
店长(副店)
6000-10000元/月
店长20人以上月结
副店/店长
岗位职责:
1. 负责所属门店新店项目规划与筹备工作;
2. 负责本门店的经营管理事务。根据总部的经营策略、规则、实施方案及制度,制定门店经营计划,完成公司下达的各项年度计划及经营指标;
3. 根据公司政策,传达公司企业文化给员工、顾客,维护公司的良好形象
4. 形成门店竞争优势;
5. 负责所属关键业绩指标的达成,包括销售额、毛利、营运成本、利润、商品损耗、库存等;
6. 确保门店门店各项业务操作、形象、服务、商品、资金、资产、安全等符合公司标准;
7. 负责门店人员管理和发展、团队建设、各项HR指标的达成;
8. 负责协调及统筹各职能资源在门店门店的分配与落实;
9. 预期顾客、竞争者与环境的变化以强化并提升市场占有率。
任职要求:
1、年龄35岁以下,大专及以上学历,3年以上零售连锁企业工作经验、2年以上管理工作经验;
2、精通零售业管理知识,掌握商品管理、营运管理、财务管理、人员管理等知识,熟悉零售连锁卖场的操作流程;
3、具备较强的决策、计划、执行、沟通、控制及解决问题能力,学习能力强;
4、善于团队作战,有较强的人格魅力;
5、有基层工作经验,有过营采,培训等工作经验的为佳;
6、有创业意愿,吃苦耐劳,能承受压力;
7、有首饰、饰品连锁相关经验者优先。
成为我们中的一员,您可以享受以下福利待遇
1、薪酬福利:
带薪培训+基本工资+绩效工资+销门店售提成+分红+其他福利;
2、晋升空间:
每月内部选拔,半年一次晋升考评,绝无“空降兵”!明确的晋升时间,科学的晋升制度,完善的晋升体系,致力于打造一个公开,公平,透明的晋升平台。
3、培训体系:
新人时期——详细的产品知识的介绍+专职训练员手把手带领;
后期发展——专享公司系统的培训体系及专职培训师;
4、其它福利:健全的福利体系,每年额外一份商业保险,带薪年假,内购优惠;
5、奖励体系:各类月度奖励、年度奖、优秀员工等众多奖励;
6、工作氛围:这是一个家,每个人都是我们的家人,和谐、互助、团结、融洽的工作氛围,为大家创造一个良好的工作环境。
良好的职业晋升通道,表现优异者可成为公司事业合伙人,享受公司利润分红。
店长1-2人月结
,同步三、招一名生鲜主管,要求懂生鲜现场管理和运营,能吃苦耐劳,有较强的沟通协调能力和执行力。待遇5000+,电话
连锁零售门店店长
3000-7000元/月
店长1-2人月结全职工作过3年以上零食店长,有管理·经营经验
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括人员调度、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销计划,提升门店业绩与客户满意度
3. 组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 定期分析经营数据,优化运营策略并向总部反馈市场信息
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2. 具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,具备较强的数据分析与问题解决能力
4. 具备基础财务知识与信息化系统操作经验者优先
5. 学历不限,有同行业店长经验者优先
湖南衡阳衣小扣女装店,招店长一名,年龄25至38岁,员工一名有女装工作经验,工资面谈,电话
店长
衣小扣女装店,招店长一名,年龄25至38岁,员工一名有女装工作经验,工资面谈,电话
店长
招聘储备干部,有无经验均可,提供带薪培训。薪资福利包括稳定薪资、提成、福利、晋升机会及合伙分红。工作地点为耒阳市五一东路109号萨玛驰店,该店属于全国连锁鞋店,拥有2000家以上门店。
店长
招聘店长岗位。不招收暑假工。薪资福利为工资面议。工作地址为总店:衡东县交通西路186号木子食堂北街店:衡岳北路962号星河木子食堂南岳店:南岳区方广路167号星河木子食堂。
门店合伙人
2000-8000元/月
店长1-2人
招聘
岗位:二手商超设备 日常管理员
年龄:18–50岁,男女不限
工时:朝九晚五,周末双休,原则不加班,特殊情况可加班、有补贴
模式:合伙人合作制,
工作:店内日常管理、客户接待、货品整理
薪资:底薪+提成,准时发放
做事踏实即可,有无经验均可,有意联系
湖南衡阳招聘采耳馆管理及店长岗位。薪资范围为9000至13000。要求应聘者能吃苦耐劳、性
9000-13000元/月
店长月结
