配合完成公共区域(如走廊、电梯厅)的保洁与维护工作 任职要求: 1.学历不限,有酒店客房服务经验者优先 2.吃苦耐劳,具备较强的服务意识和责任心 3.身体健康 4.具备基本沟通能力,服从管理,团队协作良好 5.无不良记录,遵守酒店各项规章制度
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人接待、入住登记、退房结账及问询解答等前台服务工作 2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态及客人信息 3.处理预订管理、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4.保持前台区域整洁有序,维护酒店良好形象与服务氛围 5.协助完成日常报表制作、现金交接及与其他部门的沟通协作 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统 3.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 4.有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验者可带薪培训 5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
客房服务员
3-4千/月
客房服务员月结兼职全职
岗位职责: 1.负责客房清洁整理,包括床铺整理、地面清扫、卫生间消毒及物品补充 2.检查房间设施设备运行状况,及时报修并做好记录 3. 礼貌接待入住及退房客人,协助解决基础服务需求 4. 保持公共区域整洁,配合完成楼层巡查与安全检查 5.严格遵守酒店服务标准与卫生操作规范,保障客户住宿体验 任职要求: 1. 年龄18-45岁,身体健康,无传染性疾病 2.具备良好的服务意识和沟通能力,有责任心和团队精神 3.能适应轮班制工作安排,服从酒店统一调度 4.有酒店客房服务经验者优先,无经验者可提供岗前培训 5. 学历不限,具备基本读写能力,能清晰理解操作指引
酒店前台月结全职
前台:负责办理入住,退房,开发票,售卖会员卡,商品(有提成),接打电话等 工作时间:白夜休白夜休休,早八到晚八,晚八到早八; 要求:服务意识,红线,无不良嗜好;
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