九郡温泉洗浴酒店诚聘前台领班薪资待遇：底薪＋提成＋绩效｜4500+浴区领班工作时间：9:00‑次日9:00薪资待遇：底薪＋提成＋绩效｜4000＋岗位要求以上岗位需具备相关岗位工作经验，有经验者优先录取员工福利提供食宿员工免费淋浴每月员工生日会不定期组织团建活动工作地址海州区西山路8‑1门至10门（西山宾馆斜对面）连云港

招聘接待经理，提供食宿，薪资为4500-7000元/月。岗位职责包括：做好消费宾客的迎送接待工作，接受宾客各种渠道的预定并加以落实；详细做好预订记录；了解和收集宾客的建议和意见并及时反馈给上级领导；以规范的服务礼节树立公司品牌优质、文雅的服务形象。，身体健康，身材匀称，五官端庄，身高1.62至1.72米；具有良好的沟通协调能力及服务意识，反应灵敏，端庄大方，举止文雅；敬业乐业，具有较强的责任心和吃苦耐劳的职业素养，具备一定的英语水平；具备星级酒店前台工作经验或高档涉外写字楼前台接待工作经验者优先。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动了解顾客需求，提供友好、细致、有温度的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力即可 岗位职责： 1. 负责顾客迎送、点单录入、上菜传菜及结账收款等全流程服务 2.保持就餐区、操作区及公共区域整洁卫生，及时清理桌面、地面及餐具 3.主动观察顾客需求，提供热情、细致、有温度的个性化服务 4. 妥善处理顾客咨询与一般性意见，及时上报异常情况并配合解决 5. 协助店长完成物料整理、库存盘点及临时交办的运营支持工作 任职要求： 1.年龄18-35岁，身体健康，仪容整洁，无违法犯罪记录 2. 具备良好沟通表达能力与基础服务意识，亲和力强、责任心佳 3.能适应早晚轮班、周末及节假日正常上班安排，吃苦耐劳 4. 有餐饮服务经验者优先，无经验者提供系统带薪岗前培训 5.学历不限，具备基本读写算能力及智能手机操作能力

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招服务员大姐一名、工资4500、详情电话

一、【招聘岗位】 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【工作内容】 1、负责接待顾客、点餐上菜、引导服务； 2、做好负责区域卫生清洁、餐具整理与消毒； 3、配合门店日常运营，完成门店安排的日常或临时性工作等。 四、【薪资标准】 实行满勤享有基础薪资和计件工资并行制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 五、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后， 票；工作满半年公司予以； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受400元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 六、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。 八、【面试地址及乘车路线】 联系招聘老师具体对接即可

岗位职责： 1. 负责食堂餐区清洁、餐具回收与整理，保障用餐环境整洁有序 2. 按流程打饭、分餐，准确核对餐标，协助完成员工就餐服务 3. 配合完成食材初加工、餐前准备及收尾工作 4. 严格遵守食品安全与卫生操作规范，落实日常消毒与记录 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 学历不限，初中及以上文化程度，能清晰理解基本操作指令

岗位职责： 1.负责顾客迎送、点单录入、上菜传盘及结账收款等全流程服务工作 2.保持就餐区、操作区及公共区域整洁卫生，及时清理桌面、地面及餐具归位 3. 主动观察顾客状态，提供热情、细致、有礼的服务，提升用餐体验 4. 妥善处理顾客咨询与一般性意见，及时上报异常情况或升级问题 5.配合店长完成物料整理、营业准备及临时交办的运营支持任务 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话清晰，具备良好沟通表达能力 2.无经验要求，欢迎应届生及转行人员，公司提供系统化岗前培训 3.具备基础服务意识和团队协作精神，能适应早晚轮班及节假日工作安排 4.身体健康，无传染性疾病，须持有效健康证上岗 5.责任心强，注重细节，服从管理，重视顾客反馈与服务品质

小时工20元一小时 工作时间：上午10:00～下午14:00四个小时，法定节日三倍 双休 偶尔加班！ 工作内容：员工餐厅服务员，给员工打餐 收拾一下卫生 有健康证，餐饮行业优先

