
酒店经理月结
【黄平县万和酒店诚聘酒店总经理】
岗位职责:
-全面统筹酒店运营管理,保障服务质量与经营目标达成。
-制定并执行酒店的经营战略、年度计划及预算,达成营收、利润等核心指标。
-领导团队建设,维护客户及合作关系。
-把控酒店安全、卫生等合规性工作,应对各类突发情况。
任职要求:
-3年以上综合性酒店经验
-熟悉酒店全流程运营,具备出色领导力与市场洞察力
薪资福利:
-试用期两个月,试用期间8000无责底薪
转正后10000底薪高额提成,能力突出者,收入上不封顶,欢迎有野心有能力的您加入我们!
-员工餐,免费住宿,节日福利,带薪年假
联系方式:宋总(,备注“酒店总经理+姓名”)非诚勿扰!
工作地址:黄平县金榜山公园旁万和酒店
餐饮主管
热爱歺饮事业,年龄25-45岁,沟通、协调、处理突发事件、动手能力强,有3年以上歺饮管理经验,具有出色的服务意识和领导能力
遵义绥阳县新浦新区半山雲涧美学餐厅招聘收银员和领班一名,年龄25-45岁,联系电话:
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职
新浦新区半山雲涧美学餐厅招聘收银员和领班一名,年龄25-45岁,联系电话:
餐饮主管
【工作内容】
按照见习经理人才培养计划,学习岗位实操知识、区域管理、值班管理,见习期3-6月后晋升为餐厅副经理;
【任职要求】
1、大专及以上学历,经验不限,专业不限,经管类专业优先;
2、性格开朗,善于沟通,主动学习,有意愿成为餐厅管理者。
【培养方式及晋升路径】
1、系统多元的培训方式:餐饮黄埔军校的全方位顶尖培训体系,包括课程培训、现场培训、线上培训、师徒培训等多种模式,两年可从职场小白成长为精英店长。
2、快速稳定的成长速度:平台大、发展快,入职后3-6月晋升为副经理,后每隔几月晋升一级,一两年后也可向各职能部门发展;
3、透明明确的晋升路径:见习经理→副经理→餐厅经理→营运督导→营运经理→市场总经理
【薪资福利】
1、工作时间:9小时/天(工作时间+工作餐时间),排班制,无通宵晚班,见习期月休6-9天,转正后月休8-11天,每年5天带薪年假,另有婚假、产假、陪产假等各种假期,发薪日为每月15日以前;
2、基本待遇:底薪3600元,法定节假日三薪,,,任意膳食店内食品;
3、工作氛围:快乐、友善、家人般的温暖,丰富的员工活动:聚餐、旅游、生日会等。
餐饮主管
1、连锁餐饮经理2年以上经验
2、熟悉餐饮日常值班和楼面服务体系
3、有良好的沟通能力、良好的服务意识
4、大专学历,30岁以下
餐饮主管
1. 日常运营管理:全面负责前厅日常运营,合理排班并分配员工工作任务,确保前厅服务流程顺畅、高效运转。
2. 服务质量把控:制定前厅服务标准与规范,监督员工服务礼仪、流程执行情况,及时纠正不当服务行为,提升顾客用餐体验。
3. 客户关系维护:主动对接重要客户,处理顾客投诉与咨询,记录问题并跟进解决,建立良好客情关系,提高客户满意度与忠诚度。
4. 团队管理建设:组织前厅员工开展业务培训、技能考核与服务演练,提升团队专业能力;关注员工工作状态,做好沟通激励,增强团队凝聚力。
5. 前厅事务协调:协调前厅与后厨、收银等部门的工作衔接,确保信息传递及时准确;管理前厅物资(如餐具、纸巾等)的申领、盘点与存放,保障物资充足且合理使用。
6. 安全与卫生管理:落实前厅消防安全与卫生防疫要求,定期检查设施设备(如照明、空调、收银系统)运行状况,排查安全隐患,确保前厅环境符合卫生标准。
7. 数据统计与汇报:每日统计前厅客流量、翻台率、顾客投诉率等数据,分析运营问题并提出改进方案,定期向上级领导汇报前厅工作情况。
餐饮主管
职责:
1.负责餐厅日常运营,落实食品安全及4D管理。
2.确保高质量客户服务。
3.处理投诉,解决问题。
4.维护设施整洁与安全。
5.负责员工日常食安及专业知识培训。
6.与其他部门合作。
要求:
1.大专及以上学历,餐饮管理或相关专业优先。
2.3+年餐厅管理经验。
3.出色的组织和领导能力。
4.良好的沟通和问题解决技巧。
5.抗压能力,能在高压环境下工作。
6.熟练掌握餐厅管理系统和办公软件。
7.良好的团队协作能力。有意者请联系。
8、要有1000人以上食堂日常管理经验。
遵义赤水市百年赤水酒业有限公司【高薪诚聘】一、营销部长/10人(底薪5000+团队提成)1
2000-22000元/月
销售经理包住包吃20人以上经验不限学历不限招商加盟电话销售网络销售区域销售基本坐班按单提成弹性工作制批发/零售其他行业快消品快消品销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验酒店销售经验
