招聘：酒店主管薪资：4000-6000雅斯特国际酒店陆屋店招聘酒店主管一位，主要负责酒店客房的查房以及卫生问题，辅助店长完成日常工作

雅斯特国际酒店陆屋店招聘酒店主管一位，主要负责酒店客房的查房以及卫生问题，辅助店长完成日常工作

岗位职责 • 负责会所日常运营管理、服务流程把控 • 统筹前厅接待、包厢服务、人员安排 • 维护VIP客户关系，提升客户满意度 • 制定服务标准，培训提升团队服务质量 • 把控成本、安全卫生及会所整体形象 任职要求 • 星级酒店、私宴、餐饮管理经验优先 • 形象气质佳，沟通能力强，懂商务礼仪 • 责任心强，执行力强，有团队管理经验 • 品行端正，无不良嗜好，长期稳定

懂美团收银系统，团购套餐。懂简单的表格，性格开朗

岗位职责： (1)全面负责前厅的接待和问询等工作，指导员工为客人提供高效优质的服务。直接对前厅部经理负责， (2)主持前厅工作例会，上传下达，搞好本部门与其它部门的协调工作。 （3）负责前厅部门的收益管理工作，协助部门经理完成集团相关月、周、日相关指标。 (4)负责客人的投诉的处理。 (5)负责每天检查员工仪容仪表及工作情况. (6)负责掌握员工的培训。 (7)负责掌握当日及次日的客房状态，在下班之前与预订部核对好, (8)检查有特殊要求客人的房间并保证这些特殊要求得到关照。 (9)及时申领物品，保证前台有足够办公用品, (10)协助检查大厅卫生，陈列酒店介绍等宣传品等工作。 (11)负责每月有关报表的制作。 (12)努力完成前厅部经理或其它管理部门交给的任务。

关于我们 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：全职享五险一金；兼职享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属折扣、免费员工餐饮； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教 工作地点：成都必胜客门店 欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你，从值班组长开始，走向餐厅经理！

餐饮管理人员一名5500-6500 前厅领班一名4500-5500 服务员三名3800-4000 后厨配菜一名4000-4500

岗位职责: 1.协助火锅底前厅店的日常运营工作。 2.负责协调服务员团队，确保服务质量。 3.参与火锅底前厅店的营销活动，提升顾客体验。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队协作精神。 2.能够有效管理服务流程，提高工作效率。 3.对火锅行业有一定了解，能够迅速适应工作环境，目前安徽境内十余家门店，体系建设完善，我们公司有一整套完整的晋升机制，如果你想晋升，更好的提升自己，欢迎加入我们的大家庭，共创美好未来！ 包吃住，有工龄奖，有优秀员工奖，绩效等，公司不 定时发送福利，后厨学徒长期招收。 联系方式: 厨师长:易良松 电话:

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据，盘点物料库存，确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全，落实各项卫生与安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉中高端餐饮运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立带班作业 3.有服务意识和团队管理意识，责任心强、执行力佳 4.持有健康证，无不良从业记录 5.学历不限，有餐饮管理经验者优先

国投钦州港运维单位招聘机修工2名，要求50周岁以下，身体健康，主要负责港口输煤设备的机修检修长白班8小时，加班20元每小时，月休4天，月薪4500，包吃住，可上五险。如有持叉车，焊工证可加工资。工作地点：国投钦州港口有限公司内，联系人陈工：

海月星湾小区招聘 保洁员，工资2600元，8小时/天，月休2～4天，上下班坐车方便，节假日有福利，工作氛围好，工作轻松。 地址：滨海大道和辛屯路南面交汇处，（做37路，302路，308路，306路，307路，K21路，K1路，L1路，海信灵山湾天玺站下车）做地铁6号线灵山湾终点站下车就是 联系电话:

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招大堂经理，。有能力的。工资不是问题，白龙政，新店，包吃包住。月休四天，龚，

❤桔子盐城阜宁天鹅湖公园酒店 招：前厅经理（五险） ▶薪资： 4000-5000元/月 ▶链接：井号:///Z0ialIqzRvrQfEG ✅联系电话：

酒店招聘： 前厅经理 1名 4500-5500 前台接待 2名 3500-4500 上24休24 客房服务员2名 3000-4500 PA. 1名 3000-4000 （服务员休息需带房有提成） 夜班保安 1名 2800-3000 地址：哈尔滨市道外区友谊东路605号 电话：

虎山脚下农家乐招聘 1⃣洗碗工2名 2⃣后厨帮工2名 3⃣服务员若干名 4⃣大堂经理1名 以上人员工资面议！ ☎联系电话：

招聘广播岗位:客房服务员（30-50岁，无经验亦可，包培训，有经验者优先）待遇:3500-4200元不封顶，月休4天以上（试用期一个月）食宿全包，安心奋斗[奋斗][奋斗]要求身体健康，能吃苦耐劳，言行举止得体，应变能力强[玫瑰][玫瑰]工作轻松无压力，欢迎加入我们的大家庭工作地点:钦州市金海湾西大街199号汽车总站综合楼主楼联系人:何女士[耶][耶]：/酒店

