
酒店经理1-2人月结
酒店经理/主管管理前台和客房,OTA管理查房和下午收布草工作,顶班等工作。薪资福利:2500~3500元/月招工人数:2人工作地址:广西自治区百色市隆林各族自治县迎宾路农村商业银行营业厅对面
酒店经理
岗位职责:
(1)全面负责前厅的接待和问询等工作,指导员工为客人提供高效优质的服务。直接对前厅部经理负责,
(2)主持前厅工作例会,上传下达,搞好本部门与其它部门的协调工作。
(3)负责前厅部门的收益管理工作,协助部门经理完成集团相关月、周、日相关指标。
(4)负责客人的投诉的处理。
(5)负责每天检查员工仪容仪表及工作情况.
(6)负责掌握员工的培训。
(7)负责掌握当日及次日的客房状态,在下班之前与预订部核对好,
(8)检查有特殊要求客人的房间并保证这些特殊要求得到关照。
(9)及时申领物品,保证前台有足够办公用品,
(10)协助检查大厅卫生,陈列酒店介绍等宣传品等工作。
(11)负责每月有关报表的制作。
(12)努力完成前厅部经理或其它管理部门交给的任务。
餐饮主管
连锁粉店前厅主管岗位职责:
1.全面负责粉店前厅日常运营管理,包括人员排班、服务标准执行与顾客满意度提升
2. 监督前厅服务质量,处理客户投诉与突发情况,确保服务流程顺畅高效
3.管理前厅物料及设备使用,控制损耗,保障环境整洁与食品安全合规
4.协同后厨与采购部门,优化点餐、出餐及收银流程,提升整体运营效率
5.培训与带教新员工,营造积极团队氛围,推动服务意识与专业技能持续提升
任职要求:
1.有2年以上粉店连锁管理经验,
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 责任心强,注重细节,认同标准化服务与精细化管理理念
4.学历不限,热爱餐饮服务行业,有成长意愿与团队协作精神
5.持有健康证,无不良从业记录
酒店经理
5-8千/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理梯队专业能力与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强,抗压能力佳
4.熟悉OTA平台、收益管理及客户关系维护者优先
5. 学历不限,持有酒店管理类证书或相关资质者优先
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、现场督导与服务质量把控
2. 制定并执行销售目标与营销策略,提升菜品动销率与顾客复购率
3.监督食品安全与卫生标准落实,确保后厨操作规范及顾客用餐安全
4.管理库存与成本控制,优化采购流程,降低损耗率
5. 组织员工培训与团队建设,提升服务意识与业务能力
任职要求:
1. 具备餐饮行业门店管理经验,熟悉前厅后厨全流程运作
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理突发状况
3.有较强的数据分析意识,能根据经营数据调整运营策略
4. 责任心强,注重细节,具备服务导向型管理思维
5.学历不限,有连锁餐饮品牌管理经验者优。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程,提升翻台率与坪效
3.组织员工培训与考核,打造高效服务团队,落实食品安全与卫生管理制度
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象,协调与供应商、物业及监管部门的关系
5.定期提交运营报表,配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识
3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范,持有健康证,有食安管理员证者优先
4. 责任心强,具备团队管理经验与服务意识
5. 学历不限,有成功带店经历或品牌餐饮背景者优先
南宁江南区五一东路酒楼招聘:楼面客户主管二名。服务员二名。砧板二名。上杂二名。待遇从优!联系:
餐饮主管
南宁五一东路酒楼招聘:楼面客户主管二名。服务员二名。砧板二名。上杂二名。待遇从优!联系:
广西百色隆林县桠杈镇附近招聘卡特336挖机顶班师傅,工作内容为挖矿。有意向的师傅可报名。
挖机司机
广西百色市隆林县桠杈镇附近招聘卡特336挖机顶班师傅,工作内容为挖矿。有意向的师傅可报名。
酒店经理酒店前台
前台主管大专及以上学历,形象气质佳,懂Opera软件,亲和力强,会做培训,具有“客户服务至上”的理念,执行温德姆“依赖我”文化理念。薪资福利:4500-5500元招工人数:各1名缴纳社保;双休、带薪年假;法定节假日;员工餐;员工宿舍;节日福利;团建活动;国际品牌晋升通道工作地址:荆门市漳河区深圳大道88号国际会展中心温德姆花园酒店
酒店经理1-2人月结
宾客服务经理大专及以上学历,能高效处理宾客投诉与突发事件,提升客户满意度。薪资福利:5500-8000元招工人数:1名缴纳社保;双休、带薪年假;法定节假日;员工餐;员工宿舍;节日福利;团建活动;国际品牌晋升通道工作地址:荆门市漳河区深圳大道88号国际会展中心温德姆花园酒店
酒店经理1-2人月结
经理薪资福利:5000-6000元元招工人数:1名以上职位有休班免费工作餐包食宿要求:年龄25-45岁有经验者优先工作地址:乐陵市城北臧家金凤缘酒店
大堂经理1-2人月结
