岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2. 制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4. 具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5. 学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

招聘:门店店长一名 :20-40岁 要求:有一年以上销售经验 薪资待遇:4000-7000，加班有加班费，月休4天，包吃包住，节假日福利。 有意向可面谈 工作地点:婺源篁岭景区 联系电话:吴

横峰县榕树家食研中心(餐厅）招聘一、餐厅负责人（店长）二、服务员，数名薪资待遇面议。联系电话地址:横峰县古窑邻里中心2号楼

江西上饶万家超市诚邀数名储备干部加入，享受优质薪资福利范围在每月3000至4000元，共谋发展！

店长3年经验优先薪资福利:薪资5k-2w，优秀员工可股东分红工作地址:横峰县兴安街农商银行后面三家豆腐店旁（金泽美康会馆）

南昌市育阅人工智能科技有限公司招聘门店店长1位岗位职责：1、负责学员招生工作（直播、短视频、外呼）；2、负责学员体验、试课以及活动执行；3、提升学员学习效果和家长满意度；4、及时完成工作数据统计和汇报；5、其他日常工作。任职资格：1、1年以上销售经验，有教育培训、课程顾问、保险、房产等ToC销售经历者优先；2、亲和力强、良好沟通表达能力和抗压能力；3、接受出镜和培训。4、25-40岁，男女不限，形象大方，镜头表现力自然，不怯场5、沟通表达流畅，抗压能力强，目标感强，对收入有追求薪酬福利：无责底薪4000元/月+10%提成+五险+5%-20%的季度分红转成合伙人身份享最高50%的分红每周休息1天（周一）上班时间：白班8:00-18:00晚班14:00-21:00（自己选择）工作地址：江西省上饶市德兴市南门新区新城名苑1幢1层06号商铺联系电话：周

店长后厨年龄30-50周岁员工，收银20-35周岁员工，外卖打包员20-35周岁要有相关工作经验，店长25-35周岁要有肯德基或者麦当劳，等连锁餐饮经验薪资福利:厨工4000-4500，收银3600-4000，外卖打包员3600-4100，店长6000-10000工作福利：节假日礼品，员工团建，工作餐，红包奖励工作时间：每天10小时，月休3天工作地址:万达广场5号门斜对面

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招聘服务区门店店长要求：员工20-40岁有餐饮/零售门店管理经验，能统筹店内运营、人员排班、货品管理、收银对账，责任心强，能接受服务区驻点待遇：薪资6000-8000，包吃住，福利稳定工作地点：高速服务区上饶周边的有意向欢迎来电咨询，

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上饶葛仙村景区孔明灯售卖员招聘启事：招聘男女各两人，月薪范围3500-4500元，提供食宿，工作地点在景区内，每月休息四天，联系地点为江西上饶。

负责门店鞋销售，完成店长交代的各项任务

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