店长有同岗位工作经验，能熟练操作运营生鲜板块，有一定的工作抗压能力薪资福利:月薪8000-12000元工作地址:润丰广场亿资联百货综合办公室（行政人事部）

炒货，零食店长 工作要求：年龄35到45岁，需要有力气的，毕竟炒货，非本地人 工作内容：负责店铺的销售管理，上货，炒货，销售，不会可教，人要机灵

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横峰电信诚招 招聘岗位需求： 2、门店运营店长若干名，要求：30-40周岁，外向善于沟通，有销售经验者优先；基本底薪+计件工作量，最高年收入超15万，优秀人员享受社保补贴和各类福利待遇。 3.片区维护人员若干名，基本底薪＋计件工作量。 联系电话： 郭经理

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2. 制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4. 具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5. 学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

销售人员和店长 薪资福利:3500-8000 元 全勤奖，团建，带薪培训，节日福利 德兴生活网热线

招聘：生鲜超市店长（非诚勿扰！） 薪资：5000-8000元/月 用人单位基本情况：绿韵生鲜超市招店长 招聘人数：1 招聘条件：年龄不限，有干过生鲜店长经验，熟悉店铺运营流程，有良好沟通协调能力， 工作内容：管理门店的整体运营 工作地点：玉山县 基本劳动报酬：5000-8000 有效期至：12月30号

招聘：店长薪资：5000.0-8000.0元/月职位详情：岗位要求：1、男女不限，20-45岁以内；2、有餐饮工作管理经验优先工作时间：08：50-13：3015：30-20：30薪资待遇：提供工作餐，

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找个缺钱，想挣钱，又愿意努力付出的导购，只想找份工作打发时间的请靠边，非诚勿扰。 招聘年龄：35岁以下 工作地址：婺源步行街店 招聘：店长6000—10000元，上不封顶 导购4000—8000元，上不封顶 有没有经验不重要，只要真心喜欢这个行业；只要你有足够的赚钱欲望！只想找一个正直的、缺钱又想努力挣钱，想改变现状的人，如果你是请联系我！肖

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招聘：雅迪、金彭销售主管、店长（五险） 薪资：4000-10000元/月 岗位职责： 1，确定销售部门目标 2，制定销售计划 3，负责销售渠道和客户的管理； 4，组建销售队伍，培训销售人员； 任职资格： 5年以上销售行业工作经验，有品牌装卖店销售管理工作经历者优先；

招聘：院长/店长（包工作餐）薪资：5000-10000元/月岗位职责：1.统筹门店日常运营管理工作，保障业务有序推进。2.制定并落实门店销售规划与业绩指标，引领团队达成经营目标。3.监督并提升服务品质，处理客户咨询与投诉，维系良好客户关系。4.负责员工培训、排班、考核及团队建设，增强团队专业能力。5.执行公司政策与标准，确保门店契合品牌形象与经营规范。任职要求：1.具备两年以上院长工作经验。2.拥有店务管理经验，美容专业知识功底深厚，待人接物展现专业素养。3.工作认真负责，秉持诚心敬业态度，踏实肯干。4.具备良好的职业技能与素质素养，熟悉美容行业经营运作模式点击屏幕下方“申请职位”，创建并投递简历，即可与企业联系。有效期限：长期有效，招满即止

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岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，店内基础卫生清洁 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售/快消行业店员经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 责任心强 正月不得请假 5.形象端正，亲和力佳，热爱零售服务工作

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招聘：营业员薪资：3000-6000元/月岗位职责：1、接待顾客的咨询2、月休三天加全勤奖，有社保！3、两班8小时制，早班8：30～16：30；中班12:30~20:30任职要求：1、初中以上学历2、有相关工作经验者优先3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳，有抗压精神。4、年龄30～**岁，身体健康5、不会没关系，公司有培训，只要有颗上进的心什么都不难学PS.有意向者拨打电话，这里信息不怎么看。