罗坪拾光小镇山庄酒店招聘大堂经理1名8000要有营销经验,熟悉自媒体运营,28-45岁,本店是一家集餐饮,垂钓,采摘,棋牌,娱乐为一体的山庄酒店,包食宿,联系人:余先生
酒店经理月结
酒店招聘领班、包吃住、年龄50-60身体健康,服从安排。工资:3800/月146/天福利侍遇:入职就免费买意外险,上班时间:长白班:7:00--16:00(工作9小时/天)月休4天加法定假联系电话:涂先生:
客房服务员保安
企业名称:靖西市维也纳国际酒店幸福路店一、招聘岗位(招聘人数):客房服务员1-2名薪资:2500元~3000元,包吃住,有全勤奖,有提成。要求:18岁~50岁,能吃苦耐劳,服从安排,有团队精神。有无经验均可(酒店培训)。二、招聘岗位(招聘人数):安保1-2名要求:18岁~50岁,能吃苦耐劳,服从安排,有团队精神。薪资:面议联系人:唐经理,工作地点:维也纳国际酒店(幸福路店)
酒店前厅接待员
2-3千/月
酒店前台月结全职有酒店工作经验者先
1.负责宾客入住登记,管理房卡及磁卡钥匙的发放与回收,并积极推广酒店客房,提升入住率;
2.确保准确无误地将入住客人的信息录入系统,并及时向公安系统上传中外宾客数据
3.实时更新并掌握房间状态和价格信息,高效推广各类客房服务,提升客户满意度;
4.妥善处理客人的房间更换、开门服务、留言传递、行李寄存、叫醒服务及衣物洗涤等多样化需
5.高效办理客人的退房结账手续,确保流程顺畅无误;
6.向宾客推广并销售VIP卡,严格按照规定办理会员入住手续,
7.提供精确的客户服务,解答各类关于酒店设施、市内外交通、旅游景点、娱乐购物等问询;
8.维护前台区域的清洁卫生,确保所有设备设施的正常运行;
9.及时处理客房设施的报修情况,并通知工程部门进行维修;
10.管理电话和访客的查询,执行访客登记,严格保护客人的隐私信息;
11.熟知酒店安全规定,对可疑行为进行监控,发现异常情况立即报告;
12.对于客人损坏的酒店物品,进行赔偿处理,并向值班经理汇报;
13.管理客人遗失物品的记录、保管和归还工作,确保流程的准确性;
14.编制并提交酒店的日常营业报告,为管理层提供决策支持;
15.确保交接班过程的顺畅,确保工作的连续性和一致性。
酒店前台月结
兼职早班顶班人员有酒店前台工作经验者。前台工作薪资福利:工资面议招工人数:一名备注:工作期限要求一年以上工作地址:田阳区古城
客房服务员
PA客房服务员年纪55岁以内,身体健康,手脚勤快,做事细心有责任心,服从工作安排,有无经验均可,上手简单有人带,只求长期稳定务工人员。1.按照酒店卫生标准,完成大堂、公共洗手间、楼道、电梯、停车场等公共区域日常保洁,扫地、拖地、除尘、镜面擦拭、垃圾收集更换。2.清洁公共卫生间,保持无异味、台面干净,及时补充洗手液、纸巾等耗材。3.巡查公共区域,发现污渍、垃圾立即处理;发现墙面、灯具、洁具损坏,第一时间上报管理人员。4.正确使用保洁工具、清洁剂,做好工具保养,安全规范操作。5.配合客房部,完成突击卫生、活动现场保洁等临时工作。薪资福利:月休4天,薪资面议,待遇优厚,晋升空间大招工人数:多名,联系的时候麻烦附上简历,谢谢!本店诚招长期稳定员工,暑假工一律勿扰!工作地址:田州古城红石酒店(闲逸院对面)
服务员
3-6千/月
楼面经理月结全职兼职假期工
楼面经理1名
底薪6000奖金,综合工资1万以上!
技师师姐1名
待遇面议,各种福利综合工资2万以上!
楼面主管1名
底薪5000奖金,综合工资8千以上!
楼面部长2名
底薪3500奖金,综合工资5.5千上!
楼面领班2名
底薪3000奖金,综合工资4.5千上!
楼面服务员2名
底薪2500奖金,综合工资3.5千上!
月休三天,包吃包住,工资准时!!!!!
客房服务员月结
PA客房服务员年纪55岁以内,身体健康,手脚勤快,做事细心有责任心,服从工作安排,有无经验均可,上手简单有人带,只求长期稳定务工人员。本店诚招长期稳定员工,暑假工一律勿扰!。1.按照酒店卫生标准,完成大堂、公共洗手间、楼道、电梯、停车场等公共区域日常保洁,扫地、拖地、除尘、镜面擦拭、垃圾收集更换。2.清洁公共卫生间,保持无异味、台面干净,及时补充洗手液、纸巾等耗材。3.巡查公共区域,发现污渍、垃圾立即处理;发现墙面、灯具、洁具损坏,第一时间上报管理人员。4.正确使用保洁工具、清洁剂,做好工具保养,安全规范操作。5.配合客房部,完成突击卫生、活动现场保洁等临时工作。薪资福利:月休4天,薪资面议,待遇优厚,晋升空间大招工人数:多名,联系的时候麻烦附上简历,谢谢!工作地址:田州古城红石酒店(闲逸院对面)
客房服务员保安
企业名称:靖西市维也纳国际酒店幸福路店一、招聘岗位(招聘人数):客房服务员1-2名薪资:2500元~3000元,包吃住,有全勤奖,有提成。要求:18岁~50岁,能吃苦耐劳,服从安排,有团队精神。有无经验均可(酒店培训)。二、招聘岗位(招聘人数):安保1-2名要求:18岁~50岁,能吃苦耐劳,服从安排,有团队精神。薪资:面议联系人:唐经理,工作地点:维也纳国际酒店(幸福路店)
广西百色前台工作经验者优先薪资福利:工资面议,酒店包食宿+提成+工龄工资等,招工人数:2名
酒店前台月结
前台工作经验者优先薪资福利:工资面议,酒店包食宿+提成+工龄工资等,招工人数:2名
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供百色找大堂经理4800一月在线招聘信息,主要招聘百色酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。