
酒店经理1-2人月结
维也纳国际酒店(云浮世纪大道店),会务主管,招1人,3000–4000元,地址:云浮市云城区世纪大道东223号,
前台
3-4千/月
酒店前台月结
岗位职责:
1.负责客人接待、结账及问询解答等前台服务工作
2.准确录入和更新客房状态及客人信息
3.管理前台物资及单据,确保账目清晰、交接规范
4 维护前台区域整洁有序,展现专业形象
任职要求:
1. 形象端正,普通话标准,具备良好的沟通能力与服务意识
2.具备基本电脑操作能力
3. 无经验者可接受培训
4.能适应轮班制(含夜班),责任心强,抗压能力好
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店前台
4-6千/月
酒店前台月结全职包吃住
岗位职责
1. 负责宾客入住登记、退房结算,办理房卡,核对身份信息,,处理发票开具。
2. 接听前台电话,回复咨询,预订客房,变更/取消订单,做好预订记录。
3. 接待到店客人,提供问询服务:景点、餐饮、停车、行李、叫醒等服务协调。
4. 处理客诉、客人需求上报,及时反馈客房、维修等部门,跟进问题解决。
5. 前台收银操作,核对现金、微信支付宝、刷卡账目,做好交接班台账。
6. 维护前台区域整洁,保管房卡、票据、前台物资;做好每日营业报表。
7. 做好访客登记,留意大堂安全,发现异常情况及时上报值班经理。
任职要求
1. 学历不限,有酒店前台、客服相关经验优先;接受应届生。
2. 普通话流利,基础电脑操作(酒店PMS系统),会简单英文更佳。
3. 形象得体,沟通耐心,应变能力强,情绪稳定。
4. 能接受轮班、夜班、节假日排班。
5. 细心严谨,有责任心,具备基础收银对账意识。
酒店前台
5-6千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责酒店前台的日常接待工作,为宾客提供入住登记、退房办理及相关咨询服务。
2. 准确处理客房分配、房价录入及账务操作,确保信息无误。
3. 积极响应客人需求,协助解决各类问题,提升宾客满意度。
4. 保持前台区域整洁有序,维护良好的服务环境和品牌形象。
任职要求:
1. 具备良好的服务意识和沟通能力,能够耐心应对不同类型的宾客。
2. 工作认真细致,有较强的责任心和应变能力。
3. 能够适应轮班工作安排,具备一定的抗压能力。
4. 熟练使用办公软件和酒店管理系统者优先。
5.需要长期稳定任职,暂不考虑短期兼职
酒店前台
2-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 接待与服务:负责宾客入住、退房全流程服务,包括证件核验、房间分配、消费结算及发票开具,确保接待热情、操作高效。
2. 预订管理:高效处理电话、线上及现场客房预订,实时更新酒店管理系统信息,准确处理预订变更与取消。
3. 对客协调:管理客房钥匙与房卡,提供物品转交、行李寄存等个性化服务;耐心解答宾客问询,积极协助处理投诉、遗失等突发事件。
4. 系统维护:熟练操作酒店管理软件,精准录入宾客档案信息,实时监控并更新房态,确保前台与客房信息同步。
5. 协作执行:积极响应并完成上级交办的其他任务,协助团队维持大堂秩序与良好氛围。任职要求:
1. 高中/中专及以上学历,具备1-3年相关工作经验。
2. 具备出色的沟通技巧与协调能力,情绪稳定,能妥善安抚并处理客诉。
3. 硬性条件: 能够适应三班倒工作制(含通宵夜班),具有较强抗压能力。
4. 熟练使用电脑办公软件,有酒店系统经验者优先;
前台接待
4-9千/月
酒店前台月结全职包吃住 五险
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息,同时做好前置对客服务,发展华住会小程序APP,售卖会员卡,邀约好评
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
广东云浮寻找有空闲的师傅,有夹角加厚工作,涉及楼梯和橱柜面,工作地点在思劳高丽厂对面。
石材安装石材加工
寻找有空闲的师傅,有夹角加厚工作,涉及楼梯和橱柜面,工作地点在思劳高丽厂对面。
木模1-2人
广东云浮招聘一名搭伙人员,负责31层木模工作,已进入标准层施工。单价为19,每三天完成一层。要求干活厉害的人员。有意者可报名。
指挥工长期3-5人月结长替皆可塔吊
招聘塔吊指挥人员,要求具备两年以上工作经验,年龄在50岁以内,并提供3个月内的体检报告。工作地点位于广东云浮罗定。
酒店经理月结