百年赤水酒业有限公司【高薪诚聘】
一、营销部长/10人(底薪5000+团队提成)
1.统筹团队管理,优化工作流程,提升团队业绩指标达成等关键工作。
2.负责客户接待与关系维护,做好员工培训和技能提升。
二、营销组长/20人(底薪3500+团队提成)
1.制定小组业绩目标,分析小组业绩数据,制定措施并落地执行,
2.协助开展新员工入职培训,提升整体销售能力。
三、销售经理/220人(底薪2200+50%提成+年终奖+各种福利奖励)
1.任职要求:品行端正,具备良好职业素养;
2.目标感强烈,对高薪有明确追求,执行力强,高效落地工作安排。
3.零经验者,我们有专业人员轻松带上路,包吃两餐,轻轻松月入过万。
应聘专线:杨先生
应聘地址:百年赤水酒业有限公司销售中心 【原文化城旅游散客接待中心】
空调安装
贵州遵义市仁怀市中枢街道梅子坳村街上组小镇仙超市 空调不启动,大概率空开问题,上门费100 维修费另外算, 然后可能需要移机改一下铜管 另外付。
遵义红花岗区宜宾地区招彩钢瓦安装师傅,做过农村小瓦,平房顶等,最好做过安徽材料商老板的活!
300-600元/天
彩钢安装长期包住包吃3-5人周结
宜宾地区招彩钢瓦安装师傅,做过农村小瓦,平房顶等,最好做过安徽材料商老板的活!
酒店经理西餐厨师餐饮经理/主管酒店前台厨师
井号丽江古城温德姆花园酒店
井号火热招聘职位:
前厅部经理
宾客服务经理
餐厅主管
总账会计
炒锅
西厨厨师
前台
福利:月休六天包吃包住,购买五险,带薪休假
联系电话:
地址:丽惠公寓旁丽江时光31号楼
河北邢台前厅经理薪资福利:基本工资4500-6000元+公休3天+满勤奖+效益奖金招工人数
4500-6000元/月
酒店经理1-2人月结
前厅经理
薪资福利:基本工资4500 - 6000元+公休3天+满勤奖+效益奖金
招工人数:1名
酒店经理月结
工作地址:
万像奥特莱斯4号门中国电信营业厅
招聘启事
岗位名称:酒店管理销售
工作地点:泗洲名城观名苑
薪资待遇:面议
联系电话:
江西赣州招聘:宾客关系主任薪资:3000-5000元/月要求:男女不限,18~32岁。1、
3000-5000元/月
酒店经理月结
招聘:宾客关系主任
薪资:3000-5000元/月
要求:男女不限,18~32岁。
1、确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。
2、查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理。
3、熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动。
4、熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最的经济效益。
5、熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务。
6、熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务。
7、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。
餐饮店长月结
10. 餐饮店长(1名)
薪资待遇:面议
岗位要求:年龄28-40岁,大专及以上学历,5年以上餐饮行业工作经验,其中至少2年以上店长管理经验,持有健康证,无不良从业记录;具备出色的门店运营管理能力,熟悉餐饮SOP流程,良好的销售策划与执行能力,有成功提升单店业绩经验者优先,优秀的团队管理与激励能力,能有效培训与培养团队成员,较强的成本控制意识与数据分析能力,出色的沟通协调能力和突发事件处理能力;有中式快餐、粉面类餐饮管理经验者优先,有连锁餐饮企业多店管理经验者优先,熟悉本地餐饮市场,了解湄潭消费者习惯者优先。
联系方式:邮箱 ;电话
客房服务员酒店前台
招聘:凤冈县凯斯特酒店招聘
薪资:2600-4000元/月
岗位职责:
1.负责酒店客房房间卫生工作
2.解答客人咨询,协助前台处理房间客人问题,提升客户满意度;
3.配合部门完成日常运营工作,如催房、带客户看房、值班交接等;
4.积极参与公司组织的带薪培训,不断提升服务技能与专业素养。
任职要求:
1.年龄35-50岁,语言表达清晰,具备良好的服务意识;
2.工作认真负责,有耐心,能适应轮班制及节假日值班;
3.无不良记录,身体健康,能吃苦耐劳,愿意长期稳定发展;
4.有酒店客房服务业工作经验者优先,不限学历及工作年限。
福利待遇:包吃包晚餐,享年终奖、全勤奖、节日福利,提供带薪培训及广阔晋升空间,欢迎热爱服务行业、积极进取的你加入凯斯特酒店大家庭!