我们白海豚国际酒店急招:一、餐饮服务员3人（实习生或长期兼职）任职要求:1、男女不限，18-40岁之间，中职以上学历；2、要求待人热情友好，积极主动、服务意识强、沟通能力强，有酒店相关工作经验优先；3、能适应轮班工作，每天上班8小时，月休4天；4、底薪2300+，包吃包住，购买五险，有带薪年休假，有工龄奖和全勤奖；5、大专学历有学历补贴100元。6、可接受应届毕业生；二、名人俱乐部领班（1人）任职要求:1、18-35岁之间，中职/高中以上学历；2、要求会游泳、有救生员证，会使用电脑，待人热情友好，积极主动、服务意识强、沟通能力强，有游泳、健身教练工作经验优先；3、正班8小时，上班时间15:00～23:00，月休4天；4、工资3800元/月，包吃包住，购买五险；5、有全勤，工龄，年休假，节日福利。有意向者可直接联系人力资源部面试，联系电话0777～2881666或添，

招聘：客栈管家 薪资：3001-5000元/月 全面负责客栈日常运营，完成每月的订房任务及平台好评任务，熟练运营各大平台，完善平台门店装修，及时关注评价和调整价格， 、小红书、、视频号的图片、视频更新以及订单管理，线下获客及客情维护，客栈保洁人员的管理及工作安排，客栈营收核算，易耗品的进销存及日常经营成本管理，整个客栈公共区域的卫生检查及客房保洁后的复查，客栈设施和设备和检查维护和维修安排，按时完成老板交代的任务并随时保持高效的沟通汇报。 详情请咨询：

顺徳私房菜 收 1，楼面主管1名6到6.5k 2，楼面部长2名5到5.5k 3，收银员1名 4.5k 4，服务员多名 4到4.5k 5，洗碗工2名 3.8到4k 新资面议联糸电话梁生

城市便捷酒店招聘客房服务员一名 工资：2100底薪➕全勤100+提成奖金＝综合薪资3500-5000不等（多劳多得）。月休4天，节日假补休，包食宿，有年资，节日福利，生日福利，员工活动等。 联系人：黄经理，联系电话：

诚聘：酒店前台专职早班收银员招聘求要：1、20-35岁男女不限，懂电脑，有责任心，做事认真，有亲和力，具有良好应变能力2、性开格朗，积极主动，善于沟通，具有良好的团队精神，服从管理。（上班时间08:00-16:00)福利待遇：3000-4500(工资底全勤提成节日礼物)，月休4天，节假日另算，有意者面谈系联电话：工作地点:钦州港海富中心右侧

维也纳酒店（钦州保税港店） 招聘岗位: 客房主管 1 名 招聘条件： 会做房，会基础电脑操作，薪资3500-3800 提供宿舍， 联系电话：梁 （）

酒店客房部总监经验要求未提及，年龄不限，性别不限，学历未提及。全面负责酒店客房部的运营与管理。带领团队确保客房清洁、维护、布草管理及对客服务达到最高标准，为宾客创造舒适、洁净、难忘的入住体验，同时有效控制成本、提升部门效率。薪资福利:面议招工人数:1人工作地址:浦北县-小江街道

招聘：管家人员 薪资：3001-5000元/月 全面负责客栈日常运营，完成每月的订房任务及平台好评任务，熟练运营各大平台，完善平台门店装修，及时关注评价和调整价格， 、小红书、、视频号的图片、视频更新以及订单管理，线下获客及客情维护，客栈保洁人员的管理及工作安排，客栈营收核算，易耗品的进销存及日常经营成本管理，整个客栈公共区域的卫生检查及客房保洁后的复查，客栈设施和设备和检查维护和维修安排，按时完成老板交代的任务并随时保持高效的沟通汇报。 详情请咨询：

在灵山，招酒店前台一名工作时间：10点至下午6点月休2-3天，工资面议联系电话：

岗位职责： 负责酒店整体运营管理，统筹前厅、客房、保洁、安保等工作，保障服务品质。 制定并完成营收、入住率、客户满意度等经营指标，做好成本控制。 处理客诉、突发事件及日常管理问题，维护酒店口碑与品牌标准。 负责团队招聘、培训、排班及绩效考核，打造稳定高效团队。 落实卫生、消防、安全等合规要求，保障酒店正常运营。 任职要求： 有酒店/宾馆同岗位管理经验，熟悉酒店全流程运营。