餐厅服务员招聘 岗位名称 餐厅服务员（全职/兼职均可） 岗位职责 1.热情接待到店顾客，引导入座、递送菜单，耐心解答菜品、套餐及优惠咨询； 2.准确记录顾客点餐信息，及时传达至后厨，确保下单无误； 3.负责餐桌上菜、撤盘、餐具更换，维持用餐区域整洁卫生； 4.协助处理顾客用餐过程中的需求（如加菜、催单、退换菜品等），提升顾客用餐体验； 5.参与餐厅餐前准备（餐具消毒、食材摆盘）及餐后收尾工作，配合团队完成营业目标； 6.遵守餐厅服务规范及卫生标准，完成上级交办的其他工作。 任职要求 1.年龄18-35岁，身体健康，五官端正，无不良嗜好； 2.沟通表达清晰，有亲和力，服务意识强，能主动关注顾客需求； 3.工作积极主动、吃苦耐劳，具备基本的团队协作能力； 4.有无餐饮服务经验均可，新手可带薪培训；有相关行业经验者优先录用。 薪资福利 1.全职薪资：4000-6000元/月（底薪+全勤奖+绩效提成+酒水提成）； 2.兼职薪资：18-25元/小时，多劳多得，可灵活排班（适合学生、宝妈）； 3.福利：包吃包住（或高额餐补/住宿补贴）、带薪培训、节日福利、生日福利、定期团建； 4.工作时间：8小时工作制，轮班制（含午晚高峰），月休4天，法定节假日三倍工资； 5.晋升通道：服务员→领班→主管→店长，能力突出者可快速晋升。 我们深知服务的温度源于热爱，诚邀热爱餐饮行业、乐于传递温暖的你加入，一起打造舌尖上的美好体验

工人主要是干光伏地面组装，组装求型架和上面的光伏板，要队长12名，工人工资发放直接打工人工资卡，队长另计，所有人公司买保险200万，工地有住宿，生活费自理，每月10元左右准时发工资，目前工人包工大概每天每人350+++680左右，队长工资大概在2万到5万每月，有想有长期工作的联系我，有想法的队长联系我。赵锦源

连云港市连云区招打爆模/剔凿、破桩

夏阳湖皇冠假日酒店招聘洲际PA保洁人员，提供工作餐。

连云港角钢法兰风管招包清工安装工人4-6人联系季

连云港徐圩地区大量招聘木工、钢筋工和普工（小工），从事点工工作，工期约3年。木工工资为38元/小时，钢筋工工资为35元/小时，普工（小工）工资为30元/小时。应聘者需提供体检报告和无犯罪记录证明，银行及核电不得应聘，年龄需在54岁以下。工作内容轻松，但工期紧张，加班较多，综合工资可观。有意者请联系。

上海张江科学城希尔顿酒店招聘希尔顿管事员（包月），提供工作餐。

招聘前台经理。薪资为4千-5千。岗位职责包括：全面负责酒店前台的日常运营管理，确保服务流程高效顺畅；组织并监督前台员工完成入住登记、退房结算及相关客户服务工作；协调与其他部门的沟通协作，提升宾客整体服务体验；处理宾客投诉及突发事件，及时作出妥善应对和反馈；负责前台排班、培训支持及服务质量检查。任职要求包括：具备良好的服务意识和较强的组织管理能力；优秀的沟通能力和应变能力，能有效处理客户问题；工作认真负责，具备较强的责任心和团队协作精神；能够适应轮班工作安排，承受一定的工作压力；熟悉酒店前厅运营流程，有基本的办公软件操作能力；熟练使用Opera系统。

诚聘，金秋即将来临，[玫瑰][玫瑰][玫瑰]因店里需要，特聘一名35到45岁之间酒店管理员，底薪4500，双休8小时上班，（有全勤奖和完成任务奖）[玫瑰][玫瑰]要求[玫瑰][玫瑰]形象好，勤快，说话和谒可亲，可包吃住，但必须自己做，有驾照和三轮车驾照优先，仅限一名[玫瑰][玫瑰]要求面试，，干净利索，，最高可拿5000至8000，要求面试[玫瑰][玫瑰]电话