招聘采耳馆管理及店长岗位。薪资范围为9000至13000。要求应聘者能吃苦耐劳、性格开朗,具备统筹能力和表达能力强。拥有三年以上行业经验者优先考虑。
红薯电商运营(接受小白)可在家
8000-9000元/月
国内电商运营经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责红薯类目电商店铺的日常运营与销售提升
2. 策划并执行商品上架、标题优化、主图视频制作、促销活动及数据复盘
3. 监控店铺流量、转化率、客单价等核心指标,持续优化运营策略
4. 协同设计团队完成视觉呈现,确保品牌调性统一、页面生动有朝气
5. 支持居家办公模式,按时交付运营任务并保持高效沟通
任职要求:
1. 零经验可投,欢迎踏实好学的应届生或转行新人
2. 对电商运营有热情,熟悉主流平台基础操作,愿主动学习成长
3. 具备基础图文处理能力(如使用稿定设计、剪映等工具)
4. 沟通积极、责任心强,能适应灵活办公节奏
5. 认同创意设计工作室文化,乐于在年轻化团队中协作共进
店长1-2人月结
招聘店长一名。要求具备3年以上销售经验,性格开朗,沟通能力强,有亲和力,年龄45岁以下。要求有学习能力,能够充分讲解店内商品特点特色,解答客户健康问题。要求能够独立运营健康生活馆各项业务。薪资福利由基本工资加提成工资构成,具体金额面议。一经录用缴纳五险,并提供免费培训。工作地址位于昊成欧景缘西门临近拐角处。
济宁任城区济宁嘉美胜意影院管理有限公司招聘副店长岗位,工作地点位于济宁市任城区济宁嘉美影城
4500-5500元/月
店长1-2人月结
济宁嘉美胜意影院管理有限公司招聘副店长岗位,工作地点位于济宁市任城区济宁嘉美影城,招聘人数为1人,薪资范围为4500-5500元/月,提供五险一金,联系人为陈经理。
济宁任城区济宁嘉美胜意影院管理有限公司招聘店经理1名。工作地点位于济宁市任城区济宁嘉美影城
5500-6500元/月
店长1-2人月结
济宁嘉美胜意影院管理有限公司招聘店经理1名。工作地点位于济宁市任城区济宁嘉美影城。薪资范围为每月5500至6500元,并提供五险一金。联系人:陈经理。
楚雄楚雄市招聘专卖店主管。经验不限,,年龄在25岁至40岁以下,高中及以上学历。要求五官端
3000-4500元/月
店长11-20人月结
招聘专卖店主管。经验不限,,年龄在25岁至40岁以下,高中及以上学历。要求五官端正,口齿伶俐,能简单使用电脑。有超市主管工作经验者优先。薪资为保底加业绩工资,每月3000至4500元左右。招聘人数为11人。工作地址为楚雄彝族自治州大姚城区。
收银员
5000-6000元/月
收银员1-4天3-5人月结全职
前台收银员
工作内容:收银记账 负责买单 开发票
年龄:18-30岁 底薪4500加全勤奖500
月休4天可以连休 包吃住 提供三件套 不收取任何费用
(有无经验者都接受 有专人指导)
理货员收银员
南岳锦绣南山心悦超市招聘生鲜理货员,收银员,鱼类分割员•薪资:2800-3500元•年龄:25-50岁•福利:月休2天,提供工作餐•上班时间:上午班6:30-14:30下午班13:30-21:30•工作地址:南岳区锦绣南山东门口•联系人:吴女士•联系电话:
急招店员 营业员 服务员
4000-8000元/月
营业员店员有提成免费培训包住3-5人月结假期工全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序
3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务,确保账实相符
4. 协助开展促销活动,主动推介新品与优惠信息
5.及时反馈顾客意见及市场动态,配合店长完成各项运营任务
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达良好
2.无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神
4.能适应轮班制,服从门店工作安排
5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先
衡阳珠晖区体彩门店招聘店员诚聘店员1-2名,18-35岁,高中以上学历,具备良好的沟通能力
2000-3000元/月
营业员店员有提成免费培训1-2人月结全职
体彩门店招聘店员
诚聘店员1-2名,18-35岁,高中以上学历,具备良好的沟通能力和服务意识,负责彩票销售、兑奖及客咨,熟悉体彩玩法者或销售经验者优先,期待你的加入!
