
酒店经理
岗位职责:
(1)全面负责前厅的接待和问询等工作,指导员工为客人提供高效优质的服务。直接对前厅部经理负责,
(2)主持前厅工作例会,上传下达,搞好本部门与其它部门的协调工作。
(3)负责前厅部门的收益管理工作,协助部门经理完成集团相关月、周、日相关指标。
(4)负责客人的投诉的处理。
(5)负责每天检查员工仪容仪表及工作情况.
(6)负责掌握员工的培训。
(7)负责掌握当日及次日的客房状态,在下班之前与预订部核对好,
(8)检查有特殊要求客人的房间并保证这些特殊要求得到关照。
(9)及时申领物品,保证前台有足够办公用品,
(10)协助检查大厅卫生,陈列酒店介绍等宣传品等工作。
(11)负责每月有关报表的制作。
(12)努力完成前厅部经理或其它管理部门交给的任务。
餐饮主管
招聘,广西区钦州灵山县某学校餐厅,一千来人就餐,包餐制,聘餐厅经理一人,要求五十岁以内,有3-5年的现场管理经验,会制作食谱,会定量下料,懂食品安全管理制度,人品端正,做事认真负责,能灵活处置各类突发情况,待遇根据水平确定7000-10000,,联系电话
餐饮主管
好的,这是一份详细且专业的餐厅主管/经理招聘条件说明,您可以根据餐厅的具体定位(如正餐、快餐、休闲餐饮等)进行微调。
餐厅主管/经理招聘启事(标准模板)
职位名称:餐厅主管/餐厅经理
我们寻找的不仅是一位管理者,更是一位领导者。您将负责餐厅的日常运营,带领团队为客人提供卓越的用餐体验,并实现商业目标。
一、核心职责
日常运营管理:确保餐厅开门、闭店、各餐段(早/午/晚市)的运营顺畅、高效、符合标准。
团队管理与培训:负责前台(服务生、领位、收银)和后台(传菜、保洁)团队的排班、培训、激励和绩效评估,营造积极向上的工作氛围。
客户服务:处理客人咨询、投诉和特殊需求,提升顾客满意度,维护餐厅声誉,培养忠实客户群体。
品质与安全:严格执行食品安全(HACCP)、卫生清洁和安全生产标准,确保菜品出品质量稳定。
财务管理:控制餐厅人力成本、物料成本和运营开销,协助进行库存管理,努力提升餐厅profitability(盈利能力)。
销售与营销:执行总部营销活动,并能结合本地市场特点,提出并实施有效的促销方案,提升营业额。
二、任职资格条件
(一)硬性条件与经验
学历与经验:
通常要求高中及以上学历,大专或本科以上学历优先。
具备至少2-3年餐饮行业工作经验,其中至少有1-2年餐厅管理岗位(如主管、副理)经验。
有同类型餐厅(如中餐、西餐、火锅、快餐等)管理经验者尤佳。
餐饮主管
连锁品牌,提供广阔升职空间,工资5500-7500元,有2年以上相关管理经验,40岁以下,月休四天,包吃住,有全勤奖,绩效奖,
招聘餐厅经理工资8000~10000,包吃包住
8000-10000元/月
餐厅领班月结
月休4天,包吃包住
炒锅师傅2名9000-10000
烧腊师傅1名9000-10000
切配师傅2名6500-7500
切配小工1名6000
凉菜大工1名9000
凉菜中工1名7000-7500
洗碗工2名5000-5500
服务员5000-6000
前厅经理8000-10000
油漆工腻子工5-14天3-5人月结
百色市靖西市招油漆工
找附近刮腻子师傅 有宿舍住 3-4百方刮腻子2遍 点包都可以
楼层维修点工350刮腻子 一个礼拜左右工期 洗手结钱
附近的联系
机电中工
200-300元/天
汽车维修包吃1-2人周结兼职
急聘机电中工,大工,全职兼职均可,工作时间早上8点~下午7点,包午餐,咖啡下午茶。月休四天。
要求:身体健康,有责任心,有服务意识,遵守京东养车相关的作业规范。中工须掌握基本的故障诊断,基础车辆维保和轮胎修补更换技能。
全职有保底和超额提成。
上海招聘:礼宾主管薪资:5.5千-7千1、督导员工按照开元酒店的制度和流程提供专业化服务。
5500-7000元/月
酒店经理月结
招聘:礼宾主管
薪资:5.5千-7千
1、 督导员工按照开元酒店的制度和流程提供专业化服务。<br/>2、 关注大堂的每一位宾客,随时随地提供服务。<br/>3、 代表酒店迎送VIP宾客,确保贵宾的要求得到满足。<br/>4、 对贵宾住店期间的服务进行关注。<br/>5、 负责酒店司门及行李员的日常管理工作。<br/>6、 督导员工按照服务流程及标准进行服务。<br/>7、 检查员工的服装是否整洁。<br/>8、 根据需要安排员工的额外工作。<br/>9、 制订培训计划,对下属进行考核、评估及技能指导。<br/>10、 合理编排员工班次。<br/>11、 完成上级交待的其他工作。
酒店经理
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职加提成
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作,确保服务品质与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体运营效益
