招聘：大堂经理（赣榆国际大酒店） 薪资：4000.00-6000.00 大堂经理招聘要求 岗位职责 1. 负责大堂客户接待引导，维护大堂秩序 2. 及时解决客户问题，提供专业咨询服务 3. 协助业务办理，提升客户服务体验

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程，确保营业顺畅 2. 指导并监督服务员执行标准服务规范，提升顾客满意度与复购率 3. 协助店长完成营收目标，参与销售数据分析、成本控制及库存管理 4.处理现场客诉与突发状况，及时协调解决，维护品牌形象 5.组织员工培训与考核，持续提升团队服务意识与专业能力 任职要求： 1.具备餐饮行业领班或主管岗位经验，熟悉中/西式正餐运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理多线程事务 3.服务意识强，形象端正，具备基础英语沟通能力者优先 4. 学历不限，有餐饮管理相关证书或连锁品牌工作经验者优先 5. 能适应早晚轮班及节假日工作安排

古色古香高端园林餐厅招聘前厅主管一名，服务员若干名，要求形象好，语音表达能力强，做事干脆不拖拉，服从上级安排，提供吃住，工资5k-6k。

新店筹备中（中餐店），因业务发展需要现招聘以下 主管：1名6500—8000（18-40周岁） 领班：3名5500一6500（18-40周岁） 服务员：10名4500—5500（18-38周岁） 传菜员：5名4300—5000（18-55周岁） 财务：1名4800—5500（18-35周岁） 收银员：2名4800—5500（18-35周岁） 预定员：1名4800—5500（18-35周岁） 保洁+洗碗员：2名4000—4500（58岁以下） 以上薪资待遇面议，望大家推荐 福利待遇： 每月带薪休息3天，提供食宿，生日福利，节日福利，工龄奖 工作地址：崇川区国胜路666号万佑生活广场店 联系电话： 有意者电话联系，同步，（无诚意者勿扰）望大家推荐，谢谢！

要做过的熟悉ota，有经验优先

负责酒店登记入住，来客接待登记，安排保洁阿姨打扫

周庄金鹤钓虾馆招聘一名管理员，包吃，月休3天，有经验者优先

两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验；有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。 市场洞察与数据驱动：对消费者口味偏好、消费习惯变化（如单身经济、外卖适配需求）敏感，能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。 沟通与资源整合：具备较强的商务谈判与沟通能力，能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队，清晰输出选品报告与投资建议。 抗压与决策力：能适应餐饮投资快节奏，面对市场波动与多选项决策时，具备较强的抗压能力与果断的判断能力，保障选品投资效率。 职业素养：坚守食品安全底线与投资诚信原则，具备强烈的成本意识与风险管控意识，对餐饮投资行业有热情，兼具创新思维与务实落地态度。

负责ota线上渠道，前台服务质量管理，白班8：00-17:30

苏州连锁餐饮门店（本市各区多店直聘）直聘服务员，领班，店长，厨师。

招危险品双驾！危险品驾驶员，工资面谈 联系电话

招危险品油罐车驾驶员A2双证2 名，灌云县城上车，要求证件齐全能熟练驾驶半挂车，想练手的就别来了，熟悉装卸货流程最好，待遇电联

海州通灌路国安烧烤店招聘 店长1名 烧烤师2名 厨师1名 服务员3名 洗碗阿姨2名 收银员1名 电话：（同步）

吉祥鸟婚礼会馆 招聘【招前台接待 （五险+业绩提成 + 环境好工作轻松）】1人 ▷ 薪资： 2500-4000元/月 ▷ 待遇： 五险|加班补助|餐补|话补|节日福利 ✅ 点击链接投递简历：吉祥鸟婚礼会馆 招聘【招平面设计（五险）】1人 ▷ 薪资： 3500-4000元/月 ▷ 待遇： 五险|加班补助|餐补|话补|节日福利 ✅ 点击链接投递简历：七碗湘辣椒炒肉 招聘【招厨房帮厨（无经验可培训+工作餐+满勤奖）面试前请电话联系】3人 ▷ 薪资： 3100-4000元/月 ▷ 待遇： 餐补 ✅ 点击链接投递简历：达服洗衣洗鞋 招聘【洗护招店员 /学徒（新手可教+做二休一）直接电话联系陈经理】10人 ▷ 薪资： 3000-4000元/月 ▷ 待遇： 节日福利|年终奖|免费培训|晋升空间 ✅ 点击链接投递简历：衣香丽影 招聘【高薪招时代女装店导购（五险）】3人 ▷ 薪资： 4000-9000元/月 ▷ 待遇： 五险|节日福利|年终奖|免费培训|晋升空间|年度旅游|定期体检 ✅ 点击链接投递简历：百客优选生活超市 招聘【超市收银员两班倒】3人 ▷ 薪资： 2600-4000元/月 ▷ 待遇： 节日福利|年终奖|免费培训|晋升空间|月休两天 ✅ 点击链接投递简历：连云港宏文玩具有限公司 招聘【电脑绣花工，优秀的你付出12小时的努力，获得你想要的薪资！】2人 ▷ 薪资： 5000-7000元/月 ▷ 待遇： 节日福利|工作餐|免费培训|晋升空间 ✅ 点击链接投递简历：①简历完善度达到90%更容易得到企业回复 ②点击相应的蓝字链接即可查看岗位详情 ③点击页面右下方红色图标可申请职位 ④申请职位后才可以拨打企业电话 ===================== 点击链接提前注册简历：