具体薪资待遇面谈有意者请致电
促销员
蒙牛水奶招长期周末临促要求:要会做生意的姐妹们年龄45岁以下上班日期:每的每周末,日共12天门店:高兴店,长丰店上班时间:上午9:00-12:00,下午3点到8点要求:性格开朗、积极主动,。工资:110元/天联系人:
店长
招聘储备干部。有无经验均可,提供带薪培训。薪资福利包括稳定薪资、提成、福利、晋升机会及合伙分红。工作地址为耒阳市五一东路109号萨玛驰店。
衡阳衡东县招聘导购员,,需跑业务,要求年龄18-40岁(只招90后),喜欢拍照者优先,沟通
4000-5000元/月
导购月结
招聘导购员,,需跑业务,要求年龄18-40岁(只招90后),喜欢拍照者优先,沟通能力强,工作认真负责。薪资福利为每月保底工资4000-5000元,上不封顶,月休2-3天,包中餐。招聘人数为多名。具体详情需到店面谈。工作地址为衡东建材大市场L1栋107号。
零食门店店长负责人
3000-7000元/月
店长1-2人月结全职工作过3年以上零食店长,有管理·经营经验
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3. 组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与业务能力
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力
4. 具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统及进销存工具
5. 有同行业店长经验者优先,学历不限
店长
4000-9000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责所属门店新店项目规划与筹备工作;
2. 负责本门店的经营管理事务。根据总部的经营策略、规则、实施方案及制度,制定门店经营计划,完成公司下达的各项年度计划及经营指标;
3. 根据公司政策,传达公司企业文化给员工、顾客,维护公司的良好形象
4. 形成门店竞争优势;
5. 负责所属关键业绩指标的达成,包括销售额、毛利、营运成本、利润、商品损耗、库存等;
6. 确保门店门店各项业务操作、形象、服务、商品、资金、资产、安全等符合公司标准;
7. 负责门店人员管理和发展、团队建设、各项HR指标的达成;
8. 负责协调及统筹各职能资源在门店门店的分配与落实;
9. 预期顾客、竞争者与环境的变化以强化并提升市场占有率。
任职要求:
1、年龄35岁以下,大专及以上学历,3年以上零售连锁企业工作经验、2年以上管理工作经验;
2、精通零售业管理知识,掌握商品管理、营运管理、财务管理、人员管理等知识,熟悉零售连锁卖场的操作流程;
3、具备较强的决策、计划、执行、沟通、控制及解决问题能力,学习能力强;
4、善于团队作战,有较强的人格魅力;
5、有基层工作经验,有过营采,培训等工作经验的为佳;
6、有创业意愿,吃苦耐劳,能承受压力;
7、有首饰、饰品连锁相关经验者优先。
成为我们中的一员,您可以享受以下福利待遇
1、薪酬福利:
带薪培训+基本工资+绩效工资+销门店售提成+分红+其他福利;
2、晋升空间:
每月内部选拔,半年一次晋升考评,绝无“空降兵”!明确的晋升时间,科学的晋升制度,完善的晋升体系,致力于打造一个公开,公平,透明的晋升平台。
3、培训体系:
新人时期——详细的产品知识的介绍+专职训练员手把手带领;
后期发展——专享公司系统的培训体系及专职培训师;
4、其它福利:健全的福利体系,每年额外一份商业保险,带薪年假,内购优惠;
5、奖励体系:各类月度奖励、年度奖、优秀员工等众多奖励;
6、工作氛围:这是一个家,每个人都是我们的家人,和谐、互助、团结、融洽的工作氛围,为大家创造一个良好的工作环境。
良好的职业晋升通道,表现优异者可成为公司事业合伙人,享受公司利润分红。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供衡阳招聘超市店长200一天在线招聘信息,主要招聘衡阳门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。