招聘凤凰机场门店店长2人。要求市场营销、经济学、金融学等相关专业。具备专业陈列和员工带教能力，以及较强的门店运营能力和数据分析能力。薪资为9000-14000元/月，提供住宿，用餐自理。工作地址位于三亚凤凰机场。

有过相关工作经验

有能力，有团队的优先。

凤凰机场门店店长【薪资待遇】9000-14000元/月具体面谈；五险一金；销售额提成;【工作内容】全面负责门店的日常运营管理工作，确保门店各项工作有序开展，达成总部制定的销售目标及各项考核指标。【岗位要求】融学等相关专业工作经验;大专以上学历，市场营销、经济学、金融学等相关专业；3年及以上连锁零售行业管理岗位【知识要求】1.具备专业陈列和员工带教能力;2.具备较强的门店运营能力，数据分析能力。——————————————凤凰机场导购员【工作内容】给顾客介绍特产食品、销售文创产品，需要站班工作。【工作要求】有销售经验，能长期干；男女不限、形象要好，【薪资待遇】固定薪资（基本工资+餐补+绩效）3300-4500（根据面试情况定岗级定薪资），再加个人销售提成，综合薪资5000-9000，试用期三个月，。【工作时间】06:00-23：00三班倒，8小时/天，月休4-6天，法定节假日三倍薪资；不包吃，可包住宿【工作地点】三亚凤凰机场【联系方式】（）

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

三亚招店长，东北菜五百平，会网络优先，工资八千到一万，电话

亚龙湾年百顺超市招“卖场主管”包吃住，月休4天，薪资3800-4300，有超市工作经验优先，欢迎大家自荐或推荐。联系电话：（）

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【招聘送货司机】1.持有c1以上驾驶执照. 2.两年以上4.2驾龄。 3.熟悉三亚路况。 4.送物流货，能吃苦耐劳，服从分配，团结同事。 原标题：《司机》

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招聘，店长一名，有丰富的开店引流经验，有团队，合作，薪资待遇均可谈，位置北京新疆餐厅，有能力打电话：

有经验者优先

【招聘】[福]高薪招聘[福]品小二有机食品超市招聘店面营业和销售人员5名，店长一名，上班：早8点到11点30，下午2点到6点，每月4天工休男女不限，地址：大众园北门望东100米河南沿电话

361°诚聘店长工作地点：易事达孙河店薪资待遇：5000-8000(上不封顶)满一年带薪年假，晋升空间，公司定期培训，五险。工作时间：店长中班年龄：18～40周岁（有经验年龄不限）要求：有责任心，有挑战力，联系方式：

华莱士【急招】寻找志同道合的伙伴！招聘岗位：门店店长1协助门店整体运营，统筹管理，有餐饮管理经验优先，晋升通道清晰，薪资上不封顶店长助理1协助店长日常管理、排班、盘点、门店运营，愿意长期发展门店员工数名（前台/后厨）有无经验均可，免费培训，工作简单上手快福利待遇带薪培训｜生日福利｜住房补助法定节假日三薪｜夜班补贴良好晋升空间年轻团队，氛围轻松工作地址：滨海万达广场联系电话：

招聘营业员两名，男女不限，年龄30-45周岁，要求沟通能力强，有工作经验者优先。薪资为底薪4500加2%提成，月休两天。工作时间17:00至00:30。工作地址位于海南三亚一市场四季缤纷夜市。应聘时请备注“三亚”，不备注不通过。

三亚大东海招聘收银员2人40岁以下，有责任心，无不良嗜好工作不累，无需长时间站班，8-10小时不包吃住，底薪3000+提成联系方式：

工作地点：海南三亚工作时间：凌晨1--8点工作内容：分割肉，砍肉工作量：3-7头猪薪酬：7000，不包吃住，管早餐性质：生鲜猪肉连锁店需求：2人底限：不能偷拿，存在就再见，听指挥，指哪打哪优点：工作量少，跟闹着玩翁总

（）三亚大东海水果店招聘收银员2人要求：40岁以下，有责任心，无不良嗜好工作不累，无需长时间站班，8-10小时不包吃住，底薪3000+提成联系方式：

岗位职责： 1.在指定场所开展产品推广与销售，主动向顾客介绍产品特点与优势 2.维护展台/柜台整洁有序，确保物料、样品及宣传资料齐全规范 3.收集顾客反馈与市场信息，及时向上级汇报销售动态与竞品情况 4.配合促销活动执行，完成现场布置、试用演示及数据登记等工作 5.遵守公司服务标准与行为规范，提升品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与亲和力 2. 工作积极主动，有责任心和团队协作意识 3.能适应轮班、节假日及户外工作安排 4.有快消品、零售或促销相关经验者优先 5. 学历不限，接受应届毕业生及兼职人员，仅限成年人