招聘:管事部主管(J20824)薪资:4千-5千工作职责:<br/>在服务工作的整个过程中,时刻保持高度的客户服务意识。<br/>保持积极的工作态度,做好本职工作,并且主动解决问题,能够始终清晰的与客人或同事进行交流。<br/>负责在工作中指导管理管事部领班和团队成员的工作执行力。<br/>协助管事部经理和副经理负责工作中控制和分析以下:厨房区域的清洁标准,宴会厨房(后区)、设备和厨房用具、客人和团队的满意度、运营物资,清洁物品,相关的控制、破损和丢失。<br/>负责提供充足的卫生标准达标的设备给到厨房及餐厅。<br/>负责确保在当班的时候有充足的清洁剂和设备提供部门运作。<br/>负责确保团队成员按照清洁时间表完成工作。<br/>负责每天清洁用品的盘点及填充申请。<br/>负责厨房所有设备的维护。<br/>负责确保所有物品及相关设备的安全存储。<br/>负责确保充足的清洁物品和设备。<br/>及时更新维护管事部操作手册、化学物品图表和清洁示范图。<br/>按要求准备和把控所有化学物品和设备的征用。<br/>准备和执行每月的物品设备盘点。<br/>报告和监督破损丢失。<br/>保持储物室的物品摆放整齐。<br/>按规范清洗机器。<br/>能熟练操作自动洗碗机。<br/>提供给各餐厅以足够的餐具器皿,做好补给工作。<br/>清洁干净厨房的地板,墙面瓷砖,走廊和所有管事工区。<br/>检查所有区域包括厨房,团队成员餐厅,库房等的卫生标准。<br/>严格遵守技能标准提供服务。<br/>查看当天预订信息,确保团队成员知晓运作繁忙区域。<br/>在工作过程中按照安全操作准则做好本职工作,确保自己及他人的安全。<br/>如有必要,管理层有权更改或补充该职位描述。<br/>完成任何其他合理的职责和被指派的职责。<br/>任职资格:<br/>教育:初中及以上或相等的学历。<br/>工作年限:至少三年在五星级酒店的工作经验。<br/>管理经验:(如有)至少两年的国际品牌酒店管事部领班经验。<br/>资质证书:(如有)持有效期内健康证。<br/>熟悉所有餐厅及酒店其他部门的营业时间。<br/>熟悉团队成员培训和激励程序。<br/>有能力按照事情的优先顺序按时完成任务。<br/>能够在潮湿,炎热和不时吵闹的环境中工作。<br/>在必要的时候协助餐饮及厨房的同事
酒店经理月结
招聘:前厅部经理薪资:8千-9千岗位职责<br/>1、负责酒店前厅部的接待和管理工作,熟知前厅服务设施的功能,处于完好状态。<br/>2、进行有关的市场计划分析制定部门工作计划,完成工作报告。<br/>3、使客房达到最高出租率,获取最佳的客房收入。<br/>4、督导下属部门主管,委派工作任务,明确岗位责任,随时调整工作部署。<br/>5、保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投诉。<br/>6、协助酒店与更高一级领导处理突发事件。<br/>岗位要求<br/>1、大专以上学历,有同岗位工作经验2年以上。<br/>2、熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神。<br/>3、督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。<br/>4、有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。<br/>5、英语对话流利,有较强的协调管理能力,具有一定的销售能力。<br/>6、全面掌握前台收银方面的财务基础知识,能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。
酒店经理月结
招聘:宾客服务经理薪资:5千-6千【岗位职责】<br/>1、全面负责宾客服务团队的日常管理工作,监督前台接待、礼宾、宾客关系等岗位的服务流程与标准执行;<br/>2、高效处理宾客投诉、意见及突发事件,及时采取补救措施,确保宾客满意度达到酒店质量目标;<br/>3、统筹协调前厅部与客房、餐饮、工程等部门的联动协作,保障VIP接待、大型团队及重要会议的高质量服务;<br/>4、建立并维护宾客档案体系,跟进常客及VIP宾客的个性化需求,提升宾客忠诚度与口碑;<br/>5、定期巡查酒店公共区域及前厅各岗位运营状况,发现问题当场纠正并记录,持续优化服务流程;<br/>6、组织部门例会、培训及案例分享,提升团队服务意识、业务技能及应急处理能力;<br/>7、关注行业服务动态,收集宾客反馈意见并汇总分析,为管理层提供服务改进建议及方案。<br/>【岗位要求】<br/>1、具备2年以上高星级酒店或同类型酒店宾客服务、前厅管理相关工作经验;<br/>2、熟悉酒店前厅运作流程、宾客投诉处理机制及VIP接待标准;<br/>3、具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及现场突发事件处置能力;<br/>4、形象气质佳,亲和力强,服务意识敏锐,能以身作则带动团队;<br/>5、熟练使用酒店前台操作系统(如Opera或同等PMS系统)及常用办公软件;<br/>6、能接受弹性排班及节假日轮值工作安排。
