工作地点，西华县上亿相遇江湖菜，工资面议，前厅经理一名，主管一名，服务员20人，洗碗工3名，厨师5人，打荷2人，配菜2人，烧烤师傅3人。

岗位职责: 1.负责餐厅前厅的全面管理，确保客户用餐体验顺畅； 2.监督和管理餐厅服务团队，确保服务质量达到标准； 3.优化餐厅运营流程，包括但不限于员工排班、餐具准备及前厅运作； 4.保障餐厅卫生和安全，确保食品安全标准得到严格执行； 5.与后厨团队紧密合作，确保餐点的及时流转及呈现的质量。 任职要求： 1.对餐饮行业具有高度的热情和良好的服务意识，能够理解顾客需求； 2.具备出色的组织能力和领导力，能够有效管理团队； 3.熟悉餐饮服务流程，能够迅速解决前厅运作中的问题； 4.具有良好的沟通技巧及团队协作精神，能够激励团队达成目标； 5.关注细节，有能力提升服务品质，确保客户满意度。

服从安排

烧烤师傅一名；管吃管住6500元至7000元；管吃管住；领班2名；工资4500—5500元；有经验优先；

需招前厅经理1名，有工作经验，管吃管住，工资准时发放，连锁品牌

店经理和前厅后厨储备管理人员，有经验优先，有轮岗培训。

有团餐学校工作经历，有商户资源，欢迎您的加入。

岗位描述：重点负责日常工作和员工的培训工作,负责检查和考核各项工作执行情况。 岗位职责： 管理日常事务，制定服务程序； 严格遵守公司各项规章制度； 负责前厅管理人员和员工的考勤考核及工作安排、班次安排； 负责前厅各项资产的管理与维护工作，负责每月盘点工作； 带领全体员工完成对客人的服务工作（服务做到优质、高效）； 易耗物品领用及保管防止浪费； 检查员工仪容仪表和环境卫生； 做好与后厨的沟通协调工作； 具有一定的组织能力，能够调动员工组织实施有效推销；

1.负责前厅全面管理工作。 2.负责上传下达。 3.负责部门人员培训培养， 4.负责班中督导，

现招一批出姜工人，男女不限，身体健康能吃苦耐劳，计件工资日结，管吃管住，200一350元，长年有活。

周口市郸城县汽车东站附近，招二保焊/气焊、电焊、制作安装钢结构隔层，在室内工作，工资稳定，240元一天，九个小时，各位师傅看清要求再联系二把刀不要联系

周口市川汇区招工地小工/杂工

项城市高寺乡娄底大闸附近有一套自建房内墙腻子乳胶漆要做找个两个工人，12一平方

招聘B2司机，月工资8-9千。要求会开会倒，证件齐全且真实有效。驾驶自动挡箱式车。

招聘：储备干部（酒店运营管理方向）薪资：5500-8000元/月要求：2025届本科/硕士毕业生，专业不限（酒店管理、旅游管理、市场营销类优先），英语CET-4以上，熟练掌握Office办公软件，认同“以客户为中心”的服务理念，愿意通过自己的努力在管理运营岗位上长期发展，绩点排名前30%/获得校级奖学金者优先，有校园社团负责人、创业比赛、自媒体运营经验加分，贫困生、退伍大学生符合条件者优先招聘，可接受实习生，实习结束后直接签劳动合同，免除试用期。

酒店经理有酒店管理经验优先。负责门店运营、OTA管理、客诉处理、团队管理招工人数:1名工作地址:合阳县公园壹号E9号楼(新阳光超市东侧)

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岗位名称：储备店长（方一坤野山菌胡辣汤）；出餐岗位（方一坤野山菌胡辣汤）。岗位要求：1.储备店长：a.年龄35岁以下。b.品行端正，热爱餐饮行业。c.负责门店运营管理，处理客诉，遵守门店标准化。2.出餐岗位：a.年龄55岁以下。b.踏实能干，吃苦耐劳。c.有团队精神，有早餐从业经验优先。薪资待遇：1.储备店长薪资：3500元-6000元。2.出餐岗位薪资：2400元-3000元。福利：团队绩效奖金、节日福利、生日关怀。

铜锅店，中餐店 店长1名 主管1名 厨师长2名 配菜3名 洗刷2名 服务员5名 切配5名

四通镇，四通宴尚雅酒店招聘：厨师长一名工资面谈饭店地址红绿灯北800米新德亿对面，四通宴尚雅酒店联系方式：

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招配菜2名4000-5000凉菜中工2名4000-5000前厅主管2名4500-6000电话

1点钟，带班来一个，150，

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菜单制定，菜品管理与人员管理 会使用电脑

工作日期：10月19~20日（连做）工作时间：19号9:00~18:00，20号7:30~18:00工作地址：周口天明锦江大酒店工作内容：接待、签到、指引等协助工作，工资130/天管顿饭，2人，18～30周岁，如果要加班须配合加班，会基础Excle操作，做过会议服务的优先，押，报名（李总萌萌）

岗位职责: 1、对餐厅工作全面负责，带领全体员工做好日常管理及经营。在保障生产安全的前提下，做好甲方膳食供应的任务。 2、做好监督、检查各项工作，各司其职，责任到人。 3、制定食品安全培训计划，组织员工培训工作。 4、严把食品安全关键控制环节、杜绝食品加工安全隐患。 5、妥善处理公共关系。定期与甲方沟通，征求意见，并及时进行整改。 6、对公司下发文件及时传达，按时落实检查结果。 7、关心同事，关心员工生活，合理安排员工日常工作。 8、及时处理甲方及就餐顾客投诉，做好记录回访工作，提高满意率，不断学习积累管理知识。 9、更新特色品种，提高品种质量。完成公司经营管理目标。 10、能接受省内项目调岗。 11、完成总公司下达的其他工作任务。 任职要求： 1、有3年团餐餐饮公司工作经验。 2、有3年2000人以上“高校”、“企业”团餐餐厅管理工作经验优先。 3、有3年独立管理店面的经验。 4、对高校餐饮管理的政策法规有一定了解。 5、有较强的自我处理问题的能力。能很好的协调各方面关系。 6、酒店管理专业毕业生可优先考虑。 7、能力突出者可适当放宽条件。 岗位福利： 薪资7000-10000，包食宿，全勤奖、年终奖、工龄津贴、学历津贴、证书津贴、出差津贴、寒暑假津贴、带薪假、带薪培训、缴六险,月休4天，法定假日休。