大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先。5年及以上酒店前厅管理经验，熟悉前厅部各项运营流程（如入住登记、退房办理、客诉处理、预订管理等），有四星级及以上酒店工作经验者优先。具备强烈的服务意识与责任心，注重细节，对客人态度热情、耐心。抗压能力强，能适应酒店轮班制（含节假日、夜班）工作节奏。形象气质佳，举止得体，具备良好的职业操守与团队协作精神。薪资8000+

实习主管 从零教学考核合格提薪提升职位

我大堂经理待遇面议

吧台兼主管

负责酒店中餐厅管理工作 负责酒店中餐厅接待工作 负责酒店中餐厅点菜服务工作 需要1-3年中餐管理经验

前厅经理一名

任职要求： 1、具备餐饮行业3年以上管理经验，有成功的团队领导案例； 2、熟悉餐饮业务流程，有较强的成本控制意识； 3、优秀的沟通能力与解决问题的能力，能够处理各类顾客关系； 4、热情开朗，具有较强的责任心和抗压能力； 5、能够适应餐饮行业的工作时间，包括周末和节假日。 岗位职责： 1、全面负责餐厅的日常运营管理，确保服务质量与顾客满意度； 2、制定并执行餐厅的营销策略，提升品牌知名度和市场份额； 3、监督厨房运作，保证食品质量和安全，控制成本； 4、领导团队，进行员工培训与发展，维护良好的团队氛围； 5、处理顾客投诉，解决突发状况，维护餐厅形象。 薪资：薪资6-8K/月，具体面议 地址：青羊区黄田坝街道

岗位职责： 1.您需负责餐厅日常运营管理，确保服务流程高效顺畅，提升顾客用餐体验 2.您需带领团队完成营业目标，合理安排班次与人员分工，做好员工培训与绩效管理 3.您需监督食品安全与卫生标准执行，确保操作规范符合行业要求 4.您需处理客户反馈与突发情况，维护良好的客户关系，提升门店口碑 5.您需配合总部运营策略落地，定期汇报经营数据并提出优化建议 任职要求： 1.您需具备1-3年餐饮行业管理经验，有快餐、连锁或中餐门店管理经验者优先 2.您需为高中以上的学历，接受过餐饮服务或酒店管理相关教育者更佳 3.您需具备良好的沟通协调能力，能有效激励团队、处理现场问题 4.您需责任心强，适应轮班工作制，能够承受一定的工作压力 5.您需认同服务至上理念，愿意在餐饮行业发展长期职业道路

餐饮部管理岗位的职责主要围绕餐饮服务的整体运营、质量把控和团队管理，不同层级（如餐饮部经理、主管等）职责略有差异，但核心内容大致包括以下方面： 一、运营管理 •制定餐饮部的经营计划、服务标准和工作流程，确保日常运营有序进行。 •监控餐饮服务各环节（如点餐、上菜、结账等），及时处理突发问题，保障服务效率和质量。 •合理安排人力、物资（如食材、餐具），控制成本，提升盈利水平。 二、团队管理 •负责餐饮部员工的招聘、培训、排班和绩效考核，提升团队专业能力和服务意识。 •营造积极的工作氛围，协调员工关系，激发团队积极性。 三、客户服务 •关注顾客需求和反馈，处理顾客投诉，维护良好的客户关系，提高顾客满意度和复购率。 •根据顾客反馈优化服务流程和菜品，提升餐饮体验。 四、菜品与菜单管理 •与厨房团队协作，参与菜品研发、菜单设计和更新，确保菜品符合市场需求和品质标准。 •监控食材采购、存储和使用，保证食材新鲜安全，控制菜品成本。 五、安全与卫生管理 •严格执行食品安全和卫生标准，定期检查厨房、用餐区的卫生情况，确保符合相关规定。 •组织员工进行安全培训，防范火灾、食品安全事故等风险。 六、沟通与协调 •与酒店其他部门（如前厅、采购、财务等）保持沟通协作，保障餐饮部工作顺利开展。 •对接外部供应商，确保物资供应及时、合规。

