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酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责酒店前台接待工作,为客户提供优质服务; 2.处理客户咨询,解答客户问题,确保客户满意度; 3.协助客户预订,办理入住及退房手续; 4.管理前台区域的日常维护,保持环境整洁; 5.配合酒店内部相关部门,确保服务流程顺畅。 任职要求: 1.年龄要求18~35岁,身高162cm以上,形象气质好; 2.具备良好的沟通能力和服务意识; 3.能够熟练操作电脑和办公软件; 4.工作细心,有责任心,能够处理客户投诉; 5.具有团队合作精神,能够与同事协作完成工作。
前台
3000-4000元/月
酒店前台月结
会简单电脑,有效处理宾客入住、退房及日常服务需求
晚班
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
吃苦耐劳,阳光积极,团队协作,服丛安排
酒店前台月结全职形象气质佳、熟手
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4.管理前台现金及发票,每日完成账目核对与交接,确保财务流程规范 5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度不低于40字/分钟 4.具备基本英语会话能力,能处理外籍客人基础需求 5.责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备团队协作意识
酒店前台
5000-6000元/月
酒店前台月结
能接受倒班,包吃包住
酒店前台收银员
3000-5000元/月
酒店前台月结全职收银结算
1. 负责酒店宾客入住、退房的收银结算工作,准确录入宾客消费信息,核对房费、餐饮、康乐等各项账单明细。 ​ 2. 熟练操作酒店PMS系统及POS机,支持现金、刷卡、移动支付等多种收款方式,确保款项收取准确无误。 ​ 3. 严格执行财务制度,妥善保管备用金、发票及各类收银票据,及时开具消费发票,做好票据领用登记。 ​ 4. 办理宾客押金收取与退还手续,核对押金凭证,主动向宾客说明消费明细及退款流程。 ​ 5. 处理宾客消费相关咨询与投诉,协助解决结账过程中的问题,提升宾客服务体验。 ​ 6. 每日完成收银对账工作,编制营业报表,核对营收数据,确保账实、账账相符,按时上缴营业款。 ​ 7. 维护收银设备及周边设施的正常运行,设备出现故障及时上报维修,做好收银区域的卫生清洁。 ​ 8. 配合前台接待人员做好宾客入住引导、信息核实等工作,协助完成酒店临时安排的服务任务。
酒店前台
2000-3000元/月
酒店前台月结
办理入住,收银。
前台收银
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调,确保服务响应及时专业 4.管理前台现金、发票及单据,每日完成账目核对与交接,保障财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及突发事件初步应对 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度不低于40字/分钟 4.具备服务意识与责任心,能适应轮班制(含夜班)及节假日工作安排 5.学历不限,中专及以上学历优先,持有酒店从业资格证者加分
中高端酒店前台
6000-12000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂秩序与环境整洁,配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训 3. 可培训操作办公软件及酒店管理系统(PMS),具备基础英语会话能力更佳 4.责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备团队协作意识与服务热忱 5. 学历不限,年龄18-35周岁,身体健康,无不良从业记录
酒店经理
9000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职有酒店管理者优先
【诚招】酒店经理 招聘人数: 1人 要求: 具有领导能力,懂得人员调配(需管理安排7~14人),仪容端庄,讲礼貌,爱干净,性格开朗,善于沟通,应变能力强。年龄要求在30岁~45岁之间,男女不限,要有1年以上管理工作经验优先。 工作地点:娄底市娄星区众一桂府 薪资待遇:9000~10000元/月,月休4天。 详情 请联系陈生
普工免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清 4、我司为异地招聘,工作地点是在芜湖 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频
长白班免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
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新能源厂免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
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质检员
招聘:质检主管(白班8小时+五险) 薪资:5千-8千 岗位职责: 1、编制质量控制计划,确定过程质量控制点,确保过程质量和最终检验的受控; 2、进行质量分析、协调相关部门对质量问题改善,并监督改善措施的执行情况和效果; 3、制定并持续监控质量目标进展,
常德
4月25日 15:03拨打电话
货物配送1-2人月结全职保底5000月,急招送菜员,包住+可预支
急招几名超市送菜员,保底5000/月 送蔬菜水果等生活日用品!!! 把已打包好的蔬菜水果等,骑电动车送到顾客家 固定地点取货,系统派单,不用抢单 配送超市附近1-3公里,一次可带多单 新手小白都可以【新人有老人带教】
电工
星级酒店 | 诚聘 房务总监 宴会预定员 OTA运营经理 数字营销经理 餐厅经理 餐厅主管 餐厅服务员 酒店销售 会议接待 客房服务员 保洁员 理石结晶保养 电工 ———————————— 【福利待遇】免费工作餐及宿舍|免费洗浴设施|免费制服及制服清洗|持续的员工培训|丰富多彩的员工活动 | 生日福利 | 节日福利 | 晋升机会 ———————————— 【工作地址】长春国际会展中心大饭店 【报名电话】 付女士 诚挚欢迎您的加入!