招聘宾客服务经理，薪资为4.5千至5.5千。岗位职责包括：全面负责酒店前厅部的日常运营管理工作，确保宾客服务流程顺畅高效；监督并指导前台等岗位的服务标准执行，提升宾客满意度；处理宾客投诉及突发事件，及时解决问题并跟进反馈，维护酒店声誉；制定并优化前厅服务流程及标准，定期组织员工培训，提高团队专业水平；协调与其他部门（如客房、餐饮等）的协作，确保跨部门服务无缝衔接；负责前厅部排班、考勤及绩效管理，合理调配人力资源；分析宾客反馈及运营数据，提出改进建议并推动落实。岗位要求包括：大专及以上学历，酒店管理、旅游管理或相关专业优先；2年以上高星级酒店前厅管理经验，熟悉前台系统操作者优先；具备出色的沟通协调能力及突发事件处理技巧，抗压能力强；英语口语流利，能熟练处理外宾接待事务；服务意识敏锐，注重细节，擅长团队管理与培训；工作积极主动，具备较强的数据分析及流程优化能力。

招聘礼宾主管，薪资为4千至5千。岗位职责包括：全面负责酒店礼宾部的日常运营与管理，确保为宾客提供高效、专业、热情的迎送、行李、问询及委托代办服务；协调与前台、客房、安保等部门的沟通协作，确保宾客入住、离店流程顺畅，及时处理突发状况及宾客投诉；定期检查礼宾岗位设备及物资（如行李车、轮椅、雨伞等），保证完好可用，维护大堂区域秩序与环境整洁；监督并培训礼宾团队，组织每日班前会，分配工作任务，传达酒店重要接待信息及VIP客人注意事项；协助宾客安排交通、旅游咨询、票务预订等个性化需求，提升宾客满意度与酒店口碑；负责礼宾部员工的排班、考勤、绩效评估及团队建设，营造积极向上的工作氛围。岗位要求包括：学历与经验不限，但需具备酒店礼宾或前厅服务相关工作经验，熟悉礼宾部操作流程；具备良好的沟通协调能力及服务意识，能够妥善处理宾客需求与投诉；工作认真负责，能适应轮班制（包括早、中、夜班及节假日），具备一定抗压能力；形象气质佳，普通话标准，具备团队管理或培训经验者优先，懂基本英语会话或粤语者优先。

连云港某餐饮店招聘暑假工一名。工作地点位于省连云港市。主要负责门店日常运营支持，包括顾客接待、点单推荐、餐品制作与出餐、清洁维护等工作。薪资待遇面议，根据实际表现有额外奖励机会。有意者请致电咨询。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排，服从团队管理 4. 有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营支持工作，包括餐前准备、餐中服务及餐后整理 2. 完成食材初加工、餐具清洗消毒及后厨清洁维护 3.完成顾客接待、点单收银、外送打包等基础服务工作 4.保持营业区域整洁有序，及时补充物料并反馈设备异常情况 5.遵守食品安全规范与操作流程，落实卫生防疫相关要求 任职要求： 1. 对餐饮服务工作有热情，具备良好的服务意识和沟通能力 2. 身体健康，能适应夜班，工作时间晚6:00-凌晨3:00（每月可安排1-4天休息，固定为每周六，休息无工资） 3.无不良从业记录，服从管理，责任心强 4. 具备基本识字算数能力，能使用智能手机完成基础操作 5. 有餐饮行业经验者优先，无经验者可提供岗前培训

墟沟烧烤店找一名晚班钟点工，20元一小时，有谁想干活的联系？

大厅，和浴接待服务员

墟沟海鲜一条街招晚班服务员一名，3000一个月，电话

巨龙北路一品苑附近找服务员一名4500月休三天手脚利索干过的优先

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、设备检查及卫生消杀等基础运营任务 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通表达能力 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应早晚班及节假日轮岗安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.遵守职业规范，服从管理，具备基本团队协作意识

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及餐后收台等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务 4.协助处理简单客诉，及时反馈异常情况给主管 5.遵守食品安全与卫生规范，落实岗位安全操作要求 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力和服务意识，有亲和力与责任心 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，初中及以上文化程度

川味时服务员工资4000。连云港