
虹悦城酒店前台
160-170元/天
酒店前台日结
岗位职责:负责客人入住、退房办理,接待咨询,接听来电,核对账单,做好前台日常整理。
任职要求:五官端正,沟通良好,熟练基础电脑,能配合排班,有无经验均可。
工作时间:班次灵活,可晚班/夜班
薪资待遇:待遇优厚,结算及时
酒店前台月结全职包吃住缴纳五险
负责前台接待工作,例如帮客人办理入住、退房手续和问询服务
准确处理客房预订、变更和取消工作
管理现金收支及账目记录,确保财务准确性
及时反馈客户意见并协助处理投诉
维护前摇区域正整洁有序,保持专业服务形象
日结200学生兼职迎宾服务员
180-220元/天
酒店前台日结兼职假期工全职
岗位职责:
1.热情迎接宾客,准确登记入住信息并办理相关手续
2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯等咨询服务
3.协调处理客人需求与投诉,及时反馈至相关部门
4.保持前台区域整洁有序,确保设备正常运行
5. 配合完成日常报表、交接班及安全巡查工作
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2.普通话标准,具备基础英语会话能力者优先
3.具备亲和力与应变能力,能适应轮班制工作安排
4.有酒店前台或接待相关经验者优先
5.学历不限,热爱服务行业,愿意长期稳定发展
前台收银员
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调
4. 管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保服务环境温馨专业
任职要求:
1. 学历不限,形象端正,普通话流利,具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5.具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务信息
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成日结账与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识、应变能力及团队协作精神
5.能适应轮班制工作,含夜班及节假日排班
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责酒店前台日常接待工作,为宾客办理入住、退房手续,提供热情周到的服务
2.解答客人咨询,处理电话预订、客房分配及突发情况,提升客户满意度
3.熟练操作酒店管理系统,确保账务清晰准确,配合完成日结和报表工作
4.维护前台区域整洁,保持良好的仪容仪表和服务形象,展现酒店专业风貌
5.协同各部门做好宾客服务衔接,及时反馈客人需求与建议
任职要求:
2.需要穿高跟鞋
3吃苦耐劳的
前台
2000-3000元/月
酒店前台月结全职有经验吃苦耐劳有团队意识
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息,提升客户满意度
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4. 管理前台现金及票据,每日完成账目核对与交接,确保财务合规
5.维护前台区域整洁有序,保持专业仪容仪表,展现酒店良好形象
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可带薪培训
3.普通话标准,具备基础英语会话能力者更佳
4.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度快、准确率高
5. 责任心强,能适应轮班制工作,包括夜班及节假日值班
酒店前台月结兼职假期工全职
招聘前台一名,男女不限,年龄35岁以下,要求普通话好,热情开朗,经验不限,工作内容简单轻松,主要是为客人办理入住登记,工作地点宿迁市沭阳县扎下镇,可提供食宿,
中控员1-2人日结
7月3号需夜班临时监控一名工资210下班就结要求不能睡觉19:00到7:00地点:大华锦绣前程悦府联系人:陈亮
水电工桥架排水管强电工抗震支架安装给排水工1-2人
活在滁州全椒5个月左右活招水电、给排水、强电、桥架/支架安装
岗位职责:
1.负责施工现场水电系统、给排水管道、强电线路及桥架/支架的安装与调试工作
2. 严格按照施工图纸及国家相关规范进行作业,确保工艺质量与安全标准
3.配合项目进度,与其他工种协同完成管线综合排布及隐蔽工程验收
4. 对已安装设备开展功能性测试、漏电/渗漏检查及日常维护保养
5.及时记录施工日志,反馈现场问题并提出合理化改进建议
任职要求:
1. 具备水电、给排水、强电或桥架安装相关实操经验,熟悉常用材料与施工工艺
2.熟悉《建筑电气工程施工质量验收规范》《给水排水管道工程施工及验收规范》等标准
3.能看懂施工图纸,具备基本识图与放线能力