长春
4月25日 14:29拨打电话
酒店经理月结
前湖迎宾馆招聘领班: 1.无犯罪记录,具有良好的沟通交流能力, 2.个人形象良好,172以上,20-45岁以下 3.福利待遇4800-5000、包吃住、 4.工作时间 白班:9:00-21:00、12小时制 5.主要负责日常工作安排及管理 有意者联系:
江西
4月25日 13:52拨打电话
酒店总经理
2-3万元/月
酒店经理11-20人月结全职酒店总经理
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、专业、稳定的管理团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及抗压能力 3.具备较强的财务意识与数据分析能力,能独立完成经营分析与决策支持 4. 服务意识强,注重细节,具备跨部门协作与危机处理经验 5.普通话流利,具备基础英语沟通能力者优先
代班经理
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职代班经理
岗位职责:负责现场排班带班、员工协调、日常运营管理,保障场馆服务与卫生秩序 任职要求:有洗浴/酒店/足浴行业现场管理经验,沟通协调能力强,责任心强,能适应轮班 薪资福利:5000-6000元/月,包吃,福利完善,能力突出薪资可面议 有意者可直接联系,到店面试,长期稳定招聘,欢迎踏实肯干、有经验的朋友加入!
酒店经理1-2人月结全职包吃包住
工作地点西藏自治区阿里地区普兰县塔尔钦(冈仁波齐) 工作福利提供食宿、社保 特殊要求有高海拔地区工作经验,身体状况适应在海拔4600米正常工作中英双语、中藏双语优先录用,享受特殊技能津贴 职位详情 职位名称:服务经理 薪资待遇:10000+ 岗位职责1、氧舱区各项工作的计划和组织,完成工作目标; 2、部门员工的招聘、培训、考核,日常排班、考勤; 3、制定服务流程和标准,确保安全、卫生,优化能耗; 4、日常消耗品的采购计划和预算、优化能耗、成本管理; 5、不断提升用户体验,处理客户问题与投诉。 任职要求 1、酒店、民宿、服务行业管理岗位任职2年以上 2、沟通能力强、有责任心; 3、团队培训、管理能力强; 4、会使用电脑,word和excel软件; 5、酒店和旅游相关专业优先
客房服务员月结
【最新招聘】澧县万达阳光欧曼酒店 酒店客房部服务员(餐补,早8晚5点半,年终奖)招一名 1.岗位要求:身体健康,能吃苦耐劳,工作认真负责,听从工作安排,有相关工作经验者更佳。 2.工作内容:负责客房清洁整理、布草更换、物品补齐及房间卫生消杀。 3.薪资福利:2100+400补贴+300餐补+提成+月考核奖金+年终奖+工龄奖+奖金,综合薪资约4000左右。 4.工作时间:8:00-17:30。 联系方式:黄 地址:万达广场1号楼
常德 澧县
4月25日 03:46拨打电话
服务员客房服务员综合维修工
常德丽呈华廷酒店 急招 餐饮经理1人:6500—7000元/月 餐饮服务员3人:2800—3000元/月 客房服务员1人:2600—2800元/月 综合维修员1人:3800—4000元/月 联系人:曾女士
常德
4月20日 21:09拨打电话
客房服务员
招聘 悦高酒店招聘客房服务员一名 1.工作认真负责,有较强的责任心 2.有同岗位工作经验优先 客房共49间 ❤待遇: 1.薪资:2600底薪➕提成(每日保底10间,双床8元,大床6元,钟点5元) 2.提供工作餐+月休4⃣天+节日福利 工作地点:常德悦高酒店(武陵区三闾路) 联系电话:
常德 武陵区
4月21日 17:12拨打电话
常德武陵区酒店专职夜班前台,上四休二,工资3100元,18岁一30岁之间。联系
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
酒店专职夜班前台,上四休二,工资3100元,18岁一30岁之间。联系
客房服务员
招聘悦高酒店招聘客房服务员一名1.工作认真负责,有较强的责任心2.有同岗位工作经验优先客房共49间待遇:1.薪资:2600底薪提成(每日保底10间,双床8元,大床6元,钟点5元)2.提供工作餐+月休天+节日福利工作地点:常德悦高酒店(武陵区三闾路)联系电话:
常德 武陵区
4月20日 13:51拨打电话
客房经理月结
客房部主管|招工信息:3000-3500,负责客房部日常管理,有酒店管理2-3年经验|地址:汉寿县汉寿大道与龙池路交汇处(林宸广场营销中心)|电话:
常德 汉寿县
4月21日 11:09拨打电话
客房经理月结
招聘 职位:客房部经理 要求: 三年以上酒店客房管理经验 职责: · 负责客房部日常运营、人员管理及培训 · 监督客房清洁、服务质量及成本控制 · 协调跨部门工作,处理客诉 待遇: 5000-8000/月 工作地点: 常德德山经开区十字路口 联系方式: 袁
常德
4月16日 23:26拨打电话
常德武陵区酒店前台,招18岁一30岁,上四休二,月薪3100元,
酒店前台月结全职
酒店前台,招18岁一30岁,上四休二,月薪3100元,
客房服务员月结
客房服务员|招工信息:3000,按标准清洁整理客房,补充客用品,检查设备|地址:汉寿县汉寿大道与龙池路交汇处(林宸广场营销中心)|电话:
常德 汉寿县
4月21日 11:09拨打电话
客房服务员月结
【最新招聘】澧县万达阳光欧曼酒店 酒店客房部服务员(餐补,早8晚5点半,年终奖)招一名 1.岗位要求:身体健康,能吃苦耐劳,工作认真负责,听从工作安排,有相关工作经验者更佳。 2.工作内容:负责客房清洁整理、布草更换、物品补齐及房间卫生消杀。 3.薪资福利:2100+400补贴+300餐补+提成+月考核奖金+年终奖+工龄奖+奖金,综合薪资约4000左右。 4.工作时间:8:00-17:30。 联系方式:黄 地址:万达广场1号楼
常德 澧县
4月24日 14:36拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供常德找酒店经理4800一月在线招聘信息,主要招聘常德酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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