遵义凤冈县招聘:凯斯特酒店招聘薪资:3000-5000元/月岗位职责:1.负责酒店客房房间
3000-5000元/月
客房服务员月结
招聘:凤冈县凯斯特酒店招聘
薪资:3000-5000元/月
岗位职责:
1. 负责酒店客房房间清洁工作,为宾客提供热情周到咨询与退房服务;
2. 熟悉酒店环境房间
3. 协助解决宾客在住宿期间遇到的问题,提升客户满意度;
4. 保持房间楼层区域整洁有序,确保服务流程规范高效;
5. 配合团队完成日常运营任务,积极参与酒店各项服务提升活动。
任职要求:
1. 年龄30-55岁,语言表达清晰,具备良好的服务意识;
2. 有酒店客服相关经验者优先,无经验可提供培训;
3. 工作认真负责,具备较强的沟通能力与应变能力;
4. 能适应轮班制工作,包括早班、晚班及节假日值班;
服务员
领班服务员
有工作经验者优先录取
薪资福利:面议
截止日期为2025年12月25日
工作地址:二转盘小刚夜市店
服务员餐饮收银
小会包浆豆腐夜宵大排档招聘启事:
我们在习水有4家300和400平方的实体门店,已经开了12年的音乐餐厅,现在需要招人啦!具体岗位和要求如下:
一.前厅服务员:5名,年龄20到35岁,限,要求能吃苦耐劳,有责任心,服从管理,能上夜班。
薪资待遇:2800-5000K
二. 餐饮店实习领班4名:限,要求2年以上餐饮工作经验,薪酬待遇,3000-6000K
三.收银2名:年龄25-35岁,限,薪资待遇3000-5000K
四.实习店长2名:要求2年以上的餐饮工作经验,抗压能力强,能扛事儿,有担当,能带好10个人的团队, 负责门店全方位管理,薪资待遇面谈
晋升机制:通过自己的实践工作能力,从基层升→领班→升主管→升店长,晋升空间大
所有岗位都需要有责任心,服从管理,价值观和公司相匹配,能适应夜班工作。有兴趣的朋友欢迎来店面试
备注:咱们是夜宵店,不接受上夜班的,未满18岁的勿扰
面试时间下午6一7点
面试地点:仁安天地店
电话:
期待你的加入!
店名:小会包浆豆腐音乐餐厅
工作地点: 仁安天地
服务员
领班服务员
有工作经验者优先录取
薪资福利:面议
截止日期:2025年12月25日
工作地址:二转盘小刚夜市店
服务员餐饮收银厨师长
小满小厨招聘
1. 厨师长 2名:月薪6000-10000元(根据经验面议)
2 .收银员:2名
年龄:25-35周岁
任职要求:工作严谨细致,掌握基础收银操作,餐饮行业经验优先
薪酬:3500+绩效
3. 服务员 3名,底薪3500元+提成,综合薪资4000-6000元 任职要求
年龄35-50岁,勤快踏实、能吃苦耐劳,服从工作安排
有餐饮相关工作经验者优先考虑
4. 工作模式:两班倒 早班(7-7点)晚班(9-9点)上班期间提供工作餐。
联系电话:
餐厅领班月结
前厅领班
薪资福利:3600底薪+全勤200+工龄+提成,综合工资4000以上,一经录用,包吃包住
招工人数:3名
截止1月2日
服务员
领班服务员
有工作经验者优先录取
薪资福利:面议
招工截止到2025年12月25日
工作地址:二转盘小刚夜市店
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供遵义直招大堂经理180一天在线招聘信息,主要招聘遵义酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。