岗位职责： 1、协助店长做好职责范围和岗位责任内的各项工作，对店长负责，并报告工作。 2、根据店长的委托和授权，直接参与和负责督导分管的各项工作，确保优质高效。 3、在店长缺席或休假不在的情况下，根据公司的工作指令，全面负责餐厅的工作，支持工作例会，保证工作顺利进行。 4、负责前厅各岗工作人员调配、班次安排和员工考勤、考核，保证在规定的营业时间内各服务点上有岗、有人、有服务。 5、按照前厅服务规程和质量要求，负责餐厅的管理工作，并与厨房保持密切联系，协调工作。 6、掌握市场信息，了解客情和客人需求，做好业务资料的收集和积累工作，处理客诉问题，并及时反馈给厨房有关领导。 7、根据餐厅业务需要，每周定期地组织服务质量专题培训。 8、餐前、餐中、餐后及时对营业场所进行检查，确保各项设备和就餐环境保持良好。 9、做好思想政治工作，抓好前厅员工的精神文明建设，关心员工生活。 10、做好餐厅易耗品及其他费用的控制管理工作。 任职资格： 1、高中及以上学历，品行端正，身体健康，能吃苦耐劳； 2、熟悉餐厅服务方面的知识，具有熟练的服务技能； 3、有相关企业岗位工作者优先。

带货主播： 1工作内容： 通过淘宝、抖音、小红书等直播渠道，以手播形式推广销售饰品类产品，包括手串、手链、项链等。（无需出镜，专注手部展示） 2工作待遇： 2800元保底薪资+400元夜班补贴+5%销售提成+销冠奖励+加班补助+能力成长奖金+节日福利等多项补贴。（备注：实际待遇根据个人能力浮动，所列标准为最低保障，能力突出者保底可上浮） 3工作时间： 每日安排两场直播，每场时长3小时 具体时段可根据实际情况沟通协调 4岗位要求： 具备销售或直播带货经验者优先考虑，手部条件良好。 年龄不超过40周岁，能稳定长期工作，普通话表达清晰，思维条理分明

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店长 酒店管理专业，男女不限，年龄18 - 28周岁，高中及以上学历，形象气质佳，沟通能力强，身体健康，有酒店从业经验或酒店管理经验者优先；热爱本职工作，吃苦耐劳，责任心强，遵守公司制定的各项规章制度，服从管理。 薪资福利:薪资待遇面议，提供食宿，缴纳五险，福利待遇齐全。 招工人数:1名 报名自2026年1月7日起至2026年2月6日止。 ，（） 工作地址:桐庐县合村乡合村村民间文化艺术馆三楼办公室

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招聘 收银员（5000-6000） 服务员（4500-6000） 领班（5500-6500） 主管（6000-7500） 工作地址杭州市上城区九堡豪庭大酒店 欢迎加入我们，推荐有礼！！ 【豪庭大酒店】

大堂经理 薪资福利:工资待遇面谈，入职人员均包食宿，每月带薪休假(六个半天) 招工人数:1名 / 工作地址:夏河县供暖公司二期二楼

招聘：酒店专员（） 薪资：3000-4000元/月 安徽马郢乡村旅游农民专业合作社 免费食宿等 长丰县杨庙镇马郢村 孙苗 2025届应届生/2026届实习生酒店管理

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客房清扫员 初中及以上学历。薪资3500+提成，学历初中。 薪资福利:3500 - 6000元/月 招工人数:10人 工作地址:乌海市海勃湾区乌海市海勃湾区滨河区广源国际A座（筹备办公室）

餐厅主管 具备良好的组织协调能力、决策能力以及人际沟通能力，较强的管理能力、沟通能力和团队协作能力。餐厅主管是餐厅日常运营的核心管理人员，负责全面监督餐厅的各项业务运作，确保高效的服务质量、员工管理、财务管理以及客户满意度。该职位需具备良好的组织协调能力、决策能力以及人际沟通能力。制定并监督实施餐厅日常运营计划，确保业务目标的达成。负责餐厅的排班管理，确保人员配置合理，满足业务需求。监控餐厅的财务状况，包括成本控制、营收分析等。招聘、培训并管理餐厅员工，确保员工遵守规章制度，提供优质服务。定期进行员工绩效评估，提供反馈和改进建议。激励员工，提高团队凝聚力和工作效率。确保餐厅提供高质量的服务，包括餐厅环境、菜品质量、服务态度等。处理客户投诉，及时采取纠正措施，改善客户体验。确保餐厅遵守食品安全和卫生标准，保障顾客的用餐安全。定期组织食品安全和卫生培训，提高员工的安全意识和卫生习惯。与上级管理层保持沟通，汇报餐厅的运营情况，提出改进建议。与其他部门协调合作，确保餐厅运营过程中的顺畅沟通。餐厅主管岗位职责涉及餐厅日常运营的多个方面，要求具备较强的管理能力、沟通能力和团队协作能力。通过有效的管理和协调，餐厅主管将能够带领团队实现业务目标，为顾客提供优质的用餐体验。 薪资福利:面议 招工人数:3人 工作地址:乌海市海勃湾区乌海市海勃湾区滨河区广源国际A座（筹备办公室）

