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贵阳，招店长1名，

招聘门店管理员，薪资为3000-5000元。负责门店管理工作。

门店店长招聘企业：贵州银盛优品企业管理有限公司工作地点：贵阳观山湖区会展城七米路工作内容1.统筹门店整体运营，制定每日营业计划。2.负责人员管理：招聘、考勤、培训、绩效考核，打造稳定团队3.客诉处理、门店环境卫生、食品安全全方面监督任职要求1.2年及以上餐饮门店管理经验，熟悉中餐/特色餐饮运营流程2.具备成本管控、门店管理营销思维3.具备较强统筹能力，抗压能力强，适应餐饮早晚班4.良好服务意识，熟悉食品安全规范薪酬待遇综合月薪6000-10000元底薪+门店业绩提成+月度绩效奖月休3天，包食宿，新店发展晋升通道清晰有意者致电预约面试

招聘店长一名。要求大专及以上学历，年龄20至30岁，有相关工作经验。薪资为4000元加提成。福利待遇包括8小时工作制、每月4天休息、假期休假、外派学习、旅游度假、团队奖和个人奖、季度奖、生日聚会、节日礼品以及五险。工作地址位于贵阳市南明区瑞金南路（花溪大道北段）碧桂园贵阳中心5号楼13楼18-19号。

招聘品牌：金菊招聘岗位：店长、导购薪资：4000+基础薪资+个人销售提成+任务达成奖励+绩效考核等岗位要求:1.1年以上销售经验、性格开朗。2.具备较强沟通能力和团队协作能力3.对服装行业有热情，货品认知强，具备货品分析，穿搭，成列等技巧。联系人：董先生电话：（同步）

管理门店细节问题，管理员工考勤，处理门店事情

招聘店长。薪资为4000-8000。工作内容包括门店从开设到营业的全过程，主要进行鲜榴莲的售卖，可批发可零售。薪资与员工能力挂钩。

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招聘：北京连锁餐厅扩新需要招聘：店长2名保底工资7000，百分之3纯利润奖金，能跟公司一起发展入股份，懂餐饮管理就行尾锅若干名（会翻锅就行），工资6000左右，配菜学徒若干名，工资4500-5000，不会的来了可以教，服务员两名，工资4500-5000、月休三天，每月有不固定奖金300-500，宿舍离的近，空调、洗衣机都有，单品店工作好干，肯学的升职加薪特别快，有意者联系：微电同号

招聘店长或大厨，年龄20-55岁，有经验者优先。薪资福利为五五分成。工作地址位于杨家埠街道创业大道3999号湖州职业技术学院新校区共享区星河里商业广场F-11号。

招聘店长助理5名，负责协助店长处理日常运营事务，协调员工排班与考勤，跟进销售数据及库存管理，确保门店高效运转与服务质量。薪资3000～8000/月，具体待遇面议。工作地址在吴兴飞英街道新华路。

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招聘运营督导2名。要求：大专及以上学历，年龄23-35岁；能接受出差；只接受有过餐饮连锁督导或连锁店长1年以上经验者；懂视频剪辑和外卖运营为加分项。工作内容：负责新店技术运营培训及门店销量把控；公司门店巡店日常检查及门店管理。薪资待遇：第一个月需驻直营店学习整套业务流程，实习综合工资4000元；转正后薪资4000-7000元/月，另有节假日福利、年终奖。有意者请投递简历。

招聘门店促销员2名。要求45周岁以下，；身体健康，能适应超市站立、理货等工作；具有良好的沟通能力和表达能力，吃苦耐劳，有责任心，执行力强；有销售经验、快销经验者优先录用。工作内容包括熟悉产品知识，负责销售产品并完成销售任务；优化整理产品牌面、堆头，及时补货；遵守排班排岗；保管好产品的样品、赠品等；按照公司规定汇报当天销售情况；完成业务交代的工作。薪资福利：工资及时发放，多劳多得，上不封顶。工资架构为底薪加补助加提成加增量提成加目标达成奖，缴纳五险，享受节日福利。月休4天。

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岗位职责： 1.在指定场所开展产品推广与销售工作，向顾客介绍产品特点与优势 2.主动引导顾客体验，提升现场转化率与品牌认知度 4. 给客人提供必要的情绪价值 5.配合团队完成节假日、店庆等专项促销活动执行 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 形象端正，亲和力强，能适应快节奏现场工作

招聘7-8月超市卖场促销员上班时间：14:00~22:00。7-8月档期促销（每周上周五周六周日、短期勿扰、年龄20-30岁之间）卖货能力强、能上完整个档期优先考虑每天工作7小时、有产品形象推广经验优先考虑、工资：140-160元一天（不等）工资半月一发上班地点：花果园便利店招聘电话与同步

岗位职责： 1. 负责便利店日常商品陈列、补货及货架整理，保持店面整洁有序 2. 熟练操作收银系统，准确完成顾客结账、找零及会员服务 3. 主动提供热情周到的顾客接待与咨询，及时处理简单客诉 4. 核对进货单据，协助完成日/月盘点及库存登记工作 5. 遵守门店安全规范，做好防火防盗及食品卫生管理 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和责任心 2. 能适应倒班制，具备良好的沟通表达能力 3. 无不良记录，能长期稳定工作 4. 有零售行业经验者优先，接受应届生 5. 包吃包住，提供岗前带教与基础技能培训 6.年龄23-45岁

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每天负责门店日常销售并收银，店里面卫生，商品摆放整齐，商品过期检查

岗位职责: 1. 学习并执行门店运营管理，包括顾客接待、商品陈列与整理； 2. 独立负责门店日常管理，推动销售目标达成； 3. 协调团队协作，落实市场推广及销售策略。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力与服务意识； 2. 有责任心，能主动承担门店运营任务； 3. 有团队合作精神，能有效带动团队氛围。

蓝月亮招聘大量优秀临促，8月15-左右，年龄55岁以下薪资：140底薪+提成，月结，次月15号发放地址：花溪大学城，清镇职教城以及市区各大高校联系电话：（）

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