岗位名称：前台接待员；大堂经理；酒店服务员。岗位要求：1.学历大专及以上；2.形象气质佳，良好的英语口语能力，会使用Opera系统；3.能接受夜班，工作积极主动，性格开朗，相貌端正。薪资待遇：具体薪资面议，一般包含基本工资、绩效奖金等。工作地点：广东云浮（该信息已从内容中剔除）。

工作内容： 1. 接待到店客人，办理入住、退房、续住手续 2. 负责收银、开具票据、核对每日营收 3. 接听预订电话、处理线上订单（美团/携程） 4. 简单处理客诉，维护前台卫生 任职要求： 5. 年龄18-35周岁，形象干净大方 6. 会基本电脑打字，能熟练使用收银系统优先 7. 服从排班，能接受夜班，责任心强 8. 有酒店、收银、客服经验优先，无经验可带薪培训 薪资：3500-5000元，月休4天，福利多 有意联系李经理，电话

宾馆收银员

负责接待以及办理入住，

岗位职责: 1.负责酒店客房的日常管理和监督工作； 2.组织并参与客房服务质量的提升； 3.确保客房的卫生清洁和安全标准。 任职要求： 1.具备良好的组织和管理能力； 2.能够有效地指导和激励团队； 3.注重细节，确保工作质量。

酒店公寓前台对客服务的全流程，包括预订、入住、退房、收银、咨询解答等，兼顾客房状态管理及OTA平台订单处理，确保对客服务高效、准确、友好。 A. 预订与入住办理 · 处理OTA平台（美团、携程等）订单，及时确认、复核、排房 · 接待上门散客及长租客户，完成入住登记、证件核验、 · 熟悉长短租切换规则，长租空出后第一时间转为短租可售房 B. 退房与账务处理 · 办理退房结账手续，核验房态及消费项目 · 准确操作PMS系统（或前台管理系统），做到“日清日结” · 当班现金及账目由店长复核，差错由当班人承担 C. 客户服务与投诉处理 · 解答客人咨询（周边交通、设施、费用等） · 接收并记录客诉，简单问题当场解决，复杂问题15分钟内上报店长 · 主动引导客人在OTA平台好评 D. 房态管理 · 每2小时核对一次房态，确保系统与实际一致 · 夜班负责制作次日预订报表，交店长晨会使用 E. 班次交接 · 提前10分钟到岗，认真阅读交班本 · 当日未完成事项必须书面交接清楚 F. 其他 · 完成店长交办的临时工作任务（如文件整理、报表抄录等） 12个小时工作制。目前需要中班.中午12-晚上12点。 试用期两个月。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

任职要求 •年龄18～28 •形象气质佳，沟通能力好 •工作认真负责，有服务意识 •有无经验均可 ️️️＊能接受上晚班 ️️️＊过年能在职 男女不限每月4天休息 工作内容： 1，受理电话，互联网等不同形式的客房预定，将订房资料录入电脑并传达给相关部门和岗位； 2，处理销售部或其他部门发来的预定单； 3，及时按工作标准及程序进行预定变更，取消等数据处理； 4，检查，核实当日及次日抵达酒店的预定信息，做好预定准备工作； 5，为客人办理入住登记手续，安排房间，尽可能满足客人的合理需求； 6，为客人办理换房，加床续住等手续； 7，负责保管，制作和发放客房钥匙卡； 8，按规定填写，录入并统计入住散客及团队登记单； 9，保持前台清洁整齐，检查所需表格，文具和宣传品是否齐全，并报告前台领班； 10，认真核对上一个班次输入电脑的客人资料，及时准确的输入当班的客人资料； 11，按规定登记，录入和发送境外客人户籍资料；12，认真细致做好交接班工作，保证工作的延续性；13，协助前台收银员为客人做好结帐工作；14，完成经理交办的其他工作任务。 薪资 底薪3100+全勤100+餐补+提成

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供专业友好的服务 3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金及票据，每日完成账目核对与交接，确保财务流程规范 5. 协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度较快 4.具备服务意识与责任心，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排 5.学历不限，经验不限，中专/高中及以上学历优先，年龄18-35周岁

格木桥转移基地二期招聘一名水磨工。

云浮市新兴县招塔吊司机26号顶班一天260

与其在格子间里独自打拼，不如来我们这里，找到并肩作战的伙伴。我们不画大饼，只提供实打实的成长平台，钱到位，心也在位。招聘：外派店长8K_20K导购员5K_12K要求：销售男装熟手生手勿扰，38岁以下抗压能力强大要有赚钱欲望地址：吾悦广场二楼花花公子（有兴趣请咨询了解）