4. 吃苦耐劳,适应工地环境,服从项目现场管理
海淀区北京万商景阳酒店管理有限公司招聘大堂经理或领班岗位。招聘人数为4人。要求大学专科及以
5000-7000元/月
大堂经理3-5人月结
北京万商景阳酒店管理有限公司招聘大堂经理或领班岗位。招聘人数为4人。要求大学专科及以上学历,拥有酒店管理学历或大专及以上文凭。要求至少一年的酒店值班经理工作经验。要求具有前厅办公系统和微软办公软件的操作知识,并具备领导力和培训技巧。月薪为5000-7000元。工作地址位于北京市海淀区双榆树二街北京燕山大酒店(石景山区)。联系电话为李女士。
桂林阳朔县招聘前台主管。要求大专及以上学历,酒店管理、旅游、外语类专业优先,能用英语进行基
5000-10000元/月
酒店经理月结
招聘前台主管。要求大专及以上学历,酒店管理、旅游、外语类专业优先,能用英语进行基础交流。熟练电脑操作,掌握Word/Excel,会PMS酒店管理系统者优先。能适应三班倒,有5星级酒店前台经验者优先,能处理简单客诉和突发情况,具备抗压能力,耐心细致。薪资为5000-10000元,提供包吃住、五险,月休4天。工作地址为阳朔镇农科路7号。
酒店经理1-2人月结
招聘酒店经理1名。年龄要求为18至50周岁,身体健康,无不良嗜好,形象端正。要求待人热情有耐心,服务意识良好,善于沟通,做事勤快踏实,遵守店内规章制度,服从岗位调配。有工作经验者优先。薪资为5000。月休3天,工作时间面谈,实行分班轮班制,具体班次到岗后安排。工作地址为松江河镇盘古温泉酒店。
酒店经理
招聘前台主管,要求有洗浴或酒店管理经验,提供食宿。招聘前台人员,要求形象好,善于沟通。薪资福利面议。
酒店前台酒店迎宾员
招聘前台接待员要求工作主动、热情、认真,责任心较强,身体健康,仪表端庄,有酒店工作经验。薪资福利包含五险,单休,薪资面谈,节日福利。工作地址位于宿迁市宿城区微山湖路金樽坊16栋。
酒店前台酒店迎宾员
招聘前台接待人员。薪资为3000-3500。工作内容包括:查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理。熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动。熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益。熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务。熟练掌握店内信息,提供准确的问讯服务。负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。
江苏宿迁客房服务员工作地址:宏城酒店3500-4000元客房清洁、布草管理55岁以下
3500-4000元/月
客房服务员月结
客房服务员工作地址:宏城酒店3500-4000元客房清洁、布草管理55岁以下
宿迁沭阳县招聘酒店前台,工作地点扎下高速出口,年龄35岁以下,学历经验不限,联系人陈女士
3000-4000元/月
酒店前台月结兼职假期工全职性格开朗活泼,善于沟通
招聘酒店前台,工作地点扎下高速出口,年龄35岁以下,学历经验不限,联系人陈女士
客房经理月结
京东附近公寓招聘客房领班一名,上班时间7点到下午5点单休,缴纳五险,要求有酒店客房管理经验,工资面议,欢迎加入
酒店前台(前台经理)(客房保洁)
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
大堂经理(前台经理)
负责前厅整体管理、人员安排及客诉处理,有酒店管理经验优先。沟通能力强,熟悉前厅流程。待遇优厚,包吃住,福利完善,薪资面议。
酒店前台
负责入住退房、收银、接待等工作,可接受新手,简单易上手,能倒班。薪资4000—6000元,包吃住,上6休一,每月按时发薪。
酒店保洁
负责客房清洁工作,身体健康、吃苦耐劳即可。工作轻松稳定,包吃住,薪资4000—6000元。
你可以把文中薪资、月休天数替换成实际数字,再补充上联系电话、工作地址就能直接发布啦。
酒店前台接待双休五险一金八小时工作制
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
五险一金,双休(排班),八小时工作制,包吃包住,带薪年假
1.办理入住、退房、账单核对、开票、问询等;
2.解决客人入住期间需求及客诉处理;
3.有责任心、细致负责
酒店前台(宾馆前台)
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接
5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度不低于50字/分钟
4.具备服务意识与责任心,能适应轮班制(含夜班)及节假日在岗安排
5.学历不限,中专及以上学历优先,持有酒店从业资格证者加分
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