找厨师2炒一配，配置3个人，

酒店招聘： 前厅经理1名 公区保洁1名 客房服务员3名 后厨洗碗工1名 月休息4天，提供员工3餐，员工宿舍，洗衣机/淋浴间，法定节假日休息，员工节日福利，定期团建活动、 工作环境：舒适的工作环境，和谐的团队氛围。 地址：北京北路乐驿小镇内 联系方式：（）  

管家 男女不限，学历要求高中及以上，有责任心，有一定学习能力，无不良嗜好，热情积极，主动向上，熟悉电脑操作及自媒体。客人接待，做好日常基础工作，协助处理各平台运营，及时有效地解决投诉，以及协调处理酒店突发事件，了解民宿各类信息，解答客人的咨询并向客人提供帮助和服务 薪资福利:试用期底薪3500，转正4000，月休2天，包吃住 号：（备注：袋鼠管家）

招聘大堂经理一名 ，服务员一名 厨房帮工两位

永康世贸国际酒店 财务 大理石保养技工 PA主管 人事主管 保洁员 消控员 杀海鲜工 厨房学徒 客房服务员 值台领班 酒店前台 收银员（做一休一） 胡总 ：

南昌县幽兰农庄招聘: 厨师一名8000元 另外招聘农庄大堂经理:5000--6000元 前台:4000--6000元 包吃包住 电话:

贝壳酒店招聘前台1名，因为老板平时还要上班，偶尔还会加班，所以，要求来做前台的家里没有小孩需要照顾最好。董老板电话：，工资面议

急招！急招！ 厨房长一名 薪资待遇：7500/8000，月休4天，包吃住，买社保 要求：35岁以下，要求试菜 上班地点：板桥地铁站 项目经理一名 薪资待遇：7500/8000，月休4天，包吃住.买社保 上班地点：板桥地铁站 炉子一名 薪资待遇：5500/6000，月休4天，包吃住.买社保 上班地点：板桥地铁站 食堂早餐大工一名 薪资待遇：5500/6000，月休4天，包吃住 洗摘，保洁五名 薪资待遇：3500/4000，月休4天，包吃住. 上班地点：板桥地铁站 要求：50岁以下， 上班地点：板桥地铁站 .食堂早餐中工一名 薪资待遇：3500/4500，月休4天，包吃住 以上岗位有意向的联系我： 胡总监150****7685 孙先生138****4788

急聘｜灌云单位食堂厨师长薪资8000+节假日双休，需有食堂管理+包间菜出品经验全面负责厨房品控、人员、成本及菜谱创新电话：王

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，确保服务响应及时专业 4.管理前台现金、发票及单据，每日完成账目核对与交接，保障财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及运营部门完成突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带教培养 3.熟练操作办公软件及酒店PMS系统，具备基础英语会话能力更佳 4.责任心强，细致耐心，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排 5.学历不限，热爱服务行业，认同客户至上理念

贝壳酒店招聘前台1名，因为老板平时还要上班，偶尔还会加班，所以，要求来做前台的家里没有小孩需要照顾最好。董老板电话：，工资面议

急聘｜灌云单位食堂厨师长 薪资8000+节假日双休，需有食堂管理+包间菜出品经验 全面负责厨房品控、人员、成本及菜谱创新 电话： 王

灌云音乐餐厅招厨师长一名。工资9000-13000。擅长融合菜川香菜。有标准化管理经验口味好摆盘好看（所谓漂亮菜）包吃包住。联系电话

1、制定每日/周/月运营计划，包括客流量预测、餐品供应节奏、设备检查清单等。 2、监控高峰时段服务效率，优化动线设计（如取餐区与就餐区分流），减少顾客等待时间。 3、协调厨房与前厅工作，确保完成接待工作 4、完成总经理交代及公司安排，有效的完成任务 5、能够独立处理客诉能力及简单的电脑操作 6、安排好员工排班及休息确保运营

我们正在寻找一位经验丰富的前厅主管，负责管理餐厅前厅的日常运营。 工作内容： 1. 确保前厅部门的高效运作，提供优质的客户服务； 2. 管理员工，确保他们遵循酒店的标准和程序； 3. 处理客户的投诉和问题，确保客户满意度； 4. 监督前台的财务交易，确保准确无误； 5. 与后厨合作，协调服务的提供。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，酒店管理或相关专业优先； 2. 3年以上前厅管理工作经验； 3. 良好的沟通能力和解决问题的能力； 4. 熟练掌握前台管理系统和办公软件； 5. 优秀的团队管理和领导能力。

岗位职责： 1.负责酒店整体运营管理工作，分析运营数据并制定优化方案，提升出租率与平均房价，确保经营目标达成。 2.严格管控酒店各项成本支出，推进节能降耗措施，合理控制运营费用。 3.监督服务质量、卫生标准及安全管理工作，确保符合公司统一规范，杜绝安全责任事故。 4.组织开展员工培训与团队建设，提升服务技能与工作效率，打造专业化运营团队。 5.协调处理业主关系及突发事件，维护良好的内外部沟通机制。 任职要求： 1.大专及以上学历，具有2年及以上酒店管理相关工作经验。 2.有酒店店长、店助或高星酒店前厅、客房、销售部门主管以上岗位经验者优先。 3.熟悉酒店运营管理流程，具备较强的数据分析与成本控制能力。 4.具备优秀的沟通协调能力与团队管理能力，能妥善处理应急事务。 5.工作地点服从黄山区内三家门店就近安排，月休4天，享年休假及节假日福利。