招聘：厨师长 薪资：7500-7501元/月 全勤奖 意外险 月休三天 月度绩效 节假日福利

厨师长 年龄30岁-40岁，不限学历。有中餐厨师长经验优先 薪资福利:6500元-7500元 招工人数:1名 前期需要去呼和浩特市进行培训大概30天-45天；免费提供吃住 工作地址:内蒙古自治区乌海市海勃湾区新华街道新桥大街一街坊乌海万达广场9#111

乌海市 乌达区 招聘 前台收银员（一名） 薪资：3500-5000 上24休48 要求：男女不限，不招短期 年龄23-38 周岁，身高160以上，形象好气质佳、懂礼貌、性格开朗、有销售经验者优先，工作负责，具备良好的职业操守。 夜班保安兼维修员（保安证） 薪资：2000-3800元/月（按技能调整） 任职要求： 25-55周岁，身体健康，不良记录，能长期适应夜班；持有有效保安证，懂基础水电维修技能，有相关经验者优先；责任心强，动手能力强，服从酒店管理。 客房保洁员（数名） 白班（每天工作8小时） 早8晚6 休息两小时 薪资：2800-4000元（月休2天） 要求：年龄28-50岁，身体健康，工作积极，吃苦耐劳，懂礼貌。 应聘联系：

楼层经理（五险） 1、35岁以内，大专及以上学历，市场营销、工商管理、新媒体等相关专业优先。2、拥有1 - 3年零售业、商场管理或客户服务相关经验。3、积极主动，学习能力强，有一定的抗压能力，具备创新意识。1、现场管理：负责楼层的日常巡视，确保环境整洁、设施完好、通道畅通、灯光音效适宜，营造安全舒适的购物环境。2、商户管理：与楼层内各商户建立并维护良好关系，协助商户办理进场、撤场、装修等手续；传达商场政策、活动信息；收集商户需求、意见与建议，并协调解决日常经营问题。3、服务与投诉处理：监督商户服务质量，处理顾客咨询、投诉及突发事件，确保顾客满意度，维护商场品牌形象。4、销售与市场分析：关注楼层及重点商户的销售数据，进行初步分析；协助商场策划并执行线下促销活动，确保活动落地效果。5、团队协作：同其他部门紧密合作，确保楼层运营顺畅；协助上级完成各项管理工作。6、负责商户租金、物业管理费等的催缴工作。7、能利用视频剪辑工具（如剪映等），对商场或楼层提供的素材进行剪辑处理，制作短视频者，有优先录用。 薪资福利:1、工资4100 - 4800元，条件优秀者，可面议，每月25日准时开工资。2、周休一天，法定节假日可调休。3、公司提供话补、节日福利、招商奖励等 招工人数:3人 （请在工作时间拨打）

【招聘】晟沐世纪搓澡馆诚聘 1⃣服务员十名：3000元＋300元全勤奖+100元卫生补助＋提成，工资3400元—5000元 2⃣收银‍三名：3800+300元全勤奖＋提成，工资4100元—6000元 3⃣主管‍‍两名：5000+300元全勤奖＋提成，工资5300元—7000元 4⃣保洁五名：2500～3300元 5⃣厨师‍‍两名：5000元 6⃣水电工‍两名：工资面议 要求：服务员年龄20岁—55岁左右，身体健康，工作积极，有上进心，有责任心，吃苦耐劳。 ⏰收银：上12小时休24小时 ⏰服务员：上24小时休24小时，有能力者优先！ 福利待遇面谈 地址： 乌海市海勃湾区建设北路晟沐世纪搓澡馆 有意向请联系： ☎

厨师长 年龄30岁-40岁，不限学历。有中餐厨师长经验优先 薪资福利:6500元-7500元 招工人数:1名 前期需要去呼和浩特市进行培训大概30天-45天；免费提供吃住 工作地址:内蒙古自治区乌海市海勃湾区新华街道新桥大街一街坊乌海万达广场9#111

店长 薪资福利:面议 招工人数:1名 工作地址:海勃湾区大庆北路凯豫苑外围商铺（盱眙龙虾馆）