（）三亚大东海水果店招聘收银员2人要求：40岁以下，有责任心，无不良嗜好工作不累，无需长时间站班，8-10小时不包吃住，底薪3000+提成联系方式：

岗位职责： 1.在指定场所开展产品推广与销售工作，向顾客介绍产品特点与优势 2.主动引导顾客体验，提升现场转化率与品牌认知度 3.维护促销展台整洁有序，确保物料、样品及宣传资料充足规范 4. 实时记录销售数据与顾客反馈，定期向上级提交活动总结报告 5.配合团队完成节假日、店庆等专项促销活动执行 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 形象端正，亲和力强，能适应快节奏现场工作 3. 具备基础销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.吃苦耐劳，服从安排，能适应轮班及短期外派 5.学历不限，有零售、快消行业经验者更受青睐

岗位职责： 1.负责商品的清点、分类、上架及陈列，确保货品数量准确、摆放整齐规范 2.核对进货单与实物，及时发现并反馈差异，协助完成入库验收工作 3.定期盘点库存，维护系统数据准确性，协助处理临期、滞销及破损商品 4. 保持理货区域清洁卫生与通道畅通，落实防火防盗等安全要求 5.配合门店促销活动，完成商品调拨、补货及价签更新等支持性工作 任职要求： 1.工作认真细致，责任心强，具备基本数字计算与识字能力 2. 身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 3.服从安排，具备良好的沟通意识和团队协作精神 4. 有零售、仓储或物流相关经验者优先 5. 学历不限，能熟练使用智能手机进行基础操作者更佳

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持货架整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及会员服务，确保账实相符、操作规范 4. 协助开展促销活动执行与数据反馈，配合完成销售目标 5. 维护店内环境与设备安全，及时上报异常情况 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，能适应轮班制工作安排 4. 工作认真细致，具备基本的数据记录与协作能力 5. 遵守职业规范，认同企业服务文化

本公司因业务发展需要，现招聘导购员2名：一、工作地点：三亚海棠湾免税城二、岗位要求：1、年龄30-38岁，形象气质佳。2、有奶粉促销经验者优先。3、待遇：底薪2200+补贴600+销售提成+绩效奖励（完成月目标奖200元）4、公司福利：缴纳社保，月休4天，法定节假日调休。（节假日不休假)5、市区可乘坐免税店班车上下班。三、联系方式：苏小姐

LeCitron，源自南法，致力于将地中海的阳光、普罗旺斯的色彩与法兰西的闲适哲学，凝练为精致的冰淇淋艺术。我们在三亚湾一号，期待与您共同打造可品尝的南法时光。 职位名称 南法冰淇淋店长（负责三亚区域3家门店，具备新店拓展职责） 你需要做什么 全面管理三亚区域3家门店的日常运营，包括人员排班、服务标准、库存管控及成本优化。 监督冰淇淋产品从制作到呈现的全流程，确保品质与南法美学高度一致。 基于销售数据与顾客反馈，提出产品与服务的改进方案，提升门店盈利。 负责新店选址、团队搭建、运营体系落地等拓展支持工作（未来1-2年计划新增门店）。 通过门店体验、社群互动或跨界活动，传递品牌“阳光、色彩、闲适”的核心精神。 我们希望你 拥有3年以上冰淇淋、烘焙或高端餐饮行业管理经验，熟悉冷链品控与食品安全。 具备多店（3家及以上）管理经验，有从0到1开店或新店筹备经验者优先。 对美学与顾客体验有敏锐感知，能巧妙平衡“标准运营”与“个性化体验”。 具备基础数据分析能力，能通过销售报表发现问题并推动优化。 热爱南法文化或生活方式，能将品牌哲学转化为团队与顾客可感知的语言。 为你提供 行业内具备竞争力的薪酬（月薪范围可标注，如12k-18k），叠加绩效奖金与年度分红。 系统的品牌、产品与管理培训，接触国际化的运营理念。 明确的晋升通道，未来可晋升为区域运营负责人，参与新店股权激励计划。 带薪年假、员工冰淇淋津贴、三亚湾一号商圈福利。 与阳光、海浪、美学为伴的工作环境，以及一群同样热爱生活的伙伴。 加入我们 如果你不仅是管理者，更是生活美学的传递者，请将简历与一封简短的自荐信（告诉我们你如何理解“可品尝的南法时光”）发送至：[邮箱地址]。 期待与你，在三亚的海风中，共同书写下一段甜蜜故事。