酒店经理
前厅经理统筹前厅运营,打造高效服务体系,带领团队提升服务品质,维护品牌口碑,有酒店前厅管理经验优先工作地址:靖江外国语后门
酒店经理月结
招聘宾馆酒店领班,,退休人员(50~55岁),有酒店工作经验优先。8小时长白班(早8点~下午4点),月休6天(任选),工资3800,年终奖另算。有意者来店里报名,南桥路675号实在劳务,
酒店前台酒店迎宾员
319:前台接待员-云浮鸿鑫精品酒店-云浮市云城区屏峰路113号-人数未注明-2600-3000元,,包吃,法定假日轮休,男女不限,会基础办公软件,有服务行业经验优先-黎经理(同步)
酒店前台月结
235:酒店前台-荣富电竞酒店-云城区河滨东路431号-2名-面议,办理入住、退房、来访登记,服务态度好、工作责任心强-
客房服务员月结
47:客房服务员-正霖酒店-云浮市市区建设北路11号凯旋国际酒店-2名-3000元,打扫客房,55岁以下,有客房基础知识技能-曾女士(同步)
酒店前台月结
龙湖大酒店,前台晚班,不限,普通话流利,沟通好,有酒店前台经验优先,长期晚班,办理入住退房,薪资2800-3000,月休2天,地址云城区兴云东路156号,
酒店前台月结
雅苑商务酒店,酒店前台,薪资3000元/月,中班,成年,不招暑假工,会化妆穿搭,责任心强,熟手优先新手可教,负责开房退房处理客诉,
酒店前台月结
前台年龄30至50岁,会说普通话,有工作经验者优先薪资福利:底薪2300+提成上班时间8小时:下午4点到12点工作地址:郁南都城镇枫木塘路新谊都酒店
酒店前台酒店迎宾员
裕丰酒店,前台接待员,薪资2500-3000元/月,20-35岁,懂基础电脑,形象端正温和有亲和力,服务行业经验优先,无经验可培训,三班倒,负责入住退房办理,
酒店前台月结全职有工作经验
#招聘请人(更新51条)招聘单位:好运来宾馆职位名称:酒店前台2名工资待遇:面议!工作内容:接待客人,登记入住,退房。熟手,生手不招联系电话:工作地址:云浮市汽车站(好运来宾馆)
酒店前台酒店迎宾员
311:前台接待员-裕丰酒店-云城区富华路107号裕丰酒店-人数未注明-2500-3000元,接待客人、办理入住退房,20至35岁,懂基本电脑操作,无经验可培训-
酒店前台酒店迎宾员
云浮鸿鑫精品酒店,前台接待员,薪资2600-3000元/月,包吃,法定假轮休有补贴补休,男女不限形象佳,会基础办公软件,懂服务礼仪,有服务经验优先,适应夜班,负责接待开房退房收银,黎经理
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台服务工作
2. 熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态及客人信息
3. 协调处理客人投诉与特殊需求,提升客户满意度
4. 与客房、餐饮、安保等部门保持高效沟通,保障运营顺畅
5. 完成每日营收报表、现金清点及交接班记录
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的服务意识与沟通能力
2. 具备基本电脑操作能力,能快速学习酒店管理系统
3. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排
4. 有酒店前台实习或工作经验者优先
酒店前台接待
3-4千/月
酒店前台月结全职
【岗位职责】
1.负责酒店前台的接待工作,包括接待客人、办理入住和退房手续等;
2.负责酒店客房的预订、安排和管理,确保客人的入住体验;
3.负责处理客人的投诉和问题,并及时解决;
4.负责酒店的日常管理工作,包括前台的清洁、整理和维护等;
【任职要求】
1.具有良好的服务意识和沟通能力,能够处理客人的投诉和问题;
2.具有较强的团队合作精神和工作责任心;
3.轮班制,需要轮流上夜班
栏目概述
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