鸿鑫精品酒店招聘酒店前台中夜班为主：2名中班下午四点到十二点，通宵班凌晨十二点到八点，月休四天，年龄24一35岁左右，包吃，有经验优先，会电脑，有驾驶证，身高有要求175左右。不抽烟最好了，工资面议，性格外向，责任心强，认真负责，善于沟通交流，有意向者请联系黎经理：

急招多名洗车工，待遇从优①会开车②手脚勤快做事认真③吃苦耐劳服从安排④工资3000-3500有三年洗车经验优先考虑(不会开车勿扰)联系电话：多名洗车工，待遇从优①会开车，会抛光打蜡②手脚勤快做事认真③吃苦耐劳服从安排④工资3000-3500有三年洗车经验优先考虑(不会开车勿扰)联系电话：

度假区某酒店诚聘以下岗位： 前台服务员：年龄21至35周岁，形象好、气质佳，无纹身、无体味，上班需着淡妆。薪资为3000-5000元/月。 电工：年龄50周岁以下，持有有效电工证书，实际操作经验丰富，能适应倒班（综合8小时工作制），包食宿。薪资为3500-5000元/月。 后勤领班：年龄40周岁以下，男女不限，熟练操作电脑办公软件，具备基础管理协调能力，能适应倒班工作，有酒店或服务行业经验者优先。薪资为4000-5000元/月。 酒店副主管：年龄40周岁以下，形象气质佳，酒店行业从业经验丰富，实操与团队管理能力突出，能适应倒班，英语口语良好者优先考虑。薪资为4500-6000元/月。 工作地点为北大湖滑雪场某酒店。以上岗位为季节性用工，工作周期从10月初至雪季结束（明年三月末左右）。

招聘：大堂经理/带班经理5000-7000元薪资：5千~7千白山市璜金海岸酒店管理有限公司现对外招聘大堂经理/带班经理5000-7000元，形象好，气质佳，要求有工作经验。有意者电话联系

隆回皇太子大酒店诚聘酒店管理领班｜35‑55岁，有相关工作经验，会电脑操作客房服务员｜35‑55岁，手脚麻利，爱干净，做事认真后厨杂工/生活阿姨｜35‑55岁，勤劳踏实，爱干净有意者直接添：

招聘：酒店大堂副理薪资：面议招聘：大堂副理<br>薪资面议<br>详情拨打下方电话咨询。

招聘：维也纳酒店招聘：前厅主管前厅主管1位、工作时间：14:00-22:00、月休四天前台接待1位工作时间：08:00-20:00、做二休二薪资待遇面议

维也纳国际酒店云浮体育公园店,酒店客房服务员2名，底薪加提成约3500-4500，打扫客房卫生，25-55岁，吃苦耐劳有客房经验优先，地址云城区环市西路祥云城1栋，

广晟商务酒店一、招聘前台中班收银员一名，有工作经验优先。二、联系方式：苏小姐注：有意者请在9点至下午5点30致电咨询，工资待遇面谈

287：前台收银（主要负责前台收银，开房退房等信息录入工作，懂简单电脑打字）-松信宾馆-市区上潭路-1名-面仪-

招聘：前台接待员薪资：3600元以上/月中专以上学历，形象气质佳,能熟练使用办公软件,具有较强语言表达能力和精通酒店前台服务流程、知识，为客人提供专业的咨询服务。

505：酒店前台-诗漫艺术酒店（云浮店）-富华122号-1-3000-

千适酒店,酒店前台中班1名,3000元，月休2天,,

招聘：客房服务员薪资：2800元以上/月岗位职责：负责客房的清洁保养和对客服务工作，确保清洁保养和对客服务的质量标准；任职要求：1、初中以上学历，身体健康，相貌端正；2、能吃苦耐劳、乐观开朗、善于处理人际关系；3、掌握客房服务员必备的知识和技能，有一定的应变能力；4、有相关工作经验者优先。福利待遇：1、岗位工资+绩效工资+提成；2、优秀员工奖、全勤奖；4、包吃包住、工龄补贴、带薪假期；5、完善的培训体系和晋升机会。

299：客房服务员（30-55岁，身体健康，手脚麻利，能吃苦耐劳，有无酒店经验均可，熟手优先录用）-维也纳国际酒店（体育公园店）-云浮市云城区环市西路266号维也纳国际酒店-未写明-2400-5000+社保+月休四天+法定，A班8点-下午5点，B班下午4点-凌晨12点-

松信宾馆,前台收银1名,薪资面议,市区上潭路,

锦绣优选酒店,前台1名,薪资面谈,南山路410号,

能吃苦耐劳，工作简单轻松，能接受工作安排。