3.建立并优化服务标准与流程,组织员工培训与考核,打造专业、高效、有温度的服务团队
4. 维护重要客户关系,处理宾客投诉与突发事件,保障酒店安全、合规、稳定运行
5. 结合市场动态开展营销推广,提升酒店品牌影响力与市场占有率
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店或中高端连锁酒店运营模式
2. 具备良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力,责任心强、服务意识突出
3.学历不限,持有酒店管理类证书或接受过系统化管理培训者优先
4.认同公司文化,具备长期发展意愿,愿与成立于2016年、稳健成长的企业共同进步
客房服务员客房经理
雁塔区雁南公园附近酒店招聘:
①中班服务员(会做房优先):工作时间15:00-00: 00,月薪3000-3200
②公区保洁:工作时间7:00-16:00,月薪3000-3200(会做房优先,每个月顶四天中班)
③客房服务员:工作时间8:00-17:00,底薪3200-3400+计件
④客房经理,前厅主管:工作时间8:00-17:00,月薪4200-5500
★以上所有岗位月休四天,包吃住,缴纳五险
★联系人:任经理
厨师酒店经理
6:招聘职位:服务员2名,厨师1名,销售经理2名,餐饮宾馆经理1名,
招聘人数:6,
招聘类型:月薪,
劳动报酬:3000....5000元,
工作地址:灵寿县西木佛村木佛庄园,
商家名称:灵寿县木佛庄园,
其他备注:底薪加提成。
餐厅领班酒店经理
北郊精品店
招聘:
前厅经理或前厅团队
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底薪8000+单客50
要求:接待团队快速组建。
赚钱欲望高的大拿联系。
电话,
百色田阳区楼面主管在荣鑫路中迅世纪城的三层工作地点(万朵福宴)招聘两名员工,薪资范围在38
3800-6000元/月
楼面经理月结
楼面主管在田阳区荣鑫路中迅世纪城的三层工作地点(万朵福宴)招聘两名员工,薪资范围在3800至6000元每月。
百色右江区酒店布草烫叠工男女不限,年龄20岁至50岁,能吃苦。薪资福利:底薪+提成+补贴,
2500-3200元/月
客房服务员月结
酒店布草烫叠工
男女不限,年龄20岁至50岁,能吃苦。
薪资福利:底薪+提成+补贴,月薪2500元至3200元。工人月休两天,工人月休三天,包中餐
工作地址:百色市右江区六塘工业园内吉源路(永正工程对面)
酒店前台月结
靖西市品尚便捷酒店
招聘前台接待员2名
岗位职责:1.负责接待客人,办理入住及退房手续,维护前台日常运营。2.协助客人解决各类问题,管理客房预订系统。白班早8点到晚8,包吃,月休4天。晚班8到凌晨3点,3点后可在宾馆前台休息
薪资:工资2400元/月
任职要求:具有良好沟通能力和应变能力,有相关酒店前台工作者。
联系人王娥诚
地址:靖西市城东路宜尚酒店隔壁
服务员酒店前台
酒店前台服务员
,年龄20至45周岁,能吃苦耐劳,责任心强,服从安排。主要是上中班
薪资福利:包吃包住加班补助
厨师长月结
厨师长
有餐饮酒店三年以上工作管理经验
薪资福利:工资待遇面谈,包吃包住
招工人数:1名
招长期工,暑假工勿扰
工作地址:百色市田林县大富烧鸡(田林店)
百色右江区塔斯汀中国汉堡在百城街道花园路1号的路桥锦绣广场6幢110111号铺面招聘储备店
餐饮店长
塔斯汀中国汉堡在百色市右江区百城街道花园路1号的路桥锦绣广场6幢110111号铺面招聘储备店长。
客房服务员
客房清洁员。不限学历,懂礼貌、品德佳、身体健康,吃苦耐劳工作细致、有责任心。工作单位:广西田东长江天成国际大酒店投资有限公司。联系人:人事部
客房服务员
楼层客房做卫生
有相关工作经验者优先。上班时间8个小时,月休4天
薪资福利:工资底薪加提成
招工人数:一名
(0:00-8:00勿扰)
工作地址:田阳区将军路21号(公园北门对面)
酒店前台
酒店前台接待员
20岁一35岁,1.五官端正,无不良嗜好;2.服从管理,具有一定抗压能力及良好的服务意识;3.能接受夜班,有相关酒店工作经验者优先。
薪资福利:2600 - 4500,上班8小时,三班倒,月休4天到6天,夜班补贴+全勤奖+个人提成+节假日福利
招工人数:2名
工作地址:靖西市新靖镇古龙路6号喜悦香山A5栋雅美途酒店
餐厅领班月结
领班
薪资福利:工资面议,包吃包住
招工人数:1名
招长期工,暑假工勿扰
工作地址:百色市田林县大富烧鸡(田林店)
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供百色直招大堂经理180一天在线招聘信息,主要招聘百色酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。