
餐厅领班月结全职女性经理,有工作经验者优先,形象好
招聘
本店招需要招聘经理 1 名,主管 1 名,要求:有相关工作经验者,能吃苦耐劳,工资面议,包吃包住,宿舍离店面非常近,有意者请联系地址郑州东区
餐饮领班
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3. 协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作
4. 核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控
5. 维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范
任职要求:
1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业
3. 有服务意识和团队管理意识,责任心强、执行力佳
4. 持有健康证,无不良从业记录
5. 学历不限,有餐饮管理经验者优先
餐饮主管
精通前厅统筹管理与人员招聘,筛选,培训考核!\负责前厅全体人员(含收银,服务)等行为规范,擅长现场主持,客人生日氛围带动打造及门店现场活动主持!!喜欢唱歌
餐饮主管
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力,抗压能力强
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4.责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力
5.学历不限,有餐饮管理经验优先录用
6.包吃住
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
电话客服 早九晚六 不加班
7000-8000元/月
电话客服20人以上经验不限学历不限全职不含销售的客服工作
岗位职责:
负责接听客户来电,准确记录并解答咨询、投诉及业务办理类问题
任职要求:
1.普通话标准流利,具备良好的语言表达与倾听理解能力
2. 有责任心和抗压能力,能适应重复性沟通及指标考核要求
3.学历不限,欢迎踏实肯干、积极向上的求职者加入
零食贴标签320/天+不限经验+长白班
9000-10000元/月
贴标签普工操作工长白班免费培训包吃夜班补贴保险餐补社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
有意向点击右下方【立即沟通】详细咨询
企业优势:
1.当天面试安排住宿,免费吃住不花钱
2.活简单易上手,环境好,管理比较人性化
【薪资待遇】
28元/小时,320一天,月保底工资7800-8500
28元/小时,320一天,月保底工资7800-8500
28元/小时,320一天,月保底工资7800-8500
【招聘要求】
1、招聘年龄:16---45周岁
2、学历不限、男女都可以
3、经验不限、有老员工带
(凡符合招聘要求、保证承诺录取入职)
【招聘岗位】
零食厂普工操作工,质检,品检,包装,贴标签,看小型全自动机器等岗位
【工作环境】
恒温空间,冬暖夏凉,非常干净(工作简单轻松,无需经验)
【伙食住宿】
1,厂牌刷卡就餐,菜系比较多,有清真食堂,符合南北口味,吃饱为止
2,提供公寓式住宿,内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等
【注意事项】
需携带资料:本人有效证件,行李物品,当天安排住宿
工作地址:涉及工作城市苏州
店长
5000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化
5. 处理客户投诉与突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营秩序
6.熟悉OTA等自媒体运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉单体酒店运营
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立制定并推进经营策略
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强,可适应轮班及节假日工作安排
5.品行端正,无不良嗜好
厨工服务员传菜员洗碗工
招聘:厨工
薪资:2700-4000元/月
岗位职责
1. 主管:全面负责餐厅运营管理,协调各岗位工作,确保服务质量与顾客满意度。
2. 服务员:热情接待顾客,提供优质餐饮服务,及时响应顾客需求。
3. 传菜员:准确、迅速地将菜品从厨房传至顾客餐桌。
4. 厨工:协助厨师完成食材准备、烹饪辅助等工作。
5. 洗碗工:负责餐具清洗、消毒及厨房清洁工作。
任职要求
1. 具备良好的沟通能力与服务意识,能与团队成员和顾客有效交流。
2. 工作认真负责,注重细节,确保工作质量。
3. 有较强的学习能力,能快速掌握工作流程与技能。
4. 拥有团队合作精神,乐于协作,共同达成工作目标。
5. 厨工需具备一定的厨房操作技能与食品安全知识。
长期工薪资面议,福利优厚。诚邀有志之士加入,有意者可进店详谈或添沟通。
店长
招聘餐饮店店长 1 名 底薪 4000-5000 有全勤奖,绩效提成,3天假期,要求年龄30-45之间,需有工作经验,具体工作需面议 联系电话: 于总
河南周口招聘餐饮店店长1名底薪4000-5000有全勤奖,绩效提成,3天假期,要求年龄30
4000-5000元/月
餐饮店长月结
招聘餐饮店店长1名底薪4000-5000有全勤奖,绩效提成,3天假期,要求年龄30-45之间,需有工作经验,具体工作需面议联系电话:于总
客房服务员
招聘:客房服务员
工作地点:沈丘县阳光路尚德路交叉口,康馨国际酒店
上班时间:白夜班,具体面议
薪资待遇:具体面议
河南周口招聘餐饮店店长1名底薪4000-5000有全勤奖,绩效提成,3天假期,要求年龄30
4000-5000元/月
餐饮店长月结
招聘餐饮店店长1名底薪4000-5000有全勤奖,绩效提成,3天假期,要求年龄30-45之间,需有工作经验,具体工作需面议联系电话:于总
厨师长
6000-7000元/月
厨师长月结包吃包住
岗位职责:
1.全面负责厨房日常运营管理,统筹菜品研发、出品质量与成本控制
2.带领厨师团队完成早午晚三餐及宴席任务,确保出菜时效与口味稳定
3.定期组织技能培训与食品安全培训,提升团队专业能力与合规意识
4. 菜单优化、节令推广及客户反馈改进
任职要求:
1. 具备厨师长岗位相关工作经验
2.具备良好的沟通协调能力与团队管理经验,责任心强、抗压能力好
3.身体健康,无不良嗜好,服从工作安排,注重职业形象与服务意识
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供周口大堂经理急招230一天在线招聘信息,